學(xué)生會副主席工作總結(jié)

責任與擔當學(xué)生會工作總結(jié)

“清清白白做人，干干凈凈做事”這是我的處世做人的原則，自08年6月學(xué)生會換屆擔任林學(xué)院學(xué)生會副主席以來，我在工作上盡心盡力，兢兢業(yè)業(yè)，實現(xiàn)了工作理念和方法上的突破�，F(xiàn)做總結(jié)如下：

做理論的巨人在理論和決策上的創(chuàng)新

在副主席的位置上，我的工作不再是在活動開展時跑腿打雜，更多需要做的是在思想上提高一個層次，引領(lǐng)林學(xué)院學(xué)生會某些工作的突破和創(chuàng)新，因此，在工作上，我選擇做理論的巨人，通過在南校區(qū)任職期間與其它主席、副主席的交流更多地發(fā)現(xiàn)學(xué)生會發(fā)展中存在的不利因素，討論分析對策。本學(xué)期理論的創(chuàng)新主要體現(xiàn)在以下：

一、探討協(xié)會發(fā)展的新模式，實現(xiàn)籃球隊、排球隊與協(xié)會的經(jīng)驗共享作為分管社團管理委員會的副主席，各協(xié)會的健康發(fā)展一直是我關(guān)注的問題，通過主席團各位成員的分析，我們一致認為協(xié)會的性質(zhì)相當于興趣小組，協(xié)會的本質(zhì)不在于活動的舉辦或者對外宣傳，而在于內(nèi)部的建設(shè)，協(xié)會的每位成員才是協(xié)會真正的主人和靈魂，怎樣積極調(diào)動協(xié)會成員的積極性是協(xié)會面臨的問題之一。為什么協(xié)會的會長只能是大二的人來做，僅僅在協(xié)會鍛煉一年的他們有這個意識、有這個能力把協(xié)會帶領(lǐng)好嗎？為什么協(xié)會成員不能有高年級的同學(xué)，為什么協(xié)會“留不住人”？這些問題存在已久，怎樣解決是我面臨的突出問題。

林學(xué)院籃球隊、排球隊組建已經(jīng)有一段時間，無論從平時的訓(xùn)練，還是參賽時，我們都不難發(fā)現(xiàn)，同樣是“興趣小組”的籃球隊、排球隊的組織性、紀律性包括凝聚力都比協(xié)會好很多，在球隊中也有不少高年級的學(xué)長學(xué)姐，這些學(xué)長學(xué)姐在球隊里能起到很好的帶動作用和影響力。球隊的發(fā)展建設(shè)為什么比協(xié)會好很多，他們在管理上是不是有更好的方法和經(jīng)驗？基于這兩點考慮，我在平時的工作中密切關(guān)注籃球隊、排球隊的各項制度建設(shè)、訓(xùn)練條例等，預(yù)計在各項制度成型之后進行核協(xié)會之間的經(jīng)驗交流探討，使協(xié)會能大量引進球隊的管理經(jīng)驗，走一條協(xié)會發(fā)展的新模式

二、在林學(xué)院學(xué)生會各部門之間實行副部的掛職鍛煉，保證各部門之間的溝通合作以及工作的相互理解，培養(yǎng)學(xué)生會的復(fù)合型人才。

自從擔任副主席以來，我發(fā)現(xiàn)，盡管自己有著兩年的學(xué)生干部經(jīng)歷，但是在這個位置上處理各項事務(wù)時仍然顯得略有稚嫩，稍顯不足。尤其是從秘書處從事“筆桿子”工作的我，在自己所分管的部門上，存在著明顯的對部門工作不了解、對某些活動的組織籌劃不能提出建設(shè)性的意見，甚至不能很好的參與其中的劣勢，究其原因，就是因為在之前的工作中對其他部門的工作參與不足，了解不深。因此，為解決下一屆成員出現(xiàn)類似于我的這種情況，我提出了副部掛職鍛煉的想法，在副部選拔時進行推行和試用。

很榮幸的，我的想法得到了多數(shù)常委的贊同，他們普遍認可我提出的學(xué)生會內(nèi)部的交流問題和我提出的相關(guān)建議，因此，在本次副部選拔時就有成員到別的部門掛職。不同于學(xué)校的掛職鍛煉，在學(xué)院范圍內(nèi)試行的這次掛職以“實實在在掛職真真正正做事”為目的，力爭為部門交流溝通搭建一個橋梁，為學(xué)生干部的素質(zhì)拓展提供一方平臺，為帶動林學(xué)院學(xué)生會整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力起到實實在在的作用。對于掛職學(xué)生干部的考核和培養(yǎng)也是今后我們將面臨的主要任務(wù)。

