報關(guān)公司崗位職責(zé)(報關(guān)員、報關(guān)文員)

報關(guān)公司崗位職責(zé)（報關(guān)員）

1)搜集整理海關(guān)發(fā)布的通告等信息，應(yīng)對海關(guān)的政策法規(guī)和操作細則變化情況，就業(yè)務(wù)運作可能產(chǎn)生的利弊因素向領(lǐng)導(dǎo)提出預(yù)見性建議意見；

2)收集大客戶信息，并定期匯總上報，積極參與業(yè)務(wù)開發(fā)；3)做好各項事務(wù)的操作（如：報關(guān)單的錄制、單證的審核、發(fā)送、審結(jié)、向海關(guān)遞交報關(guān)單證、跟蹤報關(guān)單證的流轉(zhuǎn)及進展情況）；4)當(dāng)天所接收的（單證齊全，貨已到）的單證，當(dāng)天清關(guān)放行。5)執(zhí)行差錯記錄，定期統(tǒng)計并向負責(zé)人提交差錯記錄情況；每月就差錯記錄情況向負責(zé)人提出分析意見和改進措施，提高單證預(yù)錄入及審核報關(guān)單質(zhì)量，控制在海關(guān)要求的范圍內(nèi)。

6)每月20日之前，就機器自動退單處理所扣分值，向海關(guān)說明情況申請返還。

7)積極參與報關(guān)行各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，服從調(diào)配，參與各項報關(guān)事務(wù)的操作；8)工作中主動提出意見和建議；

9)服從部門的調(diào)動與安排，完成交代的工作。10)主崗不在，副崗主動承擔(dān)分管范圍內(nèi)所有工作。11)本單位職工一律不得兼職。

報關(guān)公司職責(zé)（報關(guān)文員）

1)嚴(yán)格遵守公司和部門的管理規(guī)章制度；

2)報關(guān)業(yè)務(wù)登記及統(tǒng)計,每個報關(guān)員工作量和市場開發(fā)量統(tǒng)計3)執(zhí)行差錯記錄，每月統(tǒng)計并向組長或負責(zé)人提交小組的差錯記錄情況；

4)報關(guān)完結(jié)后進口付匯聯(lián)、出口收匯聯(lián)、出口退稅聯(lián)的申領(lǐng)5)“一日游”報關(guān)業(yè)務(wù)的前期報價，解答客戶問題，接受客戶咨詢，客戶資料建立、登記及維護；后期的費用登記、匯總、結(jié)算、催收賬款等工作；

6)與財務(wù)對接給客戶開具發(fā)票和所收賬款的到賬情況7)給客戶發(fā)送、寄出報關(guān)單據(jù)及發(fā)票8)負責(zé)匯報反饋結(jié)算結(jié)果及收款情況，

9)對客戶建立風(fēng)險預(yù)警機制，對應(yīng)收賬款定期以報表形式上報主管領(lǐng)導(dǎo)，并提醒主管領(lǐng)導(dǎo)注意風(fēng)險高的企業(yè)。

10)對客戶增加及流失情況定期匯總上報，并提出分析意見。11)定期聯(lián)系客戶，掌握合作動態(tài)，及時反饋并處理客戶意見和需求；12)針對業(yè)務(wù)特點制定費用結(jié)算體系。

13)負責(zé)部門內(nèi)部各類文檔、經(jīng)濟合同等文件的歸檔、登記、編號、保管、借閱、維護等。各類行政工作表單的儲備、保管工作。14)部門辦公用品的統(tǒng)計上報、領(lǐng)取、發(fā)放及費用額度控制、內(nèi)部辦公室用品的協(xié)調(diào)工作。15)部門固定資產(chǎn)的登記工作。

16)對有保密要求的文檔及文件實行簽收、登記、傳閱、辦理、及時歸檔，控制傳遞范圍，不得隨意傳遞，不準(zhǔn)自行復(fù)印、拷貝。17)工作中主動提出意見建議；

18)服從部門的調(diào)動與安排，完成交代的工作。19)主崗不在，副崗主動承擔(dān)分管范圍內(nèi)所有工作。20)本單位職工一律不得兼職。

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報關(guān)公司崗位職責(zé)（報關(guān)員）

