文物博物專業(yè)職務(wù)試行條例

文物博物專業(yè)職務(wù)試行條例

職改字〔１９８６〕第４０號(hào)

第一章總則

第一條根據(jù)中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于改革職稱評(píng)定、實(shí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度的有關(guān)規(guī)定，為了加強(qiáng)對(duì)文物、博物（以下簡(jiǎn)稱文博）專業(yè)人員的培養(yǎng)、考核和合理使用，鼓勵(lì)他們努力學(xué)習(xí)，提高政治。業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分發(fā)揮他們的積極性、創(chuàng)造性，為做好文博工作奮斗終生，在建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明中做出更大的貢獻(xiàn)，特制定本條例。

第二條文博專業(yè)職務(wù)定為：研究館員、副研究館員、館員、助理館員、文博管理員。研究館員、副研究館員系高級(jí)職務(wù)，館員系中級(jí)職務(wù)，助理館員和文博管理員系初級(jí)職務(wù)。

從事陳列、考古、科研、保管、群工、鑒定等文博專業(yè)工作、符合任職條件者，可以申請(qǐng)和聘任文博專業(yè)職務(wù)。在文物系統(tǒng)工作的復(fù)制、修復(fù)、裝裱、標(biāo)本制作、科學(xué)實(shí)驗(yàn)等技術(shù)工作人員和圖書、檔案、資料等業(yè)務(wù)人員，可按本條例并結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn)確定文博專業(yè)職務(wù)，也可按其他有關(guān)技術(shù)人員職務(wù)條例，確定專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

文博專業(yè)職務(wù)是根據(jù)業(yè)務(wù)工作實(shí)際需要設(shè)置的專業(yè)工作崗位。要在定編定員的基礎(chǔ)上，在限額內(nèi)實(shí)行專業(yè)職務(wù)聘任制。

第二章崗位職責(zé)

第三條受聘擔(dān)任各級(jí)文博專業(yè)職務(wù)的人員，必須履行相應(yīng)的崗位職責(zé)。不能履行相應(yīng)的崗位職責(zé)者或嚴(yán)重違犯紀(jì)律者，可以降職或解聘。第四條文博管理員

在中、高級(jí)專業(yè)人員指導(dǎo)下，承擔(dān)并完成陳列、考古、科研、保管、群工、鑒定等一般性業(yè)務(wù)工作或輔助性業(yè)務(wù)工作。第五條助理館員

指導(dǎo)文博管理員完成陳列、考古、科研、保管、群工、鑒定等業(yè)務(wù)工作；在中、高級(jí)專業(yè)人員的指導(dǎo)下，起草業(yè)務(wù)工作計(jì)劃，撰寫業(yè)務(wù)工作總結(jié)或說明文字、介紹性文章，獨(dú)立解決業(yè)務(wù)工作中的一般性問題。

第六條館員

組織、指導(dǎo)初級(jí)專業(yè)人員完成陳列、考古、科研、保管、群工、鑒定等業(yè)務(wù)工作，提出分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和規(guī)劃，在高級(jí)專業(yè)人員指導(dǎo)下，獨(dú)立完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。研究解決業(yè)務(wù)工作中較復(fù)雜的課題，撰寫業(yè)務(wù)工作總結(jié)和科研論文。第七條副研究館員

負(fù)責(zé)制定主管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和規(guī)劃，并進(jìn)行必要的科學(xué)論證，指導(dǎo)或組織實(shí)施業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和活動(dòng)，提出并解決業(yè)務(wù)工作中的重大課題，審定業(yè)務(wù)中的重要科研基礎(chǔ)上，撰寫具有較高科學(xué)水平的業(yè)務(wù)工作總結(jié)和論著，承擔(dān)對(duì)初、中級(jí)專業(yè)人員的培養(yǎng)任務(wù)，指導(dǎo)相當(dāng)于碩士研究生水平的專業(yè)人員的科研活動(dòng)。第八條研究館員

