201*年軍休退伍安置科總結

201*年軍休退伍安置科總結

一年來我科在局黨組、主管局長和上級業(yè)務部門以及全體工作人員的共同努力下，積極參加“解放思想，深化改革學習討論活動”本著為老干部、無軍籍職工、退役士兵服務的宗旨，圍繞如何落實老干部“兩個待遇”，退役士兵的安置政策，全面推行退役士兵實行自謀職業(yè)，做好退役士兵免費參加職業(yè)技能培訓等方面開展工作。主要做了如下工作：

一、積極參加市里開展的“解放思想、深化改革”學習討論活動，不斷提高思想覺悟和工作效率。

今年來，我們科室能積極參加市里開展的“解放思想、深化改革”學習討論活動，能把解放思想落實到抗冰救災、創(chuàng)衛(wèi)活動中，通過討論學習，武裝了頭腦，更新了觀念、提高了素質，振奮了精神，增強了科學發(fā)展理念。一年來，全體科室人員能認真學習，團結協(xié)作、工作效率高，能安心做好本職工作，較好完成了各項工作任務，同時，認真抓了下屬單位工作人員教育管理，使下屬單位各項工作有了新的變化。

二、認真抓好退役士兵的安置工作（在安置改革方面取得了新進展）

今年，全市共接收退役士兵1084人，其中城鎮(zhèn)兵260人，農(nóng)村兵824人，現(xiàn)已全部安置完畢，安置率為100%，自謀職業(yè)的城鎮(zhèn)兵應安置人數(shù)的96%，取得了較好的成績。三、認真做好退役士兵參加職業(yè)技能培訓工作全市201*年退役士兵報到人數(shù)為1084人，我們認真做好退役士兵參加職業(yè)技能培訓工作具體認真做好1、調查摸底工作2、接收報名工作3、做好培訓計劃4、認真做好入學聯(lián)系工作，使每一個報名的退役士兵都能夠順利地入學，今年參加免費培訓的退役士兵共有414人，還有部分退役士兵準備參加201*年度免費職業(yè)技能培訓。

四、認真抓好軍休干部，無軍籍退休退職職工安置管理，服務工作

今年加強了軍休干部、工作人員的管理工作。圓滿完成了各項任務，主要做了如下工作：

1、認真落實軍休干部“兩個待遇”，在政治待遇落實方面，向各縣（市區(qū)）軍休所轉發(fā)了中組部、民政部新發(fā)的《關于軍休干部黨建工作的有關文件》，組織三個軍休所的軍休干部看文件、參加各種展覽。定期過好組織生活。在生活待遇方面，我們嚴格執(zhí)行國家，省廳的標準，按規(guī)定迅速準確地給予調整工資。

2、認真組織工業(yè)東路、五祖路軍休所和市有關部門聯(lián)系，做好老干部危房改造工作，現(xiàn)工業(yè)東路軍休所危房改造工作已經(jīng)動工，五祖路軍休所危房改造市里也答應分出來單獨搞，市里春節(jié)做好規(guī)劃春節(jié)后掛牌投標。

3、組織了兩次有六支代表隊伍參加的軍休門球比賽活動。4、是抓好“和諧軍休家園，和諧軍休家庭”的創(chuàng)建活動工作。在創(chuàng)建活動中，一是領導重視，成立創(chuàng)建領導小組，二是向各單位轉發(fā)了省民政廳關于創(chuàng)建活動的通知，并提出了四點要求；三是認真學習、宣傳發(fā)動到位，具體做到：組織全體軍休人員認真學習創(chuàng)建通知精神，把“雙和諧”創(chuàng)建標準印發(fā)全市每個軍休干部人手一冊，并進行了“雙和諧”評選活動，進行了表彰，五祖路軍休干部魏忠善被省評為“和諧軍休家庭”先進個人。

