創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作匯報

創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作情況匯報

近年來，我區(qū)積極落實省政府《關于進一步做好全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的指導意見》精神，不斷建立完善創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)扶持的工作機制，深入貫徹實施擴大就業(yè)，促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，為創(chuàng)業(yè)者營造公平公正的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，有力推動了創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和市局的精心指導下，涌現(xiàn)出灃東辦北槐村農家樂、釣臺辦曹家寨新陽光蔬菜市場、沙河古橋風情園、釣臺萬畝花卉基地等一大批自主創(chuàng)業(yè)的示范園區(qū).現(xiàn)將我區(qū)促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作情況匯報如下:

一、主要工作的舉措和成效

（一）加強組織領導。創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作是一項惠民工程，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)是我區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作近幾年努力的目標和方向，此項工作我們秦都區(qū)委、區(qū)政府非常重視，區(qū)上專門成立了創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)型城市工作領導小組，聯(lián)合各成員單位及創(chuàng)業(yè)講師組建創(chuàng)業(yè)指導專家志愿團，定期更新創(chuàng)業(yè)項目庫，以此帶動各部門參與創(chuàng)城工作開展的積極性，確保各部門協(xié)調創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的具體實施。為我區(qū)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作奠定了一定的基礎。

（二）健全基層平臺。只有不斷健全就業(yè)服務基層平臺，才能讓創(chuàng)業(yè)促就業(yè)各項優(yōu)惠扶持政策落到實處。我們一是在原有電腦設備的基礎上積極與市人社局溝通協(xié)調，及時為轄區(qū)鎮(zhèn)辦勞保所、社區(qū)更新配備了電腦、打印機、掃描儀等辦

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公設備，優(yōu)化了硬件設施，提高了工作效率，極大程度地提升了就業(yè)服務信息傳遞速度。二是建立了由區(qū)再就業(yè)中心牽頭，區(qū)、鎮(zhèn)辦、社區(qū)（村）三級信息聯(lián)絡員管理網(wǎng)絡體系，通過不斷加強對勞動力資源、就業(yè)培訓、務工信息、就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策、各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計的動態(tài)管理，實現(xiàn)了全區(qū)人力資源和社會保障工作資源共享，進一步提升了就業(yè)服務管理水平，確保了就業(yè)再就業(yè)各項工作順利、高效、卓有成效地開展。三是積極開展充分就業(yè)社區(qū)評選活動。

（三）完善培訓機制。幾年來，我們立足區(qū)情、企情、村情，加強了對市場需求的調研工作，實行各項培訓與促進就業(yè)相結合制度，以實際需求為導向，找準定位，突出特色，廣開渠道，為有志創(chuàng)業(yè)的各類人員提供創(chuàng)業(yè)培訓，創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作取得了良好成效。通過積極探索，與轄區(qū)內有關大中專院校聯(lián)系，201*年首次將創(chuàng)業(yè)培訓班開辦到學校課堂，列入他們的教學計劃，廣大畢業(yè)生對此項培訓非常感興趣，認為這種培訓讓他們學到了在日常專業(yè)課堂上學不到的經營管理知識，對他們走出校門后及時適應新環(huán)境起到了積極的幫助作用。截止目前，我區(qū)累計舉辦創(chuàng)業(yè)培訓班35期，共培訓人員2100人。

（四）加大貸款力度。為鼓勵并扶持創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，秦都區(qū)于201*年設立了小額擔保貸款辦公室，積極為下崗失業(yè)人員提供小額擔保貸款政策咨詢辦理和SYB、GYB培訓。201*年，我們把下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策擴大到農民工群體，免費為創(chuàng)業(yè)農民工提供SYB創(chuàng)業(yè)培訓，

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縮短小額擔保貸款審批時間，提高貸款資金發(fā)放額度，加強對農民工創(chuàng)業(yè)的扶持力度。201*年至今累計為136名農民工創(chuàng)業(yè)者提供小額擔保貸款816萬元，帶動1450名農村富余勞動力就業(yè)。

