機(jī)電工程系紀(jì)檢部工作總結(jié)

機(jī)電工程系紀(jì)檢部工作總結(jié)

不知不覺中，機(jī)電工程系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部又在一群充滿激情的年輕

人一個(gè)更好的學(xué)習(xí)、休手上走過了一年的歲月。這一年，系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部見證著這群年輕人自我的不斷發(fā)展，群體的不斷壯大，同時(shí)，這群年輕人也用著自己的熱血，詮釋著系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部的價(jià)值，展示著系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部的魅力。從系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部成立的那一天起，紀(jì)檢部的每一天都注定將不平凡，而這一年的時(shí)光也同樣是不平凡的。現(xiàn)將這一年系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部的工作開展情況作如下總結(jié)一.紀(jì)檢部的職能認(rèn)知

系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部作為在系團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下的一個(gè)職能部門，其職能始終貫徹于系學(xué)生會(huì)“自我服務(wù)，自我管理，自我監(jiān)督”的指導(dǎo)方針，其存在始終執(zhí)行于系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部歷年的行為準(zhǔn)則：對(duì)各位同學(xué)的日常學(xué)習(xí)，行為起監(jiān)督管理職責(zé)，對(duì)各位老師的教學(xué)正常開展起幫助職責(zé)，對(duì)系全面推進(jìn)素質(zhì)教育，營(yíng)造文明校園起推動(dòng)職責(zé)。系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部始終在嚴(yán)格管理自己的前提下，加強(qiáng)與系學(xué)生會(huì)其他各個(gè)職能部門之間的交流，加快系學(xué)生會(huì)為全系同學(xué)服務(wù)的步伐。其存在的價(jià)值，是隨著系學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭的價(jià)值的不斷提升而不斷得以體現(xiàn)。二.加強(qiáng)內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學(xué)習(xí)

俗語(yǔ)云:成功的捷徑就是正確的方法和良好的態(tài)度的結(jié)合！

在工作上,最主要的就是態(tài)度,我們這里的態(tài)度包括兩方面:一是對(duì)待工作的態(tài)度;二是工作中對(duì)待他人的態(tài)度。(1)在工作上,首先要保持積極的態(tài)度,做任何事都要要有一個(gè)必須把它做好的信心,這樣才能做好(2)在對(duì)待他人上,一定要用心去接觸,該幫時(shí)就要幫,有困難一起解決,這樣才能處理好與別人的關(guān)系,把工作做好.

工作也需要方法,任何一項(xiàng)工作都有一套相對(duì)應(yīng)的工作方法，只有掌握了這種工作方法才能把工作做好.我們做學(xué)生工作也形同此類，結(jié)合我們紀(jì)檢部的工作實(shí)際來說主要有以下幾點(diǎn):(1)我們應(yīng)當(dāng)正確認(rèn)識(shí)本部門的工作性質(zhì)和工作目的.(2)其次正確掌握怎樣處理我們所面對(duì)的各種問題，遇到問題怎么才能把問題解決.做到這兩點(diǎn),才能把工作更上一層樓.三.紀(jì)檢部工作中的得與失.

在大半年的工作中我們紀(jì)檢部一直肩負(fù)著維持學(xué)生會(huì)內(nèi)部紀(jì)律的監(jiān)督和學(xué)生會(huì)內(nèi)部穩(wěn)定健康發(fā)展的任務(wù)。主要分為早操和平時(shí)系部活動(dòng)簽到與維持會(huì)場(chǎng)紀(jì)律以及監(jiān)督全體系干的個(gè)人紀(jì)律和統(tǒng)籌各部門安定和諧的的重任。一年以來我們?cè)诠ぷ髦杏形覀兊玫搅嗽S多但也有許多不足之處。1.早操

作為展現(xiàn)我系學(xué)生會(huì)精神面貌的早操活動(dòng)，我們一直在致力不斷改善，開始的時(shí)候由于我們經(jīng)驗(yàn)不足造成開始的時(shí)候我系早操情況一直都不理想沒能全部展現(xiàn)我系良好的精神面貌，但是經(jīng)過了接近一年的磨合之后現(xiàn)在我系在早操活動(dòng)中可以響亮的口號(hào)整齊的隊(duì)伍全面的我系學(xué)生會(huì)的良好的精神面貌。雖然在早操之中還有一些不足，但我相信在我部全體成員的努力下這些不足都會(huì)被克服并不斷改進(jìn)。2.例會(huì)

每次的例會(huì)的會(huì)場(chǎng)紀(jì)律是本屆學(xué)生會(huì)成立以來的一大難題，長(zhǎng)久以來會(huì)場(chǎng)紀(jì)律一直都不是很好這是我們部門工作上的失誤是我們部門的失職。我部門一直在致力改善例會(huì)會(huì)場(chǎng)紀(jì)律最近我部門專門在內(nèi)部會(huì)議中討論此事并作出一系列的對(duì)策，我部門相信我部會(huì)維持好例會(huì)會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，這一問題會(huì)得到圓滿的解決。

3.與兄弟部門的工作情況

在協(xié)調(diào)各部門工作之中我部一直在不斷努力，在保證我系各部門內(nèi)部安定和諧的基礎(chǔ)上，我部與其它兄弟部門積極溝通，不斷加深與各部門的聯(lián)系，積極協(xié)調(diào)各部之間的工作，雖然在部分工作上有些不足，但是在總體上還是沒有出現(xiàn)太大問題，能夠及時(shí)了解各部門工作進(jìn)程，積極協(xié)調(diào)解決各部門之間出現(xiàn)的問題，并在前一段時(shí)間里在我系各部門之間選出部分工作表現(xiàn)的成員，為他們頒發(fā)了優(yōu)秀系干的榮譽(yù)證書，對(duì)他們?cè)诠ぷ髦械膬?yōu)秀表現(xiàn)做出了獎(jiǎng)勵(lì)。四、工作展望

