把技能競賽結(jié)合到基本功訓(xùn)練的日常工作中去
把技能競賽結(jié)合到基本功訓(xùn)練的日常工作中去
吳建明中石化浙江湖州分公司人力資源部
【摘要】開展技能競賽既是強(qiáng)化企業(yè)“三基”工作,促進(jìn)
企業(yè)員工技能素質(zhì)提高,加強(qiáng)銷售企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的內(nèi)在要求;更是當(dāng)今企業(yè)文化建設(shè)中的重要組成部份,是提升企業(yè)核心競爭力的有效途徑;其中突出表現(xiàn)為:技能競賽是促進(jìn)員工基本功訓(xùn)練的有效手段、把技能競賽結(jié)合到基本功訓(xùn)練的日常工作中去是企業(yè)員工夯實(shí)基本功的必然要求,為此,應(yīng)該把技能競賽作為一項(xiàng)長期、長效的工作來開展。
【關(guān)鍵詞】夯實(shí)基本功結(jié)合日常工作長期、長效
在市場競爭日趨激烈的今天,企業(yè)要應(yīng)對激烈的市場競爭與挑戰(zhàn),增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力和綜合實(shí)力,人才是關(guān)鍵。銷售公司從201*年開始,已連續(xù)三年開展職業(yè)技能競賽比武,它已成為我們把人力資源視為核心因素來提升企業(yè)競爭力的有效實(shí)踐,為中國石化銷售企業(yè)提高人才隊(duì)伍素質(zhì)建立了動力支點(diǎn)。同時(shí),技能競賽在當(dāng)今企業(yè)文化建設(shè)中也起到了至關(guān)重要的作用,它已成了企業(yè)培養(yǎng)訓(xùn)練優(yōu)秀員工,鞏固扎實(shí)專業(yè)技術(shù)的有效途徑,成了企業(yè)不可或缺的重要組成部分。
一、開展競賽比武活動是提升企業(yè)核心競爭力的有效途徑。
技能競賽有利于提高員工的專業(yè)知識水平和能力,使員工們在競賽中鞏固已學(xué)的知識并且盡可能多地學(xué)新知識,并把這些知識很好地運(yùn)用到實(shí)際工作中去;有利于提高對技術(shù)性人才的重視,使之更好地發(fā)揮自己的能力;有利于探索出人才培養(yǎng)的新道路;有利于拓寬企業(yè)員工的晉升渠道;有利于營造良好的人才成長環(huán)境;有利于提升員工整體素質(zhì)和企業(yè)品牌形象。
實(shí)際工作中,員工對商品知識掌握多少,就可直接作用于加油站銷售業(yè)績。如:某站長由于長期在礦區(qū)加油站工作,針對礦山機(jī)械類型多、使用潤滑油要求高的特點(diǎn),為做好潤滑油銷售工作,該站長除刻苦學(xué)習(xí)潤滑油專業(yè)知識的同時(shí),利用掌握的潤滑油專業(yè)知識,積極幫助礦區(qū)中的推土機(jī)、挖掘機(jī)、釓石機(jī)、傳輸機(jī)等排除因選用滑油不當(dāng)而對機(jī)械造成的故障,確保了各類機(jī)械正常運(yùn)轉(zhuǎn)和減少了機(jī)械故障率,因而被礦工們戲稱為“半個機(jī)械師”,在他的努力下,輕油年銷量只有1800噸,而滑油銷售卻每年創(chuàng)下近80噸的銷量,當(dāng)之無愧地成為該地區(qū)公路加油站潤滑油銷售狀元站。
二、開展競賽比武活動是銷售企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的內(nèi)在
要求。
企業(yè)需要重視人才隊(duì)伍建設(shè),但也要看到當(dāng)前員工隊(duì)伍
結(jié)構(gòu)不合理、整體素質(zhì)不夠高的現(xiàn)狀依然存在:
1、年輕員工多。由于加油站環(huán)境艱苦,工作要求相對較高的工作特性,決定了加油站年輕員工占多數(shù)的現(xiàn)狀。而一部分員工因種種原因沒有取得國家職業(yè)資格證書,一定程度上存在職業(yè)意識淡薄,不知道該做什么,怎么做,以至于不能很好地完成本職工作;敬業(yè)精神不強(qiáng),事不關(guān)己高高掛起,更有甚者你不動我不做,持有“干得越多出錯的機(jī)率就越多”想法的員工仍有一定市場。對此我們應(yīng)該動員年輕員工,自覺參與競賽活動,以此來激勵員工。
2、勞務(wù)工多。這是改革用工方式的成果,但這也給企業(yè)管理帶來了一定的難度。由于勞務(wù)工流動性較大,部分員工存有“臨時(shí)”觀念,得過且過,做一天和尚敲一天鐘,總覺得工作很容易很簡單,只考慮眼前利益,不顧及長遠(yuǎn)利益。開展職業(yè)技能競賽和技術(shù)比武活動就是提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)的一種有效手段,通過競賽比武活動,盡快地、大范圍地提高人員的技能。用競爭的理念引導(dǎo)廣大員工轉(zhuǎn)變觀念,激發(fā)廣大員工崇尚知識、重視技能、學(xué)習(xí)技術(shù)、提高能力的內(nèi)在動力;為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造條件,通過職業(yè)技能競賽和比武活動為廣大員工提供學(xué)習(xí)成才的機(jī)會。
三、開展競賽比武活動是強(qiáng)化“三基”工作的有效手段!叭惫ぷ魇鞘褪髽I(yè)夯實(shí)管理基礎(chǔ)、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的“傳家寶”。基本功訓(xùn)練是三基工作的重要一環(huán),而
競賽比武活動是進(jìn)一步強(qiáng)化基本功訓(xùn)練的重要內(nèi)容和有效手段,同時(shí)又能有效促進(jìn)基層建設(shè)和基礎(chǔ)工作,對于我們加強(qiáng)內(nèi)部管理,提升員工素質(zhì),參與市場競爭具有重要意義。通過競賽比武活動進(jìn)一步強(qiáng)化基層建設(shè)、基礎(chǔ)工作和基本功訓(xùn)練。
(一)技能競賽是推進(jìn)基本功訓(xùn)練的有效途徑。在中石化定期開展的技能競賽中,每年都涌現(xiàn)出一批競賽能手,他們無論在實(shí)操和理論上都有突出表現(xiàn)。這其中包括很大一部分剛剛加入中石化大家庭的新成員,他們中很多是剛剛走出校園的大學(xué)生,他們在掌握大量理論知識的同時(shí)卻并沒有相應(yīng)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。就拿油罐計(jì)量來說,總以為量個油罐不會是什么難事,無非就是量個高度,采個油樣,測個溫度,再簡單不過的事了。要不是通過計(jì)量比武競賽還真不知道其實(shí)要做好計(jì)量工作并不如想象的這么簡單,它不僅要按嚴(yán)格的操作規(guī)程進(jìn)行,而且必須做到上罐要穩(wěn)健、操作要熟練、動作要快捷、計(jì)算要準(zhǔn)確,還要有很強(qiáng)的安全防范意識,力求全面做好安全防范措施。
只有通過技術(shù)比武活動,通過不斷強(qiáng)化自身基本功訓(xùn)練,員工才能彌補(bǔ)平時(shí)可能疏忽的細(xì)節(jié),才能提高工作質(zhì)量。
(二)把技能競賽結(jié)合到基本功訓(xùn)練的日常工作中去是企業(yè)員工擁有扎實(shí)基本功的必然要求。
