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綜合執(zhí)法局副局長2019年度民主生活會發(fā)言材料

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-04-08 14:33:01 | 移動端:綜合執(zhí)法局副局長2019年度民主生活會發(fā)言材料

綜合執(zhí)法局副局長2019年度民主生活會發(fā)言材料 本文簡介:

按照市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于開好2019年度民主生活會的通知》要求,結(jié)合自身思想和工作實際,重點查找個人在“政治合格、執(zhí)行紀(jì)律、品德合格、發(fā)揮作用”方面存在的問題和不足,并進(jìn)行深層次的剖析,同時制定了整改措施和努力方向,形成個人對照檢查材料如下:  一、存在問題  (一)理想

綜合執(zhí)法局副局長2019年度民主生活會發(fā)言材料 本文內(nèi)容:

  按照市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于開好2019年度民主生活會的通知》要求,結(jié)合自身思想和工作實際,重點查找個人在“政治合格、執(zhí)行紀(jì)律、品德合格、發(fā)揮作用”方面存在的問題和不足,并進(jìn)行深層次的剖析,同時制定了整改措施和努力方向,形成個人對照檢查材料如下:

  一、 存在問題

  (一)理想信念方面

  長期以來,通過系列學(xué)習(xí)受教育,自己能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律。在政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;對中央各項條例、準(zhǔn)則、規(guī)定等方針和政策沒有不同意見,保持高度看齊,也沒有相反的言論,更沒有相違背的行動,一直在嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,并積極加以落實。但也存在一些不容忽視的細(xì)節(jié)問題。

  1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入、系統(tǒng),以工作忙為借口,學(xué)用脫節(jié),知行不一,需要在處理工學(xué)矛盾、學(xué)用結(jié)合、提升理論素養(yǎng)上下功夫。

  2、存在以形式主義反對形式主義的不良現(xiàn)象,落實工作部署照搬、照抄的現(xiàn)象比較普遍,結(jié)合實際抓落實的力度欠缺。

  3、創(chuàng)新意識不強,對研究解決新形勢下制約城市管理綜合執(zhí)法工作新問題上,在解決棘手問題和化解社會矛盾方面,還顯得眼界不夠廣、思路不夠?qū)、辦法不夠多。

  (二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面

  本人能嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,對黨忠誠老實,具體做到了說老實話、辦老實事、做老實人。

  存在問題主要表現(xiàn)在落實規(guī)定,按規(guī)矩辦事時緊時松,缺乏落實執(zhí)行紀(jì)律的狠勁和韌勁以及常抓不懈的工作力度。例如在分管的市容執(zhí)法工作當(dāng)中,還存在著一定的“人情”思維干擾,還有能否“松一松”的不按規(guī)矩辦事的錯誤念頭滋生。這是非常錯誤危險的想法和念頭,必須嚴(yán)厲加以批判和糾正。

  (三)作風(fēng)方面

  習(xí)近平總書記要求,黨員干部要明大德,守公德,嚴(yán)私德。“講道德、有品行”是為人之根本。本人能做到嚴(yán)于修身,有信仰,嚴(yán)守紀(jì)律、有品行,做官做事講誠信、講道德,有分寸。

  但是,個人在慎獨慎微慎交友方面做的還不夠,對自己要求有所放松,作為一名黨員干部,我會更加慎重交友,凈化自己的朋友圈,自覺抵制吃喝玩樂的庸俗之交、互相利用的勢利之交。

  (四)擔(dān)當(dāng)作為方面

  在這一方面,本人還是能夠做到發(fā)揮主觀能動性,攻堅克難,敢于擔(dān)當(dāng),敢于負(fù)責(zé)的。

  存在問題:

  1、監(jiān)督檢查做得不夠,到基層檢查執(zhí)法工作存在走馬觀花現(xiàn)象,平時還是以聽取匯報為主,坐等上門多,主動問需少。

  2、重點工作階段性推進(jìn)不夠。督辦落實力度欠缺。憑老經(jīng)驗、老辦法辦事,習(xí)慣于老一套,沒有從客觀的角度考慮和研究工作。

  (五)組織生活方面

  個人在組織生活方面意識不強,查找自己的問題,不敢提意見,怕丟面子,指出他人不足,怕傷和氣,怕失去群眾基礎(chǔ)丟選票。為此,通常出現(xiàn)匯報工作情況多,談個人思想少,總結(jié)工作成績多,談工作缺點少;查找原因講客觀方面的多,談主觀方面的少。

