泗縣供電公司依法治企工作開(kāi)展紀(jì)實(shí)

泗縣供電公司依法治企工作開(kāi)展紀(jì)實(shí)孫英杰安徽省泗縣供電公司

近年來(lái)，安徽泗縣供電公司緊密?chē)�繞“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設(shè)，堅(jiān)持依法治企，深入開(kāi)展法制宣傳教育，進(jìn)一步增強(qiáng)了全員的法制意識(shí)觀念，提升了領(lǐng)導(dǎo)依法決策、依法經(jīng)營(yíng)、依法管理的能力和水平，推進(jìn)了依法治企的工作進(jìn)程，維護(hù)了企業(yè)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

突出“四抓”奠定依法治企基礎(chǔ)

1、抓好普法宣傳發(fā)動(dòng)。泗縣供電公司通過(guò)召開(kāi)普法座談會(huì)、黨員干部會(huì)、職工代表大會(huì)等會(huì)議，將普法教育工作的目標(biāo)、任務(wù)、步驟及要求貫徹到所屬各單位，并通過(guò)公司門(mén)戶網(wǎng)站、張貼各種宣傳標(biāo)語(yǔ)、懸掛宣傳橫幅等行之有效方式進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造普法聲勢(shì)。同時(shí)要求各單位要結(jié)合實(shí)際，制定相關(guān)措施，將普法教育目標(biāo)分解到班組、崗位和個(gè)人，使普法工作開(kāi)展具備扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

2、抓普法機(jī)構(gòu)的健全。為保證依法治企工作順利進(jìn)行，該公司成立了由總經(jīng)理兼黨委書(shū)記朱仲才為組長(zhǎng)，公司副總經(jīng)理、紀(jì)檢書(shū)記、工會(huì)主席為副組長(zhǎng)，各部室主任及基層單位負(fù)責(zé)人為成員的普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，掛靠在總經(jīng)理工作部，負(fù)責(zé)普法日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室職責(zé)明確，工作制度健全，明確要求普法領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開(kāi)會(huì)議，分析，檢查，研究和交流普法工作，查找存在的問(wèn)題，及時(shí)采取相應(yīng)措施予以解決落實(shí)。并將依法治企工作列入公司的重要議事日程，堅(jiān)持把依法治企工作與公司的各項(xiàng)工作同計(jì)劃、同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。

3、抓規(guī)劃和責(zé)任落實(shí)。該公司結(jié)合自身實(shí)際，按照突出重點(diǎn)，責(zé)任到位，分層施教，嚴(yán)格考核的思路，制定了第五個(gè)五年法制宣傳教育規(guī)劃，從指導(dǎo)思想、對(duì)象內(nèi)容、步驟方法、進(jìn)度安排、工作職責(zé)等方面都作了具體要求，并將普法工作的指標(biāo)通過(guò)目標(biāo)責(zé)任書(shū)的形式，分解落實(shí)到各單位，納入目標(biāo)責(zé)任考核，將法制宣傳教育工作落到實(shí)處。在普法教育工作上，堅(jiān)持做到年初有部署，季度有檢查，年度有總結(jié)。

4、抓好普法宣傳隊(duì)伍建設(shè)。該公司高度重視普法宣傳員的隊(duì)伍建設(shè)，并以此帶動(dòng)全公司普法工作的進(jìn)行。該公司成立了普法宣講團(tuán)，深入基層站所、工區(qū)、班組等地進(jìn)行普法宣傳活動(dòng)，充分發(fā)揮普法宣傳員的骨干作用。在對(duì)普法宣傳員培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，該公司為其購(gòu)置了《全國(guó)職工普法知識(shí)讀本》、《企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)管理讀本》、《供用電法規(guī)匯編》、《物權(quán)法釋義》、《勞動(dòng)合同法》等普法學(xué)習(xí)資料，還邀請(qǐng)有關(guān)法律專(zhuān)家來(lái)公司進(jìn)行專(zhuān)題講座、授課、輔導(dǎo)，切實(shí)提高普法宣傳隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

加強(qiáng)法制教育增強(qiáng)依法治企意識(shí)