5、是認真抓好軍休干部、無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療費的管理、檢查、審核工作。今年在局黨組、主管局長的領導下，我們對軍休干部、無經(jīng)濟收入家屬的醫(yī)療費開支實行了嚴格管理，做到“小病不出所，大病到定點醫(yī)院，不外醫(yī)、不療養(yǎng)”，在保證老有所醫(yī)的前提下，千方百計減少開支，要求門診、住院要經(jīng)醫(yī)生，所長同意，報銷發(fā)票要有本人、醫(yī)生、所長簽字，軍休辦審核；201*年三個軍休所軍休干部、無經(jīng)濟收入家屬共用去醫(yī)療費181萬，我們積極向省廳解決了60多萬，市里解決50萬，再加上軍休干部的醫(yī)療費標準，軍休干部的醫(yī)療費基本上得到解決。同時，對四名軍休干部，無軍籍職工因病出醫(yī)療費較多的同志，給予適當?shù)难a助，如：始興縣軍休干部蔡建良，因心臟搭橋花了12萬，加上他小孩出車禍，比較困難，我們及時從省補醫(yī)療費解決1.2萬，還積極個始興縣聯(lián)系解決了他的困難，使他深受感動。

6、是對離退休干部調資及隨軍家屬，遺屬醫(yī)療、生活補助問題，能認真按照中辦發(fā)［201*］政干字458、285、286號文給予落實。7、是接受安置了2名軍休干部，安置率為100％.8、是認真做好軍休干部住房制度改革工作。

3月份，科里組織了三個軍休所和有關縣（市、區(qū)）軍休服務站的所長和會計共10人到省廳進行了軍休干部住房制度改革培訓班學習，回來后，成立了市軍休干部住房改革領導小組，做好了方案，按照省廳的要求，組織全市軍休干部認真學習民政部等六部門下發(fā)的有關文件，采取各種形式認真宣傳，并對軍休干部的現(xiàn)有住房、軍休人員等情況進行了調查摸底，逐個登記。并進行了公示，這項工作得到了省安置處的通報表揚。

9、是認真細致更新了全市軍休干部、職工的有關數(shù)據(jù)根據(jù)（粵民函［201*］92號）《關于更新軍隊移交政府安置的離退休人員有關數(shù)據(jù)的通知》精神，科里組織有關人員對全市200多名軍休干部、職工待遇級別，移交安置時間，批準離退休時間等信息進行了認真仔細的核實，在全國優(yōu)撫安置管理系統(tǒng)上更新完善了有關數(shù)據(jù)。

五、認真做好軍供工作。今年快速、準確、優(yōu)秀、保密地完成了51批，29760人次的軍供接待工作。

針對今年的工作特點，我科室明年工作主要要突出以下幾個方面：

一、認真貫徹好全省工作會議，圓滿完成201*年全市退役士兵、軍休干部，無軍籍退休退職職工的接受安置任務，安置率達到100％.二、認真抓好退役士兵免費職業(yè)培訓工作。具體做到：1、做好調查摸底工作；2、做好接受報名工作；3、做好培訓計劃；4、做好入學聯(lián)系工作。

三、根據(jù)省廳要求，召開一次關于退役士兵，轉業(yè)士官安置和培訓研討會。

四、做好實施軍休干部住房制度改革工作，完成軍休干部現(xiàn)有住房的調查摸底登記、測算經(jīng)費、匯總以及兌現(xiàn)資金工作。五、積極與市政府和有關部門聯(lián)系、認真做好五祖路和工業(yè)東路軍休所的房子改造工作。

六、知道軍供站正規(guī)化建設，積極與市政府聯(lián)系，做好在武廣客運專線韶關火車站附近預留新建軍供站的用地工作，確保各項軍供任務的完成。

我們要樹立和堅持“以人為本、為民解困、為民服務”的民政宗旨，做到“五個到位”：思想認識到位，組織領導到位，宣傳發(fā)動到位，服務管理到位，政策落實到位。圓滿完成安置工作任務。

退伍安置科201*年1月3日

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XX縣201*年軍休工作總結

我縣共接收安置軍隊系統(tǒng)離退休人員21名，其中：退休干部13人，退休士官（志愿兵）3人，無軍籍退休退職職工4人，離休干部遺孀1人；團職干部2人、營職干部5人，營以下6人。今年，我們以落實軍休干部的“兩個待遇”作為工作重點，從以人為本，共建和諧社會的高度，扎扎實實做好軍休工作。主要做法：一、領導重視，把軍休工作納入重要議事日程

