第一篇:xx領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言稿
民主生活會發(fā)言稿
黨的十八大勝利閉幕了,大會選出了以習(xí)近平為首的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)核心,學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大會議精神,全力打造南昌核心增長極特色展示區(qū),怎么把這美好的藍(lán)圖,落實(shí)到實(shí)處,化著工作的動力,勇于開展批評與自我批評,保持黨員的先進(jìn)性和純潔性。
習(xí)近平同志今年三月在《求是》上發(fā)表文章《扎實(shí)保持黨的純潔性各項(xiàng)工作》,他說:“保持黨的作風(fēng)純潔,必須及時整治黨風(fēng)建設(shè)存在的凸出問題,其中要十分注意治理庸懶散和好人主義等不良風(fēng)氣。好人主義盛行,有問題不指出,有過錯不批評,這種庸俗作風(fēng)盛行之處,往往就是黨組織和領(lǐng)導(dǎo)上的政治軟弱、作風(fēng)渙散的地方,就是黨員、干部中出問題的多的地方。批評和自我批評使我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),一定要結(jié)合新的實(shí)際長期堅(jiān)持、不斷發(fā)揚(yáng)光大,以不斷增強(qiáng)黨內(nèi)生活的政治性和原則性!
1、對參會出席人員的意見和建議
每個領(lǐng)導(dǎo)都有自己的過人之處,公司的某總戰(zhàn)略眼光高,戰(zhàn)略制定能力強(qiáng),在他的英明帶領(lǐng)下公司全體員工上下一心,干勁十足。某總重視人性化管理,使每個員工都深切感受到公司的好。某總時刻為員工著想,體貼員工,對待員工一直充滿熱情,在工作中讓員工與他之間保持一種輕松和諧的氣氛。某總經(jīng)理廉潔自律,以身作則,身正為范,給員工都起到了模范帶頭作用。
公司的付廣華董事長在工作中勤勉高效,求真務(wù)實(shí),對本行業(yè)有著深刻的洞察力。他帶領(lǐng)著大家與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)
向上。平時征求員工好的工作意見和建議,時刻關(guān)心基層員工的工作和生活。某總整體政治素質(zhì)高,一直廉潔從教,嚴(yán)于律己,寬以待人。在員工中建立了較好的形象。
公司在張總和江總的帶領(lǐng)下,安全建設(shè)、安全運(yùn)營,沒有發(fā)生任何質(zhì)量事故,安全事故。這無不與他們的辛勞相關(guān)。某總和某總始終把握大局,始終堅(jiān)持正確的發(fā)展觀,嚴(yán)格遵守黨政治紀(jì)律,在議事和重大決策上堅(jiān)持民主集中制原則。公司有這么一批領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部,注定公司會有更好的發(fā)展前景。
2、自身存在的問題
圍繞這次民主生活會的主題,我結(jié)合自己在思想、工作和作風(fēng)等方面先進(jìn)行自我批評,作個簡要發(fā)言,發(fā)言不足之處,請各位給予批評、指正。
回顧近年來本人的工作,取得了一定的成績,各個方面都有一定的進(jìn)步,是領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持分不開的,但是,我認(rèn)為在自己身上還存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾方面:
一是政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。平時,自己雖然也重視政治理論的學(xué)習(xí),能夠及時、認(rèn)真的學(xué)習(xí)有關(guān)政策,但缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神,僅僅滿足于有關(guān)安排學(xué)習(xí),上級要求學(xué)的就多學(xué)一點(diǎn),學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),學(xué)習(xí)的自覺性、主動性、針對性不強(qiáng),對精神實(shí)質(zhì)把握還不夠全面。還有就是學(xué)用結(jié)合上不緊,在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)工作實(shí)踐上還做得不夠。
二是理想信念、宗旨意識有待增強(qiáng)。一是學(xué)的多,理解的少。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我能夠始終堅(jiān)持不斷加強(qiáng)對理想信念和宗旨意識的學(xué)習(xí),都能認(rèn)真記筆記,撰寫心得體會,但在理解上卻不夠深入,
對實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識不足,對怎樣更好地建設(shè)社會主義缺乏深層的思考。
三是工作方法有待改進(jìn)。由于自已主觀上想干好工作,有時看到工作進(jìn)展較慢,便產(chǎn)生急躁情緒,表現(xiàn)在工作上存在一定程度的急于求成,難免產(chǎn)生了急躁情緒。還有,在工作中,布置多,檢查少?傆X得有許多事要辦,對下面要求多,但往往把工作布置下去之后,卻沒有做到全面滲透的掌握。
四是工作創(chuàng)新和更新觀念方面的要求還有差距。自己雖然能夠在完成在本職工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,但是通過認(rèn)真剖析后認(rèn)識到,自己的創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng),創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗,層次還不高,如何學(xué)習(xí)借鑒他人好經(jīng)驗(yàn)好做法研究不夠,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。
