養(yǎng)老院服務(wù)員崗位職責(zé)

服務(wù)員崗位責(zé)任

一、服務(wù)員要遵守院內(nèi)一切規(guī)章值度，服從工作安排，做到不濃裝艷抹，衣著整潔。

二、服務(wù)員必須有愛心，把老人當(dāng)親人，工作要積極主動，不怕臟，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，隨時掌握老人的生活，身體，思想等情況。遇突發(fā)情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)和政務(wù)人員反映。

三、服務(wù)員要具備良好的素質(zhì)和修養(yǎng)，對老人要和氣，語言要溫和，態(tài)度要熱忱，不論何種原因不能與老人爭吵，要做好對老人的個人衛(wèi)生，經(jīng)常洗澡、洗頭，定期換曬衣被，根據(jù)季節(jié)變化注意老人衣服的增減。

四、工作人員要團(tuán)結(jié)互助，同心協(xié)力搞好工作，當(dāng)班時間做好房間整潔工作，保證衣柜和便池衛(wèi)生，室內(nèi)空氣新鮮，不準(zhǔn)吵架、打架、罵人，互相之間相互尊重。

五、服務(wù)員要記好當(dāng)天的工作日記，要精心護(hù)理重病老人，按時喂藥。對癱瘓，臥床的老人要經(jīng)常翻身按摩，交班時要交代清楚，每星期開二次工作會議，交流工作經(jīng)驗。檢查不足之處，提出改進(jìn)辦法。

六、服務(wù)員上班時間不得遲到、早退，不得擅自離開工作崗位。因擅自離開工作崗位，因護(hù)理人員失誤造成的后果，服務(wù)員必須承擔(dān)責(zé)任。有事要提前三天請假，如發(fā)生無故缺席，按制度扣分。

七、服務(wù)員經(jīng)體檢合格，由院方培訓(xùn)一周后方可以上崗。八、讓我們?nèi)�體員工齊心協(xié)力，尊重、愛護(hù)、孝敬養(yǎng)老院每位老人。共同把我們養(yǎng)老院建成舒適的老人樂園。修養(yǎng)人員守則

一、樹立以院為家的思想，遵紀(jì)守法，遵守養(yǎng)老院規(guī)章制度。二、講文明，講禮貌，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不酗酒，不打架鬧事，不搞封建迷信活動，維護(hù)院里的安定團(tuán)結(jié)和集體榮譽。

三、尊重工作人員的人格和勞動。不隨地吐痰，不亂扔垃圾，保持院內(nèi)清潔。

四、愛護(hù)公物和院內(nèi)的公共設(shè)施，禁止亂搭亂曬，損壞和丟失財物，照價賠賞。

五、家具和日常用品擺放整齊，不亂貼亂畫，亂釘亂掛，不得另起爐灶做飯，不得使用電熱毯、電爐、熱得快。

六、外出要向值班人員請假，夜不回院要書面請假，不準(zhǔn)在院內(nèi)留客住宿。

七、妥善保管好自己的貴重物品，丟失自行負(fù)責(zé)，需要寄存應(yīng)辦理寄存手續(xù)。

八、以上制度需要大家共同遵守。

代養(yǎng)人員須知

一、精神病，傳染病人謝絕入內(nèi)。

二、由委托人和被委托人辦理入院手續(xù)，填寫《修養(yǎng)人員登記表》，并簽訂自費《代養(yǎng)協(xié)議書》。

三、委托人攜帶本人和委托人身份證，戶口原件和復(fù)印件，以及被委托人二寸免冠照片兩張。

四、自帶衛(wèi)生用品、床上用品和衣物，餐具和面盆兩個，熱水瓶兩個，水桶一個。

五、入院交納押金600元，離院手續(xù)辦完后退還。六、修養(yǎng)人員進(jìn)院后，須嚴(yán)格遵守《修養(yǎng)人員守則》及各項管理制度。

七、入院時清點房間物品，在物品清單上簽字。出院時對照清點，損壞和遺失照價賠償。

八、修養(yǎng)人員出院提前一天通知院方。

九、訂餐、包伙可自行選擇，包伙按月交費，訂餐提前一天預(yù)訂。

十、用電每月人均超過6度以上的電費由修養(yǎng)人員按供電局規(guī)定的電費數(shù)算。

十一、遵守作息時間早6：00開大門，晚21：00關(guān)大門；中餐后午休，看電視最晚不超過22：30分；外出必須請假，如在院外發(fā)生事故，由自己承擔(dān)全部責(zé)任。