分層次抓好全員普法教育。首先，該公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員充分發(fā)揮表率和帶頭作用，自覺(jué)堅(jiān)持學(xué)好法、用好法。公司黨委中心組在制訂每年度學(xué)法計(jì)劃時(shí)，安排了每年不少于40學(xué)時(shí)的法律知識(shí)學(xué)習(xí)和討論，并認(rèn)真做好記錄。其次，注重對(duì)中層管理人員、特別是中層經(jīng)營(yíng)管理人員、經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)人員的普法教育工作，通過(guò)發(fā)放學(xué)習(xí)資料、看錄像片、到監(jiān)獄參觀學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行法制教育，并對(duì)中層管理人員制定了每年學(xué)法時(shí)間不少于30學(xué)時(shí)的規(guī)定。最后，該公司對(duì)廣大員工采用集中學(xué)習(xí)、法制講座、培訓(xùn)班、個(gè)人自學(xué)、聘請(qǐng)法學(xué)專(zhuān)家來(lái)公司授課等方式，進(jìn)行法制教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)員工的法律意識(shí)觀念。在開(kāi)展普法宣傳教育的基礎(chǔ)上，該公司每年都組織全員進(jìn)行法律法規(guī)考試，考試合格率達(dá)100％。積極開(kāi)展多種形式的法制宣傳教育活動(dòng)。該公司在每年的“38”維權(quán)周、“315”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日、5月“法制宣傳月”、6月“安全生產(chǎn)月”、“124”法制宣傳日的時(shí)候，積極組織有關(guān)人員開(kāi)展大型法制宣傳活動(dòng)。主要通過(guò)設(shè)立咨詢臺(tái)、展板、掛圖、懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)、櫥窗欄、散發(fā)宣傳資料以及播放安全影片、開(kāi)展“送法下鄉(xiāng)”、“送法進(jìn)校園”、“送法進(jìn)企業(yè)”等宣傳活動(dòng)。宣傳內(nèi)容主要有《電力法》、《電力設(shè)施保護(hù)條例》、《安全生產(chǎn)法》、《勞動(dòng)法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《物權(quán)法》、《安徽省電力設(shè)施和電能保護(hù)條例》等法律法規(guī)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，在“五五”普法期間，公司共發(fā)放宣傳資料15000余份（冊(cè)）、解答法律咨詢500余人次、展出展板60塊、掛圖200余幅、懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)180余條、宣傳欄50期、電視傳播60天、“送法下鄉(xiāng)”6次、“送法進(jìn)校園12次”、“送法進(jìn)企業(yè)”30余次，增強(qiáng)了廣大群眾的依法安全用電意識(shí)，營(yíng)造良好的依法用電氛圍。

注重學(xué)用結(jié)合推進(jìn)依法治企進(jìn)程

在依法治企工作中，該公司注重學(xué)用結(jié)合，為公司的健康發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境，著力構(gòu)建和諧企業(yè)。

一是加強(qiáng)內(nèi)部制度建設(shè)，規(guī)范企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為。近年來(lái)，該公司結(jié)合國(guó)家新出臺(tái)的一些法律法規(guī)，修訂和完善了集體勞動(dòng)合同、勞動(dòng)紀(jì)律與考勤管理、職工帶薪年休假管理辦法等規(guī)章制度48項(xiàng)，有效地規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理行為。同時(shí)，按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，制定和完善了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律等制度體系，全面加強(qiáng)了企業(yè)管理。為加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理，公司領(lǐng)導(dǎo)班子曾多次分專(zhuān)題學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》，就勞動(dòng)合同的簽訂、勞動(dòng)用工形式的規(guī)范、企業(yè)與勞動(dòng)者雙方權(quán)利義務(wù)的履行等進(jìn)行了討論和研究，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，為構(gòu)建和諧企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系奠定了基礎(chǔ)。

