教研培訓活動總結
201*年8月5日9日,交口縣暑期教師系列培訓關于教研方面的活動落下了帷幕,培訓基于我縣中小學教師理念相對滯后、課堂教學效果較差等現(xiàn)狀,有針對性和目的性,這次培訓緊緊圍繞有效課堂這個中心進行了為期五天共三個環(huán)節(jié)的活動。首先是外請專家為全縣中小學教師作了關于如何構建有效課堂的幾次專題講座和班主任工作講座;第二個環(huán)節(jié)是邀請?zhí)?8中和師院三附小共十四科的老師為我縣教師作了示范課演示,隨后我縣中小學共十多個科目分別進行了為期兩天的研討課活動。
201*年8月5日,交口縣教師暑期培訓工作在縣城一廣場影劇院正式開始。首先由北師大研究生導師、教學藝術專家、國家級教師教學素養(yǎng)培訓主講首席專家、國家級十二五規(guī)劃專業(yè)性有效教學項目專家組組長,區(qū)域教育均衡發(fā)展課題組組長吳松年教授就有效教學的話題做了這次教研培訓的第一場專題講座。吳教授就“課堂高效”作了深入闡發(fā),具體分析了有效增效高效之間的關系,及達到高效的關健所在。特別對課堂教學的科學、民主、人性化等重要意義做了深刻分析,對教師職業(yè)道德的重要性做了重點強調,指出師德是教育工作者的根本所在。
201*年8月6日,北京市海淀教師進修校學校校長助理、特級教師、海淀名師工作站主任吳瓊老師做了題為《高效教研活動的策劃與實施》的專題講座。吳老師從四個方面對高效教研活動的設計與實施做了非常詳盡的闡述:一是促進教師發(fā)展,特別提出了教師成長的一般規(guī)律,即外顯:學習實踐思考提煉固化;內隱:規(guī)律課堂能力反思特色;素養(yǎng):愛心責任奉獻執(zhí)著認真。二是打造和諧團隊,強調了教師專業(yè)發(fā)展的三條途徑。三是立足課堂教學,要求能上好每節(jié)課,能聽課評課,能組織教研活動。四是固化研究成果,具體論述了教育科學
1交口縣教研室201*年暑期培訓工作總結
研究的基本過程。無論哪個方面都體現(xiàn)了學習與實踐的必要性,能力與態(tài)度的重要性。吳老師還與參訓老師們做了近距離的接觸與互動。從課堂教學的把握、教學思路的探究、考試甚至提問的技巧等方面都給參訓者以具體的理論與方法的指導。
201*年8月7日下午,多年從事課程與教學論、教育評價學等方向的理論研究,承擔校長、教師的培訓工作的山西省基礎教育專家、省級示范高中評估專家、太原師范學院焦佩嬋副教授做了題為《如何實現(xiàn)教學的有效性》的專題講座。主要圍繞“以學論教”、“發(fā)展本位”、“學科特征”的認識與實踐以及“教學目標”的合理設計四個方面的內容展開論述。特別是對有效課堂的分析,使老師們明白樸實真實才是和諧歡樂的課堂;師生和生生互動才能真切體驗幸福;關注學生知識、能力與方法的發(fā)展才是有效課堂的基本要求!瓣P注常態(tài)課堂、聚焦有效教學”是當前教育改革的新思路、新階段、新起點。焦教授希望老師們從實際出發(fā),借這一新的教改契機更新觀念,使自己的課堂教學、教學研究走向自然、真實、有效。
201*年8月7日,交口縣暑期教師培訓的第二個環(huán)節(jié)“優(yōu)質公開課”在縣職業(yè)中學和城關一小同時進行。
初中分語文、數(shù)學、英語、物理、化學、政治、歷史六科,由太原市第48中學的學科骨干教師上課;小學分語文、數(shù)學、英語、自然、社會等八科,由太師學院三附小學科骨干教師承擔講課任務。
8月7日上午,特邀請?zhí)瓗煼秾W院第三附屬小學,山西省教學能手,模范教師梁志斌老師為小學語文高段教師75人做題為《感受語句魅力》的復習課,課堂上注重學生學習方法的指導,樸實有效。課后,梁老師就自己的教學設計思路和老師們作了交流,從課程標準的要求到單元教學目標作了詳細分析,確定了本節(jié)課的教學目標和教學內容。老師們深刻認識到研讀課標的必要性和緊迫性。之后梁老師又從精心設
