黨員量化百分制考核評分表

附件1：黨員量化百分制考核評分表

類別基本要求（35分）內(nèi)容學習標準分項編碼1234分值10588評議標準一次無故不參加黨的會議扣2分；會議學習、培訓遲到、早退每次扣1分，曠課每次扣2分，學習筆記少一次扣1分。不按時繳納黨費的每次扣1分，連續(xù)六個月不交的按《黨章》規(guī)定處理。參加黨組織安排的組織生活會、“七一”表彰會、民主評議黨員、義務勞動、黨日活動及其他形式的組織生活，遲到、早退每次扣1分，未經(jīng)批準不參加的每次扣2分。沒有以書面或口頭形式定期向黨支部匯報思想的少一次扣2分；外出三個月以上，沒有向所在黨支部報告，開具黨員證明信或流動黨員活動證，發(fā)現(xiàn)一次扣2分；流動黨員不能及時參加流入地黨組織組織生活的少一次扣2分。不熱愛、不熟悉本職工作的扣5分；工作主動性差，工作效率低，不能按時完成工作的扣5分；有不團結(jié)行為的扣3分；不配合工作的每次扣2分；對待前來辦事群眾態(tài)度惡劣的發(fā)現(xiàn)一次扣1分；不能嚴肅認真對待群眾意見、建議的每次扣2分，不盡職盡責解決群眾困難的每次扣5分；工作拖拉、推諉扯皮的每次扣3分；對黨組織安排的任務有抵觸，不積極主動的每次扣1分；不能按時完成黨支部安排任務的每次扣1分。有利用工作之便吃、拿、卡、要的每次扣2分；有公車私用、私駕公車的每次扣1分；把個人應支付的費用列入單位開支的每次扣2分；有利用婚喪嫁娶大操大辦借機斂財?shù)拿看慰?分；不能對身邊的違法違紀行為堅決予以制止（揭露）的扣5分。對工作對象分遠近親疏，不能平等對待的，每次扣3分；個人主義嚴重，不能堅持原則的，每次扣3分；有打擊報復他人等行為的一次扣5分。在工作、生活中不遵守公民道德規(guī)范的每次扣1分；不尊老愛幼、家庭不和睦的扣3分；有不遵守行業(yè)職業(yè)道德的每次扣1分。黨員違紀違法受黨紀處分但沒有達到開除黨籍程度的，按下列規(guī)定扣分：受警告處分者扣8分，受嚴重警告處分者扣10分，受撤銷黨內(nèi)職務處分者扣12分，受留黨察看處分者扣15分。在工作、生活中有違反相關規(guī)章制度和工作紀律行為的視情節(jié)扣1－4分。參與封建迷信、賭博性質(zhì)等活動影響較壞的每次扣5分；本人及家庭成員有違法違紀及其他違反政策行為的扣4分。制造傳播流言蜚語，搬弄是非，影響群眾思想政治工作的扣3分；參與群體上訪、鬧事的扣5分�；�本合格60－69分不合格60分以下1、積極參加黨組織的各類會議、學習、培訓，無特殊原因教育不缺席。（15分）2、認真完成黨支部規(guī)定的學習任務。1、按時、足額交納黨費。組織生活（20分）3、定期向黨支部匯報思想。1、敬業(yè)愛崗，熟悉業(yè)務，較好地完成本職工作任務。2、團結(jié)同志，相互配合。2、積極按黨組織的安排參加“三會一課”及黨支部組織的組織生活。5467891011121388644633履行模范作用（65分）遵紀守法3、具有全心全意為人民服務的職思想和行為。4、能自覺完成黨組織分配的工責作。（30分）5、積極參與村（社區(qū)）建設，參加“設崗定責”活動。廉潔自律，認（15分）4、自覺實踐“八榮八恥”真履行公民義務,具有良好社會道德。1、嚴格遵守各項法律法規(guī)及黨內(nèi)條規(guī)。2、遵守各項規(guī)章制度和工作紀律。3、本人及家庭成員無違法、違紀現(xiàn)象。1、廉潔奉公，嚴格遵守廉潔自律有關規(guī)定。2、勇于抵制和揭露黨內(nèi)和行業(yè)不正之風。3、秉公辦事，堅持原則。14315161718合格70－89分55554、主動作群眾思想政治工作,引導群眾通過正常渠道反映問（20分）題。評議等次評議標準優(yōu)秀90分以上注：各黨（工）委、黨（總）支部根據(jù)本行業(yè)、本部門工作實際，參照此評分樣表制定本黨（工）委、黨（總）支部黨員量化考核評分表。