技能競賽大大強(qiáng)化了企業(yè)員工的基本功訓(xùn)練,但是,競
賽畢竟是有時(shí)間、有期限的活動,活動期間員工們學(xué)習(xí)熱情高漲,一旦比賽結(jié)束又立即恢復(fù)了原貌,因此,把技能競賽有效結(jié)合到基本功訓(xùn)練的日常工作中去成了企業(yè)員工扎實(shí)基本功的必然要求。
1、積極開展企業(yè)內(nèi)部形式多樣的競賽活動。各片區(qū)、加油站、各定位油庫員工可充分利用多種形式的活動,開展不定期限不同規(guī)模的小競賽。如片區(qū)可以將“規(guī)范化服務(wù)先進(jìn)站”用攝影、攝像工具記錄后,制作成PPT、DV通過內(nèi)網(wǎng)在區(qū)域內(nèi)交流,以高超的“加油八步法”技能和榜樣的作用來推動企業(yè)競賽活動,最終達(dá)到提高零售窗口的服務(wù)質(zhì)量。
2、開展突擊考核競賽活動。在不預(yù)先通知的情況下,不定期、不定量地對某一部門、某一領(lǐng)域的員工的專業(yè)技能進(jìn)行考核。這些考核主要著重實(shí)操考核,這就要求員工們在平時(shí)的工作中扎扎實(shí)實(shí)地做好基本功訓(xùn)練,不能抱著為競賽而學(xué)習(xí),為競賽而準(zhǔn)備的態(tài)度來應(yīng)對工作。技能競賽的目的并不是為了評獎和選優(yōu)秀,它真正想通過競賽讓員工能更好地鞏固和掌握專業(yè)知識,以更有力、更高效地服務(wù)日常工作。
3、利用加油現(xiàn)場開展競賽活動。在日常工作中,加油站經(jīng)常會遇到加油機(jī)發(fā)生故障而修理工卻因?yàn)闆]能及時(shí)趕來排除故障,造成客戶的不便。面對機(jī)械故障我們應(yīng)該主動爭取時(shí)機(jī),組織員工開展現(xiàn)場查問題、分析和找出故障原因、條件允許情況下最終就地解決問題,使競賽活動與日常工作
相結(jié)合。
(三)、把技能競賽作為一項(xiàng)長期、長效的工作來完成。從06年開展技能競賽以來,競賽所帶來的成效大家有目共睹,如何把這種成效長期地延續(xù)下去成了技能競賽真正的用意所在。因此,我們必須把技能競賽作為一項(xiàng)長期、長效的工作來完成,不是為了競賽而競賽,而是為了讓自己的專業(yè)知識更好地服務(wù)于日常工作。每天與他人競賽,與自己競賽,把每一個平凡的工作日都當(dāng)成競賽日去認(rèn)真嚴(yán)肅地對待,堅(jiān)持努力,持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)新知識以提高自身的業(yè)務(wù)能力和水平。
因此,企業(yè)開展技能競賽不能再僅僅是單純的有期限的一次競賽活動,而必須把它結(jié)合到夯實(shí)基本功的日常工作中去,技術(shù)競賽和技能比武活動結(jié)合日常工作以后,必將進(jìn)一步調(diào)動和激發(fā)廣大員工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、比技能的積極性和創(chuàng)造精神,推動崇尚職業(yè)技能、重視職業(yè)培訓(xùn)、尊重技能人才的良好氛圍,有效提升員工隊(duì)伍的整體技能素質(zhì),為企業(yè)有能力應(yīng)對激烈的市場競爭與挑戰(zhàn),促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
擴(kuò)展閱讀:兩筆一話培訓(xùn)及訓(xùn)練實(shí)施方案
辛寨初級中學(xué)
“兩筆一話”基本功培訓(xùn)及訓(xùn)練實(shí)施方案
