安全反思活動(dòng)體會(huì)

安全大反思活動(dòng)體會(huì)及匯報(bào)

公司安環(huán)部：

當(dāng)其他單位發(fā)生重大安全事故后，大家都會(huì)反思：為什么會(huì)發(fā)生這個(gè)事故？這個(gè)事故由什么安全隱患引發(fā)的？這些安全隱患在我們單位存不存在？如果也存在甚至更嚴(yán)重。那么，想到這里，我們這些作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，是不是也有些后怕，今天發(fā)生在別人家的事故，說(shuō)不準(zhǔn)哪天就會(huì)降臨自己的單位，給企業(yè)和職工個(gè)人都會(huì)帶來(lái)無(wú)法彌補(bǔ)的損失！所以，作為基層單位負(fù)責(zé)人和第一安全責(zé)任人，我認(rèn)為，公司安環(huán)部【201*】18號(hào)通知，要求在全公司范圍內(nèi)開展以“為什么現(xiàn)場(chǎng)違章現(xiàn)象屢禁不止”為主題的安全大反思活動(dòng)非常必要，意義現(xiàn)實(shí)而久遠(yuǎn)。我們公司上下都深受觸動(dòng)。下面就此次活動(dòng)中，我們公司的具體做法以及我本人的一些體會(huì)和心得作個(gè)簡(jiǎn)單的匯報(bào)，不當(dāng)之處請(qǐng)不吝指教！

一、公司安全隱患大反思活動(dòng)簡(jiǎn)述

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)安環(huán)部【201*】18號(hào)通知精神，全員動(dòng)員、全員參與。從根本上說(shuō)，事故的最大源頭就是思想上的松懈麻痹，如果真正做到“警鐘長(zhǎng)鳴”和“防微杜漸”，還會(huì)有事故嗎？所以，全體職工，包括領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員都要在頭腦里真正筑起一道事故“防火墻”。這里，我說(shuō)的是“真正的”，自覺(jué)本身很需要的“防火墻”，而不是官話、套話，掛在嘴上的表面話。

通過(guò)學(xué)習(xí)國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的各項(xiàng)法規(guī)、規(guī)定和辦法，同時(shí)借鑒各類重大安全事故的具體事例，公司首先讓職工明白了：抓安全、防事故首先是我們自身的需要，是我們家庭的需要，然后才是是企業(yè)的需要。父母需要贍養(yǎng)和孝順，孩子需要撫養(yǎng)和教育，家庭需要我們這個(gè)頂梁柱。同事之間也如同一個(gè)戰(zhàn)壕的戰(zhàn)友，“生死相托，榮辱與共！”你的一個(gè)失誤，很有可能就帶給同事一個(gè)家庭的悲劇。這種慘痛的教訓(xùn)和事例舉不勝舉。因此，對(duì)于安全工作，我們現(xiàn)在就要認(rèn)認(rèn)真真地“從我做起”，“從今天做起，從零做起”，而且要“常抓不懈”。

2、結(jié)合企業(yè)和崗位實(shí)際情況，查找安全隱患、杜絕違章操作。國(guó)家對(duì)于安全生產(chǎn)，可以說(shuō)高度重視，下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、條例、辦法等，可以說(shuō)“林林總總，包羅萬(wàn)象”。因?yàn)閷用娓�，考慮的比較宏觀全面。所以，作為微觀操作層面的企業(yè)，必須密切聯(lián)系本單位的具體實(shí)際，有針對(duì)性的，集中有限的人力、物力抓好安全工作，才會(huì)做到“簡(jiǎn)單、有效”。而且，職工們也會(huì)確確實(shí)實(shí)感覺(jué)得到，安全工作實(shí)實(shí)在在的效果。

比方說(shuō)，我們公司是生產(chǎn)有色合金產(chǎn)品的專業(yè)企業(yè)，屬于高溫冶煉企業(yè)。唯一的一個(gè)18M×60M生產(chǎn)車間，有高溫電爐4座，且和原料區(qū)、成品區(qū)在一跨內(nèi)布置。冶煉工和天車工操作環(huán)境都較差，且兩臺(tái)天車起吊頻繁。因此，抓安全就要集中精力主抓“防火、防觸電、防燙傷以及防高空墜物、墮入熔爐和地面磕碰”等等。

通過(guò)查、防、抓，我們的安全橫幅，安全操作規(guī)程都以醒目的方式掛在合適的位置，時(shí)時(shí)刻刻提醒著職工們注意安全。地面定置管理規(guī)范合理，物流和人行通道暢通無(wú)阻。