十二、前來看望修養(yǎng)人員的親人，不得在本院內(nèi)洗澡、留宿。

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養(yǎng)老院人員設(shè)置

1、院長職責(zé)2、副院長職責(zé)3、辦公室主任職責(zé)4、會計職責(zé)5、出納職責(zé)6、護(hù)理部長職責(zé)7、護(hù)理員崗位職責(zé)8、食堂管理員職責(zé)9、食堂采購員職責(zé)10、倉庫保管員職責(zé)11、食堂保管員職責(zé)12、炊事員職責(zé)13、駕駛員職責(zé)14、門衛(wèi)職責(zé)

養(yǎng)老院各人職能職責(zé)

院長職責(zé)

1、依照國家和政府的有關(guān)法律與政策，負(fù)責(zé)全院的全面工作。

2、在市民政局的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成上級民政部門下達(dá)的各項目標(biāo)管理和本院的工作計劃，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請示匯報本院的工作。

3、負(fù)責(zé)全院的財務(wù)管理和使用工作，堅持財務(wù)開支一支筆審批制度。4、主持院長辦公會議，院務(wù)會議，研究和討論決定重大問題。5、檢查、落實全院的精神文明、綜合治理、消防、計劃生育工作。6、關(guān)心員工福利，了解掌握全院人員的思想、工作及生活情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

7、貫徹民主集中制原則，搞好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不以權(quán)謀私、辦事公道，執(zhí)行制度紀(jì)律嚴(yán)明。副院長職責(zé)

1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，分管護(hù)理部、精神文明、綜治、消防等工作。2、協(xié)助院長搞好全院工作，完成院長交辦的各項任務(wù)。

3、協(xié)助院長抓好對全體職工的思想政治教育，安排指導(dǎo)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高職工的整體素質(zhì)。

4、做好收養(yǎng)人員的出入院及生活管理工作。辦公室主任職責(zé)

1、主持好辦公室的日常工作，貫徹執(zhí)行院委會的決議和各項工作計劃。2、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，主持起草各類文件和工作計劃、工作總結(jié)，匯總?cè)�院情況。3、負(fù)責(zé)全院的各項工作的安排和實施。

4、負(fù)責(zé)把握對外新聞報道宣傳工作，做好各部門的協(xié)調(diào)工作，搞好上傳下達(dá)。5、負(fù)責(zé)全院黨政辦公室會議的記錄、紀(jì)要;落實安排重大活動。6、負(fù)責(zé)管理水、電、暖和綠化工作。7、負(fù)責(zé)職工與院民的后勤生活。會計職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，搞好會計核算工作。

2、及時準(zhǔn)確地記載總帳、明細(xì)帳、臺帳等帳薄，做到帳物相等、帳上相符并做好各種財務(wù)報表。

3、制定全院財務(wù)預(yù)算，使有限資金發(fā)揮更好的經(jīng)濟(jì)效益。

4、按時提供月、季、年度財務(wù)收支情況，認(rèn)真執(zhí)行固定資產(chǎn)的登記和管理。5、報銷憑證必須有經(jīng)手人和領(lǐng)導(dǎo)簽字，對違反財務(wù)制度的收付憑證，杜絕登帳，并及時向領(lǐng)導(dǎo)反映。6、管好會計檔案。

7、及時收回外面的拖欠資金。出納職責(zé)

