第一篇：**鎮(zhèn)黨代會工作報告

努力踐行“三個代表”重要思想

加快建設泉港后花園和最適合于人居住的生態(tài)鎮(zhèn)

——在中國共產黨**鎮(zhèn)第八次黨員代表大會上的報告

各位代表：

現(xiàn)在，我代表中國共產黨涂嶺鎮(zhèn)第七屆委員會向大會作工作報告，請予審議。

中國共產黨涂嶺鎮(zhèn)第八次黨員代表大會，是在舉國上下喜迎黨的十六大勝利召開之際，是在泉港新區(qū)開發(fā)建設進入關鍵時期召開的，是新世紀第一次承前啟后、繼往開來、加快發(fā)展的重要會議。大會的主要任務是：以鄧小平理論和江澤民總書記“三個代表”重要思想、“5.31”重要講話精神為指導，認真總結第七次黨代會以來我鎮(zhèn)各方面工作的經驗教訓與存在問題，研究確定今后三年我鎮(zhèn)發(fā)展的目標任務和戰(zhàn)略措施，選舉產生新一屆中國共產黨涂嶺鎮(zhèn)委員會和紀律檢查委員會。

一、過去三年的工作回顧

三年來，我們堅持發(fā)展這一強鎮(zhèn)富民的第一要務，想發(fā)展、議發(fā)展、促發(fā)展。第七次黨代會提出的各項目標任務全面得到實現(xiàn)，泉港后花園的雛形已展現(xiàn)在我們面前。

——三年來，我們堅持以經濟建設為中心，促進先進生產力的發(fā)展。加大招商引資力度，不斷推進對外開放，致力于工業(yè)發(fā)展載體的建設，努力培植支柱產業(yè)和新的經濟增長點，經濟實力顯著增強，連續(xù)三年被區(qū)委、區(qū)政府評為經濟工作先進單位。

一是區(qū)域經濟總量不斷壯大。201*年、201*年、201*年全鎮(zhèn)工農業(yè)總產值分別為69800萬元、80200萬元和93050萬元（201*年為預計值，下同），年均遞增14.9%（其中農業(yè)總產值分別為14960萬元、15500萬元和16050萬元，年均遞增3.6%；工業(yè)產值分別為54840萬元、64720萬元和77000萬元，年均遞增18.2%）。鎮(zhèn)級財政收入分別為510.5萬元、633.1萬元和746.9萬元，保持了與經濟的同步增長。

二是工業(yè)園區(qū)建設成效顯著。經多方爭取，規(guī)劃面積為3500畝的涂嶺（路口）工業(yè)園區(qū)成為全區(qū)唯一被列為省委、省政府確定的50個省級示范工業(yè)園區(qū)之一�，F(xiàn)已落戶企業(yè)11家，年創(chuàng)產值3.6億元人民幣，初步形成了以水泥制品、不銹鋼制品、油漆涂料為主導產業(yè)的建材工業(yè)專業(yè)園區(qū)。201*年被評為省級工業(yè)園區(qū)建設先進單位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)加快發(fā)展，三年來，共新創(chuàng)辦企業(yè)38家，其中投資額300萬元以上的有宏興鋼鐵、榮豐汽配、富生工藝、菁菁農業(yè)、綠笛農業(yè)等27家，培育了針織、包袋、石材、石雕等四大產業(yè)支柱，解決了3500多個勞動力出路，產生了良好的經濟效益和社會效益。三年來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產值分別為71550萬元、84910萬元和10201*萬元，年均遞增19.2%；出口交貨值分別為1201*萬元、13750萬元和15200萬元，年均遞增12.4%。企業(yè)科技水平和管理水平不斷提高，德和、閩林兩家企業(yè)在全區(qū)率先通過iso9002質量體系認證，至今已有4家通過質量認證，新注冊浪花漆、古格、綠笛、三青等商標11個，浪花漆品牌已小有名氣。企業(yè)規(guī)模不斷擴大，建中、九龍、德和等企業(yè)集團相繼成立。隨著鎮(zhèn)區(qū)改造和朝陽公路建設的推進，鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)區(qū)和朝陽公路沿線第一個工業(yè)區(qū)也獲得區(qū)政府批準，并賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)小區(qū)優(yōu)惠政策，啟動建設的前期工作正在抓緊之中。