做行動的巨人在行動上的腳踏實地

一、協(xié)助老師老師完成團委部分工作。

作為主席團的一名成員，我算是比較能在辦公室“出勤”的人員之一，在這期間主要協(xié)助整理部分資料，如整理今年的招生就業(yè)工作總結(jié)，在年終評比之際做好材料的整理工作，我負責的學(xué)風(fēng)建設(shè)類因為前期工作的疏漏，導(dǎo)致資料的不健全，工作面臨相當大的困難，而當時面對著三天后交材料的任務(wù)，07級副部忙于準備考試，學(xué)風(fēng)建設(shè)類又是在學(xué)院評比比重最大的一個項目，就是在這樣時間緊、任務(wù)重的情況下，我加班加點最終完成材料整理的工作，80頁的文檔相信能給以后的學(xué)生會留下一筆厚重的資料。

另外，本學(xué)期林學(xué)院承辦校級的大型活動中，作為主席團的一名成員積極參與其中，完善方案、模擬情景，做好活動的宣傳工作。二、參與、指導(dǎo)分管部門工作。

學(xué)期開始最忙碌的要數(shù)校園文化活動部，從迎新晚會到新生籃球賽，從校歌大賽到運動會，從新生拔河比賽到組織羽毛球賽，活躍在活動一線的是校園文化活動部這個部門，作為分管副主席，從組織第一個活動開始我就積極參與其中，尤其是在校歌大賽和迎新晚會這兩個活動上，校歌大賽每次訓(xùn)練我?guī)缀醵寄艿綀�，看看新生的�?xùn)練進度，看看校園文化活動部成員的工作狀態(tài)，到場之后才能發(fā)現(xiàn)自己要做的太多，比如協(xié)助指導(dǎo)朗誦的同學(xué)，比如適時的調(diào)節(jié)一下訓(xùn)練的氣氛，留意一下時候還需要什么幫助，雖然從表面看我不是像校園文化活動部成員忙碌著排隊型、分聲部等活動在第一線，但是在這期間我也付出了大量的時間和心血，南校區(qū)第一名的成績讓我激動了很久，這是我的自豪和光榮，是屬于我們學(xué)生會全體成員的榮譽和獎勵。盡管在去參加決賽時因為音響的原因錯失名次，但我們學(xué)生會的能力、08新生的凝聚力是有目共睹的，相信在將來，我們還能創(chuàng)造更為輝煌的成績。

在對待迎新晚會上，從節(jié)目最初的初審、話劇的訓(xùn)練、復(fù)審、一直到彩排，我都參與其中，與校園文化活動部成員一起為節(jié)目的質(zhì)量把關(guān)，保證了迎新晚會的順利舉辦。

在目前正在進行的社團管理委員會、校園文化活動部、實踐創(chuàng)新部部門的工作中，我也通過旁聽例會、參與活動等形式參與其中，力爭引導(dǎo)分管部門工作有一定的進步和提高。

三、服務(wù)同學(xué)做好畢業(yè)生文明離校工作以及08年迎新工作。上任伊始面臨的就是畢業(yè)生的工作，在這一問題上主要做了畢業(yè)生安全工作，主要通過檢查畢業(yè)生的晚歸問題，通過巡查發(fā)現(xiàn)宿舍樓內(nèi)外存在的安全隱患，及時發(fā)現(xiàn)和制止不文明行為，確保畢業(yè)生安全、文明離校。新學(xué)期伊始，迎新工作成為學(xué)生會面臨的首要工作，在開學(xué)報到的2天時間里，我主要做的是迎新報到注冊組的監(jiān)督考勤工作，在這期間，我做到了按時到崗，圓滿完成本職工作，在小組成員的一致努力下，迎新工作進行得順利條理。新生入學(xué)后的一系列工作，如開學(xué)典禮、迎新晚會等內(nèi)容我也積極參與其中，取得了顯著的成效。四、選拔學(xué)生會人才

做好學(xué)生會人才的選拔，在這一點上主要是根據(jù)各部門的性質(zhì)，為各部部長、主任的學(xué)生干部選拔工作把關(guān)、提出相關(guān)建議。

