在區(qū)政協(xié)民主評議工作動員部署會議上的表態(tài)發(fā)言

區(qū)人力資源和社會保障局黨組書記、局長 XXX

（201*年5月18日）

尊敬的王主席、各位副主席、各位委員、同志們：

大家好！

根據(jù)工作安排，區(qū)政協(xié)在這里召開201*年度民主評議工作動員大會，部署對區(qū)人社局進行民主評議這項工作。這既是區(qū)政協(xié)進一步加強新時期人民政協(xié)工作的重要舉措，又是切實履行人民民主監(jiān)督職能的必要辦法，對促進我區(qū)人力資源和社會保障工作具有十分重要的意義。在此，我代表區(qū)人社局向一直關(guān)心、支持人社工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員表示衷心的感謝。下面，我代表區(qū)人社局就做好本單位民主評議工作作如下表態(tài)：

一、統(tǒng)一思想、積極迎接區(qū)政協(xié)民主評議工作

為做好此項工作，我局做了充分的準備。一是提高認識、端正態(tài)度。民主評議不是巡查，更不是問責，而是來幫助人社局的，是各界人士監(jiān)督評議人社的工作，幫助總結(jié)工作成績和經(jīng)驗，找準存在的問題和原因，提出改進意見和建議的一件大好事。二是高度重視、精心組織。對迎評工作我局高度重視，會后，我局將立即成立以我為組長的“迎評工作”領(lǐng)導(dǎo)小組，在全人社系統(tǒng)形成了“一級抓一級、層層抓落實”的工作格局。下階段，黨組會將就有關(guān)評議工作和相關(guān)問題進行專題研究，對急需解決處理的熱點、難點問題制定整改措施，增強民主評議效果。三是宣傳發(fā)動、營造氛圍。我局自始至終把宣傳發(fā)動提高思想認識，作為搞好民主評議的基礎(chǔ)性工作來抓，在全局干部職工大會上多次宣傳民主評議與人社工作發(fā)展的關(guān)系，充分調(diào)動干部職工參與民主評議工作的積極性和主動性，形成“人人提高認識、個個參與評議”的氛圍。

二、狠抓落實，努力推進區(qū)政協(xié)民主評議工作

區(qū)政協(xié)把我局列為評議對象，充分顯示了區(qū)政協(xié)對人社工作的支持和關(guān)心。下步，我局將通過開展“走出去、請進來”的工作方式，積極落實民主評議。一是對委員們提出的意見和建議，局領(lǐng)導(dǎo)班子將專題研究落實整改措施，保證整改落到實處。二是通過深入各單位、企業(yè)、各鄉(xiāng)街、村組調(diào)研，摸清基層人社工作存在的困難與問題。三是就發(fā)現(xiàn)的問題邀請政協(xié)委員、基層代表召開座談。通過這些方式，我局將主動接受社會各界的監(jiān)督，增強迎評工作的針對性。

三、全力整改，圓滿完成區(qū)政協(xié)民主評議工作

在評議活動中，我局將根據(jù)收集到的各類意見和建議，認真梳理，逐一解決。一是落實責任、加強整改。針對此次評議工作發(fā)現(xiàn)的問題，我局將集中進行整改。對評議反饋的問題，分類進行整改。具備條件的立即著手改正，暫不具備條件的列出階段性整改目標，步步推進。二是完善措施、規(guī)范行為。主要是實行“首辦責任制”、“限時辦結(jié)制”、“服務(wù)承諾制”等工作制度，明確目標、責任到人、形成長效治理機制。三是建立長效機制。以這次民主評議為契機，針對人社工作中需要整改的問題，建章立制，確保整改工作長效可持續(xù)性。

最后，我代表區(qū)人社系統(tǒng)廣大干部職工，再次感謝區(qū)政協(xié)各位領(lǐng)導(dǎo)和委員對人社工作的關(guān)注和支持，請在今后的工作中一如既往地關(guān)心關(guān)注人力資源和社會保障工作，多監(jiān)督、多幫助、多支持、多提寶貴意見和建議，促使人社工作取得全面提高，為我區(qū)經(jīng)濟社會快速發(fā)展做出新的更大的貢獻！

謝謝大家！

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