2019年“講重作”專題民主生活會領導干部個人發(fā)言提綱+剖析材料 本文簡介：

?公文學習資料僅此一本????????按照縣委“整風肅紀”活動領導小組辦公室下發(fā)的《關(guān)于開好“講政治、正風紀、促落實”專題民主生活會的通知》要求，我深入系統(tǒng)地學習了習近平總書記系列重要講話特別是對我省兩次重要講話精神，以及黨的十八屆六中全會、省十二次黨代會、市四次黨代會關(guān)于作風建設相關(guān)精神，并分別與

2019年“講重作”專題民主生活會領導干部個人發(fā)言提綱+剖析材料 本文內(nèi)容：

?公文學習資料僅此一本

???????? 按照縣委“整風肅紀”活動領導小組辦公室下發(fā)的《關(guān)于開好“講政治、正風紀、促落實”專題民主生活會的通知》要求，我深入系統(tǒng)地學習了習近平總書記系列重要講話特別是對我省兩次重要講話精神，以及黨的十八屆六中全會、省十二次黨代會、市四次黨代會關(guān)于作風建設相關(guān)精神，并分別與辦公室班子成員及各組室負責同志進行了一對一、面對面的談心談話，在認真征求意見、主動溝通思想的基礎上，堅持問題導向，重點對自身在政治紀律、擔當作為、服務群眾、政令執(zhí)行、公正用權(quán)、廉潔自律 6 個方面存在的問題進行對照檢查。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下，敬請同志們批評指正。

?????? ?一、自身存在的突出問題

?????? ?(一)政治紀律方面。對黨的理論創(chuàng)新成果學習不夠系統(tǒng)深入，對黨的治國理政新思想新戰(zhàn)略關(guān)注不夠及時主動;對偶爾聽到的個別干部的閑言碎語、網(wǎng)絡傳媒中的新聞猜測和不當言論，雖然自己做到了不信不傳，但沒有堅決予以駁斥和制止，政治敏銳性有待加強。

?????? (二)擔當作為方面。我在工作中對新形勢、新情況、新問題有所思考，但在準確定位、超前謀劃方面，與上級要求還有差距;開拓進取的意識和攻堅克難的銳氣還有待于強化，對政府的有些工作研究得還不夠深、不夠透，如在有些突發(fā)事件中，領導征求我的意見，沒能當場給出妥善處理意見，沒能很好的起到參謀助手作用。

??????? ?(三)服務群眾方面。出任辦公室主任以來，下基層調(diào)研的次數(shù)少了，未能做到從群眾中來、到群眾中去，沒有牢固樹立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng)造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗的意識，只注重了解自己想要了解的問題，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意為人民服務的宗旨意識有待提高。

??????? (四)政令執(zhí)行方面。對辦公室干部的宏觀要求多、具體管理少，缺乏有效的監(jiān)督和問責機制，有時對黨風廉政建設過問得不夠及時、督促得不夠到位，認為不突破做人的“底線”、不逾越黨紀國法的“紅線”就沒什么大不了，在抓紀律、抓作風上還存在時緊時松和重安排、輕督促的問題。

?????? ?(五)公正用權(quán)方面。認為平時大家都很辛苦，貪黑起早，加班加點，都不容易，對干部身上存在的工作拖沓、不認真、不靠實等問題，不能嚴肅批評和教育。即使批評也是淺嘗輒止，在管理上失之于軟、失之于寬。

?????? (六)廉潔自律方面。在生活中，有時礙于情面也有接受親戚朋友宴請的情況;在政務接待工作中，為了讓上級領導或客商吃好、住好，體現(xiàn)誠意，加深對綏棱的了解，個別時候還存在超標準接待現(xiàn)象。

????? ?二、存在問題的主要根源

?????? 反思自己存在問題的原因，刨根問底，還是主觀原因造成的。主要是以下幾個方面:

????? ?一是理論學習有所放松，理想信念弱化。在實際工作中，對理論學習的重要性缺乏足夠認識，主觀上存在“重工作、輕學習”的懶惰思想，認為做好日常工作就行。雖然平時都能夠參加各類學習培訓，但主動學習只是滿足于讀讀文件、看看新聞時事。放松了理論武裝，放松了 主觀世界改造，沒有通過學習解決好理想信念、群眾觀點、精神狀態(tài)等問題，導致對疑難問題缺乏深入思考和科學行動。正如習近平總書記所說“理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，精神上“缺鈣”，就會得“軟骨病”。放松學習必然導致認識的模糊、思想的滑坡和意志的衰退，導致在嚴格要求自己方面有所懈怠，奮斗的激情有所消退，膽量不斷減小。”

?????? 二是宗旨意識有所淡化，為民意識不強。到了政府辦之后，直接與群眾面對面交流少了，對群眾的訴求了解的少了，距離也就逐漸地拉大了。認為自己有多年從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的經(jīng)驗，非常熟悉情況，不到基層也能了解掌握情況，因而主觀上產(chǎn)生惰性思想，沒有真正的沉下去。不能與群眾換位思考、站在群眾的立場和角度分析問題、解決問題。說到底，根子就在于全心全意為人民服務的宗旨意識樹得不牢，沒有從根本上解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。

?????? 三是嚴于律己有所減弱，自我要求下降。在嚴于律己方面，自認為受黨教育多年，自覺不自覺地淡化了“三觀”教育，忽視了主觀世界的改造，放松了自身修養(yǎng)，導致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識不強，缺少應有的進取精神。盡管也知道身邊存在方方面面的問題，但抱著好人主義思想，覺得多一事不如少一事，怕處理一個人而引出一堆矛盾，不好收場，缺乏應有的責任擔當。

??????? 三、今后努力的方向

?????? 針對自己在工作中存在的問題，我將以此次民主生活會為契機，在以后的工作中，認真反思，加以改進，牢固樹立馬克思主義的群眾觀，堅定理想信念、轉(zhuǎn)變工作作風、抓好工作落實、提高自身素質(zhì)。具體做到以下幾點:

?????? 一是加強理論學習，提高思想認識。正確處理好工作與學習之間的矛盾，加強理論學習的緊迫感，認真抓好、抓實、抓細理論學習，形成主動學習，善于學習，勤于思考，刻苦鉆研的良好學習習慣。突出學習重點，學習和掌握好鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，習近平同志系列重要講話精神等，提高運用馬列主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題的能力，學用相長，提高用理論指導工作實踐能力。

??????? 二是扎實工作作風，狠抓工作落實。作為辦公室負責人，我將以此次民主生活會為契機，充分發(fā)揮自身崗位職責，帶頭彎下腰、鉚足勁，腳踏實地、埋頭苦干，發(fā)揚求真務實、干事創(chuàng)業(yè)的精神，扎實辦公室工作作風。同時立足崗位職責，率先垂范，嚴格執(zhí)行辦公室各項規(guī)章制度，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，堅持高起點、高標準、高要求，加強督促檢查，推進辦公室各項工作落到實處、取得實效。

?????? ?三是深入調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。要進一步轉(zhuǎn)變作風，從繁雜的事務性工作中解脫出來，帶著問題到群眾中深入開展調(diào)查研究，從群眾反映的熱點、難點問題抓起，由簡到繁，由淺入深，邊整邊改，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和群眾工作的能力認識水平、政策水平和工作水平。同時，積極組織做好辦公室駐村工作隊包扶工作，從資金、智力、信息上給予幫助，使貧困戶早日脫貧致富，為全面建設小康社會奉獻力量。

?????? 以上是我的個人對照檢查情況。在以后的工作中，我會不斷加強自我修養(yǎng)，時刻把為民務實清廉放在心中，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范。

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