除履行副研究館員的崗位職責(zé)外，負(fù)責(zé)制定本部門、本專業(yè)的業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和規(guī)劃，并從理論上論證其可行性，提出并解決本部門、本專業(yè)的帶有普遍性的重大業(yè)務(wù)課題和解決方案，審定本部門、本專業(yè)的重大科研成果，撰寫具有獨(dú)創(chuàng)性和指導(dǎo)性的學(xué)術(shù)報(bào)告或論著，承擔(dān)指導(dǎo)相當(dāng)于博士研究箋專業(yè)人員的科研活動(dòng)。

第九條各招聘單位應(yīng)參照上述要求，根據(jù)本單位的實(shí)際工作需要，制定各檔次專業(yè)職務(wù)的具體崗位職責(zé)。

第三章任職條件

第十條文博專業(yè)任職的基本條件是：熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，遵守憲法和法律，有良好的職業(yè)道德，積極為我國(guó)四化建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量；具備履行相應(yīng)職責(zé)的實(shí)際能力，具備國(guó)家規(guī)定的各檔次專業(yè)職務(wù)的最低學(xué)歷；身體健康，能堅(jiān)持正常工作。第十一條文博管理員

大�；蛑袑．厴I(yè)從事專業(yè)工作見習(xí)一年期滿，初步掌握文物博物館某項(xiàng)業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)知識(shí)及其正確的工作方法和技能。第十二條助理館員

碩士學(xué)位獲得者或研究生班結(jié)業(yè)及第二學(xué)士學(xué)位獲得者，大學(xué)本科畢業(yè)見習(xí)一年期滿，大專畢業(yè)擔(dān)任文博管理員二年以上，中專畢業(yè)擔(dān)任文博管理員、從事本專業(yè)工作四年以上，并具備下列基本條件者，可申請(qǐng)助理館員職務(wù)：

（１）具有中國(guó)通史、中國(guó)革命史和中國(guó)古代文物或革命文物的基礎(chǔ)知識(shí)。博物館工作人員應(yīng)初步掌握博物館陳列內(nèi)容設(shè)計(jì)和文物征集、保管、整理研究或群眾工作的基本知識(shí)和方法。從事考古工作的，要具有中國(guó)考古學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)并初步掌握田野考古的方法。

（２）在有經(jīng)驗(yàn)的研究人員的指導(dǎo)下，從事科研工作，能夠?qū)懗鲆话愕目茖W(xué)論文或調(diào)查報(bào)告；從事博物館陳列工作的，應(yīng)能草擬陳列設(shè)計(jì)方案；從事田野考古工作的，應(yīng)能寫出一般的清理發(fā)掘簡(jiǎn)報(bào)。（３）具有一定的古代漢語水平，能閱讀一般歷史古籍，會(huì)使用本專業(yè)的工具書，并粗通一門外語。第十三條館員

獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)擔(dān)任助理館員四年以上，碩士研究生學(xué)位獲得者擔(dān)任助理館員二年左右，研究生班結(jié)業(yè)及第二學(xué)士學(xué)位獲得者擔(dān)任助理館員二至三年，獲得博士學(xué)位，有一定工作成績(jī)、并具備下列基本條件者，可申請(qǐng)館員職務(wù)：

（１）具有本專業(yè)較堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)，治學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，具有獨(dú)立進(jìn)行科研工作的能力，發(fā)表過一些較好的論文或調(diào)查報(bào)告。

（２）有獨(dú)立完成本專業(yè)工作的能力。從事博物館陳列工作的，應(yīng)能獨(dú)立從事陳列設(shè)計(jì)工作，熟練地完成所承擔(dān)的設(shè)計(jì)任務(wù)。從事田野考古工作的，應(yīng)能嚴(yán)格按照科學(xué)操作規(guī)程，獨(dú)立進(jìn)行古墓葬的發(fā)掘和古跡址的試掘工作。

（３）能夠借助字典較順利地閱讀本專業(yè)的外文書刊，并具有較高的古代漢語水平。從事少數(shù)民族文博業(yè)務(wù)研究的人員，還應(yīng)懂得本專業(yè)的民族語言的民族文字。第十四條副研究館員