  (六)落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面

  主動貫徹落實黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,履行“一崗雙責(zé)”力度不夠。與各分管支隊兩級領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行集體談話不夠多;對個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了誡勉談話不能及時。

  個人事項:妻子xx,xx廠下崗;兒子xx,高中學(xué)生。本人現(xiàn)有一套住房,位于xx路xx公寓,101平米,2005年購得,總價款36萬元。辦公室面積為17.5平方米,按照規(guī)定未超標(biāo),無公務(wù)用車,已經(jīng)參加車改,不存在工資關(guān)系轉(zhuǎn)移和配備秘書情況。

  二、原因分析

  通過個人對存在問題的集中查擺,深刻反思,從深層次剖析其出現(xiàn)的原因,主要體現(xiàn)在以下四個方面:

  (一)理想信念方面的原因

  理念信念不夠堅定。結(jié)合自身成長經(jīng)歷,多年來從事一線公安、執(zhí)法工作,接觸的社會負(fù)能量較多,對社會上一些不良現(xiàn)象和問題仍然缺乏敏銳的洞察力和批判精神,導(dǎo)致理念信念根基不牢,出現(xiàn)了松動。為民執(zhí)法、為人民群眾謀福祉的意識也有所弱化,總愿意做“老好人”,同時放松對自我的嚴(yán)格要求,不能慎獨、慎微。

  (二)黨性修養(yǎng)方面的原因

  黨性修養(yǎng)有待提高,宗旨意識有所淡化。多年來繁忙的事務(wù)性工作代替了政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮群眾利益少了,忽視了嚴(yán)格按黨性原則辦事,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事,有所淡化。

  (三)權(quán)力觀地位觀利益觀方面的原因

  對權(quán)力觀、地位觀、利益觀的理解出現(xiàn)偏差,對服務(wù)群眾的要求和精神領(lǐng)會得還不深,學(xué)習(xí)更新還不夠,群眾工作經(jīng)驗不夠豐富,認(rèn)為把自己的工作干好了,就是對黨的工作的大力支持。雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但不夠全面系統(tǒng),未能及時、全面的了解群眾的需要。另外很多工作都是擠壓出來的,為民服務(wù)、為基層服務(wù)的工作作風(fēng)還不夠扎實。在日常工作中,多想點事兒,黨叫干啥就干啥的主動性還不夠。

  (四)道德品行方面的原因

  嚴(yán)以律己方面滋生惰性。嚴(yán)以修身方面出現(xiàn)松懈。主觀上放松了對自己的要求。認(rèn)為年齡增長,經(jīng)驗增長,經(jīng)歷增多,導(dǎo)致開拓精神減少,主觀武斷增加,放松了對自己的要求,深入基層調(diào)查不多,關(guān)心群眾不夠,還沒有很好的和同志們打成一片。對基層一線執(zhí)法人員的思想狀況了解不夠全面和深入,工作求穩(wěn)沒有毛病,但缺乏創(chuàng)新就是問題,必須有效加以克服。

  三、整改措施

  (一)針對查擺出來的“政治理論學(xué)習(xí)不夠深入”的問題

  下一步,我要進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí),增強解決實際問題的能力。無論工作多忙多累,都要切實地把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,努力認(rèn)真學(xué)習(xí)城市管理方面的法律、法規(guī),研究探索新形勢下解決城市市容管理工作的新方法,新途徑,同時邊學(xué)習(xí)邊思考,深化學(xué)習(xí)效果,經(jīng)常對自己做過對工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗教訓(xùn),提高素質(zhì)能力。