五是開展批評與自我批評還有差距,思想上還存在一些顧慮。 當(dāng)然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點(diǎn),需要在與同事的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn),需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中懇的批評。
第二篇:企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言稿
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言稿
此次召開的民主生活會是一次自我檢驗(yàn)和錘煉的機(jī)會。按照要求,我認(rèn)真對照自己平時的實(shí)際工作及思想動態(tài),遵循實(shí)事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認(rèn)真思考,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真開展自我批評,并明確下一步努力的方向,現(xiàn)將一年來工作中存在的情況向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一個簡要的匯報(bào):
存在的問題之一是工作經(jīng)驗(yàn)比較缺乏。因工作的角色定位、工作的性質(zhì)要求發(fā)生了變化,面對新崗位和工作任務(wù),自己的經(jīng)驗(yàn)還不足。分管地工作還不夠熟悉,工作思路還有局限性,空有做好本職工作的想法,缺少有實(shí)效、真管用的辦法。在處理各項(xiàng)工作的時候較粗心大意,沒能把握好細(xì)節(jié),情緒有點(diǎn)急躁,導(dǎo)致工作上有所失誤。
二是思考的能力欠缺。很多時候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中,思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn),對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性,工作較混亂。面對支部內(nèi),員工及黨員活動參與度低,積極性不高等現(xiàn)象,沒能積極的去思考,去發(fā)現(xiàn)解決的思想和方法,讓這樣的問題一直存在。
三是抓落實(shí),處理復(fù)雜事件的能力還不強(qiáng)。面對在工作落實(shí)不利時,解決、推動、協(xié)調(diào)的能力不強(qiáng),不能大膽真抓實(shí)干,有礙于面子,怕影響關(guān)系的想法。因此往往降低標(biāo)準(zhǔn),只求過得去。導(dǎo)致一些工作落實(shí)的不好,有些工作布置了,沒有回音;規(guī)劃了,沒有行動;安排了,沒有落實(shí)。
四、與車間員工聯(lián)系不夠。溝通能力較弱,往往有力不從心的感覺。很少深入現(xiàn)場,深入實(shí)際,有針對性地進(jìn)行工作,解決實(shí)際問題較少,僅局限于分管工作,或者工作時進(jìn)行一般的了解,存在工作上還不夠深入問題。平時與員工交流少,對分管責(zé)任區(qū)員工的思想工作做得較少。
五、模范帶頭作用不夠?沼悬h員的名號,沒有真正起到模范帶頭作用。沒有去了解青年職工的思想動態(tài),去了解他們的所需、所求,以及去幫助他們解決生產(chǎn)、生活中的問題。
整改措施及今后努力方向:
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,學(xué)好法律法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī),不斷拓寬知識面,提高綜合素質(zhì)。注重學(xué)習(xí)形式,既要向書本學(xué),更要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)向同事學(xué),學(xué)工作方法學(xué)工作經(jīng)驗(yàn),通過學(xué)習(xí)充實(shí)豐富自己,增強(qiáng)本領(lǐng)。學(xué)會思考勤于總結(jié),邊學(xué)習(xí)邊思考,深化學(xué)習(xí)效果,經(jīng)常對自己做過工作進(jìn)行反思 總結(jié)、汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高素質(zhì)能力。
二是提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己,努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻(xiàn);刻苦鉆研,提高業(yè)務(wù)能力,使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創(chuàng)工作新局面。
三是根據(jù)工作實(shí)際,虛心聽取各方面建議和意見,積極應(yīng)對新考驗(yàn),不斷提高工作能力,解決工作中存在的突出問題。多與車間員工接觸溝通,了解他們的需求,幫助其解決生產(chǎn)、生活中的難題。同時要將員工們的一些好想法和意見征集上來,認(rèn)真整理加以研究,用來向上級領(lǐng)導(dǎo)反映和指導(dǎo)自己以后的工作。
當(dāng)然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點(diǎn),需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn),需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予批評與指正。在今后的工作中,我會保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài);和大家一起團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,努力開創(chuàng)工作的新局面,使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟!