擴展閱讀：201*年港口鎮(zhèn)兩新組織黨支部工作量化考核百分制評分表

201*年港口鎮(zhèn)兩新組織黨支部工作量化考核百分制評分表

考核項目支部建設（55分）考核內(nèi)容及分值1、支部生活制度健全。每月一次黨小組會，每季一次支部黨員大會，每半年上一次黨課，每年一次民主生活會。(各項會議均要有會議記錄)（4分）自評分考核小組評分備注2、按“八有”要求建設黨員活動室（有一面黨旗，有黨組織職責，有黨員權(quán)利義務，有誓詞，有兩機，有學習資料，有學習制度）。（4分）3、及時制訂和上報本支部年度工作計劃、學習教育計劃、黨員發(fā)展計劃并認真抓好落實的３分，及時上報年度工作總結(jié)的2分。每缺一項扣１分。（５分）4、積極為群眾辦好事、實事。年內(nèi)開展的扶危解困或助學等公益活動金額累計在1000元以上的計2分，201*元以上的計4分，4000元以上的計6分。（6分）5、工建、團建、婦建組織健全的4分，每缺一個扣2分。（4分）6、積極參加上級組織、布置的各項活動的5分，每缺一次扣1分。（5分）7、年內(nèi)開展黨建活動,每開展一次活動得５分（開展活動要有圖片或信息上報，本項基本分最多為１５分）（15分）8、重要活動開展后要有信息上報，每報送一篇黨建活動信息得３分（本項基本分最多為１２分）。（１２分）黨員管理（25分）1、黨員教育落實。堅持每月1個晚上的固定學習日制度，組織黨員進行政治理論、科學文化和業(yè)務知識學習的2分（要有學習記錄）；積極參加黨務工作者培訓和黨員輪訓的2分。（4分）2、黨員管理有成效。黨員民主評議合格率100%的2分；班子成員及黨員沒有違法違紀現(xiàn)象的2分。（4分）3、黨員發(fā)展有新進展。著力吸收優(yōu)秀分子、技術骨干、管理人才和先進企業(yè)主入黨，年內(nèi)每新發(fā)展一名黨員得4分（本項基本分最多為12分）。（12分）4、活動經(jīng)費有保障的5分。（5分）其他工作（10分）1、黨支部與黨支部之間、與村（社區(qū)）黨支部之間溝通交流，共同推進黨建工作的5分。（5分）2、所在企業(yè)依法誠信經(jīng)營。年內(nèi)無發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故及違法經(jīng)營現(xiàn)象的5分。否則，每發(fā)生一次扣2分，扣完為止。（5分）群眾評價（10分）1、群眾評價好。群眾對支部的評議滿意率在60-70%的2分，7080%的4分，8090%的7分，90%以上10分。低于60%的零分，且不能被評為先進黨支部。（10分）1、年內(nèi)新發(fā)展的黨員數(shù)超過3個的，每多發(fā)展1個黨員加2分，新發(fā)展的黨員中屬于港口鎮(zhèn)戶籍的，每個另加1.5分。（本項加分以10分封頂）。2、各黨支部（含工會、婦聯(lián)、共青團）年內(nèi)開展技能競賽、知識競賽、外出參觀學習等活動的，每開展1次活動加4分（要有活動概況、圖片、信息上報）；3、上報的信息被《港口動態(tài)》、港口信息網(wǎng)采用的，每篇加2分；被市以上媒體采用的,每篇加4分。（本項加分以20分封頂）匯總加分項目

說明：請各支部對照考評內(nèi)容逐項自評分（可附書面說明），然后由鎮(zhèn)兩新組織黨建辦核實，再由鎮(zhèn)黨委審核，作為推薦201*年度兩新組織黨建工作成績突出黨組織書記的參考依據(jù)。

友情提示：本文中關于《黨員量化百分制考核評分表》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，黨員量化百分制考核評分表：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《黨員量化百分制考核評分表》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.seogis.com/gongwen/644491.html

• 上一篇：創(chuàng)建標準化黨支部百分制考核細則
• 下一篇：中期檢查自我鑒定