二、幾點(diǎn)體會(huì)和心得1、企業(yè)安全工作，首先要將“安全就是命”的根本理念貫穿于每位員工，特別是領(lǐng)導(dǎo)和管理干部的心理，真正將“安全工作從零開始向零安全事故奮斗”的安全文化理念滲透到每一名員工的思想意識(shí)里。

2、一定要做好各種安全隱患的排查，防患于未然。要把無(wú)事當(dāng)有事，無(wú)中找有，小題大做。排查隱患很重要的是要細(xì)致，不但要查設(shè)備運(yùn)行的不安全狀態(tài)更要排查思想上的麻痹大意。領(lǐng)導(dǎo)和基層管理者就要有個(gè)“婆婆嘴”，“安全經(jīng)”要天天念，時(shí)時(shí)念。

3、結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)簡(jiǎn)化流程，明確各項(xiàng)安全操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行，加強(qiáng)管理，賞罰分明。對(duì)違規(guī)者不教育、不懲罰，就是對(duì)其他職工的嚴(yán)重不負(fù)責(zé)，是對(duì)企業(yè)的嚴(yán)重不負(fù)責(zé)，也是對(duì)違規(guī)者及其家庭的嚴(yán)重不負(fù)責(zé)。

4、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要高度認(rèn)識(shí)安全工作的重要性，始終把安全放在心上，再困難也不能忽視安全工作，要?jiǎng)?chuàng)造優(yōu)良的作業(yè)環(huán)境和合理的獎(jiǎng)罰制度。而且要及時(shí)總結(jié)，不斷改進(jìn)和提高。

5、作為企業(yè)負(fù)責(zé)人，一定要站在法律的高度，理解、明確安全生產(chǎn)的法律意義，要懂法，守法，同時(shí)教育全體職工一起維護(hù)《安全生產(chǎn)法》的尊嚴(yán)。

冶金科枝有限責(zé)任公司201*年12月10日

擴(kuò)展閱讀：安全大反思總結(jié)

根據(jù)段“關(guān)于認(rèn)真落實(shí)鐵道部黨組安全大反思、大檢查活動(dòng)部署深入開展抓作風(fēng)強(qiáng)基礎(chǔ)迎奧運(yùn)”專項(xiàng)活動(dòng)通知，按照段統(tǒng)一部署，我車間全體職工在深刻吸取“4.28”事故教訓(xùn)的同時(shí)，結(jié)合“關(guān)于開展安全生產(chǎn)百日督查”專項(xiàng)活動(dòng)，于201*年5月份在全車間范圍內(nèi)深入開展了為期四個(gè)月個(gè)月的以安全管理、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)、隊(duì)伍素質(zhì)、思想認(rèn)識(shí)、干部作風(fēng)、思想政治、設(shè)備質(zhì)量七個(gè)方面為主要內(nèi)容的“安全大反思大檢查”活動(dòng)。通過(guò)本次活動(dòng)，進(jìn)一步夯實(shí)了安全基礎(chǔ)，逐步提高了干部、職工遵章守紀(jì)的自覺(jué)性，全面消除了在安全工作中存在的死角，營(yíng)造了良好的安全生產(chǎn)秩序�，F(xiàn)將我車間此次“安全大反思、大檢查”活動(dòng)總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全面進(jìn)行部署，廣泛動(dòng)員全體干部職工深入開展活動(dòng)

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，深入貫徹

(1)在接到活動(dòng)通知后，我車間立即將文件打印下發(fā)到管內(nèi)10個(gè)班組并組織車間干部于當(dāng)日召開了“安全大反思、大檢查緊急會(huì)議，對(duì)上級(jí)的各項(xiàng)要求進(jìn)行了及時(shí)傳達(dá)，并決定在4月30日8月31日開展一次全員參與、全方位整改的“安全大反思大檢查”、活動(dòng)，要求全體干部職工必須深刻領(lǐng)會(huì)活動(dòng)的意義和目的，從講政治的高度出發(fā)，充分認(rèn)識(shí)到本活動(dòng)的重要性，堅(jiān)持以“抓作風(fēng)、強(qiáng)基礎(chǔ)、保安全、迎奧運(yùn)”

的活動(dòng)方針，按照車間的統(tǒng)一部署做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)宣傳、教育、自查、反思和整改工作。