三是農業(yè)大鎮(zhèn)地位得到提升。三年來，我們積極引導，“建基地、扶龍頭、促發(fā)展”。基地規(guī)模不斷擴大，先后建立了溪西、邱后201*畝無公害蔬菜基地，邱后村500畝甜玉米生產基地，涂嶺、邱后等3個500畝優(yōu)質米生產基地；建立了陳永土500畝晚熟龍眼高位嫁接換種基地、白潼爭艷農場40畝香蜜楊桃基地、菱溪水庫周邊5000畝“百果園”、泗洲水庫周邊的綠笛農場300畝優(yōu)質水果基地、菁菁農業(yè)800畝臺灣高優(yōu)品種水果基地以及小壩村201*畝李子基地、秀溪村200畝西瓜基地、五社村4000畝余甘基地、邱后村1500畝晚熟荔枝基地等水果生產基地；先后建立了黃田村、小壩村黑山羊基地、西青萬頭養(yǎng)豬場、建東綠野黑熊養(yǎng)殖、肖厝家禽研究所等家禽、家畜和特種養(yǎng)殖基地；開發(fā)了黃田村100畝生姜基地、小壩村1500畝速生林巨尾桉基地，全鎮(zhèn)有20家“農”字號龍頭企業(yè)、基地被列入區(qū)“1828”工程。科技興農蔚然成風，三年來，共引進推廣新品種、新技術18項。建東綠野基地采用人工受精繁殖黑熊獲得成功，被列為全區(qū)唯一的省級百家農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)之一；綠笛農場于201*年4月順利通過省綠色無公害水果考評驗收，成為泉州市唯一的綠色無公害水果生產基地；邱后晚熟荔枝已通過國家工商局商標注冊，并獲得泉州市的荔枝生產標準化體系認證。經過三年的努力，我鎮(zhèn)農業(yè)生產結構調整穩(wěn)步推進，農民人均純收入年遞增3%，實現(xiàn)穩(wěn)中有升。

——三年來，我們堅持先進文化的前進方向，促進文化事業(yè)繁榮發(fā)展。以人的全面發(fā)展為目標，堅持科教興鎮(zhèn)、可持續(xù)發(fā)展和兩個文明一起抓的方針，使具有山區(qū)和老區(qū)特色的泉港西部文化更加豐富和繁榮。

一是思想道德建設不斷加強。鎮(zhèn)黨委堅持用科學理論武裝干部群眾，深入開展“兩思”教育活動，認真實施《公民道德建設實施綱要》，使理論學習、宣傳輿論工作和思想道德建設在鞏固中提高。廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)文明村、文明戶，干部群眾的思想道德水平不斷提高，保持和發(fā)揚了老區(qū)人民的艱苦樸素、吃苦耐勞的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，樹立了涂嶺人淳樸、誠信的良好形象。三年來，涌現(xiàn)出一大批先進單位和先進個人，黃田村陳其偉同志被市委授予“五個一”先進個人光榮稱號，涂嶺中心小學被評為全區(qū)唯一的省級文明學校和省級農村示范小學，泉港六中、清美小學、溪西小學被評為市級文明學校。據統(tǒng)計，全鎮(zhèn)共有78個單位被省、市、區(qū)授予文明單位、青年文明號、巾幗示范崗等光榮稱號。

二是教育事業(yè)有了新發(fā)展。三年來，全鎮(zhèn)通過各種渠道籌措 660多萬元投入教育事業(yè)，新建泉港六中、驛坂中學、清美中學、黃田、小壩、燕山等學校教學樓、實驗樓、科技樓和宿舍樓18000多平方米，大大改善了辦學條件。小壩小學成為全區(qū)第一所希望小學。同時，全面實施中小學危房改造工程，中心小學科技樓等危房改造工作正在有序地進行之中。認真實施素質教育，泉港六中復辦高中部收效顯著，中小學和幼兒教育教學質量有明顯提高，教師隊伍建設得到加強，實現(xiàn)了校校通，涂嶺學區(qū)在全區(qū)率先開通教育網站。順利通過市政府教育“兩基”跟蹤督查驗收。

三是人口素質不斷提高。我們認真貫徹中央《決定》精神，不斷夯實基礎，提高村自管理水平和村民自治水平，群眾婚育觀念進一步轉變。在全區(qū)率先啟動“幸福工程”，11個村在全區(qū)率先推行“避孕節(jié)育方法知情選擇”，溪西、世上成為全區(qū)僅有的兩個市級“連續(xù)五年合格村”，前歐、黃田、驛坂、蘆樸、汶陽、溪頭等6個村被區(qū)委、區(qū)政府分別授予連續(xù)四年、三年合格村光榮稱號，分別占全區(qū)的83.3%和33.3%。我鎮(zhèn)連續(xù)三年被市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府授予計生先進鎮(zhèn)和“三為主”鎮(zhèn)光榮稱號，201*年被國家計生委評為“全國‘婚育新風進萬家活動’先進單位”。

