組裝車間

安徽中晨光電科技有限公司

組裝車間主營業(yè)務(wù)流程與崗位體系

人力資源部二零一二年四月

部門名稱封裝車間部門代碼直接領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)總監(jiān)計劃部技術(shù)部生產(chǎn)制令單物料需求計劃單BOM、作業(yè)指導(dǎo)書領(lǐng)料QC首件確認(rèn)否是燈珠焊接組裝車間主營業(yè)務(wù)流程否發(fā)光體電源檢測/電源包熱封是否點亮測試光源固定驅(qū)動焊接燈體組裝是特采QC成品/老化/包裝檢測否是入庫報廢返工1.基本職責(zé)1）生產(chǎn)作業(yè)1、認(rèn)真學(xué)習(xí)設(shè)備操作規(guī)范、工藝流程、操作指導(dǎo)書、安全生產(chǎn)、勞動紀(jì)律等公司各項規(guī)章制度2、嚴(yán)格按照操作規(guī)程、作業(yè)流程等相關(guān)制度進(jìn)行生產(chǎn)操作3、合理使用操作設(shè)備并對其進(jìn)行日常巡檢和維護(hù)4、對自己操作工序產(chǎn)品進(jìn)行自檢，確保交檢產(chǎn)品符合接收準(zhǔn)則要求5、負(fù)責(zé)關(guān)鍵工序、特殊工序的過程檢查、參數(shù)記錄和資料流轉(zhuǎn)，并認(rèn)真填寫各項記6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在生產(chǎn)、搬運(yùn)、擺放過程中的防護(hù)、標(biāo)識和可追溯性7、車間現(xiàn)場各種文件的保存（技術(shù)圖紙、作業(yè)指導(dǎo)書、操作規(guī)程、工藝流程、生產(chǎn)記錄等）8、工作中遇到各種質(zhì)量問題及故障隱患等及時上報2）現(xiàn)場管理1、嚴(yán)格遵守各項安全條例，確保生產(chǎn)過程人身、財產(chǎn)安全2、做到車間防火、防盜、防爆3、及時報告車間發(fā)生的事故，保證應(yīng)急設(shè)備處于完好狀態(tài)并定置存放4、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境狀況進(jìn)行日常維護(hù)，嚴(yán)格執(zhí)行“5S”標(biāo)準(zhǔn)3）設(shè)備管理1、制訂設(shè)備操作規(guī)程、設(shè)備維護(hù)、技術(shù)檢修、安全規(guī)范等管理制度2、編制設(shè)備維修保養(yǎng)（計劃維修保養(yǎng)、日常維修保養(yǎng)）計劃并組織實施3、定期對特種、關(guān)鍵設(shè)備的工作性能進(jìn)行評定，發(fā)現(xiàn)問題及時處理4、設(shè)備維修、保養(yǎng)等各項記錄的填寫及存檔4）安全生產(chǎn)1、監(jiān)督操作特種、關(guān)鍵設(shè)備員工的操作規(guī)范2、進(jìn)行車間、班組和職工的安全教育，關(guān)注員工健康3、經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場安全檢查，保證安全生產(chǎn)5）內(nèi)部管理1、工作計劃、目標(biāo)的擬定、執(zhí)行和控制2、配合人力資源對員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)3、員工的考核、輔導(dǎo)、激勵4、內(nèi)部”5S”管理5、完成公司及上級布置的臨時業(yè)務(wù)2.關(guān)聯(lián)職責(zé)1、參與不合格品、違章事件、事故、應(yīng)急預(yù)案的控制與處理2、參與生產(chǎn)部組織的產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃、質(zhì)量活動的促進(jìn)3、積極參與相關(guān)部門組織的各種培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案演練等組裝車間職責(zé)組裝車間組織結(jié)構(gòu)車間主任生產(chǎn)統(tǒng)計員組裝員職位名稱車間主任職位代碼所屬部門組裝車間職位概要:加強(qiáng)生產(chǎn)作業(yè)管理，重視生產(chǎn)安全，對生產(chǎn)小組人員進(jìn)行人員管理。負(fù)責(zé)本部們物料管理工作1、按生產(chǎn)需求，安排專人領(lǐng)料，審核物料的質(zhì)量、數(shù)量2、依據(jù)物料屬性，確定物料存放的環(huán)境和方法職責(zé)一工作內(nèi)容3、對存放物料進(jìn)行定期檢查，查看物料良好情況和環(huán)境情況4、如出現(xiàn)余料、廢料或欠料，指導(dǎo)物料人員辦理退補(bǔ)、料作業(yè)5、嚴(yán)密監(jiān)督物料使用情況，做好控制與清理，保證生產(chǎn)作業(yè)的正常進(jìn)行6、分析并檢討現(xiàn)場物料管理的不足之處，適時改善和提高加強(qiáng)生產(chǎn)作業(yè)管理，確保作業(yè)有序進(jìn)行，按時、按質(zhì)完成任務(wù)7、對作業(yè)內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)，清理作業(yè)現(xiàn)場職責(zé)二8、按照安排好的作業(yè)順序，向作業(yè)人員下達(dá)作業(yè)指令9、依據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃，檢查出產(chǎn)數(shù)量和出產(chǎn)時間10、監(jiān)督班組成員的質(zhì)量管理行為，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，立即采取控制措施11、對當(dāng)日生產(chǎn)異常管理內(nèi)容進(jìn)行清理，確認(rèn)是否有執(zhí)行不力的事項重視生產(chǎn)安全管理，保證作業(yè)人員安全職責(zé)三工作內(nèi)容12、加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn)13