(2)段下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)鐵道部黨組安全“大反思、大檢查”活動(dòng)部署深入開展“抓作風(fēng)強(qiáng)基礎(chǔ)迎奧運(yùn)”活動(dòng)的通知》，要求車間精心組織、集中力量、扎實(shí)推進(jìn)本次大檢查活動(dòng)，并且，為使活動(dòng)真正取得成效，主任、書記親自上手，成立了以主任、書記任組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組，在活動(dòng)時(shí)間、要求、內(nèi)容、形式和推進(jìn)計(jì)劃上做了具體的安排和部署，提出了以“抓作風(fēng)、強(qiáng)基礎(chǔ)、保安全、迎奧運(yùn)”為主題，內(nèi)容包括安全管理、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)、隊(duì)伍素質(zhì)、思想認(rèn)識(shí)、干部作風(fēng)、思想政治、設(shè)備質(zhì)量等七個(gè)方面。做到了有組織領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃安排、有檢查內(nèi)容、有總結(jié)整改，從而為此次活動(dòng)開展得扎實(shí)和細(xì)致打下了良好的基礎(chǔ)。2、加強(qiáng)教育，全面宣傳

(1)車間干部對(duì)安全大反思、大檢查活動(dòng)的安排、檢查、反思、總結(jié)和整改等工作親力親為，首先車間在活動(dòng)期間，組織召開工班長(zhǎng)以上人員反思會(huì)9次、段主要領(lǐng)導(dǎo)參加的反思會(huì)3次，逐級(jí)傳達(dá)會(huì)議精神，并在學(xué)習(xí)過(guò)程中進(jìn)行了全員簽名簽字活動(dòng)，并寫出了個(gè)人反思材料。同時(shí)進(jìn)行安全“大反思大檢查”活動(dòng)的深入宣傳和貫徹工作，做到傳達(dá)到位，不漏每位職工、不留一個(gè)死角，橫向到邊、縱向到底，在全車間范圍內(nèi)迅速掀起了濃郁的活動(dòng)高潮。

(2)利用車間班組板報(bào)、櫥窗、橫幅、和標(biāo)語(yǔ)等宣傳工具，大張旗鼓地進(jìn)行宣傳，用輿論導(dǎo)向激發(fā)干部職工地參與熱情，讓他們牢固樹立“安全第一”的思想，把規(guī)范自己的行為、注重安全生產(chǎn)變?yōu)樽杂X(jué)活動(dòng)。通過(guò)各種形式的宣傳，激發(fā)了全體干部職工自覺(jué)參與“安全大反思大檢查”活動(dòng)的熱情，使安全生產(chǎn)真正進(jìn)入了職工心中。

3、充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范帶頭作用

(1)充分發(fā)揮了黨、政齊抓共管安全生產(chǎn)的優(yōu)勢(shì)，由車間支部牽頭，路局掛職副主任高慶豐為組長(zhǎng)，車間主任、書記、副主任、技術(shù)員、安全員、教員為評(píng)審員組織開展了“當(dāng)能手、提建議、治隱患”活動(dòng)，在第一階段的活動(dòng)中共收到合理化建議34項(xiàng)，其中治隱患10項(xiàng)，提建議24項(xiàng)，經(jīng)評(píng)審員嚴(yán)格篩選，本著合理性、可行性、適用性為原則，最終評(píng)出優(yōu)秀項(xiàng)目10個(gè)、趙強(qiáng)、尚峰、董建三人被評(píng)為技術(shù)能手，在優(yōu)秀項(xiàng)目中駝峰李長(zhǎng)青治理特種設(shè)備安全隱患、西固黃少華防止尖軌爬行、車間廖建泰提速道岔注油方法等多個(gè)項(xiàng)目已廣泛應(yīng)用到現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)當(dāng)中，并取得了顯著成效。此項(xiàng)活動(dòng)為安全“大反思、大檢查”起到了推波助瀾的作用，并得到了路局的大力支持，曾在《蘭州鐵道報(bào)》、《蘭電通訊》中予以刊登。不僅豐富了職工的安全文化生活，也提高了他們的安全意識(shí)和安全自覺(jué)性。另外車間黨支部及時(shí)了解職工安全思想狀況，做好職工的安全思想穩(wěn)定工作，針對(duì)性地開展了安全思想教育，進(jìn)一步提高了各級(jí)人員遵章守紀(jì)的安全生產(chǎn)自覺(jué)性。