軍休工作，是民政工作重要組成部分之一，是軍隊工作的繼續(xù)，是國防建設的需要，有著特殊的重要意義。做好軍休工作，領導重視是關鍵。近年來回我縣安置的軍休人員逐年增多，工作量逐漸增大，局領導十分重視和支持該工作：一是把落實軍休干部的政治、生活待遇列入重要議事日程。二是經(jīng)常深入到軍休干部家中噓寒問暖，把做好思想工作與解決實際困難結合起來。三是軍休所同志經(jīng)常走訪了解，把軍休干部的實際困難及時向局黨組領導匯報并妥善解決。四是在局黨組會議上，認真研究軍休干部的待遇落實問題。二、堅持理論學習，不斷強化工作人員的能力和素質

提高業(yè)務水平和政治思想素質，是做好軍休工作的前提，是貫徹落實軍休政策的有力保障。今年初，我們在認真總結上年度軍休工作基礎上，制定了今年軍休工作計劃，堅持理論學習，努力做到“四知”、“四會”和“四心”�！八闹�”：一知黨和國家對軍休干部的政策及其規(guī)定；二知工作的責任、任務和方法；三知軍休干部的家庭情況、身體健康情況及生活情況；四知軍休干部思想狀況、脾氣秉性、特長愛好�！八臅�”：一會做服務管理工作；二會做思想政治工作；三會組織各種活動；四會解答疑難問題�！八男摹保阂皇菒坌�，熱愛軍休干部發(fā)自內(nèi)心，尊老敬老出于真心，把愛融入工作中；二是誠心，想軍休干部所想，急軍休干部所急，幫軍休干部所需，以誠相待；三是細心，服務周到細致，體貼入微，做到想到細處，干到實處；四是耐心，服務工作不厭其煩，不急不燥，直到解決問題為止。三、搞好服務管理，落實好軍休人員兩個待遇

軍隊離退休干部服務管理工作，既是思想政治工作，又是細致的事務工作；是社會保障的一部分，也是社會穩(wěn)定的一部分。軍休干部政治待遇，是服務管理工作的首要內(nèi)容，如何把政治待遇落到實處，今年我們做了以下工作：一是從政治上關心和尊重老干部。在經(jīng)費十分困難的情況下，給軍休干部訂閱的報紙、書刊等經(jīng)費都及時得到解決落實，同時，軍休所在每個月的周五下午還定期組織軍休干部進行學習政治，及時傳達黨的各項方針政策，介紹經(jīng)濟形勢和改革情況，聽取他們的意見，使他們能夠了解全局，關心國家大事；有些德高望重的軍隊離退休干部還在村社、街道擔任榮譽職務，參政議政，為地方“兩個文明”建設繼續(xù)發(fā)揮作用；每逢建軍節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)等重要節(jié)日，縣委、政府領導和局領導帶領工作人員前往每位軍隊離退休干部家中進行慰問，開座談會，贈送慰問品，并為老干部解決實際問題。年初，我們了解到軍休干部滕創(chuàng)統(tǒng)購房辦證時有些意見，專門進行了調查并向有關部門領導作了匯報，提出了建議，問題很快得到圓滿解決。二是健全黨的組織，堅持“三會一課”制度。組織好黨的生活是落實好政治待遇的重要方面。今年軍休所按照縣委保持共產(chǎn)黨員先進性教育領導小組安排，圓滿完成各項學習、活動。三是開展多種形式的文體活動。如組織老干部參觀、游覽、開展健身活動，組織他們參加書畫展、歌詠賽、運動會等。今年10月上旬，全市組織軍休運動會比賽，我們軍休干部積極參加，認真排練，并取得一定成績，獲得“道德風尚”獎。

