制冷安裝售后客服工作總結(jié)
制冷售后安裝客服工作總結(jié)
這是我在柒瑞峰制冷工程公司,深刻理解并付諸實(shí)踐的工作流程,進(jìn)入一個(gè)公司首先應(yīng)學(xué)習(xí)它的流程,企業(yè)文化,以及了解作為一名合格的制冷安裝客服人員應(yīng)具有的條件:
我認(rèn)為售后安裝客服服務(wù)工作是一個(gè)綜合技能要求相當(dāng)高的工作,由此對(duì)售后服務(wù)人員的要求也相當(dāng)高,必須具備以下條件:從事行內(nèi)工作必須認(rèn)真細(xì)致,協(xié)調(diào)溝通要強(qiáng),最好是從事技術(shù)工作或銷(xiāo)售工作有一定經(jīng)驗(yàn),知道市場(chǎng)現(xiàn)狀,了解客戶(hù)需求,而且了解一些企業(yè)運(yùn)作和服務(wù)途徑。
個(gè)人修養(yǎng)較多,有較高的知識(shí)水平,進(jìn)入公司必須對(duì)工作流程熟悉,并且具備所使用銷(xiāo)售產(chǎn)品的機(jī)械,裝置,設(shè)備的知識(shí)及安裝常識(shí)。
個(gè)人交際能力好,口頭表達(dá)能力好,對(duì)人有禮貌,知道何時(shí)何地面對(duì)何種情況適合用何種語(yǔ)言表達(dá),懂得一定的關(guān)系處理,或處理經(jīng)驗(yàn)豐富,具有一定的人格威力,第一印象最好能給客戶(hù)信任。(這些是日積月累的,是我所欠缺的,有待提升的)頭腦靈活,現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力好,能夠到現(xiàn)場(chǎng)利用現(xiàn)場(chǎng)條件立時(shí)解決問(wèn)題。
外表整潔大方,言行舉止得體,有企業(yè)形象大使和產(chǎn)品代言人的風(fēng)度。
工作態(tài)度良好,熱情,積極主動(dòng),能及時(shí)為客戶(hù)服務(wù),不計(jì)較個(gè)人得失,有奉獻(xiàn)精神。并通過(guò)每天的積累,學(xué)習(xí),改善自身的不足,學(xué)會(huì)掌握其他客服人員優(yōu)秀的處理技能改善不足之處,然后通過(guò)公司處理程序來(lái)掌控客戶(hù)投訴并成功處理客戶(hù)抱怨與投訴,這是實(shí)踐中公司想到的流程及方法:
填寫(xiě)客戶(hù)意見(jiàn)表(或投訴登記表)。
接到客戶(hù)投訴或抱怨的信息,及時(shí)記錄下來(lái),如公司名稱(chēng)、地址、電話號(hào)碼、以及原因等;并及時(shí)將信息傳遞到售后客服經(jīng)理手中,記錄的人要簽名確認(rèn)。
售后服務(wù)人員接到信息后即通過(guò)電話、傳真或到客戶(hù)所在地進(jìn)行面對(duì)面的交流溝通,詳細(xì)了解投訴或抱怨的內(nèi)容,如問(wèn)題產(chǎn)品名稱(chēng),規(guī)格,生產(chǎn)日期,生產(chǎn)批號(hào),何時(shí)使用,問(wèn)題表現(xiàn)狀況,在使用此品牌前曾使用何種品牌,狀況如何,最近使用狀況如何等。
分析這些問(wèn)題信息,并向客戶(hù)說(shuō)明及解釋工作,規(guī)定與客戶(hù)溝通協(xié)商。
將處理情況向客戶(hù)經(jīng)理匯報(bào),并提出自己的處理意見(jiàn),申請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,要及時(shí)答復(fù)客戶(hù)?蛻(hù)確認(rèn)處理方案后,簽下處理協(xié)議。
將協(xié)議反饋回企業(yè)有關(guān)部門(mén)進(jìn)行實(shí)施,如需重新安裝的,通知維修部門(mén)。
跟蹤處理結(jié)果的落實(shí),直到客戶(hù)答復(fù)滿意為止。以下是工作中因注意的,我也融入了自己的理解,并加以改善:
1.確認(rèn)問(wèn)題
a)認(rèn)真仔細(xì),耐心地聽(tīng)申訴者說(shuō)話,并邊聽(tīng)邊記錄,在對(duì)方陳述過(guò)程中判斷問(wèn)題的起因,抓住關(guān)鍵因素。
b)盡量了解投訴或抱怨問(wèn)題發(fā)生的全過(guò)程,聽(tīng)不清楚的,要用委婉的語(yǔ)氣進(jìn)行詳細(xì)詢(xún)問(wèn),注意不要用攻擊性言辭,如“請(qǐng)你再詳細(xì)講一次”或者“請(qǐng)等一下,我有些不清楚”
c)把所了解的問(wèn)題向客戶(hù)復(fù)述一次,讓客戶(hù)予以確認(rèn)。2.了解完問(wèn)題之后征求客戶(hù)的意見(jiàn),如他們認(rèn)為如何處理才合適,你們有什么要求等。3.分析問(wèn)題
a)在自己沒(méi)有把握情況下,現(xiàn)場(chǎng)不要下結(jié)論,要下判斷,也不要輕下承諾。
b)最好將問(wèn)題與同事或部門(mén)經(jīng)理協(xié)商一下,共同分析問(wèn)題。c)問(wèn)題的嚴(yán)重性,到何種程度?
