項(xiàng)目技術(shù)員-暖通

職位名稱：項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人

職位類別：建筑房地產(chǎn)裝飾裝修物業(yè)管理類->給排水強(qiáng)電弱電制冷暖通招聘人數(shù)：1職位性質(zhì)：全職職位月薪：面議有效期：30天

職位要求：

性別要求：不限年齡要求：戶口要求：工作地點(diǎn)：石家莊市工作經(jīng)驗(yàn)：不限專業(yè)要求：英語水平：不限計(jì)算機(jī)水平：不限學(xué)歷要求：不限

招聘崗位描述：

崗位描述：1、協(xié)助上級完成本專業(yè)技術(shù)設(shè)計(jì)，確保采暖、通風(fēng)方案滿足開發(fā)商、用戶的需求及一定的技術(shù)規(guī)范；

2、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、審核暖通施工圖，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、監(jiān)理、總包各分包現(xiàn)場施工，并辦理暖通工程洽商；3、負(fù)責(zé)暖通設(shè)備安裝及施工質(zhì)量定期抽查、檢查及相關(guān)驗(yàn)收工作；

4、參與甲供設(shè)備及廠家相關(guān)考察工作，協(xié)調(diào)甲供設(shè)備進(jìn)場事宜，監(jiān)督設(shè)備測試、移交和培訓(xùn)；5、定期參加工程協(xié)調(diào)會及監(jiān)理例會；

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本專業(yè)市政施工，協(xié)助前期辦理相關(guān)市政手續(xù)。

相關(guān)要1、暖通、空調(diào)、制冷類相關(guān)專業(yè)大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；求：2、2年以上暖通領(lǐng)域設(shè)計(jì)施工工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉暖通工程施工工藝、施工流程及相關(guān)驗(yàn)收規(guī)范，了解暖通工程施工材料市場行情，熟練操作AUTOCAD繪圖軟件軟件，具有一定的英語讀寫能力者優(yōu)先考慮；

4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，勤奮踏實(shí)，邏輯思維能強(qiáng)，具有極強(qiáng)敬業(yè)精神。

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暖通工程技術(shù)員年終總結(jié)報(bào)告

年終總結(jié)一、個(gè)人情況

我是畢業(yè)后參加工作辭職加入XX公司，作為一名新員工，雖然專業(yè)對口，但很多需要學(xué)習(xí)和提高�，F(xiàn)還在實(shí)習(xí)期，希望盡快提高，早日轉(zhuǎn)正，為公司效力。二、工作匯報(bào)

1、熟悉公司的規(guī)章制度和基本業(yè)務(wù)。通過對冰蓄冷、地源水源熱泵、蓄熱太陽能等核心技術(shù)的接觸，使我對公司的業(yè)務(wù)有了更好地了解，但距離獨(dú)立做方案和系統(tǒng)設(shè)計(jì)差得遠(yuǎn)。希望通過自己的努力和公司各部門的學(xué)習(xí)，早日學(xué)會并能獨(dú)立為公司分憂解難。2、實(shí)踐學(xué)習(xí)

飛機(jī)場實(shí)習(xí)期間，邊工作邊學(xué)習(xí)邊虛心請教安裝師傅，讓我看到很多以前只能在課本看到的設(shè)備和學(xué)到很多寶貴的現(xiàn)場施工工藝和施工經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，深感暖通專業(yè)要精還要彌補(bǔ)電氣強(qiáng)弱電方面的缺陷，水電不分家，做技術(shù)做施工都要懂的多懂的精，理論實(shí)踐都要抓。施工驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、施工標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)必須掌握。我們的施工隊(duì)不是很專業(yè)，只有自己努力和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，和老師傅交流才能不斷解決實(shí)際問題，把工程做的更規(guī)范更有質(zhì)量，打造過硬的施工隊(duì)伍。3、個(gè)人貢獻(xiàn)

進(jìn)公司時(shí)間短，飛機(jī)場實(shí)習(xí)期間跟安裝師傅一起施工，邊干邊學(xué)，回到公司跟隨蔣經(jīng)理畫圖做設(shè)計(jì)計(jì)算，查找資料查漏補(bǔ)缺等，但深感未能盡早為公司效力而煩憂，所以我要努力實(shí)現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望，爭取早日成為技術(shù)部優(yōu)秀一員。

三、明年計(jì)劃

1、掌握冰蓄冷整個(gè)施工工藝。

2、跟隨蔣經(jīng)理學(xué)習(xí)冰蓄冷、地源熱泵、水源熱泵、采暖、空調(diào)等方案的制定和設(shè)計(jì)出圖。實(shí)現(xiàn)獨(dú)立出方案、設(shè)計(jì)圖紙的目標(biāo)。3、學(xué)會電氣及自控方面的知識，會看懂電氣專業(yè)的施工圖紙，配合殷工做自控方面工作。

4、強(qiáng)化暖通專業(yè)，掌握專業(yè)新動(dòng)態(tài)，為新技術(shù)的應(yīng)用和創(chuàng)新及公司未來業(yè)務(wù)的拓展做準(zhǔn)備。四、個(gè)人建議

1、完善企業(yè)管理制度，以制度用人，以制度管人。完善的制度和堅(jiān)決的執(zhí)行力不會因裙帶關(guān)系或老鄉(xiāng)等不方便管理，以及管理職責(zé)不分明，出現(xiàn)越權(quán)濫用權(quán)的管理混亂現(xiàn)象，并能做到企業(yè)效益最大化。2、薪金獎(jiǎng)金激勵(lì)制度。細(xì)化各部門、各崗位工資標(biāo)準(zhǔn)和考核標(biāo)準(zhǔn)。公開、平等考核各部門各員工技術(shù)水平、工作能力、勤正務(wù)實(shí)，制定考核標(biāo)準(zhǔn)并發(fā)放相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的獎(jiǎng)金和工資。落實(shí)到位，讓每個(gè)人都可以拿到獎(jiǎng)金，調(diào)動(dòng)員工的工作信心和積極性。

3、施工方面，要敢于重用經(jīng)驗(yàn)豐富的各工種做相關(guān)負(fù)責(zé)人，要加強(qiáng)施工質(zhì)量的管理，公司針對不同工種制定和發(fā)放施工規(guī)范，做到質(zhì)量第一，信譽(yù)第一。

4、用人唯賢，用人唯才，舉賢不辟親但要公私分明。敢于高于同行業(yè)的工薪標(biāo)準(zhǔn)聘用員工，沒有高薪激勵(lì)，怎能招攬人才，沒有人才，怎能發(fā)展，沒有舍，怎能得！

5、工資發(fā)放要及時(shí)，未按時(shí)發(fā)放請事先說明。技術(shù)員住在工地的最好伙食補(bǔ)貼發(fā)放同工人一起，回公司不方便，不能解決實(shí)際問題。技術(shù)員很辛苦請不要推延我們的糧草。

我清楚知道自己離一個(gè)優(yōu)秀員工還有很大的差距，但我相信我會在以后的日子里不斷學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，取長補(bǔ)短，做得更好！嚴(yán)格要求自己：沒有最好，只有更好。

最后，預(yù)祝公司業(yè)績蒸蒸日上，全體員工新年快樂！謝謝！

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