、加強(qiáng)作業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，提高作業(yè)嫻熟度14、加強(qiáng)作業(yè)指導(dǎo)和監(jiān)督，及時糾正危險的作業(yè)行為對部門人員進(jìn)行管理職責(zé)四工作內(nèi)容權(quán)責(zé)范圍：1、權(quán)力1）有權(quán)參與公司生產(chǎn)政策、產(chǎn)品開發(fā)策略的制定；2）有權(quán)參與公司年、季、月度生產(chǎn)計劃、采購計劃、倉儲計劃的制定，并提出意見和建議；3）部門內(nèi)員工的聘任、解聘、考核與處罰的權(quán)利；2、責(zé)任1）對生產(chǎn)計劃的完成和產(chǎn)品供應(yīng)進(jìn)度負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；2）如因工作失職，給公司造成的損失負(fù)相關(guān)經(jīng)濟(jì)和行政責(zé)任。任職資格:教育背景:◆工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過系統(tǒng)的生產(chǎn)管理、計劃管理、質(zhì)量管理等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗:3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。技能技巧:◆熟悉生產(chǎn)流程、工藝知識；◆具有較強(qiáng)的計劃、組織、協(xié)調(diào)、人際交往和團(tuán)隊建設(shè)能力；態(tài)度:◆認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；15、實施早晚會制度，安排工作計劃，了解工作進(jìn)度16、考察人員出勤情況，安排交接班，處理臨時人員增調(diào)工作17、對生產(chǎn)作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵、評價和考核，提高其技能水平職位名稱職位概要:根據(jù)工作流程、崗位說明書、作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行生產(chǎn)；工作內(nèi)容:1、服從車間主任的工作安排；2、注重工作安全，嚴(yán)禁違規(guī)操作；3、注重產(chǎn)品品質(zhì)，做好產(chǎn)品的首檢和自檢工作，保證生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行；4、節(jié)約物料，避免浪費(fèi)，物料如有異常，及時上報部門領(lǐng)導(dǎo)；5、熟練掌握工藝流程，規(guī)范操作，按時完成工作任務(wù)；6、工具及產(chǎn)品規(guī)范放置，嚴(yán)禁亂堆亂放；7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。組裝員工職位代碼所屬部門組裝車間權(quán)責(zé)范圍：1、權(quán)力1）有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的工作安排；2）有權(quán)獲得勞動防護(hù)的權(quán)利；2、責(zé)任1）按時、保質(zhì)、保量的完成工作；2）如因工作失職，給公司造成的損失負(fù)相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。任職資格:教育背景:◆初中以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆經(jīng)驗:半年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。技能技巧:◆態(tài)度:◆認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；職位名稱職位概要:統(tǒng)計生產(chǎn)計劃完成情況，協(xié)調(diào)銷售、采購、倉儲、計劃等環(huán)節(jié)；工作內(nèi)容:1、參與車間生產(chǎn)計劃的制定，經(jīng)批準(zhǔn)后下至車間各工序；2、生產(chǎn)任務(wù)的完成情況統(tǒng)計；3、訂單受理、安排、跟蹤、督導(dǎo)；4、計劃、銷售、生產(chǎn)、采購等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)，保證生產(chǎn)所需材料，保障銷售所需產(chǎn)品；5、協(xié)調(diào)車間內(nèi)生產(chǎn)能力，以保證均衡生產(chǎn)；6、生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況分析、報告。生產(chǎn)統(tǒng)計員職位代碼所屬部門組裝車間權(quán)責(zé)范圍：2、權(quán)力1）要求相關(guān)人員配合的權(quán)利；2）車間主任授予的其他權(quán)利；3、責(zé)任1）對生產(chǎn)計劃的統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性負(fù)責(zé)；2）如因工作失職，給公司造成的損失負(fù)相關(guān)經(jīng)濟(jì)和行政責(zé)任。任職資格:教育背景:◆會計、統(tǒng)計或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過生產(chǎn)作業(yè)管理、管理技能、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)經(jīng)驗:2年以上計劃制定、統(tǒng)計工作管理經(jīng)驗。技能技巧:◆熟悉車間按各項工作流程及操作；◆掌握生產(chǎn)作業(yè)管理知識技能；◆熟練操作辦公軟件。態(tài)度:◆認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