1、在會計的指導(dǎo)下工作，做好銀行存款及庫存現(xiàn)金的收付，并及時記帳，及時反映現(xiàn)金收支情況，做到日清月結(jié)。

2、每日將全院收款入庫，并當(dāng)日存入銀行，不準(zhǔn)存放現(xiàn)金。3、現(xiàn)金支付必須執(zhí)行院長一支筆審批制度，不經(jīng)批準(zhǔn)不得報銷。4、不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票，不外借帳戶，按時到銀行對帳，保管好各種票據(jù)和各種帳冊憑證。

5、保管好庫存現(xiàn)金有價證券，印鑒和收據(jù)，做好安全防范工作。護(hù)理部長職責(zé)

(查房、開晨會、院民幫教工作)

1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院老人生活、護(hù)理及業(yè)務(wù)管理工作。2、負(fù)責(zé)發(fā)放，登記老年人的生活用品和請銷假制度。

3、熟悉護(hù)理部各項工作，能夠按照院領(lǐng)導(dǎo)的要求，作出符合實際切實可行，細(xì)致周到的工作安排，并組織實施、保質(zhì)保量、按時完成。4、負(fù)責(zé)組織老人的各類學(xué)習(xí)和各種文體活動。

5、按照崗位責(zé)任制，指揮、檢查、督促各區(qū)衛(wèi)生及護(hù)理工作，并做好思想工作，提高其工作積極性、主動性、自覺性和創(chuàng)造性。

6、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識、努力提高自身修養(yǎng)和自身素質(zhì)，并負(fù)責(zé)組織護(hù)理員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和護(hù)理技術(shù)培訓(xùn)。7、自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子權(quán)威和團(tuán)結(jié)，模范遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度，遵守會議及工作保密制度。

8、對護(hù)理部工作人員的工作態(tài)度、表現(xiàn)、出勤率，工作成績進(jìn)行客觀正確的考核評價，并負(fù)責(zé)起草護(hù)理部工作范圍內(nèi)的有關(guān)文稿或?qū)�工作提出的建設(shè)性意見和建議。護(hù)理員崗位職責(zé)

1、在護(hù)理部長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)院民的生活護(hù)理工作。

2、服從管理，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，搞好院民服務(wù)工作。3、熟悉了解所管院民的生活、思想和健康情況，采取針對性措施，做好院民生活護(hù)理、心理護(hù)理等工作。

4、搞好院民衛(wèi)生，對院民的衣服、被褥、床單、枕巾、鞋襪勤洗勤換勤曬太陽，并制止院民在室內(nèi)吸煙。負(fù)責(zé)管轄區(qū)院民理發(fā)、刮胡子等。

5、對生活不能自理的院民，要負(fù)責(zé)打水、送飯、喂水、喂飯。給患病的人員要按時服藥，及時觀察病情。

6、室內(nèi)地面、門窗、玻璃、墻面、桌面、暖壺保持干凈，保持室內(nèi)無異味，無蚊蠅，并按時開窗通風(fēng)。

7、按時交接班，認(rèn)真做好交接班記錄。

8、對行動不便的院民，要幫助整理床鋪，并要幫助他們洗臉、洗腳、理發(fā)、剪指甲。

9、積極參加院內(nèi)組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，自覺遵守院內(nèi)的各項規(guī)章制度。10、在開飯時間把所護(hù)理的院民通知到，避免漏吃、漏打的現(xiàn)象。11、要及時掌握在院院民人數(shù)，向食堂管理員匯報，做好飯菜安排。食堂管理員職責(zé)

1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的伙食供應(yīng)工作，領(lǐng)導(dǎo)炊事員，保管員工作。2、執(zhí)行食品衛(wèi)生“五四制”，嚴(yán)格操作規(guī)程。3、做好防火、防盜、防腐工作，物品擺放整齊有序。

4、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高炊事員的烹調(diào)技術(shù)，提高烹飪水平。5、每周擬定食譜，公布上墻，主、副食多樣化，并根據(jù)食譜采購糧食，油、肉、菜等原料。