d)你掌握的問(wèn)題達(dá)到何種程度?是否有必要再到其它地方作進(jìn)一步了解?如聽(tīng)了客戶(hù)陳述后,是否應(yīng)到具體用戶(hù),如客戶(hù)辦公地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)那兒了解一下,并和安裝人員進(jìn)行檢查,確定責(zé)任因素,處理問(wèn)題。e)如果客戶(hù)所提問(wèn)題不合理,或無(wú)事實(shí)依據(jù),如何讓客戶(hù)認(rèn)識(shí)到此點(diǎn)?
f)解決問(wèn)題時(shí),客戶(hù)一般除要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外,如有其他要求應(yīng)當(dāng)請(qǐng)示上級(jí),并交由上級(jí)處理。4.互相協(xié)商
5.在與同行維修人員或與公司經(jīng)理協(xié)商后,得到明確意見(jiàn)后,由在現(xiàn)場(chǎng)的維修人員負(fù)責(zé)與客戶(hù)交涉協(xié)商,進(jìn)行協(xié)商之前,要考慮以下問(wèn)題。
a)A:公司與客戶(hù)之間,是否有長(zhǎng)期的交易關(guān)系?
b)B:當(dāng)你努力把問(wèn)題解決之后,客戶(hù)有無(wú)今后再度購(gòu)買(mǎi)的希望?
c)C:爭(zhēng)執(zhí)的結(jié)果,可能會(huì)造成怎樣的善意與非善意口傳的影響?(即口碑)。
d)D:客戶(hù)的要求是什么?是不是無(wú)理要求或過(guò)分要求?e)E:公司方面有無(wú)過(guò)失?過(guò)失程度多大?
f)作為公司意見(jiàn)的代理人,要決定給客戶(hù)提供某種補(bǔ)償時(shí),一定要考慮以上條件,如果屬公司過(guò)失造成的,對(duì)受害者的補(bǔ)償應(yīng)更豐厚一些,如果是客戶(hù)方面不合理;且日后不可再有業(yè)務(wù)來(lái)往,你大方明確地向?qū)Ψ秸f(shuō):“NO”g)與客戶(hù)協(xié)商時(shí)同樣要注意言詞表達(dá),要表達(dá)清楚明確,盡可能聽(tīng)取客戶(hù)的意見(jiàn)和觀察反應(yīng),抓住要點(diǎn),妥善解決。6.處理及落實(shí)處理方案協(xié)助有了結(jié)論后,接下來(lái)就要作適當(dāng)?shù)奶幹,將結(jié)論匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)并征得領(lǐng)導(dǎo)同意后,要明確直接地通知客戶(hù),并且在以后的工作中要跟蹤落實(shí)結(jié)果,處理方案中有涉及公司內(nèi)部其它部門(mén)的,要將相關(guān)信息傳達(dá)到執(zhí)行的部門(mén)中,如應(yīng)允客戶(hù)補(bǔ)償油品的,要通知倉(cāng)管及發(fā)貨部門(mén),如客戶(hù)要求油品特殊包裝的或附加其它識(shí)別標(biāo)志的,應(yīng)通知相應(yīng)的生產(chǎn)部門(mén),相關(guān)部門(mén)是否落實(shí)這些方案,售后服務(wù)便一定要進(jìn)行監(jiān)督和追蹤,直到客戶(hù)反映滿意為止。我們應(yīng)該做到處理方法中的七一點(diǎn):
1、耐心多一點(diǎn)
在實(shí)際處理中,要耐心地傾聽(tīng)客戶(hù)的抱怨,不要輕易打斷客戶(hù)的敘述,還不要批評(píng)客戶(hù)的不足,而是鼓勵(lì)客戶(hù)傾訴下去讓他們盡情演泄心中的不滿,當(dāng)耐心地聽(tīng)完了客戶(hù)的傾訴與抱怨后,當(dāng)他們得到了發(fā)泄的滿足之后,就能夠比較自然地聽(tīng)得進(jìn)服務(wù)人員解釋和道歉了。
2、態(tài)度好一點(diǎn)
客戶(hù)有抱怨或投訴就是表現(xiàn)出客戶(hù)對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品及服務(wù)不滿意,從心理上來(lái)說(shuō),他們會(huì)覺(jué)得企業(yè)虧待了他,因此,如果在處理過(guò)程中態(tài)度不友好,會(huì)讓他們心理感受及情緒很差,會(huì)惡化與客戶(hù)之間關(guān)系反之若服務(wù)人員態(tài)度誠(chéng)懇,禮貌熱情,會(huì)降低客戶(hù)的抵融情緒。俗話說(shuō):“怒者不打笑臉人”,態(tài)度謙和友好,會(huì)促使客戶(hù)平解心緒,理智地與同事協(xié)商解決問(wèn)題。