（2）認(rèn)真開展黨員無(wú)“兩違”、爭(zhēng)創(chuàng)“安全崗”活動(dòng)。一是建立兩級(jí)包保制度。發(fā)揮支委班子的整體合力，落實(shí)支委安全責(zé)任，建立支委包黨小組、黨小組長(zhǎng)包黨員兩級(jí)包保制度。支部5名支委分別包保5個(gè)黨小組，實(shí)行嚴(yán)格的連帶責(zé)任。二是簽訂黨員無(wú)“兩違”安全承諾書。結(jié)合安全大反思、大檢查活動(dòng)，以遵守“三不動(dòng)”、“三不離”、“三不放過(guò)”等電務(wù)基本規(guī)章制度和“九嚴(yán)禁”、“六必須”等現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)規(guī)定為主要內(nèi)容，制定并與每名黨員簽訂了《蘭西信號(hào)車間黨員無(wú)“兩違”安全承諾書》。三是建立“四必談”卡控預(yù)防制度。即：黨員發(fā)生“兩違”問(wèn)題時(shí)支部書記與其必談，黨員發(fā)生設(shè)備故障時(shí)車間主任與其必談，黨員存在“兩違”隱患苗子時(shí)包保支委與其必談，黨員思想波動(dòng)影響工作時(shí)黨小組長(zhǎng)與其必談。四是開展黨員無(wú)“兩違”“四個(gè)一”活動(dòng)。即：開展一次黨員無(wú)“兩違”、保安全座談會(huì)，組織黨員進(jìn)行一次違章違紀(jì)事故案例的專項(xiàng)警示教育，開展一次黨員職工違章違紀(jì)知識(shí)答題，舉辦一次黨員故障處理標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)示范演練�！八膫�(gè)一”活動(dòng)按照時(shí)間段逐步推進(jìn)，目前已完成了黨員無(wú)“兩違”、保安全座談會(huì)和黨員的違章違紀(jì)事故案例專項(xiàng)警示教育，黨員違章違紀(jì)知識(shí)答題8月31日前完成，黨員故障處理標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)示范演練10月15日前完成。五是嚴(yán)格責(zé)任的追究考核。黨員發(fā)生A類、B類、C類違章違紀(jì)問(wèn)題，分別按制度的考核辦法執(zhí)行。黨支部設(shè)立了黨員“兩違”、設(shè)備故障“曝光臺(tái)”，每月進(jìn)行揭示。

（3）扎實(shí)開展安全大反思、大檢查活動(dòng)。一是召開了黨政聯(lián)席會(huì)，研究制定了車間開展安全大反思、大檢查活動(dòng)的細(xì)化措施。二是召開了

支委會(huì)，決定在安全大反思、大檢查活動(dòng)中，黨支部在全體黨員中開展黨員大討論活動(dòng)，主要內(nèi)容有3項(xiàng)：作為一名黨員，針對(duì)安全大反思、大檢查活動(dòng)做到了哪些方面；如何吸取教訓(xùn)，徹底杜絕“兩違”；對(duì)車間開展的安全大反思、大檢查有什么好的建議。支部統(tǒng)一印制下發(fā)了“安全大反思、大檢查”黨員大討論問(wèn)卷，經(jīng)梳理歸類，黨員制定的措施有21條，建議6條。通過(guò)黨員大討論活動(dòng)，黨員起到了帶頭作用，有利地確保了安全大反思、大檢查活動(dòng)的有序推進(jìn)。

二、加強(qiáng)安全管理，深入自查整改，以實(shí)際行動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)活動(dòng)，確保取得實(shí)效

1、在此次活動(dòng)中車間共召開了9次反思會(huì)，每一名車間干部先后3次撰寫反思材料，結(jié)合車間安全生產(chǎn)實(shí)際進(jìn)行自查自查自糾，在思想作風(fēng)方面第一階段檢查反思出各類問(wèn)題78件其中：安全管理24件、思想認(rèn)識(shí)22件、思想政治3件、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)11件、干部作風(fēng)7件、隊(duì)伍素質(zhì)11件。第二階段共檢查反思出各類問(wèn)題59件其中：安全管理13件、思想認(rèn)識(shí)16件、思想政治1件、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)7件、干部作風(fēng)15件、隊(duì)伍素質(zhì)7件。全部在日常的工作中得到落實(shí)整改。在設(shè)備質(zhì)量方面共查出-件，其中已克服件，未克服2件。未克服的問(wèn)題車間均采取了具體措施，并指定專人跟蹤銷號(hào)。