  (二)針對查擺出來的“存在重形式,輕實效”問題

  一是提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己。指導(dǎo)基層執(zhí)法工作要切合實際,督導(dǎo)檢查到位,強化一線激勵,與所屬支隊班子、商家業(yè)戶、執(zhí)法相對人共同研究解決問題辦法。二是刻苦鉆研,提高業(yè)務(wù)能力。能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,對待研究解決市容執(zhí)法工作要客觀實際、有的放矢開創(chuàng)工作新局面。三是敢于想大事、抓正事、解難事。要當(dāng)好官,用好權(quán),在平日繁忙的工作當(dāng)中要擠出時間走出來,多多了解一線執(zhí)法情況,對待生活困難的同志要盡可能的給與關(guān)心和關(guān)懷,對待部分弱勢的執(zhí)法群體要體現(xiàn)人性化執(zhí)法的優(yōu)勢。

  (三)針對查擺出來的“創(chuàng)新意識不強”的問題

  一是每季度進(jìn)行政治理論自學(xué)至少達(dá)到6次,強化事業(yè)心。每周至少抽出一天的時間認(rèn)真學(xué)習(xí)城市管理業(yè)務(wù)知識,提高自身業(yè)務(wù)能力。二是養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題、提出問題的習(xí)慣,每年至少為基層支隊解決3個難點執(zhí)法問題。三是定期召開分管部門調(diào)度會,研究解決問題。每周保證到分管部門轄區(qū)進(jìn)行檢查督促,并切合實際地參與和指導(dǎo)基層執(zhí)法工作,與基層共同破解執(zhí)法難題。

  (四)針對查擺出來的“落實規(guī)定不嚴(yán)不實”的問題

  一是用權(quán)要依法。依法治國是我們黨治國理政一以貫之的基本理念,依法行政更是我們綜合執(zhí)法人的職責(zé)使然。二是用權(quán)要公平。處理問題要正直公平,實事求是,用權(quán)時不能優(yōu)親厚友、厚此薄彼。執(zhí)法時都應(yīng)“一碗水端平”,一視同仁對待,要以黨性作保證,秉公辦事,做到公平不傾斜,公正不護短,公道不藏私,以公正律己,以公正服人,贏得人民長久的擁護和支持。

  (五)針對個人查擺出來的“督導(dǎo)檢查不夠”的問題

  一是增強黨性意識,樹立正確的人生價值觀,提高自己的思想覺悟,做到每月思想反省1—2次。二是時刻保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,踏踏實實地鉆研執(zhí)法工作。要腳踏實地,多深入基層、深入群眾,了解情況,解決執(zhí)法人員的工作實際問題,使廣大執(zhí)法人員和人民群眾獲得實實在在的利益。三是帶頭參與綜合整治工作,做到每次綜合整治都親臨現(xiàn)場。堅持深入基層,學(xué)會在日常工作中發(fā)現(xiàn)群眾的所需所盼。結(jié)合所分管的執(zhí)法考核工作,每月抽出1天時間參加考核,堅持做到監(jiān)督檢查到位。

  總之,在今后的工作中,我將按照十八屆六中全會的精神來嚴(yán)格要求自己,腳踏實地去工作,認(rèn)認(rèn)真真抓落實,勇于擔(dān)當(dāng),克服不足、勤奮工作、創(chuàng)新實干,努力做一名講政治、守紀(jì)律、重品行、肯擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。

  按照市委組織部關(guān)于召開民主生活會的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨十八屆六中全會精神,對照《黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》要求,緊密結(jié)合自身思想和工作實際,進(jìn)行了認(rèn)真地自我剖析,現(xiàn)將有關(guān)情況向大家匯報如下:

  個人有關(guān)情況說明:我能夠按照要求對本人重大事項情況及時向組織報告,不存在隱瞞不報的情況。我的愛人xx,在市xx業(yè)局工作,任監(jiān)察室主任(正處級)。我與愛人除現(xiàn)有工作外,均未在其它單位兼職。兒子xx,現(xiàn)就讀于xx大學(xué)。我本人沒有因工作失誤被組織約談函詢過,也未發(fā)生被上級巡視查出問題情況。

  一、存在的問題

  (一)在政治合格方面。經(jīng)過認(rèn)真的對照反思,雖然自己能夠在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致,但仍然存在一些不容忽視的問題:一是在大局意識上有差距,干工作有時考慮分管部門的多一些,考慮其他部門的少一些,不能站在黨組的角度看問題、想工作。二是政治敏感性不強。對一些有損黨的形象、損害黨和政府信譽的言行,不敢直面斗爭,對一些不良傾向和不良作風(fēng)有見怪不怪的心理。

