xx信用社201*年上半年工作總結(jié)

xx信用社201*年上半年工作總結(jié)

201*年上半年我社在聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)下，以業(yè)務(wù)發(fā)展為中心，同時(shí)強(qiáng)化內(nèi)部管理，防范各類金融風(fēng)險(xiǎn)，勇于創(chuàng)新，真抓實(shí)干，通過全社員工的不懈努力和共同奮斗，各項(xiàng)工作取得了顯著成績(jī)，基本完成了聯(lián)社下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)�；仡櫚肽陙淼臍v程，對(duì)我社工作做以下總結(jié)：一、各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況

1、存款方面。截止6月末，我社各項(xiàng)存款余額為xxxx萬元，較年初xxxxx萬元，增加xxx萬元，上半年存款平均余額為xxxx萬元，超額完成全年存款任務(wù)。

2、貸款方面。截止6月末，我社各項(xiàng)貸款余額xxx萬元，存貸比例為xx%，全年累計(jì)投放貸款xx萬元，累計(jì)收回貸款xx萬元，余額較年初xx萬元，增加xx萬元。3、其他業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方面。利息收入xx萬元，中間業(yè)務(wù)xx萬元，不良貸款共收回xx萬元。二、工作措施和方法

（一）轉(zhuǎn)變工作思路，做好存貸業(yè)務(wù)

1、以資金組織工作為立足點(diǎn)，促進(jìn)存款穩(wěn)步增長(zhǎng)。認(rèn)真貫徹聯(lián)社“優(yōu)質(zhì)服務(wù)促增存、提高收益惠員工”的活動(dòng)精神，通過發(fā)放宣傳品、開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)等方式多措并舉開展增存活動(dòng)，把組織資金作為頭等大事，確保在6月

末完成全年存款任務(wù)，為我社各項(xiàng)活動(dòng)的開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、早調(diào)查早準(zhǔn)備，做好春耕貸款的投放工作。為了確保廣大農(nóng)戶的春耕貸款及時(shí)到位，我社提前走訪農(nóng)戶進(jìn)行貸前調(diào)查，按照每戶的實(shí)際情況來核定貸款數(shù)額，同時(shí)為了確保資金來源，積極動(dòng)員全體員工，通過各種渠道、多種形式廣泛籌集資金，為春耕貸款的投放打好基礎(chǔ)。

3、加大宣傳力度，幫助農(nóng)戶組建農(nóng)牧業(yè)互助協(xié)會(huì)按照聯(lián)社農(nóng)牧業(yè)互助協(xié)會(huì)貸款管理辦法、實(shí)施細(xì)則、操作流程等一系列相關(guān)制度辦法，我社首先組織員工進(jìn)行了學(xué)習(xí)，使大家充分掌握了實(shí)施農(nóng)牧業(yè)互助協(xié)會(huì)貸款的目的、意義，從而可以有效的開展宣傳工作。在廣泛的宣傳之后，我社信貸員從協(xié)會(huì)章程的制定、會(huì)員的篩選等方面給予了全程的幫助和指導(dǎo)，保證了協(xié)會(huì)的順利組建.

（二）加強(qiáng)職業(yè)教育，提升員工職業(yè)技能；強(qiáng)化內(nèi)部管理，營(yíng)良好內(nèi)控環(huán)境

結(jié)合聯(lián)社相關(guān)學(xué)習(xí)制度的要求，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，規(guī)定每逢“五”為“集體學(xué)習(xí)日”，使職工培訓(xùn)工作做到時(shí)間落實(shí)、內(nèi)容落實(shí)、制度落實(shí)，同時(shí)增強(qiáng)廣大職工的自學(xué)意識(shí)，把職工自學(xué)與業(yè)務(wù)技能素質(zhì)納入年終評(píng)先標(biāo)準(zhǔn)的范疇。通過學(xué)習(xí)使廣大員工增強(qiáng)了業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高了職業(yè)技能，促進(jìn)我社各項(xiàng)事業(yè)迅猛發(fā)展。