四是文化、衛(wèi)生、體育和廣播電視等工作收效顯著。除秀溪村外，其它20個村全部開通有線電視。組建業(yè)余電影放映隊、南音社，開展巡回演出，建設8個村級文化室、閱覽室和一批群眾性文化娛樂設施建設，大大豐富群眾文娛生活。開發(fā)“閩林文化”，在海內外引起強烈反響。生態(tài)旅游初露端倪。建立完善鎮(zhèn)村合作醫(yī)療制度，加強鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓管理，方便群眾就醫(yī)。組織豐富多彩的群眾性體育活動，組織參加了區(qū)舉辦的萬人長跑、龍舟賽、籃球賽，獲得了較好成績。深入開展移風易俗活動，推行殯葬改革工作，全面提高精神文明建設水平。

——三年來，我們堅持以改善群眾生活為目標，維護、實現(xiàn)和發(fā)展好人民群眾的根本利益。以寬裕型小康村創(chuàng)建活動為載體，致力于基礎設施建設，大力倡導新村建設，加大扶貧幫困力度，健全保障制度，維護社會安定穩(wěn)定，人民群眾安居樂業(yè)。

一是傾注全力修路打開山門。在市、區(qū)的關心支持下，充分發(fā)動和依靠廣大干部群眾傾注全力建設朝陽公路，開天辟地，創(chuàng)造了山區(qū)筑路的奇跡。在短短一年多的時間內，鎮(zhèn)、村和上級共投入資金近3000萬元，完成全長21.16公里寬6米的水泥路面建設，使2萬多內山群眾苦盼了幾十年的愿望終于實現(xiàn)了，圓了內山群眾的夢，打開了山區(qū)的大門。這是本屆黨委工作的最大亮點之一，也是人民群眾最滿意、上級最滿意的實事之一。在市領導的關心支持下，市、區(qū)、鎮(zhèn)共投入108萬元，修筑了山區(qū)第一條扶貧路——全長5公里的小壩村通村水泥路，同時，驛坂、白潼、蘆樸等村也結合實際，想方設法新建水泥路13.5公里，大大改善了群眾的交通條件。

二是小城鎮(zhèn)建設實現(xiàn)歷史性突破。經過鎮(zhèn)和涂嶺村兩委的努力，以新鎮(zhèn)址建設為龍頭的小城鎮(zhèn)建設實現(xiàn)了歷史性的突破。建筑面積4700多平方米的鎮(zhèn)公務大樓及配套設施進展順利，將于年底遷址辦公，電信大樓正在抓緊施工之中，東陽房地產公司涂嶺老街首期9畝改造工程正在進行征地拆遷工作，涂嶺村首期占地20畝拆遷面積10480平方米的舊村改造工程正在進行之中。

三是以舊村改造新村建設為重點的鄉(xiāng)村建設扎實推進。三年來，先后完成6個行政村中心村新村規(guī)劃，扎實推進白潼、清美、汶陽等村的改舊建新工作，村容村貌明顯改觀，共拆除舊房76座6800m2，填埋“碉堡式”廁所102座，整理土地8400 m2，新建房屋66座9200m2，完成7.2公里的進村公路建設。白潼村在全區(qū)10個試點村評比中名列第二，獲得區(qū)委、區(qū)政府的表彰和獎勵，成為市委、市政府確定的泉州市首批寬裕型小康村之一。完成白潼移民新村建設，為三峽移民免費安裝電話和有線電視。完成了21個行政村的電網改造。開通了泉港至寨后公交線路。新建移動通信基站8個，實現(xiàn)了山區(qū)行政中心村通訊信號覆蓋。建設泉靈通基站68個，程控電話基站3個，開通了福廈路沿線的泉靈通和寬帶網。

四是扶貧和老區(qū)開發(fā)力度加大。全面實行最低生活保障和定補制度，三年來，共對全鎮(zhèn)224戶480人實行最低生活保障，對161人實行定補制度。繼續(xù)爭取市、區(qū)支持，加大對黃田、小壩等經濟欠發(fā)達村、少數(shù)民族聚居地的扶持，共爭取到350萬元資金補助，有效促進了全鎮(zhèn)平衡發(fā)展。認真做好三峽移民的接收安置工作。抓好菱溪、泗洲流域上游的整治和幸福、潼清等小二型水庫除險加固工作，健全完善防災減災體系，確保人民群眾的生命財產安全。