  (二)在執(zhí)行紀(jì)律合格方面。一是思想認(rèn)識不到位。認(rèn)為只要不做違規(guī)違紀(jì)的事,把主要精力放在工作上,就不應(yīng)計較個人的小節(jié)問題,“講、懂、守”標(biāo)準(zhǔn)自我降低。二是執(zhí)行政治紀(jì)律缺乏主動性。錯誤地以為講政治是高層機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)的事情,對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在人民群眾中的模范帶頭作用、號召作用、引領(lǐng)作用認(rèn)識不足,貫徹落實黨和上級的要求有時被動遲緩,缺乏自覺性、主動性和前瞻性。三是自我要求不嚴(yán)格。存在“干累了,歇口氣”的想法,工作中,滿足于不找事、不惹事,存在等靠思想。對群眾身邊的一些小問題關(guān)注不夠,群眾感情不深。

  (三)在品德合格方面。一是平時對黨史黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí)滿足于一知半解,在傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)方面有差距,不愿意亮黨員身份,害怕群眾監(jiān)督。二是敬業(yè)精神不夠,干工作存在求穩(wěn)怕亂思想和諸多顧慮,習(xí)慣性的按照老習(xí)慣、老辦法想問題做事情,怕“違規(guī)”,怕越位,“不求有功,但求無過”。三是存在盲目攀比的錯誤思想。勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識不強,看到同學(xué)、朋友在住、行等方面比自己優(yōu)越,心理有時會感覺失落,消費上也不自覺的盲目攀比。

  (四)在發(fā)揮作用合格方面。一是缺乏敢為人先的豪氣。思想上只求過得去,不求過得硬,干工作、做事情習(xí)慣于等一等、看一看,以自己行動說服群眾、影響群眾、帶動群眾的表率作用發(fā)揮得還不夠。二是缺乏開拓創(chuàng)新的銳氣。習(xí)慣于按部就班,滿足于老一套舊辦法,創(chuàng)新工作的想法往往只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。三是缺乏動真碰硬的勇氣。面對不良風(fēng)氣不敢批評抵制,對不良現(xiàn)象不敢較真碰硬,對歪風(fēng)邪氣不愿斗爭,只栽花、不栽刺,不愿得罪人,對問題不愿管、不想管。

  (五)在履行從嚴(yán)治黨職責(zé)方面。一是思想認(rèn)識不到位。片面的認(rèn)為從嚴(yán)治黨是黨組的事,個人只要按照黨組的要求做就行,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的業(yè)務(wù),對分管部門從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作滿足于開個會、講個話,認(rèn)為這樣就是履行了責(zé)任,具體指導(dǎo)和檢查落實不夠。二是對分管部門的督改不夠。沒有形成分級負(fù)責(zé)的意識,習(xí)慣于聽匯報,不愿下基層檢查、調(diào)研、對基層單位從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體情況了解不多,督改也不及時。

  二、問題存在的原因分析

  對照黨章、對照《準(zhǔn)則》和《條例》,深刻剖析自身存在的問題根源,主要有以下幾方面原因:

  一是理論學(xué)習(xí)上有差距。把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作軟指標(biāo),按照上級安排做的多,主動學(xué)習(xí)的少,更缺乏擠時間學(xué)習(xí)的意識,也存在囫圇吞棗、不求甚解的情況。學(xué)習(xí)淺嘗輒止、蜻蜓點水,在系統(tǒng)深入上還不夠重視,導(dǎo)致對政策規(guī)定學(xué)習(xí)不透,不能很好地用于實踐,用于工作。

  二是黨性修養(yǎng)上有差距。近些年來,隨著年齡的增長和環(huán)境的變化,自己在嚴(yán)格黨性鍛煉上所下的力氣有所減弱,世界觀的改造時有放松,主觀主義多些,主動研究解決矛盾和問題少一些,實是求是、群眾路線堅持的不夠好,工作作風(fēng)不夠深入,黨內(nèi)政治生活有走形式的現(xiàn)象。