（五）加快農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)步伐。201*年，我們按照《秦都區(qū)創(chuàng)建省級農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范區(qū)實施方案》的規(guī)劃，充分利用優(yōu)越的區(qū)位優(yōu)勢，實施創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)戰(zhàn)略，推動農村富余勞動力轉移就業(yè)。一方面，我們加快農民工創(chuàng)業(yè)園建設。灃渭新區(qū)、秦都科技產業(yè)園、汽車產業(yè)園等園區(qū)建設全面鋪開，道路框架、電力配、供排水配套等基礎設施完善，標準化廠房拔地而起�，F(xiàn)已入住我區(qū)的五得利集團咸陽面粉有限公司、咸陽金絲猴糖食品有限公司、風潤新能源有限公司、藍馬啤酒廠等百余家大中型企業(yè)，安排返鄉(xiāng)農民工入園創(chuàng)業(yè)2545人，帶動18241名農民工就近就業(yè)。

（六）引導高校畢業(yè)生自主就業(yè)�，F(xiàn)在高校畢業(yè)生就業(yè)相當困難，針對企業(yè)招聘門檻高，高校畢業(yè)生好高騖遠的問題，我們充分發(fā)揮公共服務職能，加強就業(yè)指導，積極做好“穿針引線”、“牽線搭橋”工作。重點做好兩個方面的引導：一是積極引導企業(yè)提供更多的就業(yè)崗位，合理使用高校畢業(yè)生，充分發(fā)揮高校畢業(yè)生的潛能，為企業(yè)創(chuàng)造應有的價值。二是積極引導高校畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀，先就業(yè)、后擇業(yè)、再創(chuàng)業(yè)。要引導他們結合實際爭取多種渠道就業(yè)，既可報考城市公務員和事業(yè)單位也可報考鄉(xiāng)村“村官”和“三支一扶”；既可到城市就業(yè)，也可到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作；既可到外地務

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工，也可在家鄉(xiāng)做事；既可幫別人打工，也可自主創(chuàng)業(yè)做老板。堅持多種形式的就業(yè)方向，爭取盡早找到一份合適的工作。

二、面臨的問題和建議

（一）我區(qū)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作中有以下問題應引起高度關注。

一是創(chuàng)業(yè)宣傳的聲勢不夠大，宣傳面不夠廣，還沒有形成創(chuàng)業(yè)就是就業(yè)的社會氛圍。政府鼓勵創(chuàng)業(yè)，社會支持創(chuàng)業(yè)，民眾積極參與創(chuàng)業(yè)的社會氛圍不夠濃。

二是全民創(chuàng)業(yè)的意識不夠強。外出打工的多、回歸創(chuàng)業(yè)的少；等待觀望的多、投身創(chuàng)業(yè)的少。無論是城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員，還是農村轉移到城鎮(zhèn)務工的富余勞動力，很少尋求創(chuàng)業(yè)之路。

三是適合高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的機會不多，高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的比例較低。高校畢業(yè)生有的創(chuàng)業(yè)后，因缺乏創(chuàng)業(yè)的能力和技能，社會資源匱乏，職業(yè)發(fā)展方向不清晰，導致其創(chuàng)辦的企業(yè)存活期較短，成功率較低。

四是就業(yè)指導協(xié)調的力度較弱，重職業(yè)推薦輕職業(yè)指導。對農民工的就業(yè)培訓，受訓內容與農民工的需求有差距。據(jù)調查反映，培訓側重一般技能的多，培訓方式單一，職業(yè)技能培訓基礎設施落后，師資力量薄弱，職業(yè)培訓規(guī)模和數(shù)量不大，針對性不強，培訓內容與就業(yè)崗位對接不夠，培訓專業(yè)技能層次、質量不高，難以達到穩(wěn)定就業(yè)的目標，培訓資金使用效率不高。