6、準(zhǔn)確掌握院民伙食標(biāo)準(zhǔn)及食堂收支情況，定期公布食堂帳目。7、確保不出現(xiàn)采購霉?fàn)�、變質(zhì)食物，防止食物中毒，按時給院民開飯。8、自覺遵守院內(nèi)的各項規(guī)章制度，堅持按時上下班，不無故脫崗。9、所擬定的食譜，盡量適應(yīng)老年人的口味。食堂采購員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)食堂主、副食品和飲事用品的采購工作。2、按照采購計劃，及時采購主、副食品及原料，保證供應(yīng)。3、經(jīng)常進(jìn)入市場調(diào)查，了解行情，節(jié)約開支，不購買變質(zhì)腐爛食品。4、所采購的食品，飲具、交食堂保管員驗收入庫，入庫后，及時辦理報銷手續(xù)。

5、不得利用職務(wù)之便，私自借用，挪用公款或謀取私利。倉庫保管員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)保管院內(nèi)的一切物品。

2、對庫存物資定期盤點，建立帳本，做到帳物相符，并辦理入庫手續(xù)及物品發(fā)放，一視同仁，文明服務(wù)。

3、對常用物資應(yīng)保持一定數(shù)量的庫存，并做好清購工作。4、嚴(yán)格出入庫手續(xù)，票證完整，日清月結(jié)，帳物相符定期清庫。5、做好庫房的防火、防盜工作，細(xì)心查看門窗是否鎖好關(guān)緊，非工作人員禁止入內(nèi)，在庫房內(nèi)禁止吸煙，每半年清點倉庫物資一次，并上報與財務(wù)對帳，做到帳物相符。

6、經(jīng)常深入各部門了解需求和使用情況，并做到計劃供應(yīng)，滿足需要。7、做好防鼠、防腐工作，庫房物資擺放整齊。食堂保管員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全院主、副食品的驗收入庫和保管工作。

2、堅持原則，認(rèn)真驗收入庫物資，做到不缺斤少兩，不收變質(zhì)腐爛食品，不收無購貨憑證物資。

3、庫存食品要按類擺放整齊，及時開窗通風(fēng)，保持食品衛(wèi)生，嚴(yán)防變質(zhì)腐爛。4、根據(jù)食品儲存情況及時向管理員和采購員提出進(jìn)貨意見，保證貨物食品的供應(yīng)。

5、堅持每月清庫盤點，并將庫存數(shù)量及時填表，簽字后上報財務(wù)室。炊事員職責(zé)

1、在管理員的安排下，按照每周食譜，精心制作每餐飯菜，保證按時開飯。2、能獨立勝任工作，鉆研業(yè)務(wù)，增加飯菜花樣，搞高烹調(diào)技術(shù)，講究飲食科學(xué)營養(yǎng)。

3、操作中要精打細(xì)算，節(jié)約用糧、油、水、電等，愛護(hù)公物，管理和使用好餐廳配備的各種炊事用具。

4、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生制度，保持室內(nèi)整潔，嚴(yán)防院民食用不潔食品，做到餐廳的防塵、防蠅、防鼠工作，定期對炊具進(jìn)行消毒。5、搞好個人衛(wèi)生和自己所包干的區(qū)域衛(wèi)生。

6、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，注意安全，防止發(fā)生飲食中毒事故。7、遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度，按時上下班，不無故脫崗。8、嚴(yán)禁食用腐爛變質(zhì)食品。駕駛員職責(zé)

1、駕駛員熱愛本職工作，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高自身素質(zhì)。

2、堅守崗位，愛護(hù)車輛，遵守交通法規(guī)，車輛因公外出必須經(jīng)辦公室批準(zhǔn)，嚴(yán)禁私自開車外出。

3、定期做好車輛的檢修、保養(yǎng)和清潔工作，保持車況良好，節(jié)約用油，安全行駛。

4、不得私自向外單位(個人)借車或借油，否則加倍處罰。5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守院內(nèi)的各項規(guī)章制度，按時上下班。