  三是思想認(rèn)識上有差距。超前意識不足,從全局的角度分析處理問題做得不夠,沒有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事物,對工作的艱巨性、復(fù)雜性和長期性缺乏思想準(zhǔn)備,進(jìn)取意識不同程度地出現(xiàn)淡化,“爭”和“創(chuàng)”的意識不夠強烈。

  四是自身要求上有差距。身為局黨組成員,自我要求有所放松,一些不良習(xí)慣和片面思維還時有冒頭,注重小節(jié)上做得還不到位,對工作部署多、督促檢查少甚至把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象時有發(fā)生,有老好人思想,不愿得罪人,等等。

  三、今后的努力方向和整改措施

  今后,我將針對這次民主生活會查擺出的各方面問題,切實落實整改措施扎實整改,確保取得預(yù)期成效。

  一是加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。注重日常積累,切實加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平;結(jié)合我局實際,加強城市管理業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高為城市發(fā)展建設(shè)服務(wù)的水平;廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟、法律、科學(xué)、文化、社會、歷史等方面的知識,不斷拓寬知識面,用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實自己、提高自己,努力適應(yīng)新的形勢,新的變化。

  二是堅定信念,牢固樹立四個意識。始終在思想和行動上同黨中央保持高度一致,堅決維護黨中央的絕對權(quán)威,在重大原則和是非面前堅定立場、亮明態(tài)度、敢于叫真,時刻用“四個意識”檢視自己、衡量自己,做到對黨忠誠,政治堅定,杜絕任何違反黨章和黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律和群眾紀(jì)律的行為。

  三是解放思想,實現(xiàn)工作整體突破。按照解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)的要求不斷轉(zhuǎn)變思想觀念,努力把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中。面對新的形勢,以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,圍繞如何推動綜合執(zhí)法工作科學(xué)快速發(fā)展,及時向黨組提供科學(xué)有力、分析有據(jù)、價值重要的決策參考,切實增強發(fā)展意識、服務(wù)意識和責(zé)任意識,全面提高工作效能和整體水平。

  四是改進(jìn)作風(fēng),努力爭創(chuàng)一流業(yè)績。堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神,把崗位作為實現(xiàn)個人價值、為民建功的舞臺,努力克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的種種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,重實績、辦實事、求實效,在埋頭苦干中求突破,在真抓實干中謀跨越,不等不拖,積極工作,以務(wù)實的工作、到位的服務(wù)、實實在在的業(yè)績贏得人民群眾的支持和擁護,真正做到立黨為公,執(zhí)政為民。

  今后,我將時刻用黨章、黨規(guī)衡量自己的言行,通過進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),振奮工作精神,感召和帶動身邊的干部、群眾鍛造過硬的作風(fēng),干出一流業(yè)績,努力為綜合執(zhí)法事業(yè)增光添彩。

 

  根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于開好2019年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求,本人為開好黨組班子民主生活會進(jìn)行了認(rèn)真的準(zhǔn)備,認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話及十八屆六中全會精神,學(xué)習(xí)了《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。以近年來中央查處的典型案例和xx市嚴(yán)重違法違紀(jì)干部懺悔錄作為反面教材深入進(jìn)行了反思自省,并結(jié)合個人思想工作實際圍繞在政治合格方面、執(zhí)行紀(jì)律方面、品德合格和發(fā)揮作用方面進(jìn)行了認(rèn)真的對照檢查,查找了不足,提出了今后努力方向。

  通過對照查找,自己認(rèn)為總體上能按照各方面標(biāo)準(zhǔn)要求自己,樹立“四個”意識,自覺在思想和行動上與黨中央保持高度一致,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,講道德、講誠信,樹立正確的政績觀,但還存在一定不足。

  個人事項報告:本人能按組織要求及時報告?zhèn)人重大事項。妻子:xx,xx市機構(gòu)編制委員會辦公室法人登記局局長,夫妻無子女。沒有巡視反饋、組織約談函詢的問題。