五是依法治鎮(zhèn)有序推進。堅持完善人民代表大會制度，廣泛聽取各級人大代表、政協(xié)委員的意見，支持人大、政府、工會、共青團、婦聯(lián)創(chuàng)造性地開展工作。人大主席團充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，在全區(qū)率先組織開展人大代表向選民述職活動，得到市、區(qū)領導的好評。組建政協(xié)聯(lián)絡組，完成鎮(zhèn)團委、離退休黨支部換屆選舉工作，充分發(fā)揮工青婦等組織的橋梁與紐帶作用。全面實施依法治鎮(zhèn)戰(zhàn)略，做好“三五”普法工作，規(guī)劃部署好“四五”普法工作。嚴格執(zhí)行中央的有關文件精神，依法行政，切實減輕農民負擔。高度重視群眾的來信來訪，做到小問題不出村、大問題不出鎮(zhèn)，三年來，沒有發(fā)生一起5人以上的集體上訪事件。深入開展“嚴打”斗爭，三年來，共查處治安案件208起，查處率達87%，破獲刑事案件88件，破案率達56%，派出所被區(qū)人大常委會授予“人民滿意派出所”。 成立專門的領導小組，嚴厲打擊“六合彩”騙賭活動，共破獲9起，批捕4人。認真組織整頓和規(guī)范市場秩序活動，有效凈化了農村市場。認真組織清理農村合作基金會和個人建房用地清理工作，依法有序地進行礦業(yè)秩序整頓，認真做好土地管理和環(huán)境保護工作，加強安全生產管理。扎實有效地開展雙擁工作，被市、區(qū)授予“雙擁模范鎮(zhèn)”光榮稱號。

——三年來，我們堅持以全面加強黨的建設為保證，以創(chuàng)建先進黨委為目標，打牢基礎，創(chuàng)出特色，樹好典型，全面提升，使我鎮(zhèn)的發(fā)展有可靠的組織保證。

一是農村“三個代表”學習教育成效明顯。以“知村情、攀村親、辦實事”活動為載體，扎實有效地開展“三個代表”學習教育活動，認真抓好朝陽公路建設、菱溪和泗洲流域上游整治等一大批深得人心的整改措施，先后解決了66個熱點難點問題。通過學習教育活動，廣大干部長期受教育，群眾經常得實惠，干群不斷增合力。學習成效得到省、市、區(qū)各級領導和新聞媒體的充分肯定和廣大群眾一致贊譽。陳其偉同志被評為市、區(qū)實踐“三個代表”基層干部標兵，清美、前歐黨支部被評為區(qū)“三個代表”學教活動先進集體。

二是黨委自身建設全面加強。健全和完善黨委中心組學習制度，切實提高黨委班子駕馭全局和市場經濟的能力。深入開展民主集中制教育，班子成員大局觀念明顯增強。進一步健全黨委議事制度，有效提高黨委決策的權威性和科學性。班子成員自覺堅持科級干部駐村調研制度，及時為基層排憂解難，樹立起“團結務實、廉潔高效”的黨委新形象。201*年，被區(qū)委授予先進黨委光榮稱號。

三是基層組織建設水平不斷提高。積極推行“兩推一選”，在全區(qū)率先完成了201*年村級班子換屆選舉工作，開展村級班子“回頭看”和薄弱村整頓轉化工作，三年來，共調整8人，撤換6人，村黨支部班子更具有廣泛的群眾基礎和號召力、戰(zhàn)斗力。及時落實村主干每月領取“工資”制度，充分調動村干部工作積極性，引導各村選準適合本村實際的發(fā)展路子，增加集體收入和農民收入。加快村部建設步伐，共完成20個村的村部建設，在建1個，基本解決“有址議事”問題。機關和直屬單位黨支部繼續(xù)走在農村基層組織建設前頭。非公有制經濟組織黨建工作逐步走上經�；�、制度化軌道，三年來，共組建非公有制經濟組織黨支部2個，工會14個，團支部11個，婦聯(lián)12個。

四是黨員教育管理進一步規(guī)范。堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝黨員干部，采取黨校輪訓、舉辦講座和電化教育等形式，深入開展“我為黨旗爭光輝”、“兩思”等系列活動，著力提高黨員干部的政治覺悟和思想素質。鼓勵、支持黨員干部參加實用技術培訓、農函大等學習培訓，加強對黨員的教育和監(jiān)督，做好發(fā)展黨員工作，增強黨員隊伍的生機和活力，保持黨的先進性和純潔性。三年來，共發(fā)展新黨員144名。

五是黨建創(chuàng)先活動深入人心。繼續(xù)完善領導干部掛鉤聯(lián)系黨建工作制度，加強對黨建創(chuàng)先工作的督促檢查。黨建帶團建、工建、婦建成效顯著，老齡、老干等工作有序進展。廣泛開展紀念建黨80周年系列活動、黨建爭優(yōu)創(chuàng)先活動，營造濃厚創(chuàng)先氛圍。注重樹典型、創(chuàng)特色，先后培育了黃田、白潼、清美、前歐等典型黨支部和“一心為公、無私奉獻”的陳其偉、蔡金財、曾獻秋等典型。

