創(chuàng)三甲工作體會

普外二科創(chuàng)三甲工作體會

幾個月的“創(chuàng)三甲”工作給全院職工留下了深刻的印象，我作為科主任，感觸頗深。面對紛繁復雜的事務，怎么合理安排工作，怎么激發(fā)調(diào)動全科醫(yī)護人員積極主動的參與，既保證醫(yī)療工作的安全運行，又能如期保質(zhì)保量做好檢查前預備工作，不拖醫(yī)院的后腿。都將是一次嚴峻的挑戰(zhàn)。

挑戰(zhàn)帶來壓力，也帶來動力。在院領導統(tǒng)一的布署下，首先要統(tǒng)一思想：一個醫(yī)院，醫(yī)療水平的高低、服務質(zhì)量的好壞、治理體制的優(yōu)劣，必須接受上級主管部門的檢驗、證實。醫(yī)院要生存，要發(fā)展，就必須抓住這次難得的機遇通過評審�！皠�(chuàng)三甲”雖然給每個職工增加了無法估算的工作量，但它決不是阻礙工作的絆腳石。通過“創(chuàng)三甲”既能全面提高醫(yī)院的內(nèi)涵質(zhì)量，明確每個人崗位職責，協(xié)調(diào)科室之間關系，又能全面提升醫(yī)院在整個醫(yī)療市場的競爭力。

針對我院制定的“創(chuàng)建三甲”的總體目標，針對自身的工作特點，圍繞“創(chuàng)三甲、建新院、上水平”的總體思路，明確創(chuàng)建三甲的重要意義，提高科室人員對創(chuàng)建的正確認識，把創(chuàng)建工作與強化服務內(nèi)涵、服務質(zhì)量，提高我院的核心競爭力有機結(jié)合起來。通過發(fā)動、動員，苦抓真練、嚴查嚴管等措施。醫(yī)療服務水平及廣大醫(yī)護人員的整體素質(zhì)有了較大幅度提高，對照標準找問題，包干負責等一系列措施，從規(guī)范各種規(guī)章制度入手，人人掌握，不僅落實在臺賬上，還要落實到具體工作當中去，各種操作規(guī)程及流程，要求每一個人每一項操作的考，以保證人人過關。大家晚餐基本在科室隨便吃一點，晚上時間練操作考理論等，從嚴要求，不放過任何薄弱細節(jié)，針對科室所需完成的技術項目，積極創(chuàng)造條件，派人進修，多方搜集病員，群策群力，完成一個又一個技術項目，正是這種對三甲負責的精神使三甲創(chuàng)建能夠順利接受評審。

為了如期完成任務，提高工作效率，大家反復學習三甲標準中的每一款、每一條，對照整改再對照再整改。每個人對待自己的工作與檢查，必須要高度重視，不得掉以輕心，我們每個人都要定期進行工作總結(jié)，目的就是及時對工作進行改進。然而應對檢查更需要我們對自己工作充分的總結(jié)和查漏補缺，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，這就要求我們對待檢查思想上必須高度重視。從理論到基本技能練習，一遍一遍，毫不含糊，不達標的堅決整改，已達標的鞏固強化。大家齊心協(xié)力，擰成一股繩，上班時間完成不了的就舍棄中午、晚上、休息日的時間加班加點，連保潔員也自覺加入了我們的隊伍，在大家心里只有一個愿望，不管有多苦、多累，只要能在“三甲評審”中為醫(yī)院多爭取一分、哪怕0.1分都是值得的。醫(yī)院的明天也就是我們的未來，醫(yī)院與我們的前途已緊密聯(lián)系在一起，命運把握在每個職工的手中。

通過數(shù)月的努力，評審工作已結(jié)束，“創(chuàng)三甲”工作所帶來的益處也漸漸顯露，大家工作更有目標了，制度更健全了，治理更規(guī)范了，住院環(huán)境更美觀了，硬件設施更齊全了，大家心也更齊了。院興我榮，院衰我恥。我們堅信：任何的收獲都會有代價，任何的代價都會有回報。通過我們大家的努力，用我們的雙手一定會創(chuàng)造醫(yī)院輝煌的明天！

