團體心理輔導(dǎo)策劃案
認(rèn)識我,喜歡我,表達(dá)我12教育新生團體輔導(dǎo)總結(jié)
初入大學(xué),每個人都會有些忐忑。新的生活學(xué)習(xí)環(huán)境,不熟悉的同學(xué),對于新生們來說都是未知的。通過本次的團體心理輔導(dǎo),讓每個成員充分展示自己,并認(rèn)識他人,使同學(xué)們從開學(xué)伊始便能充分建立自信,相互熟悉了解,為建立一個充滿凝聚力的班集體打下基礎(chǔ)。
一、輔導(dǎo)目標(biāo):
1、新生間彼此認(rèn)識、熟悉。2、在言語及肢體交流中提升感情。二、輔導(dǎo)對象:大一新生三、輔導(dǎo)簡案:
1、開場游戲:認(rèn)朋友;小細(xì)節(jié)
2、心理輔導(dǎo)與訓(xùn)練游戲:戴高帽;心有千千結(jié)3、后備游戲:神秘世界
4、總結(jié):讓主持人引領(lǐng)同學(xué)們進(jìn)行討論,總結(jié)心得體會。四、輔導(dǎo)時間:2-3小時
五、輔導(dǎo)操作指南(1)、認(rèn)識朋友:
1、場地要求:選擇一間桌椅可移動的大教室,將桌椅移至四周
或墻角,留出足夠的活動空間。
2、活動詳解:
目的:記住同班同學(xué)的名字,加深了解。加強團隊合作能力。時間:2030分鐘操作程序:
全體圍坐成圈,分為兩組,分三輪。(一)
由左邊開始第一個說出自己的名字(A),第二個說我是(A)旁邊的(B)然后一個一個的依次說下去。每一組分別記下時間,比哪一組誰先完成。
(二)(三)(四)
(2)、小細(xì)節(jié)
目的:消除兩組人員的陌生感,更深刻的了解對方,活躍氣氛。時間:(15分鐘)操作程序:
(一)兩組人員站成兩豎排,面對面一對一凝視30秒。記住對方的外貌。
(二)一組同學(xué)轉(zhuǎn)過身去,另一組在身上作三個小改變。(三)一分鐘后讓對方來找出三個不同點。
把說名字改成說來自哪個省,其余與第一輪相同。把說名字改成說”我是來自a省的(A)。最后看哪組用的時間短就哪一組贏,贏的有獎品。
(四)做兩組,分別記下哪一組沒有找出不同點的如數(shù)少就贏了。贏了的有獎品。(3)戴高帽
活動目的:加強同學(xué)之間的深入了解,發(fā)現(xiàn)自己和同學(xué)的優(yōu)點,提高自信。
活動時間:20分鐘三、操作程序:
(一)請一位同學(xué)先站在前面,下面所有的同學(xué)來贊美(戴高帽)(二)站在前面的同學(xué)說感想和一些對班級的建議。
(4)、心有千千結(jié)一、活動目的
1.通過心理游戲“心有千千結(jié)”,讓學(xué)生體驗溝通的必要性。2.通過小組交流,讓學(xué)生感悟人際中交往理解、合作、認(rèn)同的重要性。
3.在體驗和分享中學(xué)習(xí)人際交往技巧,提高人際交往的能力。二、活動時間
大約需要20分鐘。三、活動程序
1、主持人組織同學(xué)們圍成一個大圈,手牽手站好,并且記住自己左右兩邊的同學(xué)。
2.然后支持人讓同學(xué)們放開手,閉上眼睛,隨意走動。主持人
可以來個調(diào)整,打亂順序。
3.主持人發(fā)出停止的指令后,同學(xué)們停止走動,并且伸手牽住一開始時自己左右兩邊的同學(xué)的手。
4.然后同學(xué)們在手不松開的前提下,想盡一切辦法將打成的節(jié)解開。
5、重復(fù)2-3次。
(注:做為一個貼身游戲,難免會有些摩擦,既要注意尊重他人,又要隱忍別人一些無意間的動作。無論有什么不愉快,學(xué)習(xí)和友誼都是第一位的,應(yīng)該學(xué)會控制自己的情緒。)
五、神秘世界
活動目的:讓同學(xué)們放松,更深入的了解自己的內(nèi)心世界,明白自己想要的到底是什么。
時間:15分鐘操作程序:(一)
讓同學(xué)們都安靜下來,播放輕音樂,帶同學(xué)們進(jìn)入一個寧靜的世界。