六是黨風廉政建設落到實處。深入開展黨性黨紀黨風教育和警示教育，落實黨風廉政建設責任制，教育、督促黨員干部廉潔自律。積極支持紀檢監(jiān)察部門行使職能，三年來共受理群眾來信來訪56件，立案查處5件，黨紀處分11人，挽回直接經濟損失3.5萬元。認真做好政務公開，鎮(zhèn)公務大樓嚴格按規(guī)定進行招標工作，降低工程造價近23萬元，中心小學科技樓建設成為全區(qū)第一個以明標形式進行招標的危房改造項目。切實抓好村務公開及其拓展延伸工作，實行村賬鎮(zhèn)建，讓群眾明白，還干部清白。積極支持人大代表開展民主評議行風活動，堅決遏制各種違法違紀現(xiàn)象。

可以說，我們三年來所取得的成效，是鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導的結果，是在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大黨員、干部群眾奮力拼搏的結果，是社會各界人士、駐軍部隊關心支持的結果。在此，我謹代表中國共產黨涂嶺鎮(zhèn)委員會，向所有為涂嶺的發(fā)展做出貢獻的同志們、朋友們致以衷心的感謝和崇高的敬意！

回顧三年來取得的成功經驗，有四條經驗值得我們借鑒：一是堅強有力的基層黨組織是發(fā)展的保證。哪里的黨組織團結，有凝聚力、戰(zhàn)斗力，那里的發(fā)展就快，變化就大。二是緊緊把握發(fā)展這一強鎮(zhèn)富民第一要務是關鍵。這是我們必須長期堅持下去的基本準則。三是解放思想、更新觀念是發(fā)展的基礎。只有解放思想，樹立強烈的責任感和使命感，以良好的精神狀態(tài)，才能促進發(fā)展。四是始終堅持執(zhí)政為民是發(fā)展的根本之所在。只有這樣，才能贏得廣大人民群眾的信任與支持。

二、今后三年的形勢和任務

同志們，新的一屆黨委的任期，恰逢黨的十六大勝利召開后全黨全國人民滿懷豪情加快發(fā)展，推進社會主義現(xiàn)代化建設的時期；恰逢煉化一體化項目全面啟動，泉港港口石化城建設步伐全面加快的時期。為此，我們必須按照“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面”的要求，審時度勢，咬定目標，齊心協(xié)力，加快發(fā)展。

一是對涂嶺定位的再認識。泉港石化基地的西部、后花園，這是涂嶺在泉港區(qū)的定位。對此，全鎮(zhèn)上下必須有統(tǒng)一的認識，這是繪好涂嶺發(fā)展藍圖的基本前提。我鎮(zhèn)位于泉港區(qū)西部，占據泉港區(qū)的“半壁江山”。國道324線貫穿全境、同三高速公路在我鎮(zhèn)范圍內設有兩個出入口，為全國少見，是通往泉港石化基地和肖厝港區(qū)的必經之路。公路經濟曾一度繁榮，使涂嶺在外小有名氣，原肖厝管委會在龍頭嶺辦公時，涂嶺特別是龍頭嶺周邊地區(qū)的經濟也一度景氣。隨著泉港城市規(guī)劃建設和港口岸線的開發(fā)，泉港城市日新月異，但是城市的基礎設施、教育、文化、衛(wèi)生、體育以及金融、第三產業(yè)等資源配置對涂嶺的輻射幾乎空白。涂嶺未來發(fā)展將出現(xiàn)四大不可回避的問題：⑴ “東”與“西”的問題。根據泉港城市規(guī)劃，福廈路以東的87平方公里為城市規(guī)劃區(qū)，按照現(xiàn)代港口濱海石化城的格局進行大手筆規(guī)劃，而福廈路以西到目前為止尚未列入城市總體規(guī)劃。今后三年是東部大發(fā)展的三年，而西部在客觀上發(fā)展就會滯后。要發(fā)展，就得靠我們大家去努力奮斗。⑵ “沿海”與“山區(qū)”的問題。今后三年，伴隨著港口大開發(fā)和煉化一體化項目的啟動，沿海地區(qū)將呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象，而我們涂嶺山區(qū)就沒有這么好的機遇。要發(fā)展，還是要靠我們大家去努力奮斗。⑶ “公路線長”與“制約多”的問題。國道324線、同三高速公路雖然橫跨全境，交通極為便捷，但國道兩側各20米和高速公路兩側各30米為規(guī)劃控制區(qū)，公路兩側還埋設了通信、戰(zhàn)備等多條專用光纜，使空間發(fā)展受到很大制約。如何克服困難，加快發(fā)展，還是要靠我們去努力奮斗。⑷“地域廣闊”與“可開發(fā)利用面積小”的問題。我鎮(zhèn)大部分耕地為基本農田保護區(qū)，大部分林區(qū)被確定為生態(tài)保護