另外，對08級有意加入學(xué)生會的成員進行培訓(xùn)和面試，進一步熟悉08級學(xué)生會的新活力，確保學(xué)生干部在禮儀、能力上的過關(guān)。五、班主任助理的帶領(lǐng)和考核

為引導(dǎo)07級班主任助理迅速成長，更好的帶領(lǐng)08級新生，在今年的9月到十月期間，通過每天的班主任助理碰頭會，確定班主任助理應(yīng)作的內(nèi)容，應(yīng)該具備的工作精神和態(tài)度，對她們的工作進行指導(dǎo)、幫助和建議，在進行一些活動時積極聽取她們從08級新生處反饋的意見；收取班主任助理的工作總結(jié)，對她們進行監(jiān)督和考核。

六、配合其他兄弟學(xué)院進行相關(guān)的活動。

因為分管方向的性質(zhì)，在于其他兄弟院校的活動接觸中比較多，本著互利的原則，我在看到其他學(xué)院的邀請函后會積極籌備，如本學(xué)期的“奧運之聲”體育播音員大賽，積極推薦學(xué)院在播音方面有特長的08機學(xué)生如王小璐、李云霄、朱煒光等參賽，在這個過程中聯(lián)系大二參加過相關(guān)活動，有一定經(jīng)驗的學(xué)姐、學(xué)長對她們進行指導(dǎo)，確保比賽的高水平和高質(zhì)量。除此之外，還有推薦梁靜參加文法學(xué)院的“風(fēng)尚大典”。

寫的都是小事，但我相信，正是做好了這些小事，才反映了對學(xué)生會端正的態(tài)度和熱愛，有了這些小事，學(xué)生會的車輪才能正常的運轉(zhuǎn)。

總結(jié)到這里，我想說，在對待學(xué)生會的工作上，我都是在盡心盡力的做，盡管可能某些方面成效不大，但是我真的問心無愧。因為沒有部門的副部和干事，沒有主席、部長的絕對權(quán)利，在用人上存在一定的局限，很多地方需要我自己去完成，包括理論上的、包括實踐上的，在過去的半年多的時間里，我的時間被學(xué)生會的工作和活動壓縮的十分有限。期間的辛苦、苦累我不想多說，那是一般人不能堅持和理解的，但是因為有了在學(xué)生會前兩年的錘煉，盡管艱辛、盡管苦累、盡管有著同級人不能理解的眼光，盡管有著來自同學(xué)、老師上很大的壓力，我還是堅持了下來，因為“我對這片土地愛得深沉”，因為我知道，權(quán)力背后是更多的責任，榮譽背后更多的是擔當，在副主席的位置上，在那么多的榮譽面前，我有必要承擔這份責任，擔當我應(yīng)該承擔的任務(wù)。

能做好學(xué)習(xí)、工作兩手抓，兩手不放松，是我在學(xué)生會工作中最自豪的地方。對學(xué)生會工作參與熱情高，態(tài)度一如既往，我想這是我工作上最大的特點。在這個位置上，我有必要服務(wù)學(xué)院發(fā)展與建設(shè)，服務(wù)學(xué)生會人員的成長與成才，服務(wù)于林學(xué)院廣大在校生。為林學(xué)院學(xué)生會更為輝煌燦爛的明天積極奮進，貢獻自己應(yīng)有的力量！

剖析自身存在問題

（1）自身組織性、紀律性相對以往變差集中體現(xiàn)在宿舍衛(wèi)生上，一度出現(xiàn)“臟亂差”的情況，在老師批評后沒有及時的糾正，產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因是多方面的，但是自身沒有帶好頭的責任是不能忽視的，認識到自己這方面的缺點后，我們整改的力度很大，最終沒有在學(xué)校的評比中給學(xué)院抹黑丟臉。

（2）時間觀念淡薄例如開會遲到，雖然自己的日程安排很緊，但是開會遲到是主要是由于個人時間觀念淡薄的原因，以后我一定合理規(guī)劃自己的時間和工作安排，在開會上絕對不遲到。在工作上也做到不拖拉，按時完成任務(wù)。（3）在一定時期內(nèi)處理校、院兩級學(xué)生會工作出現(xiàn)偏差尤其是學(xué)期初，因為剛剛擔任南校區(qū)學(xué)習(xí)部部長期間，部門成員、制度不健全的原因，在學(xué)習(xí)部上分散的精力相對多些，這也是前兩方面缺點產(chǎn)生的原因。

在老師、學(xué)長的提醒和指導(dǎo)下，我找到了自身存在的不足，并積極改進，找到兩者工作的平衡點和切合點，做好“兩手抓，兩手都要硬”。在以后的工作處理中，我都會處理得游刃有余。