具備大學(xué)本科畢業(yè)（含）以上學(xué)歷、擔(dān)任館員職務(wù)五年以上，獲得博士學(xué)位、擔(dān)任館員職務(wù)二至三年，成績(jī)顯著，具有較廣博的科學(xué)文化知識(shí)和較高的理論水平，有一定的研究能力，了解和掌握本專業(yè)范圍內(nèi)一個(gè)或幾個(gè)方面的國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，并具備下列條件者，可申請(qǐng)副研究館員職務(wù)：（１）在某一學(xué)術(shù)領(lǐng)域有專門研究，發(fā)表過水平較高的論文與專著，或?qū)δ撤N古代文物有很高的鑒定水平。

（２）對(duì)博物館陳列中某些重大問題有較深的研究，能提出切實(shí)可行的解決方案，成績(jī)顯著。從事考古工作的，要有豐富的田野考古經(jīng)驗(yàn)，能主持重要的考古發(fā)掘工作。

（３）能夠培養(yǎng)、指導(dǎo)青年研究人員進(jìn)行專題研究或博物館的陳列設(shè)計(jì)工作。（４）熟練的掌握一門以上外語。第十五條研究館員

擔(dān)任副研究館員職務(wù)五年以上，成績(jī)（包括論著）卓著，證明具有比副研究館員更高的學(xué)術(shù)理論水平與專業(yè)工作能力，并具備下列基本條件者，可申請(qǐng)研究館員職務(wù)：

（１）對(duì)本專業(yè)具有很高的理論水平和豐富的專業(yè)知識(shí)，在學(xué)術(shù)上造詣?shì)^深。

（２）對(duì)本專業(yè)的某一領(lǐng)域的科研工作，有獨(dú)到的見解，發(fā)表過高水平的論文或?qū)Ｖ�，或�(qū)δ骋环N古文物有很高的鑒定水平，在學(xué)術(shù)界有一定的聲望。

（３）能指導(dǎo)大型博物館陳列的總體設(shè)計(jì)或科學(xué)研究工作，在培養(yǎng)科學(xué)研究人才方面成績(jī)顯著，對(duì)文物博物館事業(yè)有較大的貢獻(xiàn)。（４）熟練的掌握一門以上外語。

第四章評(píng)審及聘任權(quán)限

第十六條各級(jí)文博專業(yè)人員的任職資格，可由本人申請(qǐng)和有關(guān)單位推薦，經(jīng)相應(yīng)的文博專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)（簡(jiǎn)稱評(píng)審委員會(huì)）評(píng)審，認(rèn)為符合相應(yīng)專業(yè)職務(wù)受聘資格后，行政領(lǐng)導(dǎo)才可在本單位專業(yè)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例限額內(nèi)進(jìn)行聘任。

評(píng)審委員會(huì)是負(fù)責(zé)評(píng)議、審定專業(yè)技術(shù)人員是否符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件的組織。評(píng)審委員會(huì)應(yīng)以民主程序進(jìn)行工作。

各部門和地方可根據(jù)實(shí)際需要分別建立高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)。評(píng)審委員會(huì)應(yīng)由具

有較高的專業(yè)技術(shù)水平或擔(dān)任較高專業(yè)技術(shù)職務(wù)、作風(fēng)正派、辦事公道的專業(yè)技術(shù)人員組成，其中中、青年應(yīng)占一定比例。評(píng)審委員會(huì)可以是常設(shè)的，也可以是需要時(shí)臨時(shí)組成。評(píng)審委員會(huì)的人選由單位專業(yè)技術(shù)人員醞釀推薦，單位專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人提名，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。中級(jí)專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)人選，還須報(bào)上一級(jí)主管部門批準(zhǔn)。高級(jí)專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)由文化部和各省、自治區(qū)、直轄市組建，文化部和各省、自治區(qū)、直轄市也可授權(quán)確實(shí)具備評(píng)審條件的下屬單位直接組建，報(bào)文化部或省、自治區(qū)、直轄市批準(zhǔn)。本單位專業(yè)技術(shù)力量薄弱，不能成立評(píng)審委員會(huì)的，可以由上一級(jí)組織的評(píng)審委員會(huì)聘請(qǐng)外單位專家與本單位專家共同組成的評(píng)審委員會(huì)承擔(dān)評(píng)審任務(wù)。

