xx書記、各位領導：

首先，歡迎&&&&書記一行到****縣調研指導工作。“三嚴三實”專題教育開展以來，****縣堅持以“四個貫穿始終”為總脈絡，不斷加強學習、提高思想認識，切實找準問題、有效聚焦“四風”，強化領導帶頭、做到層層示范，注重邊整邊改、加強建章立制，“三嚴三實”專題教育成效顯著�？h委常委同志帶頭落實“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求，自覺作嚴格遵守黨章、踐行“三嚴三實”的表率，有力帶動了全縣專題教育的開展。召開縣委理論中心組學習會9次，就“如何堅定理想信念”、“如何堅持民主集中制”等專題進行研討交流。廣泛征求意見建議，查找、整改“不嚴不實”問題603條，落實工作實事39件。在全縣范圍內開展了踐行“三嚴三實”、做“忠誠干凈擔當”的公職人員主題活動，不斷將“三嚴三實”專題教育引向深入，黨的群眾路線教育實踐活動成果進一步鞏固，黨風政風建設成效明顯。

下面，按照座談會內容要求，我談一些感受體會和意見建議。

一、感受體會

今年以來，市委做了很多大事、很多要事，取得的成績有目共睹。特別是在經濟下行壓力不斷加大的情況下，還能夠取得這樣的成績，確實非常不容易。

一是工作思路科學清晰務實。在“三嚴三實”專題教育中，市委堅持“兩手抓、兩不誤”，在聚精會神抓黨建的同時，堅持一心一意謀發(fā)展，在新一輪振興發(fā)展中干得主動、抓得務實。在剛剛閉幕的市委十二屆十一次全會上，&&&&書記的講話更是實事求是，振奮人心。讓我們很受感觸、很受啟發(fā)，深刻感受到市委的工作思路清晰、重點突出、措施具體、催人奮進。市委明確提出“六個@@”、“五個攻堅”、“四個支撐”的發(fā)展定位。既體現(xiàn)對中央和省委全會精神的貫徹落實、一脈相承，又體現(xiàn)結合我市實際的創(chuàng)新發(fā)展，符合我市市情，是對科學發(fā)展的深刻理解和準確把握。

二是工作舉措重點突出、落實力強。市委不但在發(fā)展思路上為我們指明了方向，在具體工作上，招法更實、力度更大。比如，市委常委會將全年工作細化為62項具體事項，建立分工明確的責任體系，召開全市推進振興發(fā)展落實年動員大會，有效引導各級黨員干部重落實、求實效。在招商引資工作中，創(chuàng)新招法，通過搭建金雞百花電影節(jié)等招商平臺、鼓勵企業(yè)家回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)投資等方式，成效明顯，為我們基層拓寬招商引資思路、創(chuàng)新招商引資方法提供了寶貴的工作經驗。

三是更加注重民生改善。我們可以看到市委在保障和改善民生上，不斷加大投入，確實讓老百姓感受到了看得見的變化和摸得著的實惠。比如，今年，我市在城市建設上可以說是大手筆，人民大劇院、火車站東西廣場、@@大街中段隧道等一批重點城建工程如期完成，城市基礎設施不斷完善，城市管理水平和知名度、美譽度大幅提升。

四是更加注重從嚴治黨。年初以來，市委明確提出了要全面落實從嚴治黨責任，突出“兩手抓、兩手硬”，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，切實把每條戰(zhàn)線、每個領域、每個環(huán)節(jié)黨建工作抓實、抓具體、抓深入。扎實開展了縣（市）區(qū)黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核，落實黨建工作責任，明確工作任務，通過一手抓黨建，一手抓發(fā)展，用實際行動促進了干部作風的進一步轉變。特別是更加注重基層基礎建設，&&&&書記幫扶我縣北大湖鎮(zhèn)郭范村，多次深入村屯調研了解情況，幫助解決困難，在村部建設、村集體經濟發(fā)展、基礎設施建設、村民致富等方面，做了大量工作，郭范村黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到顯著提高。

二、意見建議

圍繞“三嚴三實”，我們確實是沒有意見。但從務實的角度，就如何更好的履職盡責，如何更好的落實從嚴治黨要求，提幾條建議。

一是關于在建立長效機制上下功夫的問題。“三嚴三實”專題教育是一項長期而艱巨的任務，不可能一蹴而就，必須要在建立長效機制上下功夫，在建章立制上下功夫，通過建立規(guī)范、加強約束，保證“三嚴三實”專題教育一以貫之的抓下去。要注重堅持問題導向，針對問題產生的根源，從源頭治理“不嚴不實”問題，避免滋生問題的土壤產生。市委在這些方面已經做了很多建章立制的工作，特別是在“嚴”的方面，落實管黨治黨責任、定制度明規(guī)矩、正風紀嚴問責、強化干部日常教育管理，做了大量的工作。主要是在“實”的方面還要下功夫，讓“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”深入人心，在實的方面再加大工作力度。

二是關于進一步營造擔當干事的工作氛圍的問題。黨的十八大以來，隨著反“四風”、反腐敗的深入推進，從嚴治吏日漸成為干部管理的新常態(tài)，在干部隊伍風氣大為改善的同時，也出現(xiàn)了不敢擔當、不愿擔當、不會擔當?shù)南麡O苗頭。一方面對于不會擔當?shù)膯栴}，要加大教育培訓力度，解決干部本領恐慌、能力恐慌的問題，讓他們會擔當，有能力、有水平。另一方面重點還是解決不愿擔當和不敢擔當?shù)膯栴}。對不愿擔當?shù)母刹�，探索建立干�?ldquo;能上能下”的工作機制，及時作出調整。對不敢擔當?shù)母刹�，重點解決“為啥不敢”的問題�，F(xiàn)在各級黨員領導干部，對中央和省委、市委關于從嚴的要求和從嚴的態(tài)度，都是非常明確的。但在一些具體的工作中，對“什么能做、什么不能做”還有一些困惑，不知道如何把握更合適。希望市委在具體工作層面上，再出臺一些具體的規(guī)范，讓基層干部更好把握和執(zhí)行。通過支持鼓勵敢擔當、敢負責、有干勁、有作為的干部，大力營造敢于擔當、擔當光榮的良好氛圍。讓“為官避事平生恥”、“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”真正成為各級領導干部的座右銘。

三是關于要進一步傳導壓力的問題。一種壞的風氣一旦形成，就具有長期性、頑固性和反復性，不可能通過一兩次集中教育活動就徹底糾正、一勞永逸。習近平總書記說：“作風建設永遠在路上”。黨的作風建設只有現(xiàn)在進行時和將來時，沒有完成時。要想樹立新的規(guī)矩，就必須不斷的傳導壓力，毫不放松地持續(xù)抓下去，持之以恒、久久為功，才能真正取得實際成效。八項規(guī)定出臺以來，正是因為不斷的傳導壓力、不斷的貫徹落實，各級黨員干部的認識才不斷的深化，作風建設才取得了重要的階段性成果。“三嚴三實”專題教育也是這樣，要通過在全市各級黨組織和黨員干部中，層層傳導壓力，進一步密切黨群關系，改進黨的作風，切實形成從嚴的要求和務實的氛圍。

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