個(gè)人工作總結(jié)的格式及范文 本文簡介：

個(gè)人工作總結(jié)主要是對(duì)自己過去一段時(shí)間內(nèi)所做過的工作情況進(jìn)行回顧、分析、歸納和概括，并提升到一定的理論高度，下面小范文網(wǎng)為大家詳細(xì)介紹個(gè)人工作總結(jié)的格式及范文肯定已取得的成績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，汲取教訓(xùn)，以便今后工作取得更好成績，工作總結(jié)是企業(yè)員工使用頻率非常高的一種書面工作文書。個(gè)人工作總結(jié)主要有兩大類型，

個(gè)人工作總結(jié)的格式及范文 本文內(nèi)容：

個(gè)人工作總結(jié)主要是對(duì)自己過去一段時(shí)間內(nèi)所做過的工作情況進(jìn)行回顧、分析、歸納和概括，并提升到一定的理論高度，下面小范文網(wǎng)為大家詳細(xì)介紹個(gè)人工作總結(jié)的格式及范文

肯定已取得的成績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，汲取教訓(xùn)，以便今后工作取得更好成績，工作總結(jié)是企業(yè)員工使用頻率非常高的一種書面工作文書。

個(gè)人工作總結(jié)主要有兩大類型，一種是按一定時(shí)間段，總結(jié)該時(shí)間段內(nèi)個(gè)人職責(zé)范圍內(nèi)的工作情況；另一種是對(duì)某一領(lǐng)域或某一項(xiàng)目工作進(jìn)行專題性總結(jié)，專題性總結(jié)可能時(shí)間跨度較長。第一類工作總結(jié)的時(shí)間跨度應(yīng)視具體情況而定，如“月度工作小結(jié)”、“季度工作總結(jié)”、“年度工作總結(jié)”或“任職期間工作總結(jié)”等。雖然時(shí)間跨度不同，但工作總結(jié)的格式與內(nèi)容大體一致。

個(gè)人工作總結(jié)的構(gòu)成與內(nèi)容

個(gè)人工作總結(jié)一般由標(biāo)題、引言、主體內(nèi)容、落款等4部分組成。

1.標(biāo)題

標(biāo)題即個(gè)人總結(jié)的名稱，一般情況下應(yīng)由時(shí)間段、總結(jié)內(nèi)容與性質(zhì)和文種組成，如“20xx年度黨員爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)個(gè)人總結(jié)”。簡要標(biāo)題可以直接以“時(shí)間/事項(xiàng)+個(gè)人工作總結(jié)”為標(biāo)題。

2.引言

引言的寫法沒有固定標(biāo)準(zhǔn)，但內(nèi)容基本一致，一般會(huì)包括期間的工作情況概述、基本工作環(huán)境、變化情況、主要成績與教訓(xùn)，以及總結(jié)的目的與目標(biāo)等。簡單地說，引言就是總結(jié)的簡要開頭部分。

3.主體內(nèi)容

主體內(nèi)容是總結(jié)的核心部分。這部分一般應(yīng)簡要概括鎖定時(shí)間段內(nèi)所做工作的基本情況，不同的工作，總結(jié)的內(nèi)容要求會(huì)有差異。一般會(huì)對(duì)工作的內(nèi)容、結(jié)果、做法、體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)等進(jìn)行小結(jié)，并且要作理論的概括，總結(jié)出規(guī)律性的東西。一般情況是層級(jí)越高的總結(jié)，涵蓋面越廣，理論性越高。

個(gè)人工作總結(jié)結(jié)尾的內(nèi)容一般是提出今后個(gè)人努力的方向，或者指出存在的問題及糾正的決心與計(jì)劃，或者表達(dá)自己更上一層樓的工作態(tài)度等。

關(guān)于總結(jié)主體內(nèi)容部分的結(jié)構(gòu)安排可以選擇采用條目式、三段式和分項(xiàng)式。條目式就是把材料概括為要點(diǎn)，按一定的次序分別介紹下去。

三段式即從認(rèn)識(shí)事物的習(xí)慣來安排順序，先對(duì)總結(jié)的內(nèi)容作概括性交代，表明基本