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一季度宣傳工作小結(jié)

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一季度宣傳工作小結(jié)

燒結(jié)廠201*年一季度宣傳工作小結(jié)

201*年一季度,在新區(qū)分公司上級宣傳部門的正確領導下,燒結(jié)廠領導及各部門、班組職工的大力支持下,按照“三個代表”重要思想的要求,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹落實黨的各項方針政策,有目的、有計劃、有步驟開展宣傳工作,現(xiàn)做簡單小結(jié)如下:

一、做好職工稿件的收集、整理、報送工作。

以堅持團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勵、正面宣傳為主的宣傳方針,把正確的輿論導向放在工作的首位,緊緊圍繞新區(qū)分公司的各項工作為中心,開展宣傳工作,積極動員燒結(jié)廠廣大職工投稿,職工稿件的內(nèi)容豐富、有深度、貼近實際、貼近工作、貼近生活。1至3月份,燒結(jié)廠份共收到職工稿件55篇,其中新聞報道稿件16篇、散文詩歌23篇、其他記敘文、議論文16篇。報送新區(qū)分公司黨群工作部26篇,在《新區(qū)風貌》上采用7篇。

二、創(chuàng)辦《燒結(jié)報》扎實有效的開展我廠新聞宣傳報道。以武鋼集團昆鋼股份新區(qū)分公司《新聞宣傳管理辦法》為指導制定了《燒結(jié)廠新聞宣傳報道工作的管理規(guī)定》,在廠內(nèi)搭建了一個工作、生活、學習的互動交流、促進提高的平臺,以正面宣傳報道我廠日常工作、制度建設、班組建設、培訓、演練、生產(chǎn)、技改、檢修、搶修以及學習貫徹落實黨和國家的路線、方針、政策情況的工作情況,三個文明建設的成果和經(jīng)驗,先進人物和典型事跡,職工對我廠生產(chǎn)建設與改革發(fā)展有益的建議、看法以及內(nèi)容積極健康的文藝作品。進一步調(diào)動廣大黨員、職工的工作積極性、主觀能動性,我廠創(chuàng)刊季報《燒結(jié)報》,第一期《燒結(jié)報》紛紛得到了廣大職工的關注和好評。使職工有一個共同學習的課堂、交流思想的家園和團結(jié)奮進的堡壘。

三、利用廠櫥窗進行刊登宣傳。

燒結(jié)廠一季度出了一期職工宣傳展板,共三塊宣傳欄,第一版為黨政專欄,宣傳貫徹昆鋼“兩會”精神,學習昆鋼集團公司黨委書記王長勇在中共昆鋼九屆七次全會上所作《創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)型發(fā)展為實現(xiàn)昆鋼三年倍增跨越千億的目標而奮斗》的報告和公司總經(jīng)理李幼靈在昆鋼201*年工作會上作了《堅定信心應對挑戰(zhàn)努力實現(xiàn)昆鋼新跨越發(fā)展》的報告。報道了燒結(jié)廠300燒結(jié)機熱負荷試車情況。第二版為安全?饕獙ξ覐S的安全環(huán)保工作進行宣傳,使職工認識到安全責任,重于泰山。樹立“安全第一、預防為主”的思想。第三版為職工園地,主要對職工的心得體會、詩歌散文、書畫作品進行刊登發(fā)表,給職工提供了一個展示自我的平臺。

四、樹立學習理念,營造濃厚的學習氛圍。

樹立全員學習、科學學習、終身學習的理念,引導黨員干部把學習作為一種精神追求、一種生活方式,作為人生永恒的主題。燒結(jié)廠利用每天早調(diào)會前十分鐘以幻燈片的形式把廠領導班子、支委會成員、各部門各班組人員對各種法律法規(guī)、方針政策、安全環(huán)保等學習材料進行學習。一季度學習重點主要是:(一)根據(jù)分公司黨委的要求認真開展“四群”教育,分別組織學習了公司兩會精神、云南省第九次黨代會、秦光榮同志在全省開展“四群”教育動員大會上的講話、《論黨的群眾工作重要論述摘編》、《云南省“四群”教育讀本》、《王長勇同志在昆鋼開展“四群”教育、實施“三深入”活動動員大會上講話》并組織觀看孟連經(jīng)驗專題片《巨變》。(二)安全方面主要學習了201*年元旦春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作、企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范、公司201*年消防工作報告、職業(yè)病防治法等。(三)面對201*年一季度市場經(jīng)濟低迷的形式,我廠對目前經(jīng)濟形勢簡介、對標學習,創(chuàng)新超越、堅定信心應對市場大變化等進行了形式任務教育。(四)進一步推進工會工作,認真貫徹執(zhí)行各項管理制度,組織學習了新區(qū)分公司廠務公開民主管理實施辦法、新區(qū)分公司班組升級管理辦法、新區(qū)分公司工會勞動保護監(jiān)督檢查管理辦法、新區(qū)分公司“安康杯”競賽活動實施辦法。

燒結(jié)廠工會

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一季度宣傳工作總結(jié)

一、加強形勢任務教育

分公司黨總支充分利用中心組學習、工作溝通會、職工大會認真學習了集團公司兩級職代會精神。同時將重點內(nèi)容制作成排版懸掛在生活區(qū)及分公司各單位,公司的新任務新目標家喻戶曉,人人皆知。還將形勢任務做成知識問答題,穿插在元宵節(jié)趣味活動中。并將職代會報告轉(zhuǎn)載在《邢礦后勤》內(nèi)部報刊,發(fā)放到分公司各單位班組,方便了職工干部的學習。韓毅書記親自到各單位督導職工學習職代會精神,宣講公司的新任務,新目標。組織副科級以上人員學習王社平董事長挺進世界500強的署名文章。按時上報了5篇學習型黨組織案例文章。完成了思想政治工作創(chuàng)新課題申報工作。修改完善了分公司宣傳報道考核辦法,給每個通訊員定任務,對完不成基本任務的進行處罰。召開了通訊員例會,對基層通訊員進行了培訓,為提高寫作水平,要求通訊員每天堅持學習,每月學習一本書。4月讓通訊員自學了咱們宣傳部編寫的《新聞寫作基礎知識培訓教材》,在4月召開通訊員例會時檢查學習筆記。

二、5510創(chuàng)建工作:和諧企業(yè)創(chuàng)建立項6項,制定了五型車間、五好班組及十大品牌員工的考核細則。

三、企業(yè)文化工作:根據(jù)分公司各單位實際,對服務文

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化故事進行了征集

四、內(nèi)外宣工作一季度局域網(wǎng)上傳270篇,邢臺礦工報15篇,新聞動態(tài)7篇。對外宣傳6篇。

五、安排近期宣傳工作

一、開展好“崗位奉獻”、“典型選樹”活動。為先進集體和個人照光榮像、送光榮花、上光榮榜,激發(fā)創(chuàng)爭熱情。

二、加強黨員干部思想教育組織觀看《長征》電視連續(xù)劇。

三、加強職工教育。主要是組織職工認真學習觀看優(yōu)質(zhì)服務培訓光盤,國學大智慧光盤。組織班組長以上職工學習五項管理口袋書。

四、繼續(xù)搞好“五型車間”、“五好班組”和評選“十大品牌員工”創(chuàng)建活動。深入開展內(nèi)容豐富、形式多樣、職工群眾喜聞樂見、健康向上的精神文明活動,豐富職工文化生活。

五、

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