第三篇:201*年度街道領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言稿
201*年度民主生活會發(fā)言材料
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按照區(qū)紀(jì)委和區(qū)委組織部《關(guān)于以“堅(jiān)持以人為本執(zhí)政為民發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)”為主題開好201*年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》的要求,本人對照“堅(jiān)持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)”的要求,及《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī),聯(lián)系自身的思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的實(shí)際進(jìn)行了認(rèn)真的反思和剖析,現(xiàn)就有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、履行職責(zé)情況
一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在街道黨工委、辦事處兩位主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,本人立足本職工作,團(tuán)結(jié)同事,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,深入解放思想,積極應(yīng)對挑戰(zhàn),全身心地積極投入到實(shí)際工作當(dāng)中,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
1、是在思想上,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,同中央保持一致。在思想上,作為一名黨員,能夠認(rèn)真履行黨員義務(wù),遵守黨的章程,執(zhí)行黨的決議,高舉鄧小平理論的偉大旗幟,能深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì)和繼續(xù)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的重要性和必要性,明確政治方向和政治立場,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,堅(jiān)決做到維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,擁護(hù)黨的決定,牢固樹立群眾觀念和善于走群眾路線,不斷提高自己對執(zhí)政為民、立黨為公的認(rèn)識,以飽滿的精神,全身心投入到有中國特色社會主義建設(shè)事業(yè)中。
2、在學(xué)習(xí)上,深化理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),在平時街道組織的中心組學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步重點(diǎn)深入學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆五中、
六中全會精神,以及中央紀(jì)委六次全會工作報(bào)告,學(xué)習(xí)胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話精神,學(xué)習(xí)有關(guān)的黨紀(jì)條規(guī),牢固樹立群眾觀點(diǎn),自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任意識、大局意識、發(fā)展意識,增強(qiáng)了“以人為本,執(zhí)政為民”的自覺性。
3、在工作上,緊緊圍繞xx區(qū)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)現(xiàn)代化工貿(mào)港口城市核心區(qū)建設(shè)大局,按照區(qū)委實(shí)施“兩個加快”、推動“四個提升”、致力“五區(qū)構(gòu)建”工作部署,立足xx和xx片區(qū)開發(fā)改造建設(shè)實(shí)際,認(rèn)真負(fù)責(zé)的搞好本職工作,較好的完成了全年工作任務(wù)。一是在經(jīng)濟(jì)工作中,能以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對待每一項(xiàng)工作,搞好各項(xiàng)工作的組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)。主動向街道黨工委、辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,加強(qiáng)溝通,協(xié)助兩位領(lǐng)導(dǎo)搞好全年度的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)(201*年共完成財(cái)稅總收入x億元,比增x%;規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值累計(jì)完成x億元,比增長x%;實(shí)現(xiàn)社會消費(fèi)品零售增加值x萬元,比增長x%;完成固定資產(chǎn)投資x億元,完成年計(jì)劃的x %;外經(jīng)各項(xiàng)工作均按預(yù)計(jì)目標(biāo)完成)。二是在所非公黨建工作方面,也能緊緊圍繞區(qū)委提出的“組建起來、活動起來、帶動起來、鞏固起來、提升起來”的總體目標(biāo),形成了街道黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),非公企業(yè)黨委指導(dǎo)協(xié)調(diào),各社區(qū)、各相關(guān)部門積極配合、齊心協(xié)力抓非公有制企業(yè)黨建的工作格局。截止年底,全街道在非公企業(yè)中建立黨組織x個,x家規(guī)模以上企業(yè)全部組建黨組織(其中,黨委x個,黨支部x個,聯(lián)合支部x個,在建黨組織1家),黨員x人,入黨積極分子x人,黨員覆蓋面不斷擴(kuò)大。三是在其它各項(xiàng)工作中,也能夠做好表率,發(fā)揮黨員模范帶頭作用,積極投入到工作中,協(xié)調(diào)工作中隨時出現(xiàn)的問題,街道下達(dá)的其它工作都能較好完成,