相當(dāng)于副研究館員的專業(yè)職務(wù)，由相當(dāng)于司局級(jí)的文物行政管理部門批準(zhǔn)后聘任或任命。相當(dāng)于研究館員的專業(yè)職務(wù)，由文化部或省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準(zhǔn)后聘任或任命。高級(jí)專業(yè)職務(wù)要報(bào)文化部備案。

評(píng)議和聘任文博專業(yè)職務(wù)，必須實(shí)事求是，嚴(yán)肅認(rèn)真。對(duì)于營(yíng)私舞弊，打擊壓制專業(yè)干部，或采取不正當(dāng)手段騙取專業(yè)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)區(qū)別情節(jié)，嚴(yán)肅處理。

第十七條文博專業(yè)職務(wù)實(shí)行聘任或任命制。實(shí)行聘任制的，單位行政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)向被聘任的人員頒發(fā)聘書，雙方簽訂聘約；實(shí)行任命制的，按干部管理權(quán)限由相應(yīng)的行政領(lǐng)導(dǎo)，向被任命人員頒發(fā)任命書，雙方不必簽訂合同。

文博專業(yè)職務(wù)的聘任或任命都不是終身的，應(yīng)規(guī)定一定期限。任期一般為３－５年，任期屆滿后，根據(jù)工作需要可以連聘、連任。

第十八條在文物系統(tǒng)各單位工作的工程技術(shù)、編輯、翻譯、會(huì)計(jì)、醫(yī)務(wù)等業(yè)務(wù)人員的職務(wù)名稱及聘任條件等，按國(guó)家有關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)條例的規(guī)定辦理。第五章附則

第十九條本條例適用于文物系統(tǒng)各文博單位，其他系統(tǒng)的博物館可參照?qǐng)?zhí)行。

第二十條本條例由文化部進(jìn)行解釋；各省、自治區(qū)、直轄市可根據(jù)本條例制定實(shí)施細(xì)則。第二十一條本條例從批準(zhǔn)之日起試行。

一九八六年三月三十日

擴(kuò)展閱讀：文物、博物專業(yè)職務(wù)試行條例)

文物、博物專業(yè)職務(wù)試行條例

（文化部制定，中央職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組1986

第一章總則

第一條根據(jù)中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于改革職稱評(píng)定、實(shí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度的有關(guān)規(guī)定，為了加強(qiáng)對(duì)文物、博物（以下簡(jiǎn)稱文博）專業(yè)人員的培養(yǎng)、考核和合理使用，鼓勵(lì)他們努力學(xué)習(xí)、提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分發(fā)揮他們的積極性、創(chuàng)造性，為做好文博工作奮斗終生，在建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明中做出更大貢獻(xiàn)，待制定本條例。

第二條文博專業(yè)職務(wù)定為：研究館員、副研究館員、館員、助理館員、文博管理員。研究館員、副研究館員系高級(jí)職務(wù)，館員系中級(jí)職務(wù)，助理館員和文博管理員系初級(jí)職務(wù)。

從事陳列、考古、科研、保管、群工、鑒定等文博專業(yè)工作、符合任職條件者，可以申請(qǐng)和聘任文博專業(yè)職務(wù)。在文物系統(tǒng)工作的復(fù)制、修復(fù)、裝婊、標(biāo)本制作、科學(xué)實(shí)驗(yàn)等技術(shù)工作人員的圖書、檔案、資料等業(yè)務(wù)人員，可按本條例并結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn)確定文博專業(yè)職務(wù)，也可按其他有關(guān)技術(shù)人員職務(wù)條例，確定專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

文博專業(yè)職務(wù)是根據(jù)業(yè)務(wù)工作實(shí)際需要設(shè)置的專業(yè)工作崗位。要在定編定員的基礎(chǔ)上，在限額內(nèi)實(shí)行專業(yè)職務(wù)聘任制。

第二章崗位職責(zé)

第三條受聘擔(dān)任各級(jí)文博專業(yè)職務(wù)的人員，必須履行相應(yīng)的崗位職責(zé)。不能履行相應(yīng)的崗位職責(zé)者或嚴(yán)重違犯紀(jì)津者，可以降職或解聘。第四條文博管理員

在中、高級(jí)專業(yè)人員指導(dǎo)下，承擔(dān)并完成陳列、考古、科研、保管、群工、鑒定等一般性業(yè)務(wù)工作或輔助性業(yè)務(wù)工作。第五條助理館員