2、根據(jù)活動(dòng)要求，在管內(nèi)各工區(qū)進(jìn)行自查、自糾的同時(shí)，車間組織了全方位的安全大檢查，檢查由車間主任、書記帶隊(duì)，組織各專業(yè)干部進(jìn)行了橫到邊，縱到底，細(xì)致入微的檢查，上自車間干部的思想工作

作風(fēng)，下自工區(qū)的日常管理及設(shè)備質(zhì)量，特別是對(duì)工、電結(jié)合設(shè)備、區(qū)間及電纜徑路設(shè)備、提速道岔等影響行車的重點(diǎn)設(shè)備進(jìn)行了日常跟蹤和針對(duì)性檢查。本次安全“大反思、大檢查”，不流于形式，隨查隨糾，按照責(zé)任到人、分工明確的原則制定強(qiáng)有力的措施立即整改，使一些長(zhǎng)期存在的慣性違章杜絕了、設(shè)備隱患根治了、安全漏洞堵住了，為車間的安全生產(chǎn)開創(chuàng)了一個(gè)隊(duì)伍穩(wěn)定、安全有序可控的良好局面。

3、進(jìn)一步完善了干部包保制度，針對(duì)以往干部包保中存在的責(zé)任不落實(shí)、包而不保的問(wèn)題，實(shí)行了車間技術(shù)干部、教員一站一包制度。建立了月度問(wèn)題總結(jié)會(huì)制度，解決了車間干部下去包什么、怎么包的問(wèn)題，形成了“事事有著落，件件有回音”的良好工作格局。車間包保干部必須要參加各站的“天窗”檢修、各項(xiàng)施工配合和專項(xiàng)活動(dòng)的檢查整治，全面加強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)控監(jiān)管。包保干部要做到“三個(gè)必須”：所包保站點(diǎn)存在的主要問(wèn)題是什么，必須進(jìn)行深入調(diào)查；采取什么措施解決，必須進(jìn)行深入思考；今后怎樣杜絕類似問(wèn)題再次發(fā)生，必須進(jìn)行深層次分析和研究

4、以安全“大反思大檢查”為契機(jī)，大力強(qiáng)化設(shè)備質(zhì)量和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)控制，組織專業(yè)力量，先后對(duì)管內(nèi)9個(gè)站進(jìn)行了全面設(shè)備檢查，消除了一大批設(shè)備安全隱患，設(shè)備質(zhì)量得到了進(jìn)一步提升，實(shí)現(xiàn)了七月、八月兩個(gè)零故障月。

三、繼續(xù)深化安全“大反思大檢查”工作，確保取得的成果長(zhǎng)期有效

1、轉(zhuǎn)理念、抓安全。

在明確干部分工合理劃分班組管界和職能的基礎(chǔ)上，完善車間安全管理機(jī)制，理順干部安全責(zé)任效益之間的關(guān)系。突出“以強(qiáng)化維修為基礎(chǔ)，以減故壓延為目的，以超前防范為途徑，以消滅設(shè)備亞故障為手段”的安全管理理念，全面強(qiáng)化“加強(qiáng)巡視確�，F(xiàn)實(shí)安全、加強(qiáng)天窗檢修謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定”的認(rèn)識(shí)，通過(guò)科學(xué)維修、重點(diǎn)維護(hù)，實(shí)現(xiàn)依靠設(shè)備質(zhì)量保安全的目標(biāo)”。在建立回檢機(jī)制上，要重點(diǎn)強(qiáng)化每項(xiàng)工作的落實(shí)過(guò)程，增強(qiáng)干部職工的責(zé)任意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，使各項(xiàng)安全工作布置有聲、過(guò)程有控、落實(shí)有責(zé)，做到系統(tǒng)管理，規(guī)范運(yùn)做，確保安全責(zé)任、安全意識(shí)落實(shí)到安全工作的每個(gè)具體環(huán)節(jié)中去，形成系統(tǒng)思考、過(guò)程控制、超前防范、重點(diǎn)卡控，把安全工作滲透到干部職工的日常工作中去，推動(dòng)安全工作向有序可控的方向邁進(jìn)。