二是依法保護(hù)電力設(shè)施，確保電網(wǎng)安全運(yùn)行。該公司認(rèn)真貫徹《電力法》、《安全生產(chǎn)法》、《電力設(shè)施保護(hù)條例》、《安徽省電力設(shè)施及電能保護(hù)條例》等法律法規(guī)，加大電力設(shè)施保護(hù)力度。201*年以來(lái)，依法拆除違章建房15處，清理樹(shù)障9000余棵，整改交叉跨越“三線分離”線路12處，拆除強(qiáng)弱電同桿架設(shè)20余處，并全面完成裝設(shè)線路相序標(biāo)志工作，有效地保障了“線路平安工程”的創(chuàng)建。積極開(kāi)展對(duì)高�？蛻舻陌踩珯z查，及時(shí)下發(fā)隱患整改建議書(shū)339份，限期整改，確保了高�？蛻舻挠秒姲踩�。

三是開(kāi)展治理商業(yè)賄賂，保障干部隊(duì)伍平安。該公司根據(jù)國(guó)家電網(wǎng)公司和省、市公司的部署，把開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)管理和治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作的重點(diǎn)，及時(shí)對(duì)該項(xiàng)工作進(jìn)行研究和部署，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，構(gòu)建“大監(jiān)督”網(wǎng)絡(luò)格局，從法律的角度分析風(fēng)險(xiǎn)和商業(yè)賄賂可能存在的環(huán)節(jié)并提出防范措施，從而規(guī)范全體干部員工的廉潔從業(yè)行為。

四是加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理，創(chuàng)建平安和諧企業(yè)。該公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視綜合治理工作，實(shí)行一把手親自抓負(fù)總責(zé)，層層簽訂責(zé)任狀，全體干部職工自上而下地簽訂了《綜合治理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，加強(qiáng)治安防范體系，建立了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的長(zhǎng)效機(jī)制和保障機(jī)制。在“五五”普法期間，公司內(nèi)部未發(fā)生一起違法違紀(jì)及治安案件，杜絕了各種糾紛的發(fā)生。

五是強(qiáng)化合同管理，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。該公司領(lǐng)導(dǎo)和主管部門(mén)對(duì)合同管理工作十分重視，建立了合同管理必須由法律顧問(wèn)和財(cái)務(wù)、審計(jì)、監(jiān)察部門(mén)共同審查制度，始終把“提高合同簽約質(zhì)量，規(guī)范合同履行行為，避免和減少法律風(fēng)險(xiǎn)”作為全面加強(qiáng)合同管理的重要內(nèi)容，并認(rèn)真抓好落實(shí)。重申嚴(yán)格合同管理制度，加強(qiáng)合同審查程序監(jiān)督，審查率達(dá)100％。所有合同文本建檔規(guī)范、臺(tái)帳清晰，無(wú)任何合同糾紛發(fā)生。合同條款規(guī)范合法，表述準(zhǔn)確，定期檢查合同管理和履行情況，整改率達(dá)100％。

六是加強(qiáng)企業(yè)民主管理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理依法決策。充分發(fā)揮職代會(huì)在公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中的監(jiān)督作用，推行廠務(wù)公開(kāi)，強(qiáng)化民主管理，公司制訂了廠務(wù)公開(kāi)實(shí)施辦法，把廠務(wù)公開(kāi)納入依法治企、民主管理的軌道。以科學(xué)的方法和規(guī)范的制度對(duì)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、重大改革、重大技術(shù)改造、工程招標(biāo)、企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制方案等重大事項(xiàng)，及時(shí)公開(kāi)發(fā)布，接受民主監(jiān)督。公司領(lǐng)導(dǎo)始終把學(xué)法、知法、守法、用法和護(hù)法工作放在首要位置，對(duì)涉及公司的重要法律法規(guī)及電力法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)，重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策堅(jiān)持依法決策、按程序辦事、按制度辦事，重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)行職代會(huì)制度、法律顧問(wèn)參與咨詢制度。

依法治企工作中取得成績(jī)

公司經(jīng)濟(jì)效益顯著提高。201*年實(shí)現(xiàn)購(gòu)網(wǎng)電量1.86億千瓦時(shí)，增長(zhǎng)率為13.32％；銷(xiāo)售收入9457.4萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)14.64％；綜合線損率完成9.13％，較考核指標(biāo)降低了0.02個(gè)百分點(diǎn)；電費(fèi)回收率為100％；勞動(dòng)生產(chǎn)率完成69721元人年，比去年增長(zhǎng)26.7％：實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)86.5萬(wàn)元，同比增加54.3萬(wàn)元，公司盈利水平得到顯著提高。