（4）個人在組織管理上的不足由于此項能力的不足使得個人在培養(yǎng)、帶領(lǐng)學(xué)生會人才的道路上不是很順利，不過我一直在探索一個適合自己風(fēng)格的組織管理方式，爭取取得更大的成效。

記得有這么一句話“切忌做理論的巨人，做行動的矮子”本學(xué)期，無論在理論上，還是實踐中，我都積極探索，做行動和理論的“巨人”，這個巨人不是絕對的“巨人”，我成績的取得離不開老師的大力指導(dǎo)，離不開學(xué)生會各位同仁的支持和配合，離不開朋友們對我的鼓勵和幫助，你們都是巨人背后更偉大的“巨人”，謝謝你們！

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工作總結(jié)

歲月荏苒，流年偷換。短暫的一學(xué)期也在忙碌中，不知不覺地過去，在這一學(xué)期里有付出之后取得成功的喜悅，也有不少背后的辛酸。這所有的經(jīng)歷都是屬于我成長道路上經(jīng)歷的，也是西飛工學(xué)院學(xué)生會在不斷成長過程中經(jīng)歷的�，F(xiàn)在將過去的經(jīng)驗總結(jié)一下，以使學(xué)生會今后各項工作更好地開展。

我于本學(xué)期初被推選并任命為學(xué)生會副主席，加入主席團。對我來說，從一名普通的干事轉(zhuǎn)變?yōu)楦敝飨�，不僅僅是職稱的改變，更是一種思考方式的改變，做事情、想問題不能簡單地局限在某個部門或點上，而是要通盤考慮，使各個部門與整體有機結(jié)合起來。

作為副主席這樣一個學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)人物，在其他同學(xué)看來，挺讓人敬仰和羨慕，但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態(tài)要求自己，以一種謙虛從容的姿態(tài)為人處事。也按照老師的要求，開展了自己的工作。并積極配合主席策劃和組織學(xué)生會的各項活動和工作，參與各種制度、辦法與計劃的制定，協(xié)調(diào)各個部門，順利的完成組織上安排的各項任務(wù)，認真完成本職工作。以下是我對各部門本學(xué)期工作的總結(jié)：1.宣傳部：在宣傳方面,宣傳部不斷創(chuàng)新海報制作,在這學(xué)期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負責我院每次活動的宣傳工作,從大型的舞臺背景，橫幅，精美的黑板報到海報隨處可見宣傳部同學(xué)工作的身影，為我院各種活動的順利開展做出了美妙的開場作用。通過各種各樣的宣傳形式,為同學(xué)們帶來最新的學(xué)院信息。部員們彼此互相幫助，團結(jié)友愛，在工作過中不斷提高自己的工作能力,除此以外,宣傳部在日常工作以外,還經(jīng)常和其它部門合作,進行活動宣傳。

2.學(xué)習(xí)部：該部門能夠認真負責完成本職日常工作,在工作中沒有出現(xiàn)什么大的問題,在日常工作中,學(xué)習(xí)部主要負責我院日常晚自習(xí)檢查考勤工作。包括平時協(xié)助其他部門開展我院活動。3.生活部：這學(xué)期生活部工作也照常開展,日常工作中,生活部主要負責每周的教室、學(xué)生宿舍衛(wèi)生方面和活動會議的準備工作。在生活部成員負責監(jiān)督和指導(dǎo)各班級,使每周的課室衛(wèi)生，學(xué)生宿舍衛(wèi)生都能按質(zhì)按量完成.讓學(xué)生有著一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在完成日常工作外,生活部還協(xié)助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協(xié)助的工作任務(wù)。

4.文藝部：該部門主要負責我院活動的主持和對外禮儀的接待工作。不但該部的同學(xué)都多才多藝，并且很團結(jié)，所以對每次活動的順利舉辦做出了巨大的作用。他們對活動主持的方式方法也在不斷的改進和創(chuàng)新，使得活動舉辦的更加的完美而且在完成自己的本職任務(wù)的同時還時常幫助其他部門完成工作任務(wù)。

5.體育部：該部門主要負責學(xué)院內(nèi)體育活動的組織和安排工作。例如：籃球賽、足球賽等活動的籌劃、會場秩序的管理等工作。而且時常代表我院和其他學(xué)校展開友誼比賽，多次獲得比賽前三名的榮譽。在完成日常工作外,該部還積極協(xié)助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協(xié)助的工作任務(wù)。