4、在生活上,能嚴(yán)格以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持“兩個務(wù)必”,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,樹立和實(shí)踐正確的權(quán)力觀,樹立為黨和人民長期艱苦奮斗的思想,堅(jiān)持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,養(yǎng)成良好的生活作風(fēng),自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕,自覺拒腐防變,增強(qiáng)慎獨(dú)意識和自律觀念,高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,主動接受各方面監(jiān)督,做遵紀(jì)守法和廉潔自律的表率。
二、剖析自身存在的不足
1、學(xué)習(xí)不主動,自覺性不高。往往以工作忙為借口,不能自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí),利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的多學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué),常常是需要什么學(xué)什么,急用什么學(xué)什么,碰到材料才找依據(jù)、查資料。主要表現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)、不透徹,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),只是從表面上學(xué)習(xí),沒有從更深層次上去學(xué)習(xí)、去研究、去理解、去感悟、去運(yùn)用、去指導(dǎo)工作。
2、宗旨意識淡薄。主要表現(xiàn)在對工作檢查和抓落實(shí)的力度不夠;深入基層調(diào)查研究的不夠,有時有畏難情緒;經(jīng)常是處于奉命行事,落實(shí)任務(wù),上級安排什么工作就干什么工作,不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之所想,超前思考、提前預(yù)測、及時準(zhǔn)備;謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,深入調(diào)研,提供資料、當(dāng)好參謀。尤其是遇到工作多、時間緊、任務(wù)重時,往往是兵來將擋,水來土掩,疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠。
3、領(lǐng)導(dǎo)水平、領(lǐng)導(dǎo)方法還有待于進(jìn)一步提高。主要表現(xiàn)在工作的協(xié)調(diào)和配合上達(dá)不到最佳效果;在協(xié)調(diào)處理分管股室的人員配合方面等
一些比較復(fù)雜問題時,辦法還不夠多。
三、整改措施和努力方向
對于存在的問題和不足,我決心加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬思路,用以人為本、執(zhí)政為民理念引導(dǎo)和促進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展。
一是堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民理念為指導(dǎo),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力。在今后的工作中,我將堅(jiān)持在學(xué)中干,在干中學(xué),把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于工作的全過程,解決工作中存在的突出問題。在提高學(xué)習(xí)能力上下功夫,以科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。在提高工作能力上下功夫,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,不斷提高實(shí)際工作能力和水平。在提高工作落實(shí)能力上下功夫,進(jìn)一步明確抓落實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)、重點(diǎn)和程度,確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
二是堅(jiān)持以以人為本、執(zhí)政為民理念為指導(dǎo),立足本職,解決基層反映強(qiáng)烈的困難和問題。以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),用以人為本的理念指導(dǎo)分管工作,用統(tǒng)籌兼顧的方法解決企業(yè)反映強(qiáng)烈的困難和問題。
三是堅(jiān)持以以人為本、執(zhí)政為民理念為指導(dǎo),形成與以人為本、執(zhí)政為民理念的工作作風(fēng)。緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際,準(zhǔn)確把握其科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,切實(shí)解決好基層群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)以人為本、執(zhí)政為民理念的自覺性和堅(jiān)定性。