精神文明建設(shè)碩果累累。全縣18個(gè)農(nóng)村供電所和泗城路燈所均被泗縣文明辦授予“文明單位”，實(shí)現(xiàn)了文明創(chuàng)建的“滿堂紅”；優(yōu)秀農(nóng)電工陳景明先進(jìn)事跡先后在國(guó)家電網(wǎng)報(bào)、中國(guó)電力報(bào)、拂曉報(bào)等報(bào)刊媒體上宣傳。公司保持第七屆“安徽省文明單位”和第四屆“宿州市文明單位”的基礎(chǔ)上，又獲得了“安徽省先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；通過(guò)了第八屆“安徽省文明單位”和第五屆“宿州市文明單位”的申報(bào)考核；公司領(lǐng)導(dǎo)班子被泗縣縣委組織部推薦參加評(píng)選“省級(jí)四好班子”；公司被縣政協(xié)授予“為民服務(wù)先進(jìn)單位”，行風(fēng)評(píng)議工作名列全縣9個(gè)“窗口”單位之首。

擴(kuò)展閱讀：山東電力集團(tuán)公司201*年普法依法治企工作計(jì)劃

附件:

山東電力集團(tuán)公司

201*年普法依法治企工作計(jì)劃

201*年，是集團(tuán)公司全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，扎實(shí)推進(jìn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司，創(chuàng)建和諧企業(yè)，服務(wù)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的重要一年。做好年度普法依法治企工作，對(duì)完成集團(tuán)公司“五五”普法依法治企工作規(guī)劃至關(guān)重要，根據(jù)國(guó)家電網(wǎng)公司《201*年普法依法治企工作要點(diǎn)》和集團(tuán)公司201*年“兩會(huì)”的部署，結(jié)合工作實(shí)際，制訂集團(tuán)公司年度普法依法治企工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

201*年普法依法治企工作的指導(dǎo)思想：認(rèn)真貫徹國(guó)家電網(wǎng)公司和集團(tuán)公司“兩會(huì)”精神，按照“集團(tuán)化運(yùn)作、集約化發(fā)展、精益化管理、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”的要求，落實(shí)“三抓一創(chuàng)”工作思路，以法律風(fēng)險(xiǎn)防范為主線，以推動(dòng)電力地方立法為突破口，以經(jīng)濟(jì)法律管理業(yè)務(wù)信息化為手段，進(jìn)一步加強(qiáng)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步加大普法教育培訓(xùn)力度，進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)法律問(wèn)題研究，進(jìn)一步提高依法維權(quán)能力，推動(dòng)依法經(jīng)營(yíng)、依法治企，為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司提供堅(jiān)實(shí)的法律保障。

二、重點(diǎn)工作

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十七大”精神，弘揚(yáng)依法治企理念。要按照“十

七大”對(duì)普法工作的要求，結(jié)合電網(wǎng)公司實(shí)際，深入開(kāi)展法制宣傳教育，把“十七大”精神落實(shí)在普法依法治企工作實(shí)踐中。

（一）分層次、分重點(diǎn)加強(qiáng)法制教育培訓(xùn)