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（二）對我區(qū)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的建議。

一是進一步營造社會氛圍，切實提高勞動者素質。營造社會氛圍，大力倡導創(chuàng)業(yè)是時代的潮流，創(chuàng)業(yè)是時代的責任，創(chuàng)業(yè)是時代的需求，自主創(chuàng)業(yè)光榮。加大創(chuàng)業(yè)光榮宣傳的力度，系統(tǒng)地宣傳創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)典型，營造人人想創(chuàng)業(yè)，人人敢創(chuàng)業(yè)，人人會創(chuàng)業(yè)的社會環(huán)境，營造政府鼓勵創(chuàng)業(yè)，社會支持創(chuàng)業(yè)，政策扶持創(chuàng)業(yè)的社會氛圍。

二是積極推進小額擔保貸款業(yè)務發(fā)展，加大對創(chuàng)業(yè)者的資金支持，讓小額貸款進一步催生“創(chuàng)業(yè)潮”。進一步降低或取消反擔保條件，增加貸款有效需求，延長貸款期限。四是進一步加強高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務工作。積極引導有關部門在人才招聘中優(yōu)先吸納在校大中專畢業(yè)生，不崇外排內，切實落實好已出臺的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的優(yōu)惠政策。三是進一步提升職業(yè)教育水平，為創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供人力資源。加大對技能培訓實訓設施的投入，根據(jù)城鄉(xiāng)就業(yè)和農村技術人才的需求，增強教學的針對性和適用性。進一步加強培訓工作，改進培訓方式，拓寬培訓領域，提高勞動者的素質。大力開展訂單培訓、定向培訓、定點培訓，努力做到培訓與產業(yè)發(fā)展相結合，當?shù)刂攸c工程和建設項目相結合，與新農村建設相結合，提高培訓工作的針對性；要重視實訓，大力推進校企聯(lián)合培訓，提高勞動者的動手能力。要通過培訓，培育、扶持特色勞務品牌，不斷提高勞務品牌的就業(yè)競爭力。

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關于促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作情況的匯報

近年來，我市不斷建立完善創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)扶持的工作機制，為創(chuàng)業(yè)者營造公平公正的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，有力推動了創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展�，F(xiàn)將我市促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作情況匯報如下。

一、基本情況

近年來，**作為老工業(yè)基地，隨著經濟結構調整的不斷深入，勞動力供求矛盾日益突出，就業(yè)壓力不斷增大。為有效破解就業(yè)難題，構建和諧社會，促進科學發(fā)展，我們早在201*年就把創(chuàng)業(yè)工作納入到就業(yè)工作的大格局中來，提出了“就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是就業(yè)之源”的工作思路，出臺了一系列鼓勵創(chuàng)業(yè)的政策。經過幾年的實踐與探索，形成了創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)孵化和創(chuàng)業(yè)扶持“四位一體”的創(chuàng)業(yè)模式。我們把扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人作為促進就業(yè)的關鍵來抓，突出了“一人創(chuàng)業(yè)帶動多人就業(yè)”的倍增效應。特別是十七大召開后，我們積極貫徹“實施擴大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的戰(zhàn)略方針，把大力推進創(chuàng)業(yè)工作作為全市就業(yè)工作的主要任務，相繼出臺了《**市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作方案》和《**市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作實施意見》等文件，進一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)孵化以及創(chuàng)業(yè)扶持等方面的政策體

系，極大地促進全市就業(yè)工作的開展。三年來共培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)帶頭人***人，帶動就業(yè)***萬人。