（三）做好安全保衛(wèi)工作，實(shí)現(xiàn)安全無事故

我社根據(jù)聯(lián)社有關(guān)安全保衛(wèi)工作要求，結(jié)合我社實(shí)際工作，制定了信用社職工守庫、領(lǐng)導(dǎo)帶班、主任查庫等一系列的安全保衛(wèi)工作制度。同時(shí)認(rèn)真加強(qiáng)員工的安全教育，堅(jiān)持定期的安全學(xué)習(xí)和案件分析教育。按照聯(lián)社的布置，我們對(duì)各崗位確定了防范重點(diǎn)，簽訂了責(zé)任書，制定了安全防范預(yù)案，各種安防器械保障齊全、放置到位、時(shí)時(shí)備用。在一系列的制度完善和建立下，主要是讓職工在具體工作中嚴(yán)格要求自己，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，做到各司其職、各負(fù)其責(zé)。增強(qiáng)職工安全防范意識(shí)，預(yù)防和打擊各類案件、事故的發(fā)生。

（四）加大精神文明建設(shè)力度，樹立良好社會(huì)形象認(rèn)真做好職工的思想政治工作，引導(dǎo)職工認(rèn)清信用社改革的重要性和必要性，樹立崗位競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高技能，努力工作。進(jìn)一步做好耐心細(xì)致的思想工作，關(guān)心職工的生活，主動(dòng)幫助解決工作、生活中的困難，促進(jìn)工作積極性的提高。同時(shí)優(yōu)化服務(wù)手段，提高服務(wù)質(zhì)量，把強(qiáng)化柜臺(tái)服務(wù)作為重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化全員的服務(wù)意識(shí)，提升服務(wù)理念，以全新的精神面貌，良好的行業(yè)形象，優(yōu)雅、干凈的環(huán)境迎接每一位客戶。

三、存在問題與不足

半年來，我社雖取得了一些成績(jī)，但同上級(jí)聯(lián)社的要求相比還存在一些不足：

一是員工主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)有待提高。按照聯(lián)社要求我們有計(jì)劃的組織職工集中學(xué)習(xí)，強(qiáng)調(diào)自學(xué)的重要性，但是從效果來看，還有部分員工沒有養(yǎng)成主動(dòng)學(xué)習(xí)的好習(xí)慣，學(xué)習(xí)積極性有待加強(qiáng)。

二是員工服務(wù)意識(shí)和營(yíng)銷技能還不夠強(qiáng)。雖然窗口人員和信貸員的業(yè)績(jī)?cè)谶^去的半年里取得了長(zhǎng)足進(jìn)步，但是坐門等客思想不是一時(shí)能根除的，相當(dāng)一部分員工缺乏現(xiàn)代營(yíng)銷知識(shí)，營(yíng)銷技能和意識(shí)需要進(jìn)一步提升。

三是中間業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢，仍需不斷擴(kuò)展。許多金融業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品的出現(xiàn)和發(fā)展給農(nóng)村信用社的經(jīng)營(yíng)理念和服務(wù)方式提出了新的要求，但我社的中間業(yè)務(wù)發(fā)展滯后，在全部收入中占比較低，需加強(qiáng)中間業(yè)務(wù)的營(yíng)銷。

回首這半年，凝聚著我們?nèi)�體員工的辛勤汗水，也創(chuàng)造了許多佳績(jī)，取得了不錯(cuò)的成果，但我社還存在著許多的不足之處，在下半年年里我們會(huì)更加努力，更加用心，我們有信心、有決心克服一切困難，做好各項(xiàng)工作，爭(zhēng)取達(dá)成更高的工作目標(biāo)，在聯(lián)社的大力領(lǐng)導(dǎo)下，我社將會(huì)更健康、更穩(wěn)健的發(fā)展。

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201*年安全保衛(wèi)工作總結(jié)