擴(kuò)展閱讀：裝配車間職能介紹

制造部裝配車間職能介紹

1、裝配車間職責(zé)

1.1負(fù)責(zé)裝配車間生產(chǎn)運(yùn)營以及管理，負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)，確保完成各項生產(chǎn)任務(wù)；1.2確保各項生產(chǎn)指標(biāo)任務(wù)的達(dá)成，配合完成各項體系審核；

1.3負(fù)責(zé)與其它科室、科室的協(xié)調(diào)、溝通，確保項目、生產(chǎn)順利進(jìn)行；1.4負(fù)責(zé)手機(jī)裝配產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、工藝等各環(huán)節(jié)的技術(shù)，確定裝配工藝；1.5負(fù)責(zé)手機(jī)裝配產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件的編制、整理和存檔工作；1.6負(fù)責(zé)配合相關(guān)科室處理客戶投訴、商務(wù)溝通等。1.7負(fù)責(zé)車間各項管理體制的建立、獎懲制度的制定；1.8生產(chǎn)物料的管控，生產(chǎn)產(chǎn)能良率的提升；

1.9固定資產(chǎn)的請購、日常管理；

1.10提出生產(chǎn)人力需求計劃，員工的管理、培訓(xùn)以及考核；1.11現(xiàn)場改善，IE于現(xiàn)場的運(yùn)用；1.12確保生產(chǎn)安全。

2、

組織結(jié)構(gòu)

裝配車間生產(chǎn)組物流組統(tǒng)計工程組

3、工作職責(zé)及任職資格

3.1生產(chǎn)組：

3.1.1車間主任工作職責(zé)

1.配合公司營運(yùn)目標(biāo)，對車間實行宏觀調(diào)控及發(fā)展規(guī)劃，致力完成公司下達(dá)給車間的生產(chǎn)任務(wù)；

2.合理安排車間生產(chǎn)、人事調(diào)配，指導(dǎo)并協(xié)調(diào)車間各職能組做好車間各項工作；3.對外協(xié)調(diào)其他各相關(guān)職能部門之間的工作，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行；

4.組織實施車間產(chǎn)品的品質(zhì)稽核與管制，負(fù)責(zé)本科室質(zhì)量體系實施的監(jiān)督；5.主導(dǎo)各職能組人才培訓(xùn)和接班人培養(yǎng)；

