關(guān)于開展201*年度工會評比工作的通知
關(guān)于開展201*年度工會工作總結(jié)評比活動的
通知
公司所屬各單位工會:
201*年是貫徹落實黨的十八大精神的第一年,也是加快推進國內(nèi)第一,國際一流石油工程技術(shù)服務(wù)企業(yè)建設(shè)的一年。一年來,公司各基層工會組織在公司黨委和公司工會組織領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司1533發(fā)展戰(zhàn)略,高揚大慶精神、鐵人精神旗幟,扎實推進爭‘四好’、促和諧、助發(fā)展主題活動,進一步團結(jié)和帶領(lǐng)廣大工會會員為推進公司科學(xué)發(fā)展發(fā)揮了積極作用,涌現(xiàn)出一批先進工會集體和個人。為總結(jié)成績、表彰先進、鼓足干勁、提升水平,公司工會決定,在201*年三八節(jié)期間給予表彰獎勵。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、評選項目
1、工會積極分子的評比;
2、巾幗建功先進個人、文明家庭的評比。二、評比辦法和比例
(一)工會積極分子的評比
由各基層單位按職工總數(shù)的6%申報,由公司工會研究確定。(二)巾幗建功先進個人、文明家庭的評比。
將在全公司內(nèi)選樹巾幗建功先進個人、文明家庭。由各基層單位按女工總數(shù)的10%申報,由公司工會研究確定。
(名額分配見附表)三、工作要求及說明
(一)各單位工會要對此項工作高度重視,認真部署,做好選拔和填報的具體工作。
(二)各單位在評比過程中,要堅持標準,嚴格考核。上報的數(shù)據(jù)要準確,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象,立即取消其評選資格,并予以通報批評。
(三)各單位請于1月14日前將推薦的名單及材料報公司工會。
附:1、201*年度工會積極分子、優(yōu)秀女工名額分配表
2、公司巾幗建功先進個人登記表3、公司文明家庭登記表
4、201*年度井下工會系統(tǒng)表彰通報
工程公司工會201*年1月8日
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陜西龍門鋼鐵有限責(zé)任公司文件工會辦公室
關(guān)于開展201*年度工會評優(yōu)工作的通知
各基層工會:
201*年,公司工會在各級黨政組織的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在各基層工會和廣大職工的密切配合下,緊緊圍繞公司201*年工作要點和工會工作要點,面對嚴峻的市場形勢,團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工直面挑戰(zhàn)、積極應(yīng)對,以生產(chǎn)經(jīng)營為中心展開各項工作,在勞動競賽、技術(shù)比武、文化生活、合理化建議活動等方面取得了較好成績,促進了生產(chǎn)經(jīng)營順行,維護了職工隊伍穩(wěn)定,構(gòu)建了和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。同時,也涌現(xiàn)出了許多先進集體和個人。為了鼓勵先進,樹立典型,進一步調(diào)動廣大工會工作者和積極分子的熱情,經(jīng)公司工會研究決定,現(xiàn)就201*年度工會評優(yōu)工作安排如下。
一、推薦評選獎項:1.先進基層工會(2個);
-1-
龍鋼公司工會發(fā)201*3號2.先進工會小組(6個);3.優(yōu)秀工會工作者(3名);4.工會積極分子(10名);5.優(yōu)秀女工干部(3名);
6.先進基層工會女工委(3個)、巾幗能手(5名)、巾幗示范崗(3個)、好媳婦(4名)、五好文明家庭(4個);
7.“兩堂一舍一衛(wèi)”先進集體(2個)、先進個人(2名)。二、評選條件:
㈠“先進基層工會”評選條件:
1.組織機構(gòu)健全,基礎(chǔ)工作扎實,活動開展正常,工作月報和信息反饋及時,日常指令性工作完成好;
2.建家活動開展扎實有效,維權(quán)到位,幫困送溫暖工作有力度;
3.勞動競賽成績突出,指標提升幅度大,在完成本單位生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)中發(fā)揮了顯著作用;
4.在組織職工開展鋼鐵美麗花建設(shè)、合理化建議、技術(shù)比武、崗位標準化操作活動中成效顯著;
5.積極參加公司組織的各項文體活動,并能創(chuàng)新性地開展工作;
6.能有效發(fā)揮工會職能,積極開展“工人先鋒號”創(chuàng)建、職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。
㈡“先進工會小組”評選條件:
1.小組民主管理意識濃厚,班務(wù)公開及時,民主生活會堅持召開,員工意見和建議渠道暢通,班組成員滿意率高;
2.班組標準化操作、崗位練兵、技術(shù)比武、合理化建議等活動組織成效顯著,無各類生產(chǎn)事故;
3.勞動競賽活動組織得力,班組生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、技術(shù)指標等完成情況排名在各班組之首;