指導(dǎo)文博管理員完成陳列、考古、科研、保管、群工、鑒定等業(yè)務(wù)工作；在中、高級(jí)專業(yè)人員的指導(dǎo)下，起草業(yè)務(wù)工作計(jì)劃，撰寫業(yè)務(wù)工作總結(jié)或說明數(shù)字、介紹性文章，獨(dú)立解決業(yè)務(wù)工作中的一般性問題。第六條館員

組織、指導(dǎo)初級(jí)專業(yè)人員完成陳列、考古、科研、保管、群工、鑒定等業(yè)務(wù)工作，提出分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和規(guī)劃，在高級(jí)專業(yè)人員指導(dǎo)下，獨(dú)立完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。研究解決業(yè)務(wù)工作中較復(fù)雜的課題，撰寫業(yè)務(wù)工作總結(jié)和科研論文。第七條副研究館員

負(fù)責(zé)制定主管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和規(guī)劃，并進(jìn)行必要的科學(xué)論證，指導(dǎo)或組織實(shí)施業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和活動(dòng)，提出并解決業(yè)務(wù)工作中的重大課題，審定業(yè)務(wù)工作中的重要科研項(xiàng)目，撰寫具有較

年3月30日轉(zhuǎn)發(fā)）高科學(xué)水平的業(yè)務(wù)工作總結(jié)和論著，承擔(dān)對(duì)初、中級(jí)專業(yè)人員的培養(yǎng)任務(wù)，指導(dǎo)相當(dāng)于碩士研究生水平的專業(yè)人員的科研活動(dòng)。第八條研究館員

除履行副研究館員的崗位職責(zé)外，負(fù)責(zé)制定本部門、本專業(yè)的業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和規(guī)劃，并從理論上論證其可行勝，提出并解決本部門，本專業(yè)的帶有普遍性的重大業(yè)務(wù)課題和解決方案，審定本部IJ、本專業(yè)的重大科研成果，撰寫具有獨(dú)創(chuàng)性和指導(dǎo)性的學(xué)術(shù)報(bào)告或論著，承擔(dān)指導(dǎo)相當(dāng)于博土研究生的專業(yè)人員的科研活動(dòng)。

第九條各招聘單位應(yīng)參照上述要求，根據(jù)本單位的實(shí)際工作需要，制定各檔次專業(yè)職務(wù)的具體崗位職責(zé)。

第三章任職條件

第十條文博專業(yè)職務(wù)任職的基本條件是：熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，遵守憲法和法律，有良好的職業(yè)道德，積極為我國(guó)四化建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量；具備履行相應(yīng)職責(zé)的實(shí)際能力；具備國(guó)家規(guī)定的各檔次專業(yè)職務(wù)的最低學(xué)歷；身體健康，能堅(jiān)持正常工作。第十一條文博管理員

大�；蛑袑．厴I(yè)從事本專業(yè)工作見習(xí)一年期滿，初步掌握文物博物館某項(xiàng)業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)知識(shí)及其正確的工作方法和技能。第十二條助理館員

碩士學(xué)位獲得者或研究生班結(jié)業(yè)及第二學(xué)土學(xué)位獲得者，大學(xué)本科畢業(yè)見習(xí)一年期滿，大學(xué)畢業(yè)擔(dān)任文博管理員二年以上，中專畢業(yè)擔(dān)任文博管理員、從事本專業(yè)工作四年以上，并具備下列基本條件者，可申請(qǐng)助理館員職務(wù)。

（1）具有中國(guó)通史、中國(guó)革命史和中國(guó)古代文物或革命文物的基礎(chǔ)知識(shí)。博物館工作人員應(yīng)初步掌握博物館陳列內(nèi)容設(shè)計(jì)和文物征集、保管、整理研究或群眾工作的基本知識(shí)和方法。從事考古工作的，要具有中國(guó)考古學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)并初步掌握田野考古的方法。

（2）在有經(jīng)驗(yàn)的研究人員的指導(dǎo)下，從事科研工作，能夠?qū)懗鲆话愕目茖W(xué)論文或調(diào)查報(bào)告；從事博物館陳列工作的，應(yīng)能草擬陳列設(shè)計(jì)方案；從事田野考古工作的，應(yīng)能寫出一般的清理發(fā)掘簡(jiǎn)報(bào)。