一、指導(dǎo)思想
鋼筆字、粉筆字和普通話是教師教學(xué)基本功訓(xùn)練的重要內(nèi)容之一,教師的書寫及言語對學(xué)生起著潛移默化的影響,學(xué)生寫字水平的高低、普通話的優(yōu)劣,與教師平日的教學(xué)有著必然的聯(lián)系。為提高教師隊(duì)伍素質(zhì),提升學(xué)校形象,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)育人,我校計(jì)劃在本學(xué)期大力開展教師教學(xué)基本功訓(xùn)練,特別是“兩筆一話”的訓(xùn)練。
二、培訓(xùn)及訓(xùn)練目標(biāo)|
通過培訓(xùn)和訓(xùn)練,使教師們掌握粉筆字、鋼筆字書寫姿勢、執(zhí)筆方法;筆畫、筆順、間架結(jié)構(gòu)規(guī)范;書寫規(guī)范、勻稱、整潔;有一定書寫速度;掌握并熟練運(yùn)用漢語拼音,提高發(fā)音的準(zhǔn)確性,同時(shí)掌握本地方言與普通話之間的差別,能流利的使用普通話。
三、培訓(xùn)及訓(xùn)練原則
1.全員性原則。全校所有在職在崗的教師都要積極參加基本功訓(xùn)練活動。
2.統(tǒng)籌規(guī)劃、分類指導(dǎo)原則。制定訓(xùn)練計(jì)劃,統(tǒng)籌安排,并根據(jù)教師個性差異,分類指導(dǎo),在不同層次上限期達(dá)標(biāo)。
3.搞好指導(dǎo),科學(xué)訓(xùn)練原則。利用本校特長教師或外請專家做兼職輔導(dǎo)員,開展講座,指導(dǎo)基本功訓(xùn)練。
4.基本功訓(xùn)練與教學(xué)相結(jié)合的原則。培訓(xùn)與訓(xùn)練要與備課、書寫教案、批改、上課等教學(xué)活動緊密結(jié)合起來,在日常教學(xué)工作中充分體現(xiàn)。
四、培訓(xùn)及訓(xùn)練措施:
1.“兩筆一話”基本功訓(xùn)練主要采取集中培訓(xùn)和自學(xué)自練的形式進(jìn)行,從講好每一句話,寫好每一個字開始,在具體備課、上課過程中逐步養(yǎng)成習(xí)慣。
2.各項(xiàng)基本功技能要在教學(xué)實(shí)踐中綜合應(yīng)用;竟τ(xùn)練貴在堅(jiān)持,重在運(yùn)用。用練結(jié)合,練有所得,練以致用。各位老師要始終堅(jiān)持把訓(xùn)練和運(yùn)用緊密結(jié)合起來,用標(biāo)準(zhǔn)的普通話、漂亮的板書、規(guī)范的批改、生動的講述、透徹的分析深深地吸引每一個學(xué)生。3.立足崗位,科學(xué)練功。教師基本功訓(xùn)練應(yīng)得法、懂規(guī)律、講科學(xué)。教師在每次接受普通話培訓(xùn)之后,進(jìn)行普通話練習(xí)一般要采取以下幾個步驟:聽(聽廣播、聽錄音、聽電視、聽別人朗讀)、看(看報(bào)紙、看書)、查(查字典,掌握標(biāo)準(zhǔn)的讀音)、練。這樣才能提高普通話水平。兩筆字在訓(xùn)練時(shí)教師要會選帖、讀帖、臨帖、背帖,這樣才能練好字。練字要講究五法:筆法(筆畫寫法)、字法(間架結(jié)構(gòu))、手法(執(zhí)筆手法)、身法(身體姿勢)、章法(字與字之間的行距)。并且立足崗位,自學(xué)自練。教中練,練中教,是開展基本功訓(xùn)練的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。教師做到平時(shí)訓(xùn)練,常抓不懈,刻苦練功。每位教師都要成為教學(xué)的有心人,只要有利于教學(xué)的東西就要學(xué),就要練。崗位練兵與集中培訓(xùn)、教研組切磋、技能競賽相結(jié)合,從而促進(jìn)教師基本功向教學(xué)能力的轉(zhuǎn)化。