集團(tuán)公司重點(diǎn)培訓(xùn)處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部、所屬各單位中層管理干部、法律專(zhuān)業(yè)人員、縣供電企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員。集團(tuán)公司所屬單位重點(diǎn)培訓(xùn)本單位經(jīng)營(yíng)管理人員、一線職工和縣供電企業(yè)中層經(jīng)營(yíng)管理干部�？h供電企業(yè)重點(diǎn)培訓(xùn)一線職工和農(nóng)電工。培訓(xùn)重點(diǎn)內(nèi)容是以憲法為核心的基本法律法規(guī)，以“一法四條例”（《電力法》、《電力供應(yīng)與使用條例》、《電網(wǎng)調(diào)度管理?xiàng)l例》、《電力設(shè)施保護(hù)條例》、《電力監(jiān)管條例》）為重點(diǎn)的電力法律法規(guī)，《物權(quán)法》、《勞動(dòng)合同法》、《反壟斷法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁法》等新近出臺(tái)的與公司發(fā)展穩(wěn)定、職工切身權(quán)益密切相關(guān)的法律法規(guī)�？偛拷M織開(kāi)展的對(duì)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和中層副職管理人員管理能力培訓(xùn)，要突出法律知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，體現(xiàn)學(xué)以致用。4月、6月舉辦合同承辦人、經(jīng)營(yíng)管理人員法律知識(shí)培訓(xùn)。7月，舉辦一期企業(yè)法律顧問(wèn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、廉潔從業(yè)、預(yù)防職務(wù)犯罪、反對(duì)商業(yè)賄賂的意識(shí)和自覺(jué)性，提高依法決策、依法經(jīng)營(yíng)管理能力；提高經(jīng)營(yíng)管理人員適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、防范法律風(fēng)險(xiǎn)，依法維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的能力；提高廣大職工遵紀(jì)守法、依法維權(quán)的法律意識(shí)和法律素質(zhì)，培養(yǎng)自覺(jué)學(xué)法、用法、守法、護(hù)法的行為習(xí)慣，推進(jìn)企業(yè)法治文化建設(shè)。

根據(jù)工作實(shí)際，適時(shí)調(diào)整普法依法治企工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)

導(dǎo)和協(xié)調(diào)，扎實(shí)推進(jìn)普法依法治企工作的深入開(kāi)展。集團(tuán)公司決定調(diào)整“五五”普法依法治企工作領(lǐng)導(dǎo)小組（見(jiàn)附件）。

（二）認(rèn)真組織開(kāi)展電力法律法規(guī)“六進(jìn)”活動(dòng)

全面總結(jié)集團(tuán)公司法律顧問(wèn)流動(dòng)宣講團(tuán)活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)中央關(guān)于法律“六進(jìn)”的要求，認(rèn)真組織開(kāi)展電力法律法規(guī)“六進(jìn)”活動(dòng)，深入基層，深入班組，深入一線。擴(kuò)大法律顧問(wèn)流動(dòng)宣講團(tuán)規(guī)模，吸收更多富有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基層單位法律顧問(wèn)參加宣講。6－9月分三次到基層單位（包括縣公司）進(jìn)行法律宣講，不斷拓寬法律宣傳覆蓋層面和影響力。組織開(kāi)展好“4〃26”知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)周、“12〃4”全國(guó)法制宣傳日、全國(guó)法制動(dòng)漫作品征集和法制宣傳書(shū)畫(huà)展作品征稿等全國(guó)性法制宣傳系列活動(dòng)，總部舉辦普法依法治企工作宣傳展覽，豐富內(nèi)容，創(chuàng)新形式，向全社會(huì)宣傳普及電力法律法規(guī)和依法用電、安全用電、科學(xué)用電、節(jié)約用電知識(shí)，擴(kuò)大法制宣傳影響。

（三）建立健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范組織體系和運(yùn)行機(jī)制

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司《法律風(fēng)險(xiǎn)防范指導(dǎo)意見(jiàn)》，加強(qiáng)法律風(fēng)險(xiǎn)防范組織體系和運(yùn)行機(jī)制建設(shè)。進(jìn)一步強(qiáng)化和落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和各職能部門(mén)的職責(zé)，建立完善法律風(fēng)險(xiǎn)防范組織體系。按照事先防范、事中控制與事后補(bǔ)救相結(jié)合的原則，建立健全風(fēng)險(xiǎn)防范運(yùn)行機(jī)制，切實(shí)做到風(fēng)險(xiǎn)的可控、能控、在控。進(jìn)一步做好主要業(yè)務(wù)法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)分析與防范工作，積極推廣應(yīng)用已有成果指導(dǎo)防范法律風(fēng)險(xiǎn)工作實(shí)踐。重點(diǎn)做好安全生產(chǎn)、電網(wǎng)調(diào)度、電網(wǎng)建設(shè)、投資決策、財(cái)務(wù)資金、資產(chǎn)管理、供電服務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、合同管理、

