半年工作總結會議簡報

201*年上半年度工作總結會議簡報

為全面總結公司上半年度經營管理工作情況，201*年7月1820日在公司會議室進行了為期三天的工作總結會議。會議由實業(yè)公司常務副總***同志主持，實業(yè)公司董事會及公司全體中、高層管理人員參加了此次會議。

圍繞公司“年度經營管理考核目標”，各子（分）公司、各部門負責人分別就201*年上半年度的經營管理情況配以PPT展示逐一向董事會作總結匯報。所有參會人員在認真聽取了各經營單位和部門總結匯報的同時，還分別就上半年各自工作存在的不足以及目前亟待解決的問題予以指出，并展開了研討交流。

在總結會上，公司常務副總**以其“項目管理的思考”為題，對子公司***公司整體項目管理做了全面的專題分析。對**公司前期取得的驕人成績予以肯定，但同時也指出了目前存在的問題和各種不利因素，并提出其對未來***公司項目管理發(fā)展方向的設想，就項目資源整合、項目招投標方式、人力資源儲備及工程物資采購等各方面進行了剖析供大家作進一步探討。

公司董事長就各單位的匯報均作了點評。他指出：面對外界大環(huán)境的嚴峻形勢：****市場已經進入“后地震時代”、國家對****政策的一再縮緊等等，我們都要有積極的應對�！皶r間過半，但任務并未過半”，上半年公司整體收入在減少，但人員數量并未發(fā)生改變，直接反映出上半年勞動生產率的下降，對于上半年工作中暴露出的的諸多問題，我們應分析原因并以糾正。

本次總結會共歷時三天，達到了預期的效果。會后，公司***部統一對各經營單位和部門的總結反饋情況予以了記錄匯總，請各子（分）公司、各部門及時跟進溝通，爭取在下半年的工作中完成年初制定的各項目標任務。

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201*年度工作總結暨表彰大會簡報

發(fā)布時間:201*-2-13閱讀636次雙擊滾屏

201*年1月30日中午，公司張燈結彩、人頭攢動，一派喜氣洋洋，201*年度工作總結暨表彰大會在成品打包房里隆重舉行。公司董事會成員蔣德平、蔣蘊、蔣平凡、副總經理顧其彪出席了大會。

中午1時，公司執(zhí)行董事蔣德平宣布大會開始，董事長蔣蘊在熱烈的掌聲中向全體職工致新年賀詞，總經理蔣平凡做了201*年度工作總結報告，他指出：201*年我們緊緊圍繞公司奮斗目標，抓機遇、求發(fā)展，全體員工齊心協力，頑強進取，通過不斷的設備改造技術創(chuàng)新、人力資源整合和精細化管理，深挖內部潛能，各項工作都取得了長足的發(fā)展和進步，市場開拓成績卓著，管理水平穩(wěn)步提高，發(fā)展后勁持續(xù)增強，內部改革進一步深化，企業(yè)文化建設又上新臺階。112月份公司生產純棉紗6798噸，滌棉3651噸，實現銷售收入2.7億元（其中天驕公司2.1億元，天億公司6100萬元）,上繳稅金657萬元（其中天驕450萬元，天億207萬元），發(fā)放員工工資1410萬元（其中天驕867萬元，天億543萬元）企業(yè)呈現購銷兩旺的大好局面。總經理在肯定成績的同時也分析了存在的問題和不足，會上對201*年重點工作做了布置，他說“回顧過去豪情滿懷，展望未來任重道遠，公司相信，有領導班子的大智大勇、英明決策，有員工們的真誠團結、無私奉獻，有員工家屬們的鼎力支持、真心關懷，我們描繪的宏偉藍圖就一定能實現，天驕公司的歷史將會永遠記載我們負重前行開拓進取的堅實足跡。公司的明天一定會燦爛輝煌！”

蔣德平宣讀了201*年度先進集體、先進個人的表彰決定。在歡樂的樂曲聲中，公司領導向受表彰的先進集體代表和先進個人頒發(fā)了證書和獎金。

公司201*年度總結表彰大會簡報

為了總結經驗，表彰先進，促進工作。公司于201*年1月25日上午9：00在公司大會議室召開“201*年度總結表彰大會”，集團公司張健康副總經理、高阿明副總經理、公司中層以上領導、工會各分會主席、榮獲公司201*年度先進個人稱號者參加了會議。

會上吳劍波總經理做了題為《面向

市場、創(chuàng)新經營、整合資源、產業(yè)升級，為謀求公司生存和更大的發(fā)展空間而

共同努力》暨機械公司201*年度工作總結201*年工作思路的報告。并對201*年度獲得先進稱號的單位和個人進行了表彰。

慶安壓縮機配件廠黨支部獲201*年度先進黨支部稱號；慶安冶金鑄造廠工會獲201*年度公司工會工作先進單

位稱號；慶安社會福利包裝材料廠趙雄、東莞市慶新安制冷設備配件有限公司蔚菽秦2名同志獲201*年度優(yōu)秀領導干部稱號；王洪海等15名同志獲201*年度公司先進生產（工作）者稱號；王福鑄等5名同志獲201*年度公司優(yōu)秀共產黨員稱號；李愛勤等4名同志獲201*年度公司工會工作先進個人稱號。

國控凌云201*年上半年度工作總結會議簡報

發(fā)布日期：201*-9-6發(fā)布者：zjy瀏覽次數：173

，我國控凌云假座上海大眾國際會議中心召開了公司201*年上半年度工作總結會議。參加會議的有公司董事長盧軍先生、總經理黃榮軍先生、副總經理傅

控凌云的全體員工。

總經理作了公司上半年度工作報告，回顧總結公司上半年度的經營運作、公司管理等情況，同時提出了存在并亟待改進的問題，尤其強調了公司各部門對

一步提高，以全面推進和達到公司“十二五”規(guī)劃預期目標。公司財務總監(jiān)馮一峰先生在會上作了上半年的財務分析報告，對公司財務運作情況和上報國控

析并提出了對下半年財務工作的展望；國控總部王麗萍經理在會上對我國控凌云“十二五”期間發(fā)展規(guī)劃作了具體解讀，讓全體員工都對公司的發(fā)展愿景有

經理傅志剛先生作了上半年度藥品銷售經營情況匯報，詳細分析了上半年度醫(yī)藥流通市場總體經營概況，針對公司藥品經營中所面臨的困難、機遇和挑戰(zhàn)

年的藥品營銷工作提出了具體規(guī)劃、實施目標和工作指導意見。表講話。他指出，國控凌云有著良好的企業(yè)文化，忠誠的企業(yè)員工，扎實的管理基礎，靈活的銷售經營模式，必將在未來的“十二五”期間通過領導層面和

凌云在醫(yī)藥流通領域的影響力，開創(chuàng)出國控凌云獨具特色的企業(yè)形象。同時，盧董有針對性的對做好下半年度公司藥品經營工作提出了指導性意見，期望

、實干和踐行來共同達到公司的“十二五”規(guī)劃所闡述的愿景目標。

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