祥恒(莆田)應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)計(jì)劃

祥恒（莆田）包裝有限公司201*年度

應(yīng)屆畢業(yè)生培養(yǎng)計(jì)劃書

201*年11月

為確保201*年度應(yīng)屆本科畢業(yè)生工作的順利、有效實(shí)施，應(yīng)集團(tuán)人力資源部《應(yīng)屆畢業(yè)

生管理方法》要求，努力抓好畢業(yè)生到廠培養(yǎng)工作，規(guī)范應(yīng)屆畢業(yè)生管理，以更好地幫助他們盡快融入企業(yè)，穩(wěn)步成長，現(xiàn)提出201*年度應(yīng)屆畢業(yè)生培養(yǎng)計(jì)劃。一、培養(yǎng)目標(biāo)

1.使畢業(yè)生快速轉(zhuǎn)換角色與心態(tài)，適應(yīng)從校園人到企業(yè)人的轉(zhuǎn)變。

2.使畢業(yè)生系統(tǒng)了解公司和生產(chǎn)各部門情況，熟悉公司產(chǎn)品知識(shí)與工藝流程以及各崗位操作規(guī)范。

3.幫助畢業(yè)生改變觀念，調(diào)整情緒，解決其工作與生活上的難題。

4.培養(yǎng)畢業(yè)生職業(yè)意識(shí)，規(guī)范畢業(yè)生職業(yè)行為，加強(qiáng)畢業(yè)生對(duì)管理的深入認(rèn)知，使畢業(yè)生快速成為部門、車間、班組骨干力量。

二、培訓(xùn)內(nèi)容規(guī)劃

1.第一階段：入職培訓(xùn)內(nèi)容（由人事行政部負(fù)責(zé)）

（1）《股份公司介紹》(含股份公司組織架構(gòu)、發(fā)展歷史、大事記、產(chǎn)業(yè)鏈介紹等)（2）《企業(yè)文化》

（3）《祥恒（莆田）企業(yè)簡介》（包含企業(yè)地址、設(shè)備介紹、產(chǎn)品介紹等）（4）《公司規(guī)章制度與日常行為規(guī)范》（5）《安全生產(chǎn)知識(shí)》（6）《日常辦公技能》（7）《職業(yè)化觀念》

具體見附表一《201*年本科生第一階段培訓(xùn)課程計(jì)劃》，其目的：了解股份公司和企業(yè)的情況，使畢業(yè)生轉(zhuǎn)換角色與調(diào)整心態(tài)，快速適應(yīng)從校園人到企業(yè)人的轉(zhuǎn)變。第一階段培訓(xùn)完，要求每位畢業(yè)生書寫一份培訓(xùn)心得，人事行政部負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)畢業(yè)生培訓(xùn)心得進(jìn)行考核。2.集中培訓(xùn)與部門實(shí)習(xí)結(jié)合階段培訓(xùn)內(nèi)容（由相關(guān)部門負(fù)責(zé)，人事行政部協(xié)助）（1）《了解原紙品種及各項(xiàng)屬性》（2）《各道序品質(zhì)控制點(diǎn)及處理技巧》（3）《了解紙板生產(chǎn)工藝流程》（4）《設(shè)備常見故障問題分析》（5）《了解紙箱生產(chǎn)工藝流程》（6）《進(jìn)出庫操作規(guī)程》

（7）《生管與業(yè)務(wù)訂單交答與協(xié)調(diào)》（8）《相關(guān)會(huì)計(jì)技能知識(shí)》（9）《采購管理》

（10）《了解彩箱生產(chǎn)工藝流程》

具體見附表二《201*年本科生第二階段培訓(xùn)課程計(jì)劃》，其目的：了解各部門情況，熟悉產(chǎn)品工藝流程與各崗位操作規(guī)范。從而快速適應(yīng)部門與崗位工作。本階段結(jié)束后，將組織理論知識(shí)考試（試卷未定），并要求畢業(yè)生書寫工作總結(jié)。