6.部門內(nèi)人員的上崗資格認(rèn)定,并負(fù)責(zé)對其實施績效考核；7.負(fù)責(zé)傳達(dá)、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)指令，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作；8.負(fù)責(zé)整個科室的設(shè)備、人員、技術(shù)、流程運(yùn)作的規(guī)劃；

9.負(fù)責(zé)科室生產(chǎn)安全、環(huán)境保護(hù)的監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)；

10.負(fù)責(zé)本科室的生產(chǎn)效率、品質(zhì)、安全、５S等各項指標(biāo)的達(dá)成；任職資格

1.教育程度:中專以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:五年工作經(jīng)驗，相關(guān)工作經(jīng)驗三年以上；

3.技能要求:有工程分析能力，制造管理能力，協(xié)調(diào)能力。

3.1.2生產(chǎn)領(lǐng)班工作職責(zé)

1.配合車間主任，調(diào)配各產(chǎn)線的人力，合理組織員工，致力完成下達(dá)給車間的各項生產(chǎn)任務(wù)；

2.掌控各產(chǎn)線生產(chǎn)狀況，并對生產(chǎn)異常、客戶呼聲作出應(yīng)對措施，負(fù)責(zé)加以實施；

3.召集組長召開生產(chǎn)會議，聽取組長匯報生產(chǎn)情況及異常分析處理的過程，并加以指導(dǎo)；4.負(fù)責(zé)收集出貨段公司、客戶要求之品質(zhì)數(shù)據(jù)、生產(chǎn)數(shù)據(jù)；5.提出生產(chǎn)線產(chǎn)能、良率的提升計劃與并負(fù)責(zé)實施；6.生產(chǎn)異常之報告協(xié)調(diào)處理及改善措施實施與跟進(jìn)；7.員工的崗位培訓(xùn)、崗位考核；8.生產(chǎn)報表、數(shù)據(jù)審察與核實；9.完成上級交辦的臨時性工作；任職資格

1.教育程度:中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:有三年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗要求；

3.技能要求:熟悉手機(jī)裝配技術(shù)，具有現(xiàn)場管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力。

3.1.3生產(chǎn)組組長工作職責(zé)

1.配合領(lǐng)班合理組織員工全力達(dá)成車間生產(chǎn)任務(wù)；2.車間人員現(xiàn)場紀(jì)律、5S的宣導(dǎo)以及管理；

3.指導(dǎo)員工依照SOP認(rèn)真作業(yè)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的平衡以及產(chǎn)能的提升；4.生產(chǎn)異常報告生產(chǎn)進(jìn)度的跟蹤,協(xié)調(diào)處理及改善措施實施與跟進(jìn)；5.召開晨會，布置生產(chǎn)任務(wù)，了解各線的出勤情況，激勵員工士氣；6.檢查各工序不良品，統(tǒng)計制程不良，檢查有無超標(biāo)現(xiàn)象，進(jìn)行追蹤分析；7.向領(lǐng)班報告每日生產(chǎn)完成情況及異常狀況；8.員工的崗位培訓(xùn)、崗位考核；任職資格

1.教育程度:中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:有一年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗

3.技能要求:熟悉手機(jī)裝配技術(shù)，具有現(xiàn)場管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力。

3.1.4助拉

工作職責(zé)

1.協(xié)助組長管理流水線的日常生產(chǎn)；

2.工藝文件的懸掛與回收，生產(chǎn)線物料的整理與擺放，生產(chǎn)設(shè)備清潔及點檢；3.勞保用品、生產(chǎn)輔助材料、生輔助工具的領(lǐng)用與發(fā)放；4.與物料人員核對生產(chǎn)物料數(shù)量，完成交接；

5.日生產(chǎn)物料的歸類統(tǒng)計，生產(chǎn)報表的填寫、數(shù)據(jù)審察與核實；6.生產(chǎn)看板的填寫，并對檢查員工自主檢報表填寫進(jìn)行稽查；7.維持生產(chǎn)物料的正常供應(yīng)；

8.于生產(chǎn)異常時，聯(lián)絡(luò)現(xiàn)場品質(zhì)、工藝工程人員；任職資格

1.教育程度:中專或高中以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:有半年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