二、主要做法

（一）完善創(chuàng)業(yè)孵化機制，通過“特區(qū)式”孵化培育創(chuàng)業(yè)帶頭人

建設創(chuàng)業(yè)孵化基地，是政府引導自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)，促進擇業(yè)觀念轉變的有效途徑。一是建立創(chuàng)業(yè)孵化園，開辟創(chuàng)業(yè)特區(qū)。我市是一個以鋼鐵工業(yè)為主的重工業(yè)城市，在體制轉型中，大量企業(yè)富余人員下崗失業(yè)。為了引導他們走上創(chuàng)業(yè)就業(yè)之路，市委、市政府先后投資近1400萬元，利用停產企業(yè)閑置場地，于201*年建立起全省第一個機構編制獨立的創(chuàng)業(yè)孵化園。孵化園建設面積為16000平方米，主要吸納那些綜合素質優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者和創(chuàng)業(yè)企業(yè)。全國再就業(yè)明星郝巍的“康泰華家護中心”就是首批進入孵化園的企業(yè)，經過孵化積淀，“康泰華家護中心”迅速發(fā)展，目前已成為建立了遍布全國的連鎖加盟店236個，吸納下崗失業(yè)人員6000多人的“康泰華健康服務有限公司”；二是鼓勵創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展，提供優(yōu)惠政策。孵化園區(qū)中的創(chuàng)業(yè)者享受“兩免費、三優(yōu)先”的優(yōu)惠政策，即“免費提供創(chuàng)業(yè)場地、免費參加創(chuàng)業(yè)培訓，優(yōu)先給予創(chuàng)業(yè)指導、優(yōu)先辦理開業(yè)手續(xù)、優(yōu)先提供援助補貼”。創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū)真正成為了創(chuàng)業(yè)人員實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)愿望的“特區(qū)”，成為了創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展壯大走向市場的“孵化器”。幾年來，我

市共為創(chuàng)業(yè)者減免各項稅費12320萬元，發(fā)放小額貸款10827萬元，有力地推動了創(chuàng)業(yè)工作的深入開展；三是堅持可持續(xù)發(fā)展，廣征創(chuàng)業(yè)項目。功能完備的創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū)只是扶持創(chuàng)業(yè)的硬件載體，好的創(chuàng)業(yè)項目才是幫扶創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的關鍵。為此，我們面向全社會廣泛征集適合下崗失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)項目，同時與兄弟市緊密聯(lián)系，獲取更多創(chuàng)業(yè)項目信息。幾年來，創(chuàng)業(yè)服務中心已成功孵化企業(yè)368戶，開發(fā)就業(yè)崗位2.6萬個。我市被確定為全國十大“創(chuàng)業(yè)示范城市”，創(chuàng)業(yè)服務中心成為全國勞動保障系統(tǒng)優(yōu)質服務窗口。

（二）完善創(chuàng)業(yè)培訓機制，通過“對接式”培訓增強創(chuàng)業(yè)者本領

創(chuàng)業(yè)培訓是幫助創(chuàng)業(yè)者獲得知識和技能、保證創(chuàng)業(yè)成功的關鍵一環(huán)，行之有效的創(chuàng)業(yè)政策對推動創(chuàng)業(yè)培訓工作的開展起著至關重要的作用。一是拓展對象，營造全民創(chuàng)業(yè)氛圍。為鼓勵更多的勞動者參加創(chuàng)業(yè)培訓，我們拓展了原有的創(chuàng)業(yè)培訓政策內容，不僅為下崗失業(yè)職工提供免費的創(chuàng)業(yè)培訓，也鼓勵退役士兵、農村初高中畢業(yè)未升學人員、在城鎮(zhèn)公共就業(yè)服務中心登記求職的農村勞動力以及返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農村富余勞動力參加免費的創(chuàng)業(yè)培訓，營造全民創(chuàng)業(yè)的良好氛圍；二是提高質量，引進先進創(chuàng)業(yè)理念。為保證創(chuàng)業(yè)者學到創(chuàng)業(yè)本領，引進國際勞工組織推薦的“SYB”（創(chuàng)辦你的企業(yè)）創(chuàng)業(yè)培訓項目，實施了“創(chuàng)業(yè)意識+創(chuàng)業(yè)技能+專業(yè)知識”的“三合一”創(chuàng)業(yè)培訓，并邀請國際勞工組織的創(chuàng)業(yè)培訓師來鞍講