以上發(fā)言如有不妥之處,請大家批評指正。
第四篇:水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言稿
文章標(biāo)題:水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言稿
民主生活會發(fā)言稿
尚凱
開展教育活動以來,我對照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的要求,特別是對照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)以及“兩個務(wù)必”和“八個堅(jiān)持、八個反對”的要求,通過聯(lián)系近幾年來的工作,聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際,初步查擺了自己存在的突出問題,以達(dá)到改正錯誤,促進(jìn)工作的目的,F(xiàn)在我就本人存
在的有關(guān)問題和今后的整改方向向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡要的匯報(bào)。講得不夠的地方請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、存在的主要問題
1.理論學(xué)習(xí)不夠,在用理論指導(dǎo)工作、改造自己世界觀方面有差距。
①擔(dān)任干部以來,忙于具體工作,沒有認(rèn)真地學(xué)習(xí)理論,這是導(dǎo)致工作某些方面失誤的一個重要原因。平時雖然也學(xué)了,但都是敷衍地學(xué)習(xí),淺嘗輒止,談不上對理論的深刻理解和刻苦鉆研。
②學(xué)習(xí)理論很少同改造自己的主觀世界相結(jié)合,學(xué)風(fēng)不夠端正。錯誤地認(rèn)為,現(xiàn)在是講實(shí)惠時代,誰還講改造世界觀?有時為了工作上回答常遇到的問題,翻找一下理論根據(jù),講話中和工作中,引用了不少馬列主義精辟之語,很少結(jié)合自己的思想實(shí)際。
2.改革開放意識不強(qiáng),在適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)新形勢、新任務(wù)上有差距。工作中習(xí)慣老套路、老方法,缺少與時俱進(jìn)的新思維,缺少創(chuàng)新突破。
3.宗旨觀念樹得不夠牢固,全心全意為人民服務(wù)還沒有完全到位。
①解決職工生活問題還有差距。對某些全局性難題缺乏緊迫感,對職工工作生活中存在的一些實(shí)際問題分析不夠,解決不力。
②聯(lián)系群眾不廣泛。在制定政策,解決問題時,了解職工意愿、傾聽職工呼聲不夠,一些工作未能及時地反映職工的要求。
4.缺乏求真務(wù)實(shí)精神。
①深入工作一線不夠。工作安排部署多,督促檢查少。很少深入到具體工作和基層中,習(xí)慣于靠文件、會議推動工作,大量精力和時間用在文山會海、迎來送往上。由于深入實(shí)際少,缺乏對實(shí)情的了解,工作指導(dǎo)上出現(xiàn)空對空,影響了工作質(zhì)量和效率。
②在工作方法上,總想干點(diǎn)大事,干點(diǎn)看得見、摸得著的事情,一方面是見效快,另一方面也能體現(xiàn)出個人政績。反而對有關(guān)職工生活的具體工作干得不多。
5.開展積極的思想斗爭和批評與自我批評不夠。聽贊揚(yáng)話、恭維話多了,對自己的短處缺乏自覺認(rèn)識,即使意識到了也是諒解自己多?傮w上對自己估計(jì)得過高,即使不得不開展自我批評,談的也多是表面性、工作上的問題,不能亮出思想深處的東西。不積極開展批評與自我批評,從根本上說,是黨性、原則性不強(qiáng)的表現(xiàn)。
5.自我要求不高,廉潔自律方面有差距。
認(rèn)為現(xiàn)在人際交往復(fù)雜,過嚴(yán)要求會讓人感到?jīng)]有“人情味”,怕工作不好干。
二、產(chǎn)生問題的主要原因
1.理論學(xué)習(xí)不夠,思想理論素質(zhì)與黨的要求有差距。思想理論素養(yǎng)是黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的靈魂。缺乏對革命理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí),是不可能全面準(zhǔn)確地貫徹執(zhí)行黨的路線方針;“沒有革命的理論,就沒有名附其實(shí)的革命運(yùn)動”。當(dāng)前發(fā)[此文若非在好范文 HAOm.seogis.comz.net出現(xiàn),那均為抄襲,找文章還是到文秘114網(wǎng),更多原創(chuàng)]展正處于關(guān)鍵時刻,迫切要求我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí),取得發(fā)展的主動權(quán)。但是,目前與這個要求相比,同自己過去比,學(xué)習(xí)上的差距很明顯,主要是學(xué)習(xí)鉆勁減弱,自覺性差了。大部分時間忙與具體工作,靠吃老本和小聰明去指導(dǎo)工作。在認(rèn)識上也比較模糊,工作成績摸得著,看得見,群眾有好評,領(lǐng)導(dǎo)那里掛上號,而學(xué)理論是軟任務(wù)。由于放松學(xué)習(xí)理論,致使理論水平不高,缺乏政治上的堅(jiān)定性,政治敏銳性和政治鑒別力不夠強(qiáng)。
2.改造主觀世界上不夠主動自覺,加強(qiáng)黨性鍛煉不夠。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強(qiáng)黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界同時,要改造自己的主觀世界。但實(shí)際上存在著重前者輕后者;以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)隨著年齡增長減弱了,對自己要求放松了,考慮個人榮辱多了,考慮群眾利益和全局利益少了。在這次教育活動中,重新學(xué)習(xí)梳理,有種汗顏感覺。不注意加強(qiáng)黨性鍛煉和主觀世界的改造,怎么能不在黨員先進(jìn)性方面出現(xiàn)問題呢?