4.技能競賽,搭建平臺。為調(diào)動廣大教師大練教學(xué)基本功的積極性,給教師創(chuàng)造一個良好的訓(xùn)練環(huán)境,激發(fā)訓(xùn)練興趣,提高訓(xùn)練質(zhì)量,學(xué)校將訓(xùn)練工作制度化,堅(jiān)持不懈,并且組織豐富多彩、形式各異的技能競賽,為教師展現(xiàn)自我、交流提高搭建平臺。
(1)要求每位教師每天用小黑板寫20個標(biāo)準(zhǔn)粉筆字,平時(shí)訓(xùn)練的書寫內(nèi)容自由選擇,每周周二、周四集中展示兩次粉筆字,書寫內(nèi)容參照學(xué)校配檔。
(2)鋼筆字的訓(xùn)練和校本研訓(xùn)的讀書活動結(jié)合起來,要求全體教師每周閱讀《有效教學(xué)難點(diǎn)突破與教學(xué)策略》中的一個主題,劃出重點(diǎn),選取內(nèi)容分兩次寫在專用鋼筆字紙上,同粉筆字一樣周二、周四集中展示兩次。
(3)展示形式:鋼筆字和粉筆字以學(xué)部為單位在辦公室前面的連廊上展示,要求每位教師在小黑板上書寫自己的姓名,并將鋼筆字紙用專用夾夾在小黑板左側(cè)。每次展示時(shí)間為一天(從上午8點(diǎn)到下午5點(diǎn))。展示完畢教師將小黑板再拿回辦公室訓(xùn)練,而書法紙以學(xué)部為單位收齊,交教導(dǎo)處統(tǒng)一存檔,學(xué)期結(jié)束統(tǒng)一裝入個人成長檔案袋。(4)檢查評比。學(xué)校值班組對每周兩次兩筆字展示進(jìn)行督查,并通報(bào)結(jié)果。教導(dǎo)處組織人員對教師的“兩筆”作品每兩周檢查一次,每學(xué)期兩次舉辦兩筆字比賽,每遇學(xué)校重大活動必須舉辦書法展覽。(5)校園內(nèi)必須使用普通話交流。只有教師克服心理障礙,堅(jiān)持使用普通話交流,普通話水平才能迅速提高。校內(nèi)集會、國旗下講話,學(xué)校行政會議、教師例會必須使用普通話。每年9月份推普周期間學(xué)校將組織師生朗誦、演講比賽,為師生展現(xiàn)自我搭造平臺。(6)激勵機(jī)制,獎懲并用。通過開展大練教學(xué)基本功活動,使我校教師的教學(xué)基本功水平普遍提高,自身素質(zhì)明顯提高。學(xué)校將基本功訓(xùn)練列入學(xué)校的重點(diǎn)工作,并納入教師績效考核中的教學(xué)常規(guī)考核一項(xiàng),平時(shí)展示無故缺少一次,扣1分,大型比賽活動將根據(jù)活動方案另設(shè)獎。
辛寨初級中學(xué)
201*年11月附:粉筆字、鋼筆字每周書寫內(nèi)容
周次粉筆字(第1次)第10周第11周第12周第13周第14周第15周第16周鹿柴(王維)泊秦淮(杜牧)春曉(孟浩然)怨情(李白)送別(王維)送靈澈(劉長卿)江雪(柳宗元)粉筆字(第2次)相思(王維)宿建德江(孟浩然)夜思(李白)八陣圖(杜甫)登鸛雀樓(王之渙)彈琴(劉長卿)江南逢李龜年(杜甫)登樂游原(李商隱)渡漢江(李頻)赤壁(杜牧)鋼筆字(兩次)《有效教學(xué)》主題一《有效教學(xué)》主題二《有效教學(xué)》主題三《有效教學(xué)》主題四《有效教學(xué)》主題五《有效教學(xué)》主題六《有效教學(xué)》主題七《有效教學(xué)》主題八《有效教學(xué)》主題九《有效教學(xué)》主題十第17周問劉十九(白居易)第18周尋隱者不遇(賈島)第19周游子吟(孟郊)
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