很多時(shí)候我并不能做到內(nèi)心平靜,有時(shí)甚至和客戶(hù)發(fā)生了沖突,面對(duì)公司的規(guī)章流程,在實(shí)際應(yīng)用中還是行不通的,每個(gè)人對(duì)每件事的態(tài)度和處理方法都不同,我也在工作中總結(jié)了自己的一套方法,面對(duì)不同的客戶(hù)說(shuō)話的語(yǔ)氣,語(yǔ)調(diào),以及表情動(dòng)作都有著很大的要求,例如:面對(duì)很毛躁的顧客我們的每一句話都會(huì)引起沖突,這時(shí)我們應(yīng)當(dāng)著重聆聽(tīng),適時(shí)回應(yīng)。
我們應(yīng)當(dāng)時(shí)時(shí)補(bǔ)充客戶(hù)心理的知識(shí),對(duì)于客戶(hù)的每一種心態(tài)我們應(yīng)當(dāng)及時(shí)揣摩,做好回應(yīng),我們要對(duì)公司、同事、產(chǎn)品有信心,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)的處理,應(yīng)對(duì),面對(duì)不符合事實(shí)的客戶(hù)也應(yīng)立即說(shuō)不,不給有僥幸的客戶(hù)機(jī)會(huì),及時(shí)維護(hù)公司的聲譽(yù)。做到最完善的售后服務(wù),爭(zhēng)取售后處理無(wú)死角。
擴(kuò)展閱讀:201*售后服務(wù)工作總結(jié)
201*年度售后服務(wù)組工作報(bào)告
姓名所屬部門(mén)售后服務(wù)一、201*年工作內(nèi)容和自我評(píng)價(jià)時(shí)光匆匆,轉(zhuǎn)眼201*年就要過(guò)去回顧這一年,售后服務(wù)在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及各部門(mén)同事的支持和幫助下,按公司的要求很好的完成常規(guī)調(diào)試、售前,售中及有償?shù)母黜?xiàng)售后服務(wù)工作無(wú)大的客戶(hù)投訴和安全事故發(fā)生;主要的工作如下;1.規(guī)范售后服務(wù)程序,制定了《售后服務(wù)工作規(guī)范》《售后服務(wù)材料領(lǐng)用制度》,并嚴(yán)格按制度執(zhí)行;為了客戶(hù)更好的使用我們的產(chǎn)品編寫(xiě)了除濕機(jī)各種使用注意事項(xiàng)并通告到客戶(hù)方;2.在公司原有的的基礎(chǔ)上,組建了專(zhuān)職的售后服務(wù)隊(duì)伍,通過(guò)對(duì)新的售后服務(wù)人員的技能培訓(xùn)和同事之間的經(jīng)驗(yàn)交流使得他們盡快的進(jìn)入角色完成售后服務(wù)工作,為了充分的利用人力資源便于更好的服務(wù)客戶(hù)進(jìn)行了區(qū)域劃分了南方區(qū),北方區(qū)兩個(gè)售后服務(wù)組;3.組織對(duì)售后服務(wù)人員的技能,規(guī)范的培訓(xùn),通過(guò)交流心得進(jìn)一步提高服務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)技能和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn);4.通過(guò)收集售后服務(wù)過(guò)程中的一些有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn),和對(duì)客戶(hù)的投訴,進(jìn)行分析和匯總,將有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行宣貫提高服務(wù)技能,對(duì)可以改進(jìn)的地方通告相自我總結(jié)關(guān)部門(mén)為我們產(chǎn)品的性能提升提供參考;5.配合銷(xiāo)售部對(duì)有償服務(wù)、備品備件的報(bào)價(jià)、及一些項(xiàng)目的前期現(xiàn)場(chǎng)勘查等售前服務(wù)工作;6.嚴(yán)格按要求對(duì)售后服務(wù)材料的更換進(jìn)行控制,并對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的所購(gòu)買(mǎi)的材料進(jìn)行評(píng)估,對(duì)價(jià)值較大的元器件的是進(jìn)行分析后通報(bào)相關(guān)責(zé)任部門(mén),7.監(jiān)督、檢查售后服務(wù)工作、聯(lián)系客戶(hù)及時(shí)了解客戶(hù)的需求為公司產(chǎn)品的升級(jí)和改型提供情報(bào);8.