1.全面加強(qiáng)各項(xiàng)考勤措施，依照學(xué)院制定的詳細(xì)考勤細(xì)則開展工作。

2.加強(qiáng)日常工作的管理，如例會(huì)制度。內(nèi)部成員考勤制度3.充分發(fā)揮部門成員的主觀能動(dòng)性，與學(xué)生會(huì)各部門團(tuán)結(jié)合作，共同為機(jī)電系貢獻(xiàn)自己的力量。

半學(xué)期即將過去，我們將一如繼往發(fā)揮我們團(tuán)結(jié)、協(xié)作、分工的精神，繼續(xù)以滿腔的熱情，揚(yáng)長(zhǎng)避短，積極迎接下半學(xué)期的挑戰(zhàn)，努力為同學(xué)們營(yíng)造出學(xué)習(xí)的好環(huán)境！

河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電工程系紀(jì)檢部

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機(jī)電工程系紀(jì)律部考核細(xì)則（總分100分）

項(xiàng)目思想組織考核內(nèi)容分值評(píng)分辦法全年不少于四次。根據(jù)上報(bào)資料進(jìn)行考核。1、根據(jù)系部提供的要求，對(duì)本系學(xué)生加強(qiáng)學(xué)風(fēng)檢查。。5建設(shè)（202、紀(jì)律部工作學(xué)期初有計(jì)劃，學(xué)期中有督促，學(xué)期終有總結(jié)。5分）3、定期召開內(nèi)部會(huì)議，評(píng)議本部門的工作總結(jié)。54、各項(xiàng)規(guī)章制度健全，操作性強(qiáng)，落實(shí)效果好，寫好備忘錄。5每學(xué)期召開1次，得1分，最多得3分；會(huì)議記錄詳實(shí)，得分；對(duì)會(huì)議形成的決議，落實(shí)整改的，得2分，以上報(bào)材料進(jìn)行考核。。根據(jù)上報(bào)資料進(jìn)行考核。執(zhí)行力考1、按時(shí)參加系部例會(huì)，做到不遲到、不早退，事前請(qǐng)假。核（80分）2、每周一次的優(yōu)化工作流程與一周工作總結(jié)。3、對(duì)系部例會(huì)上形成的決議或布置的工作按時(shí)、按質(zhì)、按量完成，做到不拖沓、不敷衍、不打折扣。4、臨時(shí)交辦的工作考核。5、每周對(duì)各班晚自習(xí)進(jìn)行抽查兩次。6、每周協(xié)助生活部隨機(jī)抽查一次夜不歸宿、大功率用電器、晚歸和惡意破壞公共設(shè)施現(xiàn)象。7、協(xié)助其它部門舉辦活動(dòng)加分項(xiàng)1、本部門在各級(jí)各類媒體上出現(xiàn)正面報(bào)道2、本部門在校區(qū)團(tuán)學(xué)活動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jī)扣分項(xiàng)101020系部例會(huì)（含臨時(shí)召開的會(huì)議）遲到扣1分次，無故曠到者扣2分次，還寫份檢討，病假扣1分次，公事假扣1分次，扣完為止。缺失一項(xiàng)，扣1分，扣完為止。所有工作任務(wù)，未按時(shí)完成，一次扣2分；未按質(zhì)完成，一次扣1分；未按量完成，一次扣1分。此項(xiàng)可扣至負(fù)分。所有工作任務(wù)，未按時(shí)完成，一次扣2分；未按質(zhì)完成，一次扣1分；未按量完成，一次扣1分。此項(xiàng)可扣至負(fù)分。101010每周對(duì)抽查情況做一次總結(jié)，缺勤一人扣1分。查出有大功率用電器者，每件加1分，天冷（113月）連續(xù)4次沒查到扣1分；未歸或晚歸者，每人次加1分；破壞公共設(shè)施者，查出來，每人次加1分。在其它部門邀請(qǐng)的人數(shù)范圍之內(nèi)，如遲到每人次扣1分，未到每人次扣2分。國(guó)家級(jí)的媒體得10分次，省部級(jí)的媒體得5分次，地廳級(jí)的媒體得4分次。團(tuán)隊(duì)：一等獎(jiǎng)12分次，二等獎(jiǎng)8分次，三等獎(jiǎng)4分次。個(gè)人：一等獎(jiǎng)6分次，二等獎(jiǎng)4分次，三等獎(jiǎng)2分次。1020203、系部學(xué)生會(huì)經(jīng)常開展具有本系或本專業(yè)特色的主題10活動(dòng)。1、本部門在各級(jí)各類媒體上出現(xiàn)負(fù)面性報(bào)道2、本部門人員如出現(xiàn)違反校規(guī)校紀(jì)的現(xiàn)象2020如本部門獲得創(chuàng)新資格，每項(xiàng)得5分，最多得10分。國(guó)家級(jí)媒體扣8分次，省部級(jí)扣6分次，地廳級(jí)扣2分次，可扣至負(fù)分系紀(jì)律部人員違反校規(guī)校紀(jì)，受到警告處分以上（含警告處分）每人次扣4分，可扣至負(fù)分

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