招標(biāo)管理、勞動(dòng)用工、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面的法律風(fēng)險(xiǎn)防范，加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，推進(jìn)依法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，依法保障企業(yè)生產(chǎn)安全、政治安全、經(jīng)濟(jì)安全和形象安全。

（四）編制年度制度建設(shè)計(jì)劃，抓好制度貫徹執(zhí)行

圍繞集團(tuán)公司中心任務(wù)和重點(diǎn)工作，認(rèn)真編制201*年制度建設(shè)計(jì)劃，重點(diǎn)做好輸變電工程建設(shè)、電能計(jì)量、精益化管理、信息系統(tǒng)運(yùn)行管理等方面制度的建立和完善，切實(shí)發(fā)揮集團(tuán)公司總部“四個(gè)中心”的核心作用。著力抓好規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，每半年對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，做好意見(jiàn)反饋，提高制度執(zhí)行力，加強(qiáng)制度的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，不斷豐富完善制度內(nèi)容，健全制度體系。

（五）大力推動(dòng)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)

認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院國(guó)資委《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》，加強(qiáng)企業(yè)法律顧問(wèn)制度建設(shè)。按照集團(tuán)公司魯電集團(tuán)人[201*]70號(hào)文的要求，繼續(xù)大力推進(jìn)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)。法律事務(wù)機(jī)構(gòu)要落實(shí)職責(zé)，配齊人員，充實(shí)力量，圍繞全年重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo)積極開(kāi)展工作。法律專(zhuān)業(yè)人員要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)技能訓(xùn)練，不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能，提高法律服務(wù)水平。認(rèn)真組織開(kāi)展集團(tuán)公司專(zhuān)家委員會(huì)法律咨詢專(zhuān)家組活動(dòng)，充實(shí)專(zhuān)家隊(duì)伍，充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)法律專(zhuān)家在服務(wù)依法決策、訴訟維權(quán)、重大課題研究等方面的參謀智囊作用。總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展觀摩、交流等活動(dòng)，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、引導(dǎo)和帶動(dòng)作用，提高集團(tuán)公司法律顧問(wèn)隊(duì)伍業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)。

（六）規(guī)范合同管理和招投標(biāo)管理

要結(jié)合工作實(shí)際修訂、完善合同管理辦法，加強(qiáng)合同簽訂、履行監(jiān)督管理，嚴(yán)格合同履行過(guò)程監(jiān)控，防范合同糾紛和風(fēng)險(xiǎn)。規(guī)范合同基礎(chǔ)管理工作，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化參考合同文本，定期立卷、建檔、歸檔。堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，繼續(xù)保持并推動(dòng)更多的單位獲得“全國(guó)守合同重信用企業(yè)”等榮譽(yù)，樹(shù)立誠(chéng)信企業(yè)依法規(guī)范經(jīng)營(yíng)的良好形象和聲譽(yù)。

積極探索法律顧問(wèn)參與招投標(biāo)工作的方式方法，完善并認(rèn)真執(zhí)行招投標(biāo)法律監(jiān)督保障制度。嚴(yán)格遵守國(guó)家招投標(biāo)法律法規(guī)的規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范招投標(biāo)活動(dòng)，杜絕暗箱操作，堅(jiān)決防范和抵制商業(yè)賄賂。

（七）依法妥善處理各類(lèi)法律糾紛，提高依法維權(quán)能力堅(jiān)持和完善案發(fā)單位負(fù)責(zé)制、案件分析報(bào)告制，逐步推行案件責(zé)任追究機(jī)制。注重案件總結(jié)，編輯典型案例分析，以案說(shuō)法，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，把握規(guī)律和趨勢(shì)，為領(lǐng)導(dǎo)提供預(yù)警和參考。總部抓好重大案件的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)，發(fā)揮法律顧問(wèn)的整體優(yōu)勢(shì)，維護(hù)集團(tuán)公司合法權(quán)益和良好形象。

（八）大力推動(dòng)電力相關(guān)立法工作

修改《山東省電力設(shè)施保護(hù)條例》已列入山東省201*年地方立法計(jì)劃。電力立法是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及方方面面，要積極配合有關(guān)部門(mén)做好《條例》修訂的立法調(diào)研、起草等基礎(chǔ)工作，充分反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的困難和問(wèn)題，盡快完善立法草案，按照規(guī)定的立法程序加快工作進(jìn)度。要學(xué)習(xí)借鑒兄弟省份在電力地方立法