  一、存在的問題和不足

  在政治合格方面:缺乏政治敏感性,市場管理方面存在方法簡單,實行人性化管理不夠,宣傳教育不到位。沒有牢固地時刻樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”理念,黨的政治紀(jì)律觀念意識不強;在執(zhí)行紀(jì)律方面:執(zhí)行中央《八項規(guī)定》不夠徹底。沒有經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,對基層情況了解還不夠全面,指導(dǎo)工作針對性不強;公務(wù)活動中還有接待不規(guī)范,把關(guān)不嚴(yán)情況;辦公樓維修及辦公室管理把關(guān)不嚴(yán),個別的還存在超標(biāo)準(zhǔn)情況。在自身思想建設(shè)上還不到位,勤儉節(jié)約意識不強,還有面子思想,執(zhí)行規(guī)定不徹底;在品德合格方面:在發(fā)揮黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)上存在差距,服務(wù)基層和群眾工作做的還不夠細(xì)致、不夠全面、不夠到位;在發(fā)揮作用方面:正確的政績觀樹的不牢,在工作上,由于經(jīng)費不足以及其它主客觀等原因,物業(yè)收費有收的越多越好的思想,攤位減量化不夠。

  二、存在問題的原因

  反思自己上述存在的問題,根源是自己放松了學(xué)習(xí),缺乏敏銳的政治意識,理想信念意識,黨性修養(yǎng)不夠,沒有嚴(yán)格按“三嚴(yán)三實”要求衡量自己。

  (一)缺乏敏銳的政治意識。作為局班子成員,對自己的政策理論水平、黨性修養(yǎng)及貫徹執(zhí)行黨的方針政策能力要求也很高。而自己與時俱進(jìn)不斷加強政策理論學(xué)習(xí)還不夠,對黨的方針政策理解不深入,沒有全面準(zhǔn)確把握精神實質(zhì),在理論指導(dǎo)實際方面,尤其在運用習(xí)總書記講話精神指導(dǎo)實際工作做得不夠,對所服務(wù)的對象沒有在政治高度去認(rèn)識,缺乏政治敏感性,執(zhí)行政治紀(jì)律不堅決。

  (二)黨性修養(yǎng)不夠,理想信念樹得不牢。自己平時學(xué)習(xí)不夠,放松了自身的黨性鍛煉,工作作風(fēng)不夠扎實,按照黨員干部的高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求做的還不到位,沒有時刻自覺地以焦裕祿等老一代共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品質(zhì)和高尚品德為榜樣,鼓勵和激勵自己,黨性修養(yǎng)不夠。理想信念方面也出現(xiàn)了淡化的傾向,在工作中沒有更多考慮共產(chǎn)黨人應(yīng)肩負(fù)的歷史使命,沒有牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,改造思想不夠深入,思想建設(shè)有所放松,理想信念意識不強,不能很好地用馬克思主義的立場、觀點、方法來認(rèn)識問題、解決問題。

  (三)按“三嚴(yán)三實”要求有差距。習(xí)近平總書記提出的“三嚴(yán)三實”,要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)于律己,又要謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實,這是黨員干部的為官之道、行為準(zhǔn)則,也是對領(lǐng)導(dǎo)干部加強作風(fēng)建設(shè)與黨性修養(yǎng)的根本要求。對照“三嚴(yán)三實”,有時放松了對自己的要求,沒有在修身、用權(quán)、律己上“嚴(yán)”字當(dāng)頭,在謀事、創(chuàng)業(yè)、做人上“實”字為先,作風(fēng)不過硬。作為黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)將“嚴(yán)”與“實”內(nèi)化于心、實化于行。而自己在工作上還沒有完全做到實事求是,精益求精,而是安于現(xiàn)狀。在公務(wù)活動中不能嚴(yán)以律己,出現(xiàn)了面子思想,工作只注重面子,不注重節(jié)約,沒有嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。