6、嚴(yán)禁酒后駕車，違章行車，私自出車，發(fā)生事故，后果自負(fù)，并且嚴(yán)加處理。門衛(wèi)職責(zé)

1、加強工作責(zé)任心，堅守工作崗位，按要求開鎖大門，確保院內(nèi)安全。2、做好來客接待登記工作，對來訪者，探望者態(tài)度和藹，熱情接待，耐心解釋。3、院民外出要查驗批準(zhǔn)手續(xù)，嚴(yán)防走丟失，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)職工和院民往外拿公物。

4、配合院領(lǐng)導(dǎo)做好院內(nèi)安全保衛(wèi)工作，出現(xiàn)問題及時報告。

養(yǎng)老院各人職能職責(zé)

院長任職資格

1.醫(yī)療、護(hù)理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有醫(yī)師、護(hù)士中級以上職稱優(yōu)先考慮；2.8年及以上工作經(jīng)驗，3年及以上管理經(jīng)驗。具備三年以上養(yǎng)老院、福利院、護(hù)理院等老年護(hù)理機構(gòu)全面管理的工作經(jīng)歷，對養(yǎng)老行業(yè)有一定的系統(tǒng)化認(rèn)識，熟悉養(yǎng)老院或護(hù)理院的管理模式、服務(wù)流程、質(zhì)量控制等。熟悉養(yǎng)老行業(yè)法律法規(guī)。具有優(yōu)秀的管理能力。

3.有養(yǎng)老院先期的組建經(jīng)歷、經(jīng)驗，至少熟悉整套辦理流程。4.具備良好的醫(yī)護(hù)服務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德；

5.熱愛養(yǎng)老事業(yè)。對養(yǎng)老市場發(fā)展具有敏銳的市場反應(yīng)能力，較強的市場策劃及運作能力。極強的工作計劃及目標(biāo)擬定、執(zhí)行能力，有良好的溝通技巧、組織協(xié)調(diào)能力。

副院長任職資格

1、3年或以上同等或相當(dāng)于同等崗位的管理經(jīng)驗。

2、護(hù)理學(xué)、教育類、管理類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷。

3、具有較強的開拓意識和創(chuàng)新精神，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊積極開展工作，具有較強的統(tǒng)籌管理能力，能獨當(dāng)一面。

4、有強烈的責(zé)任心和對老人、殘疾人的關(guān)愛之心，能吃苦耐勞，熱衷于為老服務(wù)工作，愿意長期從事專業(yè)為老服務(wù)領(lǐng)域；

5、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，能協(xié)調(diào)政府、社區(qū)、企業(yè)各方資源；辦公室主任任職資格

1、至少有三年辦公室綜合管理工作經(jīng)驗，具有醫(yī)生資質(zhì)或人力資源相關(guān)學(xué)歷及工作經(jīng)驗

2、有良好的溝通能力和親和力

3、熱衷于老年事業(yè)，具有孝心、愛心、誠心、熱心及奉獻(xiàn)精神，待老人似親人；4、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下能夠完成行政和后勤工作。會計任職資格

1、4年以上中型企業(yè)財務(wù)核算工作經(jīng)驗

2、熟悉會計操作、會計核算流程管理；財務(wù)報表及基本的分析；銀行業(yè)務(wù)和報稅流程；國家稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法。3、具有財務(wù)軟件使用經(jīng)驗，具有會計證。4、誠實敬業(yè)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強、原則性強出納任職資格

1、2年以上中型企業(yè)出納工作經(jīng)驗。

2、熟悉會計操作、會計核算流程管理；銀行業(yè)務(wù)流程；國家會計法規(guī)及相關(guān)處理方法。

3、熟悉使用各類辦公軟件4、具有財務(wù)軟件使用經(jīng)驗

5、誠實、忠誠度高、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強、原則性強

護(hù)理部長職責(zé)