3.一般要求:頭腦靈活，有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力，熟悉本拉各個制程。

3.1.5操作員

工作職責(zé)

1.根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書，正確地對產(chǎn)品進(jìn)行裝配加工；2.每班排配產(chǎn)量的達(dá)成；3.生產(chǎn)工位品質(zhì)的保證；

4.生產(chǎn)現(xiàn)場紀(jì)律和5S的維持；

5.本工位產(chǎn)能的提升，制程的優(yōu)化；

6.生產(chǎn)良品/不良品的區(qū)分標(biāo)識，不良品的分類；任職資格

1.教育程度:初中或初中以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:經(jīng)過考核上崗；

3.一般要求:身體健康，手腦靈活，裸眼視力1.0以上。

3.2物流組

3.2.1物流領(lǐng)班

工作職責(zé):

1.物流組內(nèi)人員工作調(diào)配及安排；

2.車間物料、包材及產(chǎn)品領(lǐng)、退、入、報廢事項掌控；3.每日物料結(jié)存報表的審核，結(jié)存實物核對；

4.及時了解倉庫庫存狀況及其對生產(chǎn)影響并應(yīng)對；5.斷料狀況及時上報并找相關(guān)單位處理；5.負(fù)責(zé)配合月末及年終盤點；6.車間物料區(qū)域5S管理；7.調(diào)機(jī)物料收集及管控；任職資格:

1.教育程度:高中或中專以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:有三年以上物料管理工作經(jīng)驗；

3.技能要求:熟悉物料管控的各項流程,有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力。

3.2.2物流組長工作職責(zé)

1.協(xié)助物流領(lǐng)班處理物流組日常事物；2.負(fù)責(zé)本組人員工作調(diào)配及安排；

3.掌控本班物料領(lǐng)料、發(fā)料、退料、報廢處理，并負(fù)責(zé)出貨、品質(zhì)數(shù)據(jù)收集整理及審核；任職資格:

1.教育程度:高中或中專以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:有一年以上物料管理工作經(jīng)驗；

3.技能要求:熟悉物料管控的各項流程,具有管理、溝通、協(xié)調(diào)能力。

3.2.3物料員工作職責(zé)

1.領(lǐng)料、發(fā)料、退料，每日生產(chǎn)物料的掌控；2.包材領(lǐng)用、發(fā)放及回收；

3.成品經(jīng)IPQC檢驗后，與組長確認(rèn)數(shù)量，打包，交于OQC檢驗后入庫；4.來料不良退倉，制程不良的報廢；5.調(diào)機(jī)物料的管控；

6.配合月度/年度盤點；

7.熟悉當(dāng)天的生成排配及倉庫的物料狀況；任職資格

1.教育程度:高中或中專以上學(xué)歷;2.經(jīng)歷要求:有物料管理方面經(jīng)驗佳;

3.一般要求:反應(yīng)敏捷,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有良好的數(shù)學(xué)計算能力。

3.3生產(chǎn)支援組

3.3.1生產(chǎn)支援組領(lǐng)班工作職責(zé)

1.生產(chǎn)支援組內(nèi)人員工作調(diào)配及安排；

2.編列與執(zhí)行單位預(yù)算及費(fèi)用控制，車間出勤狀況管控；3.車間5S監(jiān)督稽核，消防安全與防盜工作開展；

4.各類生產(chǎn)備品、勞保用品、模具的統(tǒng)一管控及費(fèi)用控制；5.車間全員教育訓(xùn)練的組織與推動；6.車間文化活動的組織與推動；任職資格:

1.教育程度:高中或中專以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

3.技能要求:熟悉行政事務(wù)的各項流程，熟悉成本管理，有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力。

3.3.2生產(chǎn)支援組組長

工作職責(zé)

1.協(xié)助領(lǐng)班處理日常事物，生產(chǎn)支援組各崗位工作進(jìn)度的跟進(jìn)與改善；2.負(fù)責(zé)備品進(jìn)度的跟催到位；

3.生產(chǎn)支援組各崗位工作進(jìn)度的跟進(jìn)與完善；4.新進(jìn)員工培訓(xùn)的組織與推動；任職資格:

1.教育程度:高中或中專以上學(xué)歷；2.經(jīng)歷要求:有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

3.技能要求:熟悉生產(chǎn)備品的狀況，熟悉周邊事務(wù)，有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力。

3.3.3備品管理員工作職責(zé)

1.每日生產(chǎn)備品的合理發(fā)放；

2.消耗性備品請購周期的確定以及請購；3.掌控備品需求數(shù)量；

4.治工具入庫出庫的管理；任職資格

1.教育程度:高中或中專學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:有半年以上備品管理經(jīng)驗；

3.一般要求:熟悉備品狀況，頭腦靈活，思路清晰，工作積極主動；

3.3.4統(tǒng)計員工作職責(zé)

1.生產(chǎn)數(shù)據(jù)、報表的收集整理、匯總，及時完成日、周、月報表，確保報表數(shù)據(jù)的真實

性、準(zhǔn)確性以及報表的全面性和及時性；

2.車間相關(guān)管理、工藝、品質(zhì)文件的呈送、領(lǐng)取、整理與歸檔、發(fā)放與管理；

3.員工考勤制度管理，員工考勤時間的計算，廠牌的辦理，掌握車間人員流動情況，做好記錄與上報工作；4.勞保、辦公用品計劃、請購、領(lǐng)取、發(fā)放；5.車間相關(guān)文件的錄入、打印、呈送與管理。任職資格

1.教育程度:高中或中專以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求:有一年相關(guān)方面經(jīng)驗；

3.技能要求:熟練操作辦公自動化軟件,反應(yīng)敏捷,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

3.3.5保密員工作職責(zé)

1.車間進(jìn)出人員（衣著、行為）的監(jiān)督管控；2.車間資產(chǎn)、物料的進(jìn)出管控及監(jiān)督；3.外來人員進(jìn)出車間的管理；

4.監(jiān)督員工以正確程序進(jìn)出風(fēng)淋室；任職資格

1.教育程度:初中以上學(xué)歷；2.經(jīng)歷要求:考核完成后上崗；

3.一般要求:責(zé)任心強(qiáng)，頭腦靈活，反應(yīng)敏捷。

3.3.65S專員工作職責(zé)

1.生產(chǎn)車間5S的監(jiān)督、稽查；2.車間5S的統(tǒng)籌安排；

3.安全隱患的稽查、處理及呈報；4.洗手間及周邊的管理；5.員工飲用水的供給；任職資格

1.教育程度:初中以上學(xué)歷；2.經(jīng)歷要求:有5S推行經(jīng)驗佳；

3.一般要求:觀察力強(qiáng)，善于組織溝通協(xié)調(diào)，工作積極主動。

3.4工程組

3.4.1工程組組長工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)各個機(jī)種工程工藝相關(guān)事務(wù)的統(tǒng)合安排；

2.負(fù)責(zé)工程組內(nèi)日常管理，工作劃分，人員工作安排；

3.對工程組內(nèi)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)，制定訓(xùn)練計劃進(jìn)行培養(yǎng)；4.對裝配設(shè)備使用進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃協(xié)調(diào)；

5.新產(chǎn)品，新技術(shù)的導(dǎo)入，制程合理化、標(biāo)準(zhǔn)化、自動化之改善；6.設(shè)備稼動率提升，達(dá)成交貨；7.設(shè)備點檢、保養(yǎng)的督導(dǎo)；

8.生產(chǎn)安全事故防范，工業(yè)安全事項宣導(dǎo)；9.各個機(jī)種重大異常、客訴等分析追蹤改善；任職資格:

1.教育程度：中專以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求：相關(guān)工作經(jīng)驗三年以上；

3.技能要求：懂機(jī)械及IE原理，熟悉手機(jī)裝配的各項工藝技術(shù)，具備項目管理經(jīng)驗，具有管理以及工程分析能力。

3.4.2配工程師

工作職責(zé)

1.新機(jī)種組裝制程評估、開發(fā)、驗證；2.設(shè)備/治工具的評估及需求計劃的提出；3.組裝標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)表的制定與維護(hù)；