  三、整改措施及今后努力方向

  針對自身存在的問題和不足,自己將進(jìn)一步加強學(xué)習(xí),不斷完善和提升自己,提出整改措施和今后努力方向。

  (一)牢固樹立政治意識,做政治上的明白人。講政治是對領(lǐng)導(dǎo)干部第一位的要求,政治上的明白是最大的明白,政治上的成熟是最好的成熟。自己要自覺加強黨性鍛煉,始終堅定理想信念,進(jìn)一步強化政治意識、大局意識、責(zé)任意識、誠信意識,自覺置身于規(guī)矩之下,嚴(yán)格按黨性原則辦事,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事,做到依法行政,依法辦事。始終保持頭腦清醒,自覺同黨中央保持一致,同組織保持一致,不搞上有政策,下有對策。顧全大局,克服本位主義,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,明辨是非,堅持原則,同各種錯誤思想和錯誤行為旗幟鮮明地作斗爭,做黨的理論的忠實實踐者,方針路線的堅決執(zhí)行者,政策原則的堅定維護者,始終講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律,做政治上的明白人。

  (二)加強自身建設(shè),提高黨性修養(yǎng)。作為黨員干部應(yīng)當(dāng)勤于學(xué)、敏于思,提高思維能力,豐富知識儲備,完善知識結(jié)構(gòu),打牢履職盡責(zé)的知識基礎(chǔ)。要進(jìn)一步提高自身黨性修養(yǎng)。要加強學(xué)習(xí),自覺增強黨性意識和理想信念意識,勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)。老老實實做人,踏踏實實干事,清清白白為官。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。要多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī),做到熟悉業(yè)務(wù)工作和政策理論,提升工作能力和水平,更好地指導(dǎo)實際工作,履職盡責(zé),創(chuàng)最佳業(yè)績,樹最優(yōu)形象。

  (三)嚴(yán)于律己,誠實做人、踏實做事。人生的價值,不在于長度,而在于寬度。干部的口碑,不在于職位,而在于作為。工作中要堅持嚴(yán)格按程序、按規(guī)矩辦事,不能隨心所欲,亂了章法。在工作上要時刻保持工作上的主動性,扎實做事,帶頭倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、立說立行的工作作風(fēng),要養(yǎng)成孜孜以求、一絲不茍的工作態(tài)度,工作分輕重緩急,把事情想在前頭,把工作做在前頭,創(chuàng)新舉措,不斷把各項工作推上一個新臺階;在生活上要誠信嚴(yán)謹(jǐn),樹立良好形象。始終貫徹執(zhí)行中央的八項規(guī)定和黨員干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定。注重個人修養(yǎng),明榮知恥,講操守,重品行,始終做到生活正派、情趣健康。發(fā)揚艱苦奮斗的中華民族的傳統(tǒng)美德,不搞攀比、不講排場、不擺闊氣,注意生活小節(jié),言談舉止。在大是大非面前要站穩(wěn)立場,在生活小節(jié)上要嚴(yán)格自律,警惕潛移默化的腐蝕作用,見微知著、防微杜漸,把住小節(jié)、守住底線,努力做一名合格的黨的好干部。

  (四)勤政務(wù)實,認(rèn)真履行好一崗雙責(zé)。實干就是能力,落實就是水平。在工作上要堅持經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,熟悉情況,研究方式方法,工作標(biāo)準(zhǔn)定位要高,切實做到工作不盲動、有創(chuàng)新,上水平。注重加強隊伍建設(shè),提高隊伍整體素質(zhì),這也是完成好工作任務(wù)的關(guān)鍵。一是加強基層黨組織建設(shè)。做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作,重視基層、關(guān)心基層、支持基層支部工作,指導(dǎo)建立基層黨組織工作制度,發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。二是加強思想建設(shè)。落實好“三會一課”制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)好習(xí)近平總書記系列重要講話精神,學(xué)習(xí)毛風(fēng)美等先進(jìn)典型人物事跡,以典型為引領(lǐng),使黨員干部能樹立正確的思想觀念。三是加強廉政建設(shè)。教育黨員干部要遵紀(jì)守法,不越雷池,避免管理人員“吃、拿、卡、要”等現(xiàn)象的發(fā)生。定期對黨員干部崗上作為情況、工作作風(fēng)情況和廉潔自律情況進(jìn)行檢查,對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)事例要及時給予通報教育。通過加強黨建和思想教育工作,使黨員干部在思想上、作風(fēng)上、行動上都能有進(jìn)一步地轉(zhuǎn)變和提升,真正履行好一崗雙責(zé),帶出一支過硬的隊伍,推進(jìn)各項工作上新水平。

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