高檔住宅區(qū)規(guī)劃，在幸福水庫、紅星水庫、山外水庫周邊及黃田村規(guī)劃建設一批高檔住宅區(qū)。

2、抓載體，切實筑好區(qū)域經濟快速發(fā)展平臺。

⑴工業(yè)載體建設。要推進涂嶺工業(yè)園區(qū)向縱深發(fā)展，不斷提高涂嶺工業(yè)園區(qū)的品味和層次，在配套設施建設、籌融資、服務企業(yè)、運作上實現(xiàn)新的提高，促其向專業(yè)化、現(xiàn)代化方向發(fā)展。要把鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)區(qū)建設同以鎮(zhèn)區(qū)改造為龍頭的小城鎮(zhèn)建設有機結合起來，走經濟發(fā)展與小城鎮(zhèn)建設相結合的路子，促進人口向小城鎮(zhèn)集中，企業(yè)向工業(yè)園區(qū)集中，充分發(fā)揮工業(yè)園區(qū)的聚集和輻射功能。要快速啟動朝陽公路第一個工業(yè)園區(qū)——前歐工業(yè)園區(qū)建設，加快基礎設施建設，建設標準廠房，引導企業(yè)向園區(qū)聚集。

⑵現(xiàn)代農業(yè)載體建設。以“建基地、抓龍頭、創(chuàng)特色、打品牌”為基本工作思路，以優(yōu)質化、專用化、品牌化為主攻方向，從積極應對m.seogis.comdash;—職工大病幫困基金和子女入學幫困基金，并正在積極籌備第一次職代會和工代會。

公司自3月1日正式運轉以來，在公司經理室的正確領導下，在各級黨組織和全體員工的共同努力下，資產交接順利完成，營運生產正常進行，服務質量明顯提高，新的機制正在建立，一批新的高等級客車投入營運，受到各方好評。新公司已初步站穩(wěn)腳跟，打開局面。

今年上半年，各項中心工作一齊壓來，工作千頭萬緒，氣溫又特別高。在這非常時期，全公司各級黨組織和共產黨員充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，出色地創(chuàng)造性地完成了各項任務，同志們辛苦了！這里，我代表公司黨代會籌備組向大家表示衷心感謝！

同時，我們也要清醒地看到我們存在的問題和差距，主要是：

——新的管理體制和經營機制還正在建立中，磨合期可能還相當長；

——管理人員和員工素質的提高、觀念的轉變至關重要、難度很大；

——股份制企業(yè)黨組織如何發(fā)揮作用，如何從形式、內容上進行創(chuàng)新，如何圍繞經濟建設中心開展工作等等，還剛剛開始探索。

——公司外部面臨油價持續(xù)上漲，競爭壓力很大等困難。

公司還處于創(chuàng)業(yè)階段，萬事開頭難。我們的共同目標是xx集團提出的三個滿意（市民滿意、職工滿意、政府滿意），是要創(chuàng)國內省會城市第一流的公交企業(yè)，因此，作為新公司的黨組織和全體共產黨員，支持公司行政工作，共同創(chuàng)建一流企業(yè)，我們責無旁貸，任重道遠。

二、下一階段黨委主要工作建議

下階段黨委工作的指導思想是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，圍繞湖南巴士經濟工作，著力抓好公司思想政治建設、基層組織建設、職工素質建設和黨風廉政建設，扎實開展保持共產黨員先進性教育活動和創(chuàng)建全國文明城市活動，充分發(fā)揮各級黨組織和工青婦組織作用，以人為本，團結、求實、開拓、創(chuàng)新，推動湖南巴士和諧、持續(xù)發(fā)展。

1、抓好黨組織的思想建設，永保共產黨員的先進性。

①扎實開展共產黨員先進性教育活動。要按照市委和局黨委的統(tǒng)一部署，加強對黨員先進性教育活動的組織領導，按照“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的總體要求和企業(yè)特點，切實抓好先進性教育三個階段的工作。堅持在學習中邊學邊改，邊議邊改。要按要求做好“規(guī)定動作”，同時創(chuàng)造性地做好“自選動作”。要建立群眾監(jiān)督評價制度，處理好工學矛盾，以學習促進工作，以工作求得實效。

②加強各級領導班子建設。要按照市委“四好”領導班子的要求，搞好領導班子建設。要落實民主生活會制度和中心組學習制度，堅持實事求是路線，大興調查研究之風，確保各級領導班子團結協(xié)作、開拓務實、廉潔公正，懂經營、會管理，整體功能發(fā)揮好，經營管理能力不斷增強。