生活待遇是老干部安度晚年的物質基礎，落實好軍隊離退休干部的生活待遇，是服務管理工作的重要內(nèi)容。今年我們狠抓了以下幾個方面：一是及時落實軍休干部的調資和離退休費及各種津貼補貼。在地方財力十分緊張和上撥經(jīng)費未到位的情況下，我們積極向局領導、政府分管領導、財政部門匯報、送文件，得到他們的同情和支持，使軍休干部的離退休費如數(shù)按時兌現(xiàn)，保證了軍休人員的生活。二是加強服務管理。隨著地方管理的軍隊離退休干部人數(shù)的增多，級別層次的提高，為扎扎實實搞好軍休工作，我所始終把軍休服務管理制度化、規(guī)范化、科學化建設放在首位。使工作人員肩上有責任，工作有標準，行動有目標。三是經(jīng)常走訪調查，解決好軍休干部突發(fā)性困難。今年，我們得知陳明躍、胡官元兩名軍休干部生病住院，開支較大，經(jīng)濟一時困難，我們及時向局領導匯報，批準各借支3000元，幾次與縣醫(yī)保中心聯(lián)系協(xié)商，解決報銷醫(yī)藥費2201*元，使軍休干部十分感動。四、充分發(fā)揮軍休干部余熱，走出庭院融入社區(qū)

充分認識老干部在思想教育，革命傳統(tǒng)教育上的作用，鼓勵和支持老干部走出庭院融入社區(qū)，參加社會的各項實踐活動，繼續(xù)為社會做貢獻。一是組織引導軍休干部參加現(xiàn)代化企業(yè)和富裕農(nóng)村的發(fā)展建設，使軍休干部加深對發(fā)展才是硬道理，科學技術是第一生產(chǎn)力等理論的認識。二是組織到敬老院、社區(qū)服務中心等慰問孤老殘幼，了解社會需要，使軍休干部加深對社會主義制度和精神文明建設的認識。三是發(fā)揮政治優(yōu)勢，為社會主義精神文明建設作貢獻。軍休干部在長期的革命斗爭中積累了豐富的工作經(jīng)驗，具有較高的政治理論水平和政治責任感，在今年建軍節(jié)、國慶節(jié)和征兵期間，有的軍休干部自發(fā)參加到工廠、學校、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳黨和軍隊的光榮傳統(tǒng)，進行愛國主義教育，收到很好的效果，受到群眾的歡迎。四是利用軍休干部的一技之長和有條件的家庭，有的能養(yǎng)雞鴨，有的會管果樹，有的懂企業(yè)管理，總之因人制宜開展生產(chǎn)經(jīng)營，如家居農(nóng)村的軍休干部曹尚柏，年初，軍休所的同志到戶落實當年的生產(chǎn)任務，并幫助規(guī)劃當年的生產(chǎn)經(jīng)營，年出槽肥豬4頭，養(yǎng)雞、鴨、鵝36只，收廣柑370公斤，年收入5200元；軍休干部姚本局在部隊是主治醫(yī)師，回到地方后開了一家私人診所，投資近10萬元，年收入2萬元左右。據(jù)統(tǒng)計，今年共創(chuàng)收近4.5萬元。

五、軍休工作存在的問題及今后打算

今年的軍休工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，一是因資金周轉滯后，縣財政沒有及時撥付，以致于退休金有時沒有按時發(fā)給。二是由于我局財會業(yè)務交財政局會計中心，實行報帳制管理，對下?lián)芙?jīng)費以及使用、管理有些不能及時到位。三是服務管理人員不足，對居住農(nóng)村的和高齡、多病、癱瘓、傷殘退休人員的服務管理還有待進一步加強。

今后的軍休工作任務較重、壓力較大。我們要在局黨組的領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，以全心全意為老干部服務為宗旨，以十六大精神為指針，想辦法，添措施，變壓力為動力，振奮精神，努力進取，為為創(chuàng)軍休工作的新局面而努力奮斗。今后軍休工作進一步加強要從以下三方面：一是積極主動地配合好各級黨委、政府對軍休干部節(jié)日的走訪慰問工作。二是經(jīng)常性深入調查，切實幫助軍休干部力所能及的解決一些實際困難和問題。三是繼續(xù)做好部門協(xié)調工作，保證軍休干部退休費能按時按標準發(fā)放。

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