（3）具有一定的古代漢語水平，能閱讀一般歷史古籍，會(huì)使用本專業(yè)的工具書，并粗通一門外語。

第十三條館員

獲得學(xué)土學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)擔(dān)任助理館員四年以上，碩士研究生學(xué)位獲得者擔(dān)任助理館員二年左右，研究生班結(jié)業(yè)及第二學(xué)土學(xué)位獲得者擔(dān)任助理館員二至三年，獲得博士學(xué)位，有一定工作成績(jī)、并具備下列基本條件者，可申請(qǐng)館員職務(wù)：

（1）具有本專業(yè)較堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)，治學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，具有獨(dú)立進(jìn)行科研工作的能力，發(fā)表過一些較好的論文或調(diào)查報(bào)告。（2）有獨(dú)立完成本專業(yè)工作的能力。從事博物館陳列工作的，應(yīng)能獨(dú)立從事陳列設(shè)計(jì)工作，熟練地完成所承擔(dān)的設(shè)計(jì)任務(wù)。從事田野考古工作的，應(yīng)能嚴(yán)格按照科學(xué)操作規(guī)程，獨(dú)立進(jìn)行古墓葬的發(fā)掘和古遺址的發(fā)掘工作。

（3）能夠借助字典較順利地閱讀本專業(yè)的外文書刊，并具有較高的古代漢語水平。從事少數(shù)民族文博業(yè)務(wù)研究的人員，還應(yīng)懂得本專業(yè)的民族語言和民族文字。第十四條副研究館員

具備大學(xué)本科畢業(yè)（含）以上學(xué)歷、擔(dān)任館員職務(wù)五年以上，獲得博土學(xué)位、擔(dān)任館員職務(wù)二至三年，成績(jī)顯著，具有較廣博的科學(xué)文化知識(shí)和較高的理論水平。有一定的研究能力，了解和掌握本專業(yè)范圍內(nèi)一個(gè)或幾方面的國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，并具備下列條件者，可申請(qǐng)副研究館員職務(wù)：

（1）在某一學(xué)術(shù)領(lǐng)域有專門研究，發(fā)表過水平較高的論文與專著，或?qū)δ撤N古代文物有很高的鑒定水平。

（2）對(duì)博物館陳列中某些重大問題有較深的研究，能提出切實(shí)可行的解決方案，成績(jī)顯著。從事考古工作的，要有豐富的田野考古經(jīng)驗(yàn)，能主持重要的考古發(fā)掘工作。（3）能夠培養(yǎng)、指導(dǎo)青年研究人員進(jìn)行專題研究或博物館的陳列設(shè)計(jì)工作。（4）熟練的掌握一門以上外語。第十五條研究館員

擔(dān)任副研究館員職務(wù)五年以上，成績(jī)（包括論著）卓著，證明具有比副研究館員更高的學(xué)術(shù)理論水平與專業(yè)工作能力，并具備下列基本條件者，可申請(qǐng)研究館員職務(wù)：（l）對(duì)本專業(yè)具有很高的理論水平和豐富的專業(yè)知識(shí)，在學(xué)術(shù)上造詣?shì)^深。

（2）對(duì)本專業(yè)的某一領(lǐng)域的科研工作，有獨(dú)到的見解，發(fā)表過高水平的論文或?qū)Ｖ�，或�(qū)δ骋环N古文物有很高的鑒定水平，在學(xué)術(shù)界有一定的聲望。

（3）能指導(dǎo)大型博物館陳列的總體設(shè)計(jì)或科學(xué)研究工作，在培養(yǎng)科學(xué)研究人才方面成績(jī)顯著，對(duì)文物博物館事業(yè)有較大的貢獻(xiàn)。（4）熟練的掌握一門以上外語。

第四章評(píng)審及聘任權(quán)限

第十六條各級(jí)文博專業(yè)人員的任職資格，可由本人申請(qǐng)和有關(guān)單位推薦，經(jīng)相應(yīng)的文博專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)（簡(jiǎn)稱評(píng)審委員會(huì)）評(píng)審，認(rèn)定符合相應(yīng)專業(yè)職務(wù)受聘資格后，行政領(lǐng)導(dǎo)才可在本單位專業(yè)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例限額內(nèi)進(jìn)行聘任。