③建設學習型企業(yè)，弘揚巴士企業(yè)文化。黨員領導干部和管理人員要帶頭學習，做出表率。倡導“終身學習、全員學習”，學理論、學業(yè)務、學技術，學習科學的管理制度、運行模式和全新的企業(yè)理念，開展職工道德教育和業(yè)務技術培訓，不斷提高員工隊伍和企業(yè)的整體素質。通過學習，大力弘揚巴士企業(yè)文化核心：“尊重人的價值，勇于承擔責任”、“善待員工，就是善待乘客”，并把它融入企業(yè)改革、發(fā)展和管理的全過程，自上而下真正形成人性化的管理機制。

④重視宣傳工作的喉舌、教育和溝通作用，以“啟迪人，感染人、教育人”為宗旨，借助公司內部刊物、板報、墻報等宣傳手段，大力培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀的管理干部和職工，宣傳身邊的優(yōu)秀共產黨員，推介他們卓有成效的工作經驗和先進事跡，影響全體員工。要加強公司和新聞媒體、社會各界的交流和溝通，建立良性互動，擴大公司影響，樹立公司形象。要繼續(xù)堅持創(chuàng)建文明城市活動，鞏固創(chuàng)建成果，建立長效機制，用創(chuàng)建文明城市精神和要求做好各項工作，公司內部也要創(chuàng)建更多的文明單位。

2、抓好黨組織的組織建設，鞏固黨的執(zhí)政基礎。

①要通過這一次黨代會和先進性教育，加強各級基層黨組織建設，做到“建好核心，凝聚人心，保證中心”。各級黨組織的組織生活、民主生活、黨費收繳等各項制度必須始終堅持。黨組織不健全的要盡快建立健全。任期屆滿的黨組織要按時換屆，缺額的要及時增補。長期臨時工中間的黨員要吸收他們參與黨組織活動。

②抓好黨建和黨員發(fā)展工作。要堅持對黨員進行理想信念教育，堅持正面教育為主。要經常組織黨員重溫黨章和入黨誓言，時刻牢記自己是一名光榮的共產黨員，牢記自己的權利和義務，在平凡的崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。要通過黨員教育活動，增強黨組織的向心力和凝聚力。公司擬把過去公交總公司開展“共產黨員示范崗”活動，擴大到每一個當班的黨員駕駛員都亮出自己的牌子，成為“黨員先鋒號”，既做群眾表率，又接受群眾監(jiān)督。

我們設想建立黨代表常任制，即本次黨代會產生的正式代表資格在下次黨代會召開之前都有效，并制定相關的規(guī)章制度。黨代表每年要不定期開會，討論公司黨組織以及其他有關的工作。黨代表可以持證視察公司各級黨組織和相關單位的工作，提出批評或建議。黨代表也要不定期向所在支部大會述職，報告自己履行職責的情況，聽取意見或建議。

對靠攏組織、要求加入組織的建黨積極分子要高度關心，幫助他們提高思想認識，端正入黨動機，嚴格按照有關規(guī)定有關程序吸收他們加入黨的組織，為黨組織增加新鮮血液。

對于喪失理想信念不愿再履行黨員義務的同志要多做轉化工作，促使他們成為合格黨員。經教育仍不改正的要采取必要的組織處理措施。

③以人為本，支持工青婦的工作，營造xx巴士和諧發(fā)展的良好氛圍。各級黨組織要切實加強企業(yè)工會、婦女組織、共青團工作領導，支持他們獨立自主地開展各種有意義的活動。

工會籌備組要全力以赴組織開好xx巴士第一屆職代會工代會，盡快建立健全各級工會組織和相關制度。新的工會組織一方面要積極探索新的機制下工會工作的任務和工作機制，依照工會法和勞動法，做好企業(yè)民主管理工作，切實維護職工的合法權益，為職工說話辦事；另一方面工會組織要圍繞企業(yè)經濟建設中心工作，組織職工為公司獻計獻策，提合理化建議，開展形式多樣的職工培訓、勞動競賽和技術比武，促進企業(yè)生產；同時還要把計生工作、婦女工作，扶貧幫困救災工作做細做扎實，解除職工后顧之憂，引導職工全身心投入工作。

共青團組織要圍繞企業(yè)的中心工作和熱點問題，充分發(fā)揮團員青年的主動性和創(chuàng)造性，當好黨組織的助手、行政的幫手，通過健康向上、寓教于樂的活動，團結青年，教育青年，發(fā)動青年，使青年成為企業(yè)發(fā)展壯大最活躍的生力軍，為企業(yè)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和儲備優(yōu)秀青年后備干部。