計“閱讀話題”,歸還學生語文實踐的時間和空間方面談了提高語文教學的有效性,生動的案例,易懂的理論,無不給參加活動的老師以深刻的啟迪,相信在老師們的努力下,我們的語文課堂會更扎實有效,真正為學生的全面發(fā)展奠定堅實的基礎。
8月7日上午,來自太師三附小的劉曉慶老師為我縣小學高段數(shù)學教師作了一節(jié)示范課《長方體、正方體的認識》。課堂上劉老師詼諧幽默的教學語言大大激發(fā)了學生們學習的興趣,師生互動協(xié)調融洽。
課后劉老師又以“‘知’與‘行’的統(tǒng)一”為題,與老師們作了交流,劉老師特別指出:教師應跳出封閉的教材和教室,創(chuàng)造性地使用教材,積極利用和開發(fā)身邊的課程資源,使教學內容貼近學生,貼近社會。
劉老師新穎的教學思路和廣博的教學理論,使在座的老師深受裨益。
課后,示范課老師還與聽課老師們進行了研討與交流,他們不僅把自己在教學過程中積累的經驗與方法和老師們分享,還就老師們個別提出的地方性問題進行了認真分析和對策思考,所有科目的參訓老師都感受到了訓有所得,學有所獲。這次優(yōu)質公開課為我縣廣大教師教育理念的轉變以及教學方法的改進起到了拋磚引玉的作用。
總之,無論從教學理念、教學設計還是教學效果,這次優(yōu)質公開課的示范作用都是不可低估的。初中數(shù)學課件所用超級模板讓所有聽課的老師從全新的角度體驗了現(xiàn)代數(shù)學課堂;初中語文課后的精彩說課博得眾多老師的贊許;初中物理課深入淺出,注重學生自主學習方法的培養(yǎng);初中政治創(chuàng)設情境,探究合作,使老師們領略了理論與實踐的具體結合。小學八科更是讓參訓的科目老師耳目一新,特別是教學過程與方法、情感態(tài)度價值觀實現(xiàn)的環(huán)節(jié),為廣大青年教師起了很大的示范與引領作用。
到201*年8月9日,交口縣暑期教師培訓工作已經為期五天。在縣職業(yè)中學和城關一小從早上8點半
開始到下午六點,此次活動的第三個環(huán)節(jié)“教學研討課”分別在縣職業(yè)中學和城關一小進行。初中和小學共10多給個科目進行了公開課研討活動。各科分別進行了集體備課、公開上課、集體研討,同課異構等環(huán)節(jié),大家積極參與,踴躍發(fā)言,特別是研討階段把整個教研活動推向了高潮。老師們都非常珍惜這次學習與交流的機會,他們對學法教法都進行了有效的研究和總結,表示要帶著新的理念與感受重新審視自己的教學模式,重新構建自己的教學體系。
這次上公開課的各科老師都是省地級的教學能手或者教學骨干,他們對這次活動充滿熱情,積極主動的承擔了上課任務。這次公開課采取了同課異構的形式,各科聽課的老師們普遍認為,公開課的目的不是示范,而應定位在研究性上。所以人人發(fā)表意見,個個談論感受,展開了真正對話式的評課議課活動。8月8日下午至8月9日全天,全縣小學高段數(shù)學教師在城關小學進行了研討課活動。8日下午,老師們首先分為兩個大組分別對兩位主講教師馬云峰、宋現(xiàn)萍的教學預案《圓的認識》進行了分組討論,期間老師們暢所欲言,紛紛發(fā)表自己的意見與建議,之后,由兩位老師在修改預案的基礎上輪流作了課。
8月9日上午,老師們再次將兩節(jié)教學實況與教學設計進行了對比研討,先分組討論再集體交流,各組從不同的角度提出了不同的修改意見,研討氣氛異常濃烈,老師們研討的興致進一步高漲。在此基礎上,主講教師再次作課,收到了很好的教學效果。本次研討活動使全體老師體會到了集體備課的益處,大大激發(fā)了老師們參與集體備課的積極性,對全縣的集體備課教研活動起到了很好的促進作用。
8月9日下午,由縣教研室的教研員桂亮梅老師作了題為《學、明、檢、思教學模式》的專題講座。講座從高段數(shù)學概念、法則類課堂教學模式入手,分別從自主學習、明朗清晰、課堂檢測、課尾反思四個