2、進(jìn)一步轉(zhuǎn)作風(fēng)，抓落實(shí)。

嚴(yán)格要求干部以身作則，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，加強(qiáng)機(jī)車添乘，切實(shí)解決安全生產(chǎn)中的具體問(wèn)題，緊盯安全關(guān)鍵，落實(shí)安全措施，實(shí)施安全卡控，認(rèn)真落實(shí)逐級(jí)負(fù)責(zé)制和崗位責(zé)任制，抓安全教育、抓重點(diǎn)整治、抓設(shè)備質(zhì)量，實(shí)行分工負(fù)責(zé)，以安全文化建設(shè)為載體，以實(shí)現(xiàn)設(shè)備零故障為安全工作的最終落腳點(diǎn)，進(jìn)一步堅(jiān)定實(shí)現(xiàn)設(shè)備零故障的信心和決心，通過(guò)開展各類安全專項(xiàng)活動(dòng)，最大限度的減少安全生產(chǎn)中的隱患和問(wèn)題，提高干部職工對(duì)待安全工作的態(tài)度，進(jìn)一步增加責(zé)任心，共保安全生產(chǎn)。

3、嚴(yán)考核、促管理。

（1）繼續(xù)執(zhí)行干部包保制度，規(guī)范干部行為。進(jìn)一步細(xì)化干部考核管理辦法，重點(diǎn)解決干部包保是否發(fā)揮作用，干不到位應(yīng)承擔(dān)什么責(zé)任的問(wèn)題，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查的方式，實(shí)現(xiàn)干部包保有量化評(píng)價(jià)考核。進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)化管理，突出專業(yè)檢修工作中的管理重點(diǎn)，按照“盯巡視，盯天窗、盯整修”的要求，繼續(xù)加大對(duì)設(shè)備檢修質(zhì)量的回檢、考核力度，努力提高設(shè)備維修質(zhì)量和運(yùn)用質(zhì)量。充分運(yùn)用經(jīng)濟(jì)杠桿的激勵(lì)作用，激發(fā)和調(diào)動(dòng)干部職工保安全的熱情，在分配方式上充分利用現(xiàn)有的考核手段，把在安全生產(chǎn)中作用發(fā)揮突出，職工責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、技術(shù)水平高的人做為重點(diǎn)，拉開分配檔次，充分體現(xiàn)按技能分配、按貢獻(xiàn)分配，形成為安全做貢獻(xiàn)的良好氛圍。

（2）堅(jiān)持設(shè)備質(zhì)量動(dòng)態(tài)檢查制度。為了把設(shè)備質(zhì)量與安全生產(chǎn)掛鉤考核，變安全生產(chǎn)的結(jié)果考核為過(guò)程與結(jié)果并重的考核，用質(zhì)量保安全，每月由車間主任或書記帶隊(duì)，副主任、技術(shù)員、安全員、教員參加，對(duì)管內(nèi)的信號(hào)設(shè)備進(jìn)行檢查，嚴(yán)格設(shè)備檢查標(biāo)準(zhǔn)，增加獎(jiǎng)勵(lì)額度，加大考核力度，目的是以考核機(jī)制進(jìn)行約束，以獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制進(jìn)行激勵(lì)，使干部職工在感受到安全壓力存在的同時(shí)，也能感受到觸動(dòng)，從而提高了干部職工搞好安全生產(chǎn)的積極性。

(3)通過(guò)不斷強(qiáng)化“安全是衡量一切工作成敗的唯一標(biāo)準(zhǔn)”的理念，充分發(fā)揮黨員、工人技師的模范作用，以點(diǎn)代面，促進(jìn)設(shè)備質(zhì)量整體提高.最終，并且把工作目標(biāo)、安全目標(biāo)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化成為每名職工看

的見，摸的清的具體內(nèi)容，通過(guò)層層分解，層層細(xì)化，變?yōu)槁毠と巳俗袷氐淖杂X(jué)行動(dòng)準(zhǔn)則，推動(dòng)車間安全工作有序可控。

總之，通過(guò)開展“安全大反思大檢查”我車間全方位、全過(guò)程地落實(shí)了“關(guān)于認(rèn)真落實(shí)鐵道部黨組安全大反思、大檢查活動(dòng)部署深入開展抓作風(fēng)強(qiáng)基礎(chǔ)迎奧運(yùn)”專項(xiàng)活動(dòng)精神，在安全生產(chǎn)的過(guò)程中挖出了一批問(wèn)題，整改了一批隱患，解決了一批難題，使安全制度得到了完善，干部作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變，安全管理得到了規(guī)范，設(shè)備質(zhì)量得到了提高。在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，從講政治高度出發(fā)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理各項(xiàng)工作，全面推進(jìn)我車間安全生產(chǎn)持續(xù)、穩(wěn)定向前發(fā)展!

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