6.組織部：該部門主要負責學(xué)院團總支下發(fā)的活動的籌劃、安排和團日活動的檢查、團員證注冊、團檔案的管理等工作。該部門人員干事情認真負責，并且在完成本職工作后能積極配合其他部門幫助其他部門完成工作。我再說一下我對學(xué)生會各部門工作的一些感受：

對于各部門加入學(xué)生會當時的初衷，毋庸置疑都是為了提升自己的各方面能力，但是其中也不乏不少好事分子，只圖熱鬧或只圖功利心來加入到我們這個集體，而且不少學(xué)生會成員有曠課、遲到、早退和多次違反學(xué)院規(guī)定的現(xiàn)象，破壞了這個集體和這個組織的純潔性和組織記錄性。我們學(xué)生會是全院先進學(xué)生的總稱，是學(xué)校聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。學(xué)生會成員應(yīng)嚴格要求自己，而不應(yīng)因為自己是學(xué)生會成員而沾沾自喜，驕傲自滿。因此我認為很有必要對全體學(xué)生會成員建立更加完整且嚴厲的組織規(guī)章制度。并仿照其他學(xué)院建立新部門：自律部(紀檢部）：自律部的主要工作是主要工作是抽查各班同學(xué)的到課情況和遲到情況，目的在于維持同學(xué)們較高的到課率，肅清學(xué)風(fēng)，端正同學(xué)們的學(xué)習(xí)態(tài)度，保證同學(xué)們有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。通過這兩年的學(xué)生會工作，對于學(xué)生會的各部門的工作過于獨立，并且工作缺乏創(chuàng)新，工作的目的性不明確，脫離了服務(wù)學(xué)校，服務(wù)同學(xué)的初衷，而是循規(guī)蹈矩的在重復(fù)往屆學(xué)長的工作。因此我認為很有必要對學(xué)生會成員加大培訓(xùn)工作，鼓勵創(chuàng)新，經(jīng)常與老師一起開會，總結(jié)工作的得失。加強我院學(xué)生會成員之間和與老師之間的相互交流和溝通，同時也是同事們們之間工作經(jīng)驗的互相學(xué)習(xí)。個人總結(jié)

經(jīng)過這樣緊張而有序的一學(xué)期，感覺自己在工作技能上上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底�；�本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛開始時的只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年。還有，在工作的同時，也明白了為人處事的道理，明白了一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱忱及一份嚴謹務(wù)實的責任心是如何的重要。

1.由于工作經(jīng)驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學(xué)生會各項活動的組織工作不能達到完美，缺乏整體性和連續(xù)性。

2.偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。

3.學(xué)生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進行匯總、公布，上交。4.自己思想認識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。

5.自己的組織能力不足，有很多地方都是靠正主席來安排。

我深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。但我不會放棄，我會時時刻刻向正主席學(xué)習(xí)，努力增強自身的各方面能力。面對知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，學(xué)生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮其基層組織作用，為學(xué)校的基礎(chǔ)文明建設(shè)和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻，需要我們在以后的工作當中不斷的探索和追求�？偟膩碚f，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因為跟著學(xué)生干部，老師一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結(jié)上進。他們不畏艱難，開拓進取。我院學(xué)生會見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在學(xué)生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時，也希望下學(xué)期我能繼續(xù)和大家一起工作、學(xué)習(xí)、成長。通過大家的共同努力，把我們學(xué)生會的工作做的更好！

