黨的十八屆三中全會以來，各級各部門認真貫徹落實中央和省委、市委、縣委關于加強黨風廉政建設和反腐敗工作的一系列重大部署，切實強化責任意識和擔當意識，持續(xù)改進作風，推進制度建設，逐步構建落實責任的工作體系，為深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作平穩(wěn)健康發(fā)展奠定了基礎。

當前，推進制度建設需注意抓好以下工作。

一是加強思想政治教育，增強制度落實的責任感。推進新形勢下制度建設，必須高度重視思想道德教育。要正確認識我國反腐敗斗爭嚴峻形勢,突破傳統(tǒng)思維和舊的工作模式的局限性。轉變觀念，進一步增強工作的緊迫感、壓力感和責任感，提高黨員干部發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風的自覺性和堅定性，調動工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力打造“不敢、不能、不想”的廉政機制與良好政治生態(tài)；要把抓作風建設，推進制度建設重要要求融入到抓黨的思想建設、組織建設等建設工作之中，與加強自身建設，推進作風建設制度化、規(guī)范化，全面提高抓黨的建設推進的工作水平相結合；要從日常性規(guī)范上入手，加大教育和監(jiān)督的創(chuàng)新力度,從抓常規(guī)制度轉向制度體系建設上發(fā)展,認真貫徹程序性制度，推進符合實際的制度為根本,建立健全各項制約機制，增強監(jiān)督的強大合力。

二是夯實責任，形成落實任務的常態(tài)。要牢固樹立不抓黨風廉政建設責任制度建設就是失職的新常態(tài)意識。堅持做到及時學習研究黨風廉政建設形勢和落實工作任務的常態(tài)，形成及時安排部署工作的常態(tài)，分解夯實責任的常態(tài)，有效解決不想抓、不會抓、不敢抓，消極被動應付問題的常態(tài)；要健全工作機制，消除制度中的彈性有余、剛性不足的問題，消除原則原則性不強，操作性不強、制度有余等現(xiàn)象；要完善定期研究解決重大問題、有效防控廉政風險，協(xié)調推動工作落實的追究機制，如，領導干部個人家庭等公開制度，促進領導干部嚴格履行自身責任。

三是嚴肅制度，堅決貫徹執(zhí)行好制度。要嚴肅制度的執(zhí)行，在制度面前心存敬畏，牢固樹立“制度面前沒有特權，制度面前沒有例外”的意識，從內心深處敬畏制度。只有這樣制度才能得到維護；要做到與時俱進。隨著社會的發(fā)展，中心工作的推進，在執(zhí)行制的過程中及時廢除制約工作推進的陳規(guī)陋習，慎重地確定制度，方能有效地貫徹制度；“喊破嗓子，不如做出樣子”。要主動作為，執(zhí)行好制度，不讓制度停留在條文或口頭上，適時采取考核評價機制，讓黨員領導干部在自覺執(zhí)行制度中真正體驗到制度帶來的差異。從而堅持常態(tài)化研究，集中意見，正確決定，充分發(fā)揮示范作用，切實認清責任，落實責任，用實際行動帶動作風轉變，推進制度建設健康發(fā)展。

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