1)搜集整理海關(guān)發(fā)布的通告等信息，應(yīng)對海關(guān)的政策法規(guī)和操作細則變化情況，就業(yè)務(wù)運作可能產(chǎn)生的利弊因素向領(lǐng)導(dǎo)提出預(yù)見性建議意見；

2)收集大客戶信息，并定期匯總上報，積極參與業(yè)務(wù)開發(fā)；3)做好各項事務(wù)的操作（如：報關(guān)單的錄制、單證的審核、發(fā)送、審結(jié)、向海關(guān)遞交報關(guān)單證、跟蹤報關(guān)單證的流轉(zhuǎn)及進展情況）；4)當(dāng)天所接收的（單證齊全，貨已到）的單證，當(dāng)天清關(guān)放行。5)執(zhí)行差錯記錄，定期統(tǒng)計并向負責(zé)人提交差錯記錄情況；每月就差錯記錄情況向負責(zé)人提出分析意見和改進措施，提高單證預(yù)錄入及審核報關(guān)單質(zhì)量，控制在海關(guān)要求的范圍內(nèi)。

6)每月20日之前，就機器自動退單處理所扣分值，向海關(guān)說明情況申請返還。

7)積極參與報關(guān)行各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，服從調(diào)配，參與各項報關(guān)事務(wù)的操作；8)工作中主動提出意見和建議；

9)服從部門的調(diào)動與安排，完成交代的工作。10)主崗不在，副崗主動承擔(dān)分管范圍內(nèi)所有工作。11)本單位職工一律不得兼職。

報關(guān)公司職責(zé)（報關(guān)文員）

1)嚴(yán)格遵守公司和部門的管理規(guī)章制度；

2)報關(guān)業(yè)務(wù)登記及統(tǒng)計,每個報關(guān)員工作量和市場開發(fā)量統(tǒng)計3)執(zhí)行差錯記錄，每月統(tǒng)計并向組長或負責(zé)人提交小組的差錯記錄情況；

4)報關(guān)完結(jié)后進口付匯聯(lián)、出口收匯聯(lián)、出口退稅聯(lián)的申領(lǐng)5)“一日游”報關(guān)業(yè)務(wù)的前期報價，解答客戶問題，接受客戶咨詢，客戶資料建立、登記及維護；后期的費用登記、匯總、結(jié)算、催收賬款等工作；

6)與財務(wù)對接給客戶開具發(fā)票和所收賬款的到賬情況7)給客戶發(fā)送、寄出報關(guān)單據(jù)及發(fā)票8)負責(zé)匯報反饋結(jié)算結(jié)果及收款情況，

9)對客戶建立風(fēng)險預(yù)警機制，對應(yīng)收賬款定期以報表形式上報主管領(lǐng)導(dǎo)，并提醒主管領(lǐng)導(dǎo)注意風(fēng)險高的企業(yè)。

10)對客戶增加及流失情況定期匯總上報，并提出分析意見。11)定期聯(lián)系客戶，掌握合作動態(tài)，及時反饋并處理客戶意見和需求；12)針對業(yè)務(wù)特點制定費用結(jié)算體系。

13)負責(zé)部門內(nèi)部各類文檔、經(jīng)濟合同等文件的歸檔、登記、編號、保管、借閱、維護等。各類行政工作表單的儲備、保管工作。14)部門辦公用品的統(tǒng)計上報、領(lǐng)取、發(fā)放及費用額度控制、內(nèi)部辦公室用品的協(xié)調(diào)工作。15)部門固定資產(chǎn)的登記工作。

16)對有保密要求的文檔及文件實行簽收、登記、傳閱、辦理、及時歸檔，控制傳遞范圍，不得隨意傳遞，不準(zhǔn)自行復(fù)印、拷貝。17)工作中主動提出意見建議；

18)服從部門的調(diào)動與安排，完成交代的工作。19)主崗不在，副崗主動承擔(dān)分管范圍內(nèi)所有工作。20)本單位職工一律不得兼職。

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