1、5年二級甲等以上綜合性醫(yī)院護(hù)理崗位任職經(jīng)驗，有大內(nèi)科、老年科護(hù)理及管理經(jīng)驗或有200張以上床位養(yǎng)老院護(hù)理管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識和各基本病區(qū)常見疾病診治護(hù)理原則；3、大專以上護(hù)理專業(yè)學(xué)歷，具備有效護(hù)士執(zhí)業(yè)資格并可變更；4、善于維護(hù)處理醫(yī)患關(guān)系；

5、有愛心、敬老愛老，身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，善于組織和管理團(tuán)隊，有良好的上傳下達(dá)，協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力。護(hù)理員崗位職責(zé)

1、中專以上學(xué)歷、護(hù)理專業(yè)畢業(yè)；2、具有護(hù)理崗位資格證書、執(zhí)業(yè)證書；3、能夠吃苦耐勞、有愛心、有耐心、善于交流；4、具備良好的醫(yī)護(hù)服務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德；5、有養(yǎng)老院從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

餐廳衛(wèi)生管理職責(zé)

1、餐廳工作人員上班一律穿工作服，并保持高標(biāo)準(zhǔn)的個人衛(wèi)生，每餐飯后要及時清洗餐具、餐桌，打掃餐廳衛(wèi)生。

2、保持餐廳清潔衛(wèi)生，并維持門前環(huán)境衛(wèi)生無污染，堅持每天打掃三次。3、餐廳內(nèi)要采取有效措施，進(jìn)行滅蠅、滅鼠、杜絕一切細(xì)菌傳染。4、盡量掌握好院民的用餐數(shù)量。

護(hù)理員工作程序

7：309：00整理院民被褥、衣物等日常用品，打掃房間衛(wèi)生。9：0011：30院民自由活動，護(hù)理員負(fù)責(zé)看護(hù)，保持環(huán)境衛(wèi)生。11：3012：30開午飯，給不能自理的院民送飯，清洗碗筷，打掃院民餐廳衛(wèi)生。

12：3015：00督促院民午休，加強巡視。

15：0017：30組織院民開展文體活動、開會、學(xué)習(xí)。

17：3018：30開晚飯，為不能自理的院民送飯，打掃院民餐廳衛(wèi)生。18：3022：00組織院民看電視，打掃院民房間，為不能自理的打洗臉?biāo)�、洗腳水。

22：00早6：30值班人員不得脫衣睡覺，每隔兩小時巡視一次院民宿舍。6：307：30為不能自理的院民打好洗臉?biāo)�，清洗便盆，開窗通風(fēng)，整理宿舍，準(zhǔn)備開早飯。注意事項：

護(hù)理人員要按規(guī)定時間巡視院民宿舍，防止院民走失，每一季度拆洗被褥，枕頭套一次，每周至少為院民洗澡、洗衣服一次，重病人隨換隨洗，如有病人遵照醫(yī)囑按時給服藥。

工作人員規(guī)章制度

1、凡在我院工作的職員，一律要求穿戴整潔、行為端莊。2、言行文明禮貌，使用文明用語，禁止粗語臟話。3、工作態(tài)度要熱情、體貼、積極肯干、吃苦耐勞。

4、同情善待老人，奉獻(xiàn)愛心，日常生活中能處處尊敬老人，對老人要輕言細(xì)語，如有辱罵、激怒老人者一律辭退。

5、所有工作人員一律服從和遵守我院一切工作制度，并要服從負(fù)責(zé)人的安排。6、工作人員不得亂帶外人在我院逗留和住宿。7、愛護(hù)院里的公共財物，如有損壞，應(yīng)照價賠償。

8、值班的護(hù)理員，如有因失職而造成老人發(fā)生意外者，需視情節(jié)輕重，追究其應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

9、工作時間要準(zhǔn)時上班，如臨時有事不能上班者，要打電話通知，便于安排人員代班。

10、所有工作人員要勤儉節(jié)約，不得隨意打私人電話（工作業(yè)務(wù)除外），并注意水、電、煤氣節(jié)約使用。

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