(二)
通過主持人的引領(lǐng),讓大家冥想一個世界,如從海邊走到森林再到自己想象的小房子,然后遇到了一些什么人。
(三)
每個人想象的都會是不一樣的,說出同學(xué)們心中所想的,再由主持人進(jìn)行解讀。
總結(jié):
通過一個個的團輔小游戲,首先,讓同學(xué)們了解到什么是團輔,然后,在游戲中“認(rèn)識我,喜歡我,表達(dá)我”,這樣,加
深了對彼此的了解又提高了團隊合作能力。
首先,記名字這樣的游戲既好玩又還得相互合作,不知不覺中就把班上的人都記住了。通過戴高帽的游戲,讓每個同學(xué)發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點,更全面的認(rèn)識自我,提高自信。然后是“心有千千結(jié)”的游戲,每個人彼此手拉手,使我們心與心的距離更近,通過解開生活中實際存在的結(jié)也解開了心中的結(jié)。在進(jìn)入“神秘世界”后我們對自己也了解的更多了。所以,活動是成功的,因為在各個游戲中,不僅提高了我們動手創(chuàng)作能力和上臺演講能力而且提高了我們的合作能力和班級凝聚力。
擴展閱讀:團體心理輔導(dǎo)策劃書
團體輔導(dǎo)與素質(zhì)拓展培訓(xùn)
策劃書
201*年10月
設(shè)計思路
1、在心理游戲活動的初期,就營造一種“家”的存在感和溫情;2、經(jīng)過熱身使各個成員身心舒展,以更好地進(jìn)入狀態(tài);3、肢體的接觸是達(dá)到破冰的最佳方法,起到很好的過渡效果;
4、信任到不信任,再到重新信任,連續(xù)的思想變化使團隊之間的信任建立得更加鞏固,從而是團隊的凝聚力上升(用信任后仰來調(diào)節(jié)未上船成員的消極情緒,用行動更能超過言語分享的效果);
5、接下來,便是需要通過一系列的團體輔導(dǎo)訓(xùn)練游戲,達(dá)到隊伍的團隊意識的目的,同時考驗其默契及協(xié)作能力;
5、在輕柔的音樂中達(dá)到更好的心情釋放的效果,一個整體的心使整個團隊的凝聚力更加高漲,使大家感受到明顯的團隊歸屬感,升華活動的主題。指導(dǎo)思想
個人的存在感、價值感和安全感團隊的溝通力、凝聚力和執(zhí)行力
培訓(xùn)對象:
護理學(xué)院201*級高級護理一班新生
指導(dǎo)者:梁鷹翔
具體實施方案
一、指導(dǎo)者向成員宣布本次活動的目的以及相關(guān)流程二、人員分配:指導(dǎo)者一名、助手一名三、活動流程:
(一)指導(dǎo)者帶領(lǐng)活動成員呈若干排站隊進(jìn)行宣誓誓言內(nèi)容:
我自愿參加心理訓(xùn)練小組,在活動期間愿作以下保證:
1、對于小組成員在活動中所言所行我絕對保密,活動外我不做任何有損小組成員利益的事。
2、小組活動時,我對其他成員持信任態(tài)度,愿對他們暴露自己,與之分享自己的情感和認(rèn)識,對他人的表露,我愿提供反饋信息。3、小組活動時,我決不會對他人進(jìn)行人身攻擊。4、小組活動時我不做任何與活動無關(guān)的事。
(二)熱身游戲
3、比比抓手
接著上一個游戲,所有人圍成一個圓圈,將左手食指放在左側(cè)隊友的手心,用右手抓住右側(cè)隊友的食指,聽指導(dǎo)者口令,在爭取抓住右側(cè)隊友的食指的同時,要避免自己的左手食指被左側(cè)隊友抓住。
這一環(huán)節(jié)一方面是調(diào)節(jié)氣氛,另一方面是為了讓大家懂得取舍和進(jìn)退之道。
4、節(jié)目欣賞與分享
①請大家坐下來談?wù)勄懊鎺讉熱身活動的一些體會和心理感受,相互之間進(jìn)行適度的溝通和交流
②由前面熱身環(huán)節(jié)需要表演節(jié)目的組員,表演1-2個比較簡短而有意思的節(jié)目,活躍氣氛,也是作為一個游戲的小懲罰措施。