3.第三階段：部門實(shí)習(xí)階段培訓(xùn)內(nèi)容（由相關(guān)部門負(fù)責(zé)、人事行政部跟蹤）

（1）由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)指導(dǎo)老師，實(shí)行“以師帶徒”幫助畢業(yè)生學(xué)習(xí)崗位的必備專業(yè)知識(shí)、職責(zé)要求、管理技能及職業(yè)素養(yǎng)，每月座談一次，并要求畢業(yè)生書寫實(shí)習(xí)工作總結(jié)，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人對(duì)當(dāng)月畢業(yè)生的工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，提出改進(jìn)建議，每月進(jìn)行匯總并上報(bào)人事行政部備案。

（2）人事行政部每月20號(hào)左右組織畢業(yè)生工作座談會(huì)，及時(shí)了解畢業(yè)生實(shí)習(xí)工作情況，關(guān)注其生活情況，解決其生活上的困難。三、培訓(xùn)職責(zé)1.人事行政部職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)新進(jìn)畢業(yè)生的入廠報(bào)到、崗前培訓(xùn)、考勤、實(shí)習(xí)部門分配以及實(shí)習(xí)期的考核與工作表現(xiàn)。

（2）負(fù)責(zé)安排食住，定期與新進(jìn)畢業(yè)生進(jìn)行溝通，關(guān)注其工作與生活情況。

（3）畢業(yè)生實(shí)習(xí)前與畢業(yè)生簽訂《實(shí)習(xí)協(xié)議》，規(guī)定實(shí)習(xí)期為6個(gè)月，并根據(jù)畢業(yè)生專業(yè)不同，安排具體實(shí)習(xí)部門，并定期輪換崗位。

（4）負(fù)責(zé)制定新進(jìn)畢業(yè)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、試用期工資及轉(zhuǎn)正工資、福利待遇等相關(guān)事宜（按單位執(zhí)行）。

（5）負(fù)責(zé)新進(jìn)畢業(yè)生培訓(xùn)記錄管理工作。

2.各實(shí)習(xí)部門職責(zé)(生產(chǎn)部、品管部、設(shè)備部、市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部等)(1)各具體部門根據(jù)生產(chǎn)流程和進(jìn)度制訂實(shí)習(xí)計(jì)劃并實(shí)施。

(2)對(duì)畢業(yè)生實(shí)習(xí)過程和效果進(jìn)行考核，跟進(jìn)畢業(yè)生提交實(shí)習(xí)心得，了解畢業(yè)生實(shí)習(xí)過程中的表現(xiàn)，解決生活上遇到的問題，每月做好匯總記錄并上報(bào)人事行政部。

(3)各部門負(fù)責(zé)人對(duì)實(shí)習(xí)畢業(yè)生進(jìn)行績效考核評(píng)估，作為未來畢業(yè)生轉(zhuǎn)正和分配工作做參考。3.新進(jìn)畢業(yè)生職責(zé)(1)積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新文化，快速融入企業(yè)，加快轉(zhuǎn)變角色與心態(tài)，適應(yīng)公司和崗位要求。(2)培訓(xùn)與實(shí)習(xí)期間嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)安排；(3)有責(zé)任和義務(wù)，保守公司一切有關(guān)商業(yè)與技術(shù)秘密；(4)維護(hù)公司利益，遵循個(gè)人服從組織的原則；

(5)不斷提升自身綜合素質(zhì)與專業(yè)技能，以自己的業(yè)績回報(bào)企業(yè)；(6)培訓(xùn)期間，如有任何問題，積極向公司領(lǐng)導(dǎo)反映。四、培訓(xùn)評(píng)估

主要采�。悍蛛A段式評(píng)估方式進(jìn)行；

第一階段：由人事行政部對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行考察與評(píng)估（具體見附表三《201*年本科生培訓(xùn)總結(jié)表》）。

第二階段：由人事行政部對(duì)畢業(yè)生工作總結(jié)報(bào)告進(jìn)行評(píng)估（具體見附表四《201*年本科生工作總結(jié)表》）。