201*年，我社安全保衛(wèi)工作在聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在當(dāng)?shù)毓�安部門幫助下，認(rèn)真貫徹聯(lián)社案件防控工作會(huì)議精神。緊緊圍繞控案防險(xiǎn)工作目標(biāo)，堅(jiān)持“以防為主”，以查促防的指導(dǎo)思想，加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)，營(yíng)造了安全為集體，人人保安全的良好氛圍，在安全保衛(wèi)工作中取得了一定成效，實(shí)現(xiàn)了全年無安全保衛(wèi)責(zé)任事故的目標(biāo)，現(xiàn)將一年來安全保衛(wèi)工作總結(jié)如下：

一．加強(qiáng)員工思想教育工作，增強(qiáng)員工安全防范意識(shí)

為增強(qiáng)員工對(duì)安全保衛(wèi)工作的責(zé)任感、緊迫感，樹立經(jīng)營(yíng)必須安全，安全就是效益的思想，社內(nèi)制定了專門的安全保衛(wèi)工作學(xué)習(xí)和教育制度。每月最少召開三次安全保衛(wèi)學(xué)習(xí)和一次消防知識(shí)學(xué)習(xí)，一次防暴知識(shí)學(xué)習(xí)。組織職工學(xué)習(xí)上級(jí)單位轉(zhuǎn)發(fā)的有關(guān)安全保衛(wèi)的文件、案例、通報(bào)，做到了上級(jí)文件必學(xué)，基礎(chǔ)知識(shí)常溫，基本操作熟知。通過學(xué)習(xí)使員工能夠充分認(rèn)識(shí)到我社安全保衛(wèi)工作中存在的不足，使大家從各類案件中汲取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，引以為戒，嚴(yán)防和杜絕各類案件在我社的發(fā)生。

二．嚴(yán)格管理制度及考核辦法

為嚴(yán)防各類案件發(fā)生，督促檢查職工自覺遵守和執(zhí)行，我社制定了嚴(yán)格的安全保衛(wèi)管理辦法，消防安全制度，帶值班制度等一系列案防制度及考核辦法，要求職工嚴(yán)格執(zhí)行帶值班制度和會(huì)計(jì)出納工作制度，嚴(yán)格執(zhí)行每日三碰庫和三不留制度。并由主任負(fù)責(zé)社內(nèi)各項(xiàng)安全制度管理的監(jiān)督和執(zhí)行，與職工逐一簽訂安全崗位責(zé)任制，經(jīng)常以安

全保衛(wèi)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查，將檢查出的安全隱患及時(shí)做記錄并進(jìn)行整改，對(duì)檢查出的問題嚴(yán)格按照考核辦法進(jìn)行處罰，做到檢查不走過場(chǎng)不走形式，不搞下不為例。

三．加強(qiáng)安全檢查提升業(yè)務(wù)技能和防范能力

為提高員工安全意識(shí)，社內(nèi)要求主任每月查庫不少于三次，分管主任不少于三次，主任、副主任每月至少全面核對(duì)所有重要空白憑證，主管會(huì)計(jì)每月檢查重要空白憑證不少于三次，并結(jié)合聯(lián)社安全保衛(wèi)部，針對(duì)現(xiàn)在安全保衛(wèi)工作存在的高危環(huán)節(jié)和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，將我社安全保衛(wèi)工作進(jìn)行了全面自查，對(duì)查出的隱患及時(shí)做了整改。為了能讓員工熟練使用防衛(wèi)器械，我社由分管安全保衛(wèi)工作的副主任就滅火器，電警棍，監(jiān)控調(diào)閱等如何使用操作給員工進(jìn)行了詳細(xì)的講解和規(guī)范，并要求職工熟記“五會(huì)、四和、三熟記“內(nèi)容，以便提升員工處置和防范突發(fā)事件的能力和措施。

雖然今年我社在安全保衛(wèi)工作方面作了大量工作，取得了一定成績(jī)，但與聯(lián)社要求仍有很大差距，存在職工安全防范意識(shí)差，制度觀念差等很多問題，在以后工作中，我們應(yīng)繼續(xù)加強(qiáng)職工思想教育嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，做到安全無事故。

xx信用社201*年01月01日

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