總結(jié)人：李新安201*-6-其他學(xué)校自律部相關(guān)資料：

長學(xué)制自律部是團學(xué)會中人數(shù)最多的部門，也是團學(xué)會中幾個重要部門之一，是歷年來團學(xué)會里的一個特色部門。從字面意思來說，“自律部”顧名思義先要嚴于律己，自律部成員學(xué)習(xí)刻苦，嚴格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，在各種活動中積極表現(xiàn)，為其他同學(xué)起來帶頭表率作用。自律部成立以來，在老師們的精心指導(dǎo)下，各成員勵精圖治，努力工作，在做好自己本職工作的同時，不斷開拓創(chuàng)新，完善自己，提高工作效率，力爭做出成績，全心全意為同學(xué)們服務(wù)。俗話說“一份耕耘，一份收獲”，經(jīng)過不懈的努力，我們揮灑了辛勤的汗水，也收獲的豐碩的成果，我們在一個又一個的挑戰(zhàn)中不斷成長，積累經(jīng)驗，也獲得了老師和同學(xué)們的贊賞和肯定。自律部的主要工作是主要工作是抽查各班同學(xué)的到課情況和遲到情況，目的在于維持同學(xué)們較高的到課率，肅清學(xué)風(fēng)，端正同學(xué)們的學(xué)習(xí)態(tài)度，保證同學(xué)們有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。同時，每周一次的衛(wèi)生檢查也極大的激起了同學(xué)們清理寢室衛(wèi)生，愛護寢室環(huán)境的積極性。自律部每周召開一次成員例會，總結(jié)一周以來的工作情況，提出工作中遇到的困難和發(fā)現(xiàn)的問題，并一起討論解決問題的方案和改進的方法，既要繼承以前的優(yōu)秀傳統(tǒng)，同時又加以改革，使之更人性化，以求在工作中取得更大的進步除此之外，積極配合其他部門工作，圓滿完成在各個活動中的任務(wù)，開展自己的特色活動，也是自律部的工作內(nèi)容。在“湘雅之星”等活動中，自律部成員團結(jié)一致，付出最大的努力和熱情，密切配合其他部門，肯吃苦，不怕累，圓滿完成安排的工作任務(wù)，竭誠為大家服務(wù)。自律部定期的班長例會，也加強了自律部和同學(xué)們的聯(lián)系，使自律部能夠和同學(xué)們更好的溝通，消除誤會，將工作完成的更好。自律部全體成員秉著公平、公正、公開的原則，以身作則，盡心盡力，切實做好長學(xué)制團學(xué)會和同學(xué)們的監(jiān)督工作，為給同學(xué)們營造一個良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境不懈努力。自律部是學(xué)生和干部考核、考勤的執(zhí)行機構(gòu)，部門的工作與每個同學(xué)、每個班級的測評有十分緊密的關(guān)系。因此自律部成員在工作的時候，首先要有十分明確的態(tài)度：一定要“嚴”，嚴格律己，絕不能馬馬虎虎；一定要“實”，實事求是的干工作，絕不能聽之任之；一定要“公”，公事公辦，公平公正，絕不能藏私心，公事私了；一定要“勤”，勤勤墾墾，對工作負責，絕不能懶惰、松懈。一定要“敢”，遇到突發(fā)情況要敢于堅持原則，認真履行好自己的職責。自律部的工作繁雜而瑣碎，自律部成員在開展工作的時候需要綜合考慮各方面的問題，落實到具體的任何事，將重要事項反復(fù)強調(diào)，不能掉以輕心。出現(xiàn)問題各成員不互相推脫，而是齊心協(xié)力，找出問題之所在，共同攻克難關(guān)。自律部的常規(guī)活動就是把查課和查寢工作做好，不掉以輕心，盡其所能為同學(xué)們服務(wù)。查課和查寢工作方式經(jīng)由部門例會展開討論后制定，既不耽誤同門學(xué)時間，又能最好的完成工作，并在工作中嚴格按照制度要求實施，不徇私，不舞弊，樹立自律部的良好形象。查課時間每周不定，工作中如果出現(xiàn)問題，積極向主題團和老師反映，希望能夠盡可能滿足同學(xué)們的需要，為同學(xué)們服務(wù)。查寢定于每周天點，工作中遵照長學(xué)制自律部查寢細則，規(guī)范寢室衛(wèi)生和習(xí)慣，督促同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，保持優(yōu)秀的生后作風(fēng)。自律部是團學(xué)會中人數(shù)最多的部門，合理安排工作，協(xié)調(diào)部里各成員之間關(guān)系，組成一個凝聚力強、工作積極性高的團體是自律部開展工作的前提條件，我們會在這個方面與大家多溝通，多努力，把工作做好。自律部工作雖然比較常規(guī)，但工作量較大，數(shù)據(jù)統(tǒng)計比較繁瑣，需要細心和耐心；在開展工作時要綜合考慮各方面的因素，對重要問題多強調(diào)，多監(jiān)督，本著“公平公正，全心全意為大家服務(wù)”的原則，團結(jié)一致，做好工作，令大家滿意。自律部現(xiàn)有成員包括部長一名，副部長兩名，干事六名。部長劉嬋，班，為人親和，不拘小節(jié)。工作中有張有弛，腳踏實地，能夠耐心聽取周圍同學(xué)的意見，不斷完善自己，是個典型的“處女座”，追求完美。本著為同學(xué)們服務(wù)的理念，追求工作中的最好。

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