4.制程異常的分析處理，治工具改善；

5.組裝量試主導(dǎo)，量試總結(jié)及量試報告的整理；6.各機(jī)種SOP的制作與維護(hù)；7.組裝人力與產(chǎn)能評估及其規(guī)劃；8.組裝固定資產(chǎn)管控及調(diào)配；9.組裝配電、配氣的評估與申請；

10.組裝車間Layout、人流、物流規(guī)劃及調(diào)配；

11.制定新機(jī)種良率、產(chǎn)能爬升計劃并負(fù)責(zé)跟蹤實施；12.制程改善及驗證,IE改善；

13.主導(dǎo)組裝段客戶稽核及ISO稽核的應(yīng)對；

任職資格:

１.教育程度：中專以上學(xué)歷；

2.經(jīng)歷要求：有機(jī)械行業(yè)、IE或制造工程一年以上工作經(jīng)驗；3.技能要求：熟悉裝配制程工藝，具有工業(yè)工程、機(jī)械等相關(guān)工作經(jīng)驗，具有工程分析能力以及一定的項目管理能力。

3.4.3工藝工程工作職責(zé)

1.工藝人員工作的安排與調(diào)配；2.生產(chǎn)設(shè)備治具的管理；3.設(shè)備生產(chǎn)效率及產(chǎn)能提升；4.設(shè)備治工具的改善；

5.設(shè)備問題點以及損失工時的檢討；6.設(shè)備稼動率的提升以及制程能力的分析；7.對工藝人員教育訓(xùn)練的展開；8.設(shè)備安全操作的指導(dǎo)以及監(jiān)督；任職資格:

1.教育程度：高中或中專以上文化程度；

2.經(jīng)歷要求：具有兩年以上裝配類設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗；

3.技能要求：熟練組裝各類設(shè)備的調(diào)試、維護(hù)工作，具有工程分析能力以及管理能力。

3.4.4工藝組長

崗位職責(zé)

1.協(xié)助工藝領(lǐng)班安排設(shè)備治具方面工作的開展；2.每日生產(chǎn)前備線安排；

3.帶領(lǐng)工藝員進(jìn)行針對性的分析改善，異常處理；4.設(shè)備的調(diào)試、維護(hù)與保養(yǎng)；5.安排新設(shè)備的驗收；

任職資格:

1.教育程度：高中或中專以上文化程度有機(jī)械電子類專業(yè)知識；

2.經(jīng)歷要求：有裝配設(shè)備一年調(diào)試工作經(jīng)驗佳；

3.技能要求：能熟練對組裝各類設(shè)備進(jìn)行調(diào)試、維護(hù)工作，具有一定的協(xié)調(diào)管理能力。

3.3.5工藝員崗位職責(zé)

1.新設(shè)備的承接、導(dǎo)入；2.設(shè)備的調(diào)試.維護(hù)與保養(yǎng)；3.設(shè)備備品的提出及請購；4.設(shè)備.治具的驗收，報廢

5.新設(shè)備對產(chǎn)線操作員的技能培訓(xùn)；

6.產(chǎn)線巡檢，及時迅速處理設(shè)備異常；

7.設(shè)備治工具異常的分析及改善，工藝異常及時處理，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行；8.組裝電.氣合理使用及管控；

9.組裝車間溫濕度.落塵量及光強(qiáng)度的點檢記錄；

10.組裝車間空調(diào)使用狀況監(jiān)督及報修；11.組裝設(shè)備.治工具盤點；

12.工藝參數(shù)的記錄機(jī)臺點檢表的發(fā)放保證，產(chǎn)線點檢后抽查；13.機(jī)臺點檢表的發(fā)放，產(chǎn)線點檢后抽查；

任職資格:

1.教育程度：高中或中專以上文化程度有機(jī)械專業(yè)知識優(yōu)先；2.經(jīng)歷要求：有機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗佳；

3.技能要求：能夠熟練對設(shè)備進(jìn)行調(diào)試，針對生產(chǎn)中的使用設(shè)備治工具產(chǎn)生的不良進(jìn)行分析改善，動手能力強(qiáng)。

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