方面作了闡述,她希望老師們在自己的教學中大膽探索,勇于實踐,走出一條適合自己的教學特色之路。8月8日下午,全縣初中54位英語英語教師來到職中參加研討交流會。首先張燕老師的學案型教學課設計新穎,使大家耳目一新;其次,劉旭華老師展示了一節(jié)多媒體教學課,她流利的口語,精彩的設計,贏得老師門的一致好評。最令人激動的是,全縣英語教師有幸聆聽了特邀佳賓北二外教師趙曉輝的“我對英語教學的幾點思考”的講座,從理論到實踐,可謂字字珠璣,尤其是“教學有法,法無定法,法極無跡”的畫龍點睛之說,激起了全體老師的共鳴,掌聲久久不息,將整個研討交流活動推向了高潮。
8月9日,全體英語教師按時有序地進入教室,由說課、評課到集體備課再到練課,尤其是二中教師范林梅、雙中教師王秀珍、溫中教師王瑾紅就同一課做了精彩的即興上課,使每一位教師都有所思,有所感,并吐露出各自的心聲:本次活動無疑是雪中送炭,在教師教學陷入困惑,難以突破思維定勢時,送來了給養(yǎng),給老師在創(chuàng)造高效課堂方面指明了方向,拓展了教師的視野,提升了教師的教育理念,并搭建了一個共享優(yōu)秀教學資源的平臺。
語文科以集體備課,聽課,評課,再聽課,再評課的形式展開活動。為讓活動開展的扎實而有效,我們先將教師分為兩組,請做課老師談教學設想、教學目標和過程后集體研討關于這課教學目標的準確定位。然后由縣二中吳秀明、雙池中學張潔老師就八年級下冊《我的母親》一課做公開教學,老師們在明確教師設立目標后,有針對性地進行聽課,作筆記,寫批注。在經過這兩個環(huán)節(jié)之后,老師們再結合自己的思考重新備課,隨即抽取教師講課。張建杰老師將自己修改后的教學設計再次以公開教學的形式展示給大家。通過“講評講”的環(huán)節(jié)后,大家已經在內心將三位教師對這節(jié)課的設計與自己的教學理念和教學方法有了思維的碰撞。此時,組織大家再來探討這節(jié)
課實現(xiàn)高效的途徑和方法。老師們都帶著欣賞的眼光對做課教師豐富的教學經驗,先進的教學理念,科學的教學方法進行評價,并恰當?shù)赜嗅槍π缘靥岢鲎约旱慕虒W設想;顒又杏星嗄杲處煷竽懜镄碌睦砟詈驮O計,有老教師們淳樸自然的經驗和見解,大家在一起交流和分享著彼此對高效課堂的認識和實踐中的困惑。沉浸在濃厚的學習氣氛中,老師們在新課改理念與實踐的相互撞擊中思想上有了新的認識。
活動結束后,老師們大部分寫出了書面的感想與體會,總結了活動的意義與收獲。這次研討活動不僅有利于構建教育教學的心理環(huán)境和人文環(huán)境,而且強化了評課者和被評者“互為主體”的地位,在平等民主的前提下,以問題為主線,以人本為理念,以合作探究為核心,促進了教師的相互發(fā)展。各校同科的老師們通過接觸會談,共同思考、彼此借鑒、共贏共生。這次研討課活動的示范性、指導性、引領性和前瞻性,將會促進全縣教師的交流研究和專業(yè)提升。
總之,本次教師培訓,注重活動的實效性,既有專題講座,又有培訓者和參訓者的積極互動,既有優(yōu)質課的觀摩,又有集體智慧的交流與碰撞。靈活多樣的培訓形式,受到了參訓教師的歡迎,取得了良好的培訓效果。
擴展閱讀:校本教研培訓繼續(xù)教育工作總結
校本教研培訓、繼續(xù)教育
工作總結
合山市東礦小學
201*年1月14日
校本教研培訓、繼續(xù)教育工作總結