評(píng)審委員會(huì)是負(fù)責(zé)評(píng)議、審定專業(yè)技術(shù)人員是否符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件的組織。評(píng)審委員會(huì)應(yīng)以民主程序進(jìn)行工作。

各部門和地方可根據(jù)實(shí)際需要分別建立高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)。評(píng)審委員會(huì)應(yīng)由具有較高的專業(yè)技術(shù)水平或擔(dān)任較高專業(yè)技術(shù)職務(wù)、作風(fēng)正派、辦事公道的專業(yè)技術(shù)人員組成，其中，中青年應(yīng)占一定比例。評(píng)審委員會(huì)可以是常設(shè)的，也可以在需要時(shí)臨時(shí)組成。評(píng)審委員會(huì)的人選由本單位專業(yè)技術(shù)人員醞釀推薦，單位專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人提名，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，中級(jí)專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)人選，還須報(bào)上一級(jí)主管部門批準(zhǔn)。高級(jí)專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)由文化部和各省、自治區(qū)、直轄市組建，文化部和各省、自治區(qū)、直轄市也可授權(quán)確實(shí)具備評(píng)審條件的下屬單位直接組建，報(bào)文化部或省、口治區(qū)、直轄市批準(zhǔn)。本單位專業(yè)技術(shù)力量薄弱，不能成立評(píng)審委員會(huì)的，可以由上一級(jí)組織的評(píng)審委員會(huì)或聘請(qǐng)外單位專家與本單位專家共同組成的評(píng)審委員會(huì)承擔(dān)評(píng)審任務(wù)。

相當(dāng)于副研究館員的專業(yè)職務(wù)，由相當(dāng)于司局級(jí)的文物行政管理部門批準(zhǔn)后聘任或任命。相當(dāng)于研究館員的專業(yè)職務(wù)由文化部或省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準(zhǔn)后聘任或任命。高級(jí)專業(yè)職務(wù)要報(bào)文化部備案。

評(píng)議和聘任文博專業(yè)職務(wù)，必須實(shí)事求是，嚴(yán)肅認(rèn)真。對(duì)于營(yíng)私舞弊，打擊壓制專業(yè)干部，或采取不正當(dāng)手段騙取專業(yè)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)區(qū)別情節(jié)，嚴(yán)肅處理。

第十七條文博專業(yè)職務(wù)實(shí)行聘任或任命制。實(shí)行聘任制的，單位行政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)向被聘任的人員頒發(fā)聘書，雙方簽訂聘約；實(shí)行任命制的，按干部管理權(quán)限由相應(yīng)的行政領(lǐng)導(dǎo)，向被任命人員頒發(fā)任命書，雙方不必簽訂合同。

文博專業(yè)職務(wù)的聘任或任命都不是終身的，應(yīng)規(guī)定一定期限。任期一般為3-5年，任期屆滿后，根據(jù)工作需要可以連聘、連任。

第十八條在文物系統(tǒng)各單位工作的工程技術(shù)、編輯、翻譯、會(huì)計(jì)、醫(yī)務(wù)等專業(yè)人員的職務(wù)名稱及聘任條件等。按國(guó)家有關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)條例的規(guī)定辦理。

第五章附則

第十九條本條例適用于文物系統(tǒng)各義博單位，其他系統(tǒng)的博物館也可參照?qǐng)?zhí)行。第二十條本條例由文化部進(jìn)行解釋；各省、自治區(qū)、直轄市可根據(jù)本條例制定實(shí)施細(xì)則。第二十一條本條例從批準(zhǔn)之日起試行。

友情提示：本文中關(guān)于《文物博物專業(yè)職務(wù)試行條例》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，文物博物專業(yè)職務(wù)試行條例：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《文物博物專業(yè)職務(wù)試行條例》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.seogis.com/gongwen/557349.html

• 上一篇：河北省文博專業(yè)館員資格申報(bào)評(píng)審條件
• 下一篇：文博系列中級(jí)、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審基本條件