(三)隨機分組(5-10分鐘)
所有組員從某一位置開始,類似于報數(shù),依次念“團”、“隊”兩個字,直到一個圈的輪回。其中“團”作為一組,而“隊”作為另外的一組。
請分開的兩組各自進(jìn)行組內(nèi)討論,形成一個團隊的名稱、口號、核心價值理念、隊伍標(biāo)識,以及隊歌。
有請兩個組的代表介紹自己所在的團隊,一起展示這個團隊的風(fēng)貌與特色。這一環(huán)節(jié),旨在讓大家在最短的時間內(nèi)形成團隊意識和觀念,打造一個具有大家共同的價值信仰的小組織,并彼此之間熟悉達(dá)成默契,以便于進(jìn)一步的溝通與協(xié)調(diào)合作。
(四)同心圓(突圍闖關(guān))
指導(dǎo)思想:人際關(guān)系中的合適距離與關(guān)鍵抱團理念、
1、同心圓,兩個組的組員分別牽手圍成一個圓圈,一大步一大步朝前邁,慢慢地就會感受到一種緊促的壓迫感。
這一環(huán)節(jié),會讓大家感受到,人與人的相處是要有適度的安全距離。2、突圍闖關(guān),兩個組分別圍成一個抱團的圓圈,并派出一名突擊隊員,突破對方的防守圍城。
這一環(huán)節(jié),所闡釋的道理一是找準(zhǔn)突破口,以己之長克敵之短;二是一個團隊能抱在一起,形成緊密的聯(lián)系,是可以保護自身的領(lǐng)地不會被侵犯。3、組織組內(nèi)和組間的分享與討論(論題導(dǎo)引)(五)團隊線
目的:活躍氣氛、增進(jìn)了解;自然地引出團隊培訓(xùn)的主題
前期準(zhǔn)備:以人均30厘米×各隊實際人數(shù)為總長度,在地面上用粉筆畫出一
條條直線(每隊一條);秒表,每隊一個計時員。
步驟:
1、請參與者按照要求站位——每隊成員皆并肩而站,雙腳均踩在本團隊的那
條線上。
2、宣布目的:做一個“團隊線”的游戲——每個人將根據(jù)指導(dǎo)者給出的要求,改變自己在這條“團隊線”上的位置,以排出一個符合這種要求的新隊列,通過這個活動來活躍身心,增進(jìn)了解。3、宣布規(guī)則
(1)各隊最右邊一個都為起點,最左邊一個位置為終點。
(2)改變位置時,至少有一只腳不能離開這條線——離開了就意味著離開了團隊。
(3)一旦開始,禁止發(fā)出任何聲音。
(4)實施內(nèi)容:a:身高線b:生日線c:頭發(fā)線分享:
1、在面對比較艱巨的任務(wù)時,隊長如何發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。2、隊員提建議的方式以及隊長接受建議的感受3、在落后或者領(lǐng)先時能否堅持隊伍的戰(zhàn)略4、團體的力量、個人積極參與的必不可少(團隊榮譽,個人歸屬感)
(六)《百變蟲蟲》
目的:發(fā)揮團隊的創(chuàng)意和協(xié)作的能力,通過各隊之間的競爭進(jìn)一步加深團隊觀
念。
步驟:
1、指導(dǎo)者給成員下指令,小組要創(chuàng)造出一條小蟲,這條小蟲要有9只腳在地
上,3只手在上面揮舞,而且全體組員必須連接在一起成為一個整體。2、指導(dǎo)者給成員5分鐘時間商量,然后開始比賽。比賽時小蟲必須從起始點爬到終點,以蟲頭到達(dá)目的地為勝利。
3、指導(dǎo)者可以用任何形式表示鼓勵(小禮品、握手、拍肩)分享:
1、優(yōu)勝組獲勝的原因是什么(策略、團隊默契等)2、其他小組創(chuàng)作、思考的過程以及表現(xiàn)過程是怎么樣的3、如果再給一次機會會怎么調(diào)整4、活動期間相互鼓勵,相互扶持的感覺
(七)總結(jié)與分享
1、各個小組分組討論,并選出代表發(fā)言,
2、由游戲指導(dǎo)者總結(jié)陳詞;
3、圍成一個完整的圓,相互握手擁抱。
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