擴展閱讀：創(chuàng)三甲個人體會

創(chuàng)建“三甲”醫(yī)院個人體會

自從我院發(fā)起創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院以來，在醫(yī)院領導高層的超前意識、正確決策和指導下，我院各個科室、各個工作人員齊心協(xié)力，將壓力變成動力，演繹了一篇創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院的恢弘巨著。本人就在創(chuàng)建“三甲”工作中各個環(huán)節(jié)的做法和體會總結(jié)如下，與大家共勉。

第一：樹立堅定信念，強化創(chuàng)建意識：

就總體而言,我們科室醫(yī)務人員思想穩(wěn)定,愛崗敬業(yè),勤奮工作,積極進取,事業(yè)心責任感是較強的。但不可否認,我也存在一些問題,諸如:有怕苦怕累的情緒滋長，還有情緒低落增加的時候，這些直接影響到科室工作的質(zhì)量,影響到醫(yī)院創(chuàng)建工作的全面展開，危重癥醫(yī)學科是創(chuàng)建“三甲”醫(yī)院的重點科室，為管理組、院感組、臨床質(zhì)量、護理組必查科室，經(jīng)過醫(yī)院領導對創(chuàng)建“三甲”醫(yī)院意義的解讀及動員，使我個人真正的認識到自己工作崗位極其光榮,責任重大，從而有了創(chuàng)建的激情與動力。因此我認為解決個人思想認識問題,強化個人的創(chuàng)建信念，是首要因素。

第二：解讀細化《評審標準》，明確分工：

我科經(jīng)過多次反復解讀《評審標準》中有關重癥醫(yī)學科的內(nèi)容，明確了科室創(chuàng)建工作的重點，結(jié)合科室實際，做了具體分工，化解了一些疑問與困難，我主要負責院感工作，反復研究有關我科院感的每一條標準，理解每一條標準的精髓，在創(chuàng)建“三甲”的不同階段，又反復總結(jié)經(jīng)驗教訓，不斷提高認識，促進創(chuàng)建工作的持續(xù)推進。

第三：強化重點、不漏細節(jié)：

我科創(chuàng)建“三甲”任務多，責任大，重點為急救知識與技能，各種急救設備的設置、應用，院感制度的落實，各種相關的法律法規(guī)，還肩負著其他科室的技術項目，如Swan-Ganz導管、無創(chuàng)血流動力學監(jiān)測、機械通氣、血液濾過等的臨床應用；我本人不分值班與休息，在科室努力完成各種任務，回家后加班研讀各種規(guī)章制度，反復強化掌握。與此同時，還加班加點、無怨無悔地與科室其他人員一起完成了其他科室的技術項目，為我院整體創(chuàng)建的順利進行做出來貢獻。

第四：資料歸檔規(guī)范、完整，記錄詳實：

在創(chuàng)建工作中我具體負責院感工作，嚴格執(zhí)行各項院感制度的落實，并及時記錄在案。在嚴把質(zhì)量關的同時，詳實的做了原始資料的積累，并不斷歸類完善，同時由科主任定期復查，做到人人負責,人人把關,保證了三甲創(chuàng)建中資料的完整、連續(xù)和規(guī)范。在評審工作中得到了專家的好評。在三甲預評審及終審中，院感工作得到了專家好評，成了我院創(chuàng)建工作的一大亮點。

總之，通過三級甲等醫(yī)院創(chuàng)建工作，使我個人臨床技能水平、工作熱情煥然一新，我將繼續(xù)保持目前的信念與狀態(tài)，不斷努力提高自己，為廣大患者服務。

友情提示：本文中關于《創(chuàng)三甲工作體會》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，創(chuàng)三甲工作體會：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《創(chuàng)三甲工作體會》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.seogis.com/gongwen/607579.html

• 上一篇：創(chuàng)三甲醫(yī)院個人感想
• 下一篇：迎“三甲”復審,檢驗科攻堅克難