3.群眾觀念談薄。對群眾反映的意見,有時間就聽一聽,忙起來就等一等。下基層浮光掠影看看,很難聽到真實(shí)的反映。群眾觀念談薄,感受民情民意的敏銳性減弱,指導(dǎo)工作主觀意志成分多。
三、下步整改措施
2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、忠實(shí)踐行“三個代表”,學(xué)習(xí)黨政策、法律、法規(guī)、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識,提高學(xué)習(xí)的自覺性,不斷拓寬知識面,努力適應(yīng)新的形勢,新的變化。在學(xué)習(xí)中聯(lián)系實(shí)際,認(rèn)清“三個代表”重要思想所揭示的新時期黨員先進(jìn)性的內(nèi)涵,努力使自己的素質(zhì)與先進(jìn)性相適應(yīng),行動與先進(jìn)性相合拍,真正把先進(jìn)性的要求體現(xiàn)在行動上,落實(shí)到工作中。
3.提高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)以律己。高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,時刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。克服自滿思想,扎實(shí)工作,要有強(qiáng)烈的自覺意識和責(zé)任意識,把群眾滿意不滿意,贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),少說空話,多辦實(shí)事,樹立良好的黨員形象。牢固樹立一盤棋的思想,以大局為重,團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于進(jìn)取。
4.牢記黨的宗旨,一切從群眾利益出發(fā)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針和政策,一切從群眾的利益出發(fā),急群眾所急,想群眾所想,切實(shí)做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀,耐心細(xì)致地解釋群眾提出的每一個問題。
四、今后的努力方向
1、樹立發(fā)展的理念,做解放思想的表率。在今后的工作中,自己要著眼于大思路、大視野、大舉措來推動黃河事業(yè)的大發(fā)展。要帶頭轉(zhuǎn)變觀念,帶頭開拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想,看準(zhǔn)的事就大膽試、大膽闖,與各位局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶出一個敢為人先、爭創(chuàng)一流的好單位。 2、樹立奉獻(xiàn)的理念,做勤奮工作的表率。做為一名副局長,自己要時刻意識到肩上沉甸甸責(zé)任,在今后工作中,我要繼續(xù)保持旺盛的工作斗志,強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,心系全局、不畏壓力,勇挑重?fù)?dān)。在工作中不求名利、不求得失、不計(jì)報(bào)酬。用自己實(shí)實(shí)在在的行動去努力踐行“三個代表”的重要思想。 3、樹立自強(qiáng)的理念,做力爭上游的表率。今后工作中,從職工最不滿意的事抓起,從職工最希望辦的事做起,努力改變工作方法,改進(jìn)工作作風(fēng),堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求。
4、樹立求真的理念,做實(shí)事求是的表率。實(shí)事求是,是我們黨理論聯(lián)系實(shí)際,密切聯(lián)系群眾的法寶,也是我們黨永遠(yuǎn)立于不敗之地的可靠保證。在今后的工作中我要堅(jiān)持帶頭講真話、辦實(shí)事、求實(shí)效,凡是職工提出的合理要求,要辦好、辦實(shí),
通過此次教育活動的開展,我進(jìn)一步認(rèn)識了自身所存在的不足。當(dāng)然了,可能有些問題還沒有認(rèn)識到,“不識廬山真面目,只緣身在此山中”呀,也有句俗語說,旁觀者清,所以,懇請同志們,對我還沒有認(rèn)識到的問題進(jìn)行深刻批評。
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