學，加強自身師資力量的培養(yǎng)，提高教學能力，從而提高了培訓質量；三是強化技能，奠定創(chuàng)業(yè)預備制基礎。在開展創(chuàng)業(yè)培訓的同時，抓好勞動預備制對象勞動技能的培養(yǎng)。我市在工業(yè)園區(qū)附近規(guī)劃建設占地1.7平方公里的職教基地，利用園區(qū)企業(yè)作為實訓基地，開展職業(yè)培訓和技能訓練。目前，僅市技師學院就設置了數(shù)控機床、軋鋼鑄造、采礦選礦、化工化學、食品加工等47個專業(yè)，在校生達到1.5萬人，這些人將成為未來創(chuàng)業(yè)的主力軍。幾年來，全市已開辦SYB培訓班165期，培訓學員7605人，有效地提高了創(chuàng)業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)本領。

（三）完善創(chuàng)業(yè)指導機制，通過“個性化”指導提高創(chuàng)業(yè)成功率

為避免創(chuàng)業(yè)者盲目投資，降低創(chuàng)業(yè)風險，增強創(chuàng)業(yè)信心，我市制定了一系列的創(chuàng)業(yè)指導政策。一是創(chuàng)業(yè)前的“一對一”指導。在我市的創(chuàng)業(yè)中心設立了信息查詢室，開發(fā)了創(chuàng)業(yè)信息查詢軟件，建立了政策咨詢、開業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)項目、再創(chuàng)業(yè)企業(yè)及產品數(shù)據(jù)庫。在各級勞動保障工作平臺，開設創(chuàng)業(yè)服務窗口，組織綜合素質高、服務意識強、經驗豐富的工作人員進行“一對一”的創(chuàng)業(yè)指導，為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導、項目開發(fā)等服務；二是創(chuàng)業(yè)中的“一站式”服務。在市創(chuàng)業(yè)服務中心設立了服務大廳，工商、稅務及金融等相關部門開設專門窗口，在政策解答、工商登記、稅務減免、金融信貸等方面，為創(chuàng)業(yè)者提供“一條龍”服務，大大提高

了辦事的效率；三是創(chuàng)業(yè)后的“個性化”服務。成立了由大學教授和勞動保障、工商、稅務、財政等部門專家組成的創(chuàng)業(yè)服務志愿團，開展個性化創(chuàng)業(yè)指導，幫助創(chuàng)業(yè)者選擇創(chuàng)業(yè)項目，分析經濟走勢，對創(chuàng)業(yè)企業(yè)問題進行咨詢和會診，這種“一人一策、一企一策”的創(chuàng)業(yè)指導，有效地提高了創(chuàng)業(yè)者的成功率。

（四）完善創(chuàng)業(yè)扶持機制，通過“零距離”扶持提高創(chuàng)業(yè)工作效率

政府推動創(chuàng)業(yè)，關鍵在于營造創(chuàng)業(yè)就業(yè)的環(huán)境和氛圍，在于政策上的大力扶持。一是營造工作環(huán)境，形成創(chuàng)業(yè)氛圍。為切實擔負起政府促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的職責，我市出臺了《**市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作方案》和《**市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作實施意見》等文件，要求各級黨委政府必須高度重視，把創(chuàng)業(yè)就業(yè)與經濟社會發(fā)展統(tǒng)籌研究、同步推進。加大宣傳力度，形成濃厚創(chuàng)業(yè)氛圍；二是是營造發(fā)展環(huán)境，為創(chuàng)業(yè)者提供舞臺。近兩年，我市大力發(fā)展工業(yè)、現(xiàn)代流通服務業(yè)，每年新開工項目上千個、新增規(guī)模以上工、商企業(yè)600多家，這些項目和企業(yè)成為全社會創(chuàng)業(yè)的依托。我市拓展了300平方公里工業(yè)空間和城區(qū)8平方公里商業(yè)空間，為創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展壯大提供舞臺；三是營造政策環(huán)境，激發(fā)全社會創(chuàng)業(yè)積極性。我市出臺一系列鼓勵扶持“零就業(yè)家庭”人員、廠辦大集體改制分流人員、殘疾人、大中專畢業(yè)生、復轉軍人等創(chuàng)業(yè)就業(yè)的具體