第三階段：由具體部門負(fù)責(zé)人根據(jù)畢業(yè)生的工作表現(xiàn)，對(duì)其展開多方面的了解，做出準(zhǔn)確評(píng)估和改進(jìn)建議（具體見附表五《201*年本科生實(shí)習(xí)總結(jié)表》）。五、相關(guān)附件

序號(hào)附表一附表二附表三附表四附表五

附件名稱《201*年本科生第一階段培訓(xùn)課程計(jì)劃安排》《201*年本科生第二階段培訓(xùn)課程計(jì)劃安排》《201*年本科生培訓(xùn)總結(jié)表》《201*年本科生工作總結(jié)表》《201*年本科生實(shí)習(xí)總結(jié)表》備注

擴(kuò)展閱讀：莆田市高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃報(bào)名登記表

莆田市高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃報(bào)名登記表畢業(yè)院校名稱：院校地址：姓名民族性別出生年月照片政治面貌身份證號(hào)碼院（系）專業(yè)學(xué)歷手機(jī)號(hào)碼QQ號(hào)碼健康狀況戶籍所在地家庭通信地址及電話電子信箱是否貧困生低保證號(hào)碼既往病史市縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道村、社區(qū)個(gè)人簡歷社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)歷大學(xué)期間獎(jiǎng)懲情況志愿服務(wù)地點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社區(qū)以上填寫內(nèi)容全部屬實(shí)。本人承諾是否同意調(diào)劑志愿.。報(bào)名者簽字：年月日所在院、系黨組織意見高校就業(yè)辦公室意見（蓋章）年月日（蓋章）年月日民政部門意見（蓋章）年月日人事部門意見（蓋章）年月日備注注：1、本表填寫完整，連同本人高校畢業(yè)證書、身份證復(fù)印件、一寸彩照4張交報(bào)名點(diǎn)（應(yīng)屆畢業(yè)生

須經(jīng)高校院系黨組織、就業(yè)辦簽署意見，并附學(xué)習(xí)成績單）；

2、本表電子文檔于201*年4月28日前發(fā)送至莆田市民政局PT2280751@163.com。附件2莆田市高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃量化考核表序號(hào)項(xiàng)目1基礎(chǔ)分（25分）評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)符合報(bào)考條件25分須提供的證明材料2獲得國家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)（校級(jí)）、院、系獎(jiǎng)勵(lì)的，每次分別得5、3、2、1獎(jiǎng)懲分分。（15分）受到國家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)（校級(jí)）、院、系處分的，每次分別扣10、6、4、2分。貧困生（10分）榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)狀學(xué)校獎(jiǎng)懲記錄3家庭經(jīng)濟(jì)困難15分1、應(yīng)屆生所在院校原始材料2、往屆生以低保戶證件為準(zhǔn)中共正式黨員10分4政治面貌（10分）所在黨委證明中共預(yù)備黨員8分共青團(tuán)員6分研究生或雙本科畢業(yè)15分5學(xué)歷（15分）本科或雙�？飘厴I(yè)10分�？飘厴I(yè)5分67專業(yè)（10分）民族（5分）生源地（10分）社工專業(yè)10分；其他與社區(qū)直接相關(guān)專業(yè)5分。少數(shù)民族5分。莆田市戶籍6分；仙游縣戶籍8分；所報(bào)考的服務(wù)社區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道戶籍10分。政府民族行政主管部門證明畢業(yè)證書和就業(yè)推薦表所在團(tuán)委證明（或團(tuán)員證）8家庭戶口簿和身份證1、各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)只包括國家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)（校級(jí)）、院（系）表彰的優(yōu)秀學(xué)生干部、備三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生，不包括單項(xiàng)表彰項(xiàng)目。2、若出現(xiàn)招聘社區(qū)無人報(bào)名或因體檢不合格無人替補(bǔ)的，按未錄用考生考核分?jǐn)?shù)高3、報(bào)名人員對(duì)所提交信息及證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假或偽造，經(jīng)查實(shí)后取低依次遞補(bǔ)。注消報(bào)名和派遣資格，并通報(bào)有關(guān)部門。

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