評(píng)估公司銷(xiāo)售部和客戶(hù)的投訴、及時(shí)合理安排售后服務(wù)人員前往、并做好備品備件,技術(shù)資料的準(zhǔn)備工作以保障售后服務(wù)工作的效果;9.處理重大的客戶(hù)投訴和公司重大項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作;在過(guò)去的一年里個(gè)人覺(jué)的我的工作還是嚴(yán)格按崗位說(shuō)明書(shū)上的工作職責(zé)來(lái)實(shí)施的,很好的完成公司的售后服務(wù)的管理工作和上級(jí)交待其他任務(wù)。二、201*年工作的成功經(jīng)驗(yàn)(或收獲體會(huì))和存在的不足售后服務(wù)工作還是有一些不足:在今后的售后服務(wù)的過(guò)程中要嚴(yán)格按各種規(guī)范、制度的要求來(lái)實(shí)施;還需提高自身的專(zhuān)業(yè)技能,增強(qiáng)責(zé)任心及時(shí)與客戶(hù)交流,最大限度的保障客戶(hù)的利益;三、對(duì)公司和部門(mén)的意見(jiàn)和建議1.建議銷(xiāo)售部應(yīng)該規(guī)范填寫(xiě)《售后服務(wù)通知單》如:合同要求的技術(shù)參數(shù)、銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)書(shū)面或口頭的曾諾等,并下發(fā)之前需對(duì)服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行有效的評(píng)估和確認(rèn),避免公司人力物力的浪費(fèi);2.為了施工現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)和施工方的對(duì)接問(wèn)題能順利進(jìn)行對(duì)由公司總承包的工程項(xiàng)目應(yīng)該將具體的要求,告知售后服務(wù)人員,以免施工現(xiàn)場(chǎng)因責(zé)任不明確,主體不分明而對(duì)公司的聲譽(yù)造成負(fù)面影響;3.希望公司可以組織一些技能培訓(xùn),特別是工程方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、施工規(guī)范等的培訓(xùn);4.產(chǎn)品在運(yùn)輸和搬運(yùn)過(guò)程中應(yīng)該注意防護(hù)措施并做好相應(yīng)的標(biāo)識(shí),設(shè)備的說(shuō)明書(shū)和隨機(jī)資料及合同約定的備品備件交付應(yīng)該有書(shū)面記錄并要客戶(hù)簽字確認(rèn),已便出現(xiàn)問(wèn)題是可以明確責(zé)任方;5.表冷器的結(jié)冰、壓縮機(jī)損壞、漏氟已經(jīng)影響我們產(chǎn)品性能一個(gè)主要故障我建議采取以下措施;設(shè)備出廠時(shí)應(yīng)該對(duì)表冷器進(jìn)行保壓,并對(duì)銅管進(jìn)行有效的負(fù)荷避免在運(yùn)輸過(guò)程中有水和雜質(zhì)進(jìn)入系統(tǒng);檢查新的壓縮機(jī)是否有氟;對(duì)制冷溫度傳感器的安裝點(diǎn)進(jìn)行重新選擇;在表冷器的彎頭上增加一個(gè)安裝防凍溫度傳感器的銅管;如以上措施還不能解決表冷器結(jié)冰現(xiàn)象增加進(jìn)口的熱氣旁通閥。本人簽名
日期201*年度工作計(jì)劃
姓名1.通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)提高自身的專(zhuān)業(yè)技能,適時(shí)組織幾次售后服務(wù)人員的集中培訓(xùn)或討論做到言傳幫教整體提高售后服務(wù)的專(zhuān)業(yè)技能更好的完成公司的售后服務(wù)任務(wù);2.做好公司售后服務(wù)的日常派遣和管理工作,及時(shí)處理客戶(hù)的投訴;3.對(duì)售后服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行有效性評(píng)估,及時(shí)對(duì)客戶(hù)電話回訪,提高顧客滿意率。4.按流程控制售后服務(wù)材料的審批和現(xiàn)場(chǎng)施工材料購(gòu)買(mǎi)的控制,做到合理利用。所屬部門(mén)售后服務(wù)工作計(jì)劃本人簽名
日期
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