3、抓好黨組織的作風建設，增強黨的執(zhí)政能力。

①加強共產黨員特別是黨員領導干部的廉政建設和反腐敗工作。要深入開展反腐倡廉教育，嚴格執(zhí)行廉政紀律要求，構筑黨員干部思想上的反腐防線。要加強黨風黨紀的檢查監(jiān)督，落實黨風廉政建設責任制。全體共產黨員都要帶頭遵守企業(yè)規(guī)章制度，堅決不去觸碰企業(yè)管理的“底線”、“紅線”，如：不搞以權謀私，不私設小金庫小錢柜，不參與偷盜票款之類的違法紀活動。此外，還要積極探索在新經濟組織工作中，黨委系統(tǒng)的監(jiān)督制約機制如何同股份制企業(yè)的監(jiān)督體系協(xié)同工作，共同營造一個管理人員廉潔奉公、企業(yè)職工上下同心、經濟建設快速發(fā)展的良好氛圍。

②改進工作作風，關心善待職工。各級管理人員要深入基層，深入現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。要切實改善職工的工作環(huán)境和工作條件，解決好職工上班期間的吃飯、喝水、休息、上廁所等問題；要保障職工的收入逐年提高；要關心職工思想動態(tài)，及時幫助他們解決家庭生活、身體健康、子女入學等方面的困難。只有為職工建造一個安定溫暖和諧的大家，職工才會為企業(yè)這個家而付出加倍的努力。

4、找準企業(yè)黨組織為經濟工作服務的切入點，推動xx巴士和諧、持續(xù)發(fā)展。

企業(yè)是經濟組織，“以經濟建設為中心”，既是企業(yè)經營者的中心工作，同樣也是企業(yè)黨建工作的指導思想。搞好生產經營、提高經濟效益，也是黨組織工作的重要內容。為此，企業(yè)黨組織應該圍繞企業(yè)生產起到“服務”和“保證”作用。“服務”，就是從實際出發(fā)，圍繞企業(yè)生產經營活動開展黨建工作，為企業(yè)健康發(fā)展服務。“保證”，就是圍繞促進企業(yè)生產，提高經濟效益，教育員工愛崗敬業(yè)，為企業(yè)多作貢獻。共產黨員身先士卒，在生產經營中當好模范，為企業(yè)排憂解難，獻計獻策，保證企業(yè)生產經營的正常進行。

xx巴士公司經過半年時間的磨合，經過黨代會、職代會的召開，領導體系即將完善，人員基本到位，正在及時把工作重心轉移到內部經營機制改革、建立規(guī)章制度、狠抓經營管理、提高經濟效益上來。公司最近部署了四項重點工作，即：（1）打擊偷盜票款、偷盜汽油；（2）繼續(xù)做好三優(yōu)化（優(yōu)化時段、優(yōu)化公里、優(yōu)化線網）工作；（3）著手進行機務體制改革；（4）加強勞動力成本管理，加快分配制度的改革。可以預料，這幾項工作的順利推進，將大幅度降低生產成本，大大提高企業(yè)經濟效益。同時，分配制度的改革，又將鼓勵職工通過辛勤工作、誠實勞動，穩(wěn)步提高個人收入。今后公司的分配制度將明顯向生產一線傾斜，向臟、累、差的工種傾斜，形成“多拿錢、到一線”，“小步走，不停步”的態(tài)勢，獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶，鼓勵職工多勞多得，真正調動職工積極性。當然，公司這些工作的推進，又必將遇到一定阻力。公司各級黨組織和每個共產黨員，都要旗幟鮮明地支持、參與公司部署的重點工作，認真負責地完成本職工作，同時，積極地為企業(yè)出謀劃策，配合公司管理層，圓滿落實這幾項工作，使公司在下半年增收節(jié)支、開源節(jié)流，大幅度提高經濟效益。

同志們！今年是xx巴士公司的創(chuàng)建之年，是為今后發(fā)展打好基礎的一年。xx巴士公司要大發(fā)展，黨政工團必須齊努力。思路決定出路，作為決定地位，我們xx巴士公司各級黨組織和全體共產黨員必須不斷地研究新情況，解決新問題，提出新思路，創(chuàng)造新經驗，圍繞企業(yè)經濟建設中心，作出我們共產黨人應有的貢獻。我希望我們每一位黨員干部都爭當“勤政、廉政、學習、做事”的模范，希望每一位共產黨員和職工都做“愛學習、愛工作、愛企業(yè)、愛長沙”的文明職工。

讓我們團結一心，艱苦奮斗，推動xx巴士公司和諧、持續(xù)大發(fā)展！

謝謝大家！

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