面對教育的發(fā)展,面對新的課程理念,教師只有不斷學習,提高自身素質,才能適應當前教育發(fā)展的要求!凹訌娊處熽犖榻ㄔO,提高教師的師德和業(yè)務水平”是提高教師教育教學能力的一條重要途徑,更是影響教育質量的關鍵因素。學校以課程改革和全面推進素質教育為中心任務,多渠道加強教師的業(yè)務指導和培訓,將教師的觀念的轉變、理念的提升貫徹于培訓的全過程。堅持在學習中實踐,在實踐中研究,在研究中反思。我們確立了具有自身發(fā)展特點的校本培訓思路。即:堅持“以人為本”的培訓理念,樹立以教師終身學習和發(fā)展為指向的培訓思想,致力于建設德藝雙馨的高素質教師隊伍,堅持校本培訓與教研并舉,素質與師德并重,“內強素質,外樹形象”。學校積極鼓勵教師培訓,餞行校本培訓“三步走”方略:走出去,開拓視野;勤培訓,強化內功;多反思,力求實效。強化措施力促每位教師練就“五項能力”:一門專長,一口普通話,一手漂亮字,一堂示范課,一個教研課題。本學期我校成立了教研室,由專人負責校本研訓這塊工作,現(xiàn)將總結如下:
一、成立領導小組,形成校本培訓機制
學校領導高度重視校本培訓工作,成立了以校長為組長的“校本培訓工作領導小組”。為了切實抓好校本培訓管理工作,教導處科研
主任負責,由學科教研組組織牽頭,布置校本培訓具體內容,定期進行培訓學習。為做到培訓管理規(guī)范化,指派專人負責,建立了教師個人培訓檔案。我校校本培訓有組織、有計劃,制度健全,構建了以現(xiàn)代教育信息技術為核心,以雙休日學習為依托的校本培訓模式;形成了集中培訓、個人自學、教研培訓有機結合的繼續(xù)教育運行機制。
二、培訓形式靈活多樣
校本培訓是教師發(fā)展的重要模式,也是教師學習新知識,掌握新技能,提高全面素質的有效途徑之一。為激發(fā)教師自覺學習意識,調動教師發(fā)展的主動性,樹立終身學習的意識,實現(xiàn)教師自主發(fā)展、自我培訓,學校采用各種形式開展校本培訓活動。
1.集中培訓,本學期,學校根據教師的發(fā)展需要及時開展各種培訓為教師“充電”。例如,為了普及多媒體技術而開設多媒體技術講座,開學初期,就對全體教師進行電子白板培訓;還把全校教師根據自己需要分成“電腦班”、“書法班”、“鋼筆班”3個班,利用星期一業(yè)務學習時間進行有針對性的培訓,并進行考勤制度;10月中旬,為配合合山市教研室要求,選11位教師參加“廣西農村骨干教師遠程教育培訓(國培)”,并于12月24日結束培訓,全部學員順利通過;12月10日,學校派出3位中層領導參加“廣西網絡快車課件培訓”。為提高教師的專業(yè)知識,促進教師的理論修養(yǎng),學校規(guī)定每周三下午以教研組為單位組織開展新課程和新理念為主的理論培訓。把教師以往被動接受的局面轉變?yōu)橹鲃游震B(yǎng)分的過程,真正達到了理論和實踐的有機融合。
2.外出聽課學習
本著“聽課也是一種學習”的原則,學校積極組織教師外出聽課、學習。201*年11月29日,學校統(tǒng)一組織安排5位數(shù)學教師到合山市實驗小學參加小學數(shù)學“三導式“有效課堂教學評比大賽活動。我校劉冬花教師在大賽中,獲得一等獎的好成績。通過聽課間接地提升了教師的自身素質,促進了教師專業(yè)成長。本學期,學校在資金寬裕的情況下,先后派出語文、數(shù)學學科教師參加各級部門組織的新課程培訓和新課程觀摩活動。外出學習的達20人次以上。
3.個人進修
本學期,為方便教師們學習的需要,學校專門設立“備課室”。由教師們自己通過網絡學習,在統(tǒng)一下載的“國資源”中吸取別人的優(yōu)秀教學設計,學為我用,從而達到取長補短的目的。學校要求每個教師每學期制定一個自我學習計劃,每學期讀一本好書,每學期還要完成一篇教研論文。要求教師在自修和實踐的過程中不斷反思,不斷調整,從而實現(xiàn)自我改進和自我提高。我校英語教師蔣相娟在201*年10月20日參加合山市英語課堂教學比賽中獲得二等獎,3位英語老師參加合山市教學反思比賽都獲得二等獎。
本學期,在參加中小學全國“創(chuàng)新杯”教育教學論文、教案設計、課件制作大賽中,我校教師共上交42份,其中,教育教學論文23篇,一等獎:12人,二等獎:11人;教案設計10篇,一等獎:6人,二等獎:4人;課件設計9篇,一等獎:5人,二等獎:4人。