方面成功的經(jīng)驗(yàn)和作法，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮電力技術(shù)專(zhuān)家和法律專(zhuān)家的積極性，集思廣益，攻堅(jiān)克難，努力爭(zhēng)取電力地方立法的新突破，為進(jìn)一步加強(qiáng)我省電力設(shè)施和電能保護(hù)提供有力的法律支持。各單位要在立法調(diào)研和征求相關(guān)意見(jiàn)等方面積極配合，協(xié)同做好有關(guān)工作。同時(shí)，要積極爭(zhēng)取當(dāng)?shù)亓⒎�機(jī)關(guān)和政府的理解和支持，掌握地方立法動(dòng)態(tài)，對(duì)涉及電力、能源等內(nèi)容的地方性法規(guī)、規(guī)范性文件草案，及時(shí)組織提出意見(jiàn)、建議。要積極爭(zhēng)取對(duì)電力地方立法項(xiàng)目的支持和有關(guān)優(yōu)惠政策，把握大局，爭(zhēng)取工作主動(dòng)，為電網(wǎng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的外部環(huán)境。

（九）推進(jìn)法律工作信息化建設(shè)，提高法律服務(wù)效率按照國(guó)家電網(wǎng)公司“SG186工程”的統(tǒng)一部署和試點(diǎn)要求，加快經(jīng)濟(jì)法律管理業(yè)務(wù)信息化建設(shè)步伐，搞好試點(diǎn)，逐步推開(kāi)，盡快建成經(jīng)濟(jì)法律管理業(yè)務(wù)信息化系統(tǒng)。各單位要完善基礎(chǔ)管理工作，適應(yīng)技術(shù)支持和專(zhuān)業(yè)管理要求，實(shí)現(xiàn)與總部在合同、案件、普法培訓(xùn)等業(yè)務(wù)管理數(shù)據(jù)信息的實(shí)時(shí)傳遞，促進(jìn)相互交流和溝通，提高工作規(guī)范化、信息化、精益化管理水平。

（十）加強(qiáng)重大經(jīng)濟(jì)法律問(wèn)題研究

適應(yīng)依法規(guī)范經(jīng)營(yíng)、防范法律風(fēng)險(xiǎn)的要求，繼續(xù)深化對(duì)《物權(quán)法》、《勞動(dòng)合同法》等新法律法規(guī)的研究，深入研究對(duì)電網(wǎng)企業(yè)的影響，針對(duì)問(wèn)題提出應(yīng)對(duì)策略。建立重大經(jīng)濟(jì)法律問(wèn)題的常態(tài)研究機(jī)制，今年重點(diǎn)開(kāi)展好《電網(wǎng)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和防范機(jī)制建設(shè)研究》。各單位要結(jié)合自身實(shí)際組織開(kāi)展好經(jīng)濟(jì)法律問(wèn)題研究，積

極建言獻(xiàn)策，在選題、研究方式、內(nèi)容深度和成果轉(zhuǎn)化等方面實(shí)現(xiàn)新突破，提高法律服務(wù)的層次和水平。

（十一）積極參加國(guó)家電網(wǎng)公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，檢驗(yàn)學(xué)法用法成果

根據(jù)國(guó)家電網(wǎng)公司的工作部署和要求，積極組織參加法律風(fēng)險(xiǎn)防范知識(shí)競(jìng)賽。按照規(guī)定要求做好準(zhǔn)備工作，選拔優(yōu)秀選手參加國(guó)家電網(wǎng)公司組織舉辦的法律風(fēng)險(xiǎn)防范知識(shí)競(jìng)賽，爭(zhēng)取優(yōu)異成績(jī)。認(rèn)真做好自查、階段性總結(jié)和各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，迎接國(guó)家電網(wǎng)公司“五五”普法中期檢查，查遺補(bǔ)缺，強(qiáng)化措施，推進(jìn)“五五”普法依法治企工作規(guī)劃的全面落實(shí)。

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