政策措施，降低創(chuàng)業(yè)門檻。突出“以人為本、強化服務”的理念，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)服務“零距離”。

三、存在問題

主要表現(xiàn)在以下兩個方面：一方面是失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)貸款難。原因是很多失業(yè)人員不具備貸款條件。另一方面是缺乏創(chuàng)業(yè)人才測評制度。目前還沒有科學的創(chuàng)業(yè)人才測評標準，只能通過實踐來檢驗創(chuàng)業(yè)能力，存在風險高成本大的問題。

四、下步打算

下一步，我們將堅持“自主創(chuàng)業(yè)，引導創(chuàng)業(yè)，互助創(chuàng)業(yè)，扶持創(chuàng)業(yè)”的原則，充分發(fā)揮“創(chuàng)業(yè)示范基地”功能，積極打造創(chuàng)業(yè)培訓品牌，通過市場手段整合社會資源，使政府的有限資源得到更大的發(fā)揮，建立起創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的長效機制。

（一）深化“四位一體”創(chuàng)業(yè)模式，擴大創(chuàng)業(yè)孵化規(guī)模在完善市創(chuàng)業(yè)孵化園功能的基礎上，健全縣、區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化體系和場所，形成市、縣、區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化體系。繼續(xù)對孵化企業(yè)實行“兩免費、三優(yōu)先”的政策，提供“個性化”創(chuàng)業(yè)指導，實施“零距離”創(chuàng)業(yè)扶持，在創(chuàng)業(yè)場地、洽談室、產品展示廳以及信息發(fā)布等方面提供全方位服務。

（二）強化創(chuàng)業(yè)培訓管理，擴大培訓對象范圍將大學畢業(yè)生、退役士兵、農村轉移勞動力等城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者納入培訓范圍，讓更多的勞動者對創(chuàng)業(yè)有深入的了解，推

薦適于創(chuàng)業(yè)的項目，鼓勵學員自主創(chuàng)業(yè)。進一步加強培訓基地和教師管理，扎實推進SIYB項目，突出實際操作能力的培養(yǎng)，提高學員的創(chuàng)業(yè)成功率。

（三）推進就業(yè)工作規(guī)范化管理，完善創(chuàng)業(yè)促就業(yè)機制。嚴格執(zhí)行創(chuàng)業(yè)工作規(guī)范，各級就業(yè)部門設專門的創(chuàng)業(yè)服務機構，街道、社區(qū)勞動保障平臺設創(chuàng)業(yè)服務窗口，為創(chuàng)業(yè)者提供培訓、指導、項目開發(fā)、融資服務、創(chuàng)業(yè)孵化、跟蹤扶持等全過程服務。健全創(chuàng)業(yè)人員和創(chuàng)業(yè)企業(yè)資源庫，實現(xiàn)政府資源與創(chuàng)業(yè)者需求有效對接。繼續(xù)面向全社會有獎征集創(chuàng)業(yè)項目，不斷充實創(chuàng)業(yè)項目數(shù)據(jù)庫內容。強化“1+X”就業(yè)模式和創(chuàng)業(yè)模式，發(fā)揮部門聯(lián)動機制優(yōu)勢，發(fā)揚典型的示范作用，完善創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)機制�？傊�，通過創(chuàng)業(yè)工作的開展努力創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，建立起的多渠道多層次的就業(yè)服務體系。

友情提示：本文中關于《創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作匯報》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作匯報：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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