4.小組成員能積極參加各項活動,班組凝聚力強、有活力。㈢“優(yōu)秀工會工作者”評選條件:
1.熱愛工會工作,能認真學(xué)習(xí)“十八大”精神和中國工會十六大精神,貫徹黨的路線、方針和政策,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心和年度目標積極主動的開展各項工作,并在工作中有創(chuàng)新性;
2.班子團結(jié),工作勤奮,作風(fēng)民主,勇于開展批評和自我批評,員工凝聚力強,維權(quán)到位,廠務(wù)公開規(guī)范,無勞動爭議;
3.能積極完成各種指令性工作,工作創(chuàng)新性強,按時上報月工作報表和信息反饋;
4.能積極圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作,勞動競賽、合理化建議、班組建設(shè)、安全監(jiān)督、建家活動等工作到位;
5.重視職工思想政治工作,職工隊伍穩(wěn)定,幫扶送溫暖工作扎實有效,文娛活動豐富,員工滿意率高。
㈣“工會積極分子”評選條件:
1.積極參加工會組織舉辦的各種活動,在勞動競賽、合理化建議、崗位標準化操作中成績突出;
2.支持工會工作,在工會舉辦的活動中經(jīng)常能主動做好義務(wù)服務(wù)、建議參謀等工作;
3.能發(fā)揮文體骨干作用,在公司和本單位組織的文體活動中表現(xiàn)突出;
4.愛崗愛企,工作勤奮,作風(fēng)過硬,奉獻精神和吃苦精神強。㈤“優(yōu)秀女工干部”評選條件:
1.堅持原則,克己奉公,廉潔自律,作風(fēng)民主,善于團結(jié)同志,熱愛女職工工作,關(guān)心女職工疾苦,具有較強的工作能力和
奉獻精神,從事女工工作兩年以上;
2.工作積極主動,注重調(diào)查研究,能及時反映女職工的愿望、要求和呼聲,出色地完成各項女工工作任務(wù),得到上級領(lǐng)導(dǎo)和職工群眾的認同;
3.積極組織女職工學(xué)知識、學(xué)技能、學(xué)業(yè)務(wù),促進女職工崗位成才,在提高女職工素質(zhì)等工作中有創(chuàng)新突破,取得顯著成效;
4.積極組織女職工深入開展“比、學(xué)、創(chuàng)、爭”等建功立業(yè)活動,在維護女職工合法權(quán)益和帶領(lǐng)女職工建功立業(yè)中作出較大貢獻,深受女職工群眾的信任。
㈥先進基層工會女工委、巾幗能手、巾幗示范崗、好媳婦、五好文明家庭評選條件以陜集團公司字201*19號文件關(guān)于開展慶“三八”女工評優(yōu)條件為準。
㈦“兩堂一舍一衛(wèi)”先進集體評選條件:
1.單位領(lǐng)導(dǎo)重視并積極推進“兩堂一舍一衛(wèi)”工作,設(shè)有專職管理人員,具有較強的責(zé)任心,工作熱情。
2.單位對推進“兩堂一舍一衛(wèi)”工作有計劃,有檢查、有考核。
3.通過各單位對“兩堂一舍一衛(wèi)”工作的推進,職工用餐、洗浴等生活質(zhì)量得到明顯改善,設(shè)施、服務(wù)、衛(wèi)生條件有了較大改觀,員工滿意度明顯提高。
4.每月百分考核評比得分前三名為評選標準。㈧“兩堂一舍一衛(wèi)”先進個人評選條件:
1.各基層“兩堂一舍一衛(wèi)”推進工作有成效,對職工的服務(wù)意識強,具有高度的工作責(zé)任心及協(xié)調(diào)能力。
2.能夠積極反映職工群眾的意見和要求,在為職工做好事、辦實事、解難事中成績比較突出。
3.在工作中結(jié)合實際善于總結(jié),對職工提出的合理化建議能及時反饋,使職工生活環(huán)境和生活質(zhì)量得到明顯改善。
4.在日常的工作檢查、考核中能夠積極配合工會做好服務(wù)保障工作。
三、具體要求:
1.各基層工會按照評選條件認真做好評選和推薦工作。2.“先進工會小組”每個單位申報1個,“工會積極分子”由基層工會自下而上推薦可申報12名。
3.以上5-6評選獎項不在單獨評選,評選結(jié)果依據(jù)公司工會女工委元月20日評選公示結(jié)果為準。
4.所有推薦和評選的單位和個人必須向全體職工公示一周,并將公示意見和推薦表以及事跡材料上報。推薦表主要事跡材料字數(shù)要求在500字以內(nèi),主要事跡材料字數(shù)要求在3000字以內(nèi),簡明扼要。
5.推薦與評選結(jié)果請于3月10日前報公司工會辦。
附件:1.“先進基層工會”、“先進工會小組”推薦表
2.“優(yōu)秀工會工作者”、“優(yōu)秀女工干部”、“工會積極
分子”推薦表
工會辦公室201*年3月3日
附件1:
龍鋼公司201*年度“先進基層工會”“先進工會小組”推薦表
名稱主要先進事跡(表格不夠,可另附紙)基層工公司工會意見-6-
蓋章年月日人數(shù)會蓋章意年月日見附件2:
龍鋼公司201*年度工會系統(tǒng)評優(yōu)“先進個人”推薦表姓名所在單位申報獎項主要先進事跡(表格不夠,可另附紙)性別年齡職務(wù)基層工公司工會意見蓋章年月日會蓋章意年月日見
抄送:陜鋼集團工會。工會辦公室201*年3月3日印發(fā)
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