三、開展觀課、議課活動。
為了改革課堂結構和教學方法,提高教師的課堂教學水平,提高課堂教學效益,我校教研組堅持開展觀課、議課活動。學校由教務處、教研組牽頭,每學期定期舉辦骨干教師示范課、教研組公開課等。及時組織相關教師聽課,并落實觀摩后的評課和討論環(huán)節(jié),教師在交流中互相啟發(fā),在活動中互相分享,在議課的過程中,每位教師都很認真地對每節(jié)課的優(yōu)點和不足提出自己的看法,分析授課教師在各個環(huán)節(jié)中的表現(xiàn),從而發(fā)現(xiàn)每個教師的亮點,取長補短,在對比中大大地提高了教師的專業(yè)知識與教學水平。使教師們在評課過程中共同提升,發(fā)展專業(yè)素質。
本學期,語文教研組開展觀課、議課活動5人次;數(shù)學3人次,英語2人次。這樣的活動有效地促進教師之間的優(yōu)勢互補、互動合作、共同提高。為大家提供交流意見和看法的契機,既能達到資源共享,也是提高教育理論修養(yǎng)和自身教學水平。
四、開展讀書活動
為了讓廣大教師參與新課程有效課堂教學實踐,大面積提高教育教學質量,我校于201*年11月底開展全校性“三導式”有效課堂教學讀書評比活動;顒又邪磪⒓尤藬(shù)的30%分學科組共評出一等3人,二等獎3人,三等獎6人。
在讀書活動中,我校組織教師開展一系列相應的活動,通過讀書活動,教師們在知識的海洋中遨游,領悟素質教育的真諦,提高文化知識素養(yǎng),增強教育管理的水平,對科學研究的認識越來越深入,課題研究的水平逐步提高。促進了學校教育教學改革的不斷深入,我們
一定要把這項活動持續(xù)有效地開展下去。
五、勇于探索、開拓進取依托課題,帶動校本教研
我校明確了“以課題研究促進教師發(fā)展”的思路,以科研促教研,以教研帶教學。在校本培訓、繼續(xù)教育中,立足于課堂教學,依托于課題研究,真正實現(xiàn)“培訓、教學、科研”一體化。
201*年4月,我校成功立項了課題“小學有效課堂教學研究”。從課題的立項,再到活動的開展,都受到學校領導的支持和重視。目前,在校領導的親自參與下,課題組教師立足崗位,以務實求真態(tài)度,齊心協(xié)力開展了骨干教師示范課、教師研討課和合山市小學教學比賽課等一系列學習活動。通過展示、交流、探討,以課堂教學為載體踐行課題研究主題。
六、加強管理、措施激勵
為保證校本培訓達到預期的效果,要使校本培訓可持續(xù)發(fā)展,學校嚴格管理,措施激勵,以保證校本培訓工作落到實處。
1、加強管理
由校長牽頭,組織由中層干部和教研組長組成的教學領導小組,負責對各學科的教研活動進行指導和調節(jié)。在整個學期中跟蹤聽課,檢查常規(guī),并進行會診討論,促使教師加強自我進修,從而確保了校本培訓工作的正常運行。
2、措施激勵
為促進和激勵校本培訓順利開展,并富有實效性,學校將教師的校本培訓的態(tài)度和業(yè)績與考核掛鉤,引導教師積極參加校本培訓,努
力提高自身素質。
七、培訓中存在的不足和改進措施
近年來,我校在探索校本培訓、繼續(xù)教育活動中,積累了一些成功經驗,但還有很多不足:
1.管理體制要完善,領導意識要提高。
2.教師學習觀念還要進一步加強,打造教師終生學習的觀念是我們培訓的目的。
3.校本培訓、繼續(xù)教育的實效性和深度還不夠。
我校將在今后的校本培訓、繼續(xù)教育工作中繼續(xù)解放思想,實事求是,銳意改革,不斷創(chuàng)新。本著邊培訓、邊探索的原則,建立新機制,探索新路子,為開創(chuàng)我校教師校本培訓、繼續(xù)教育的新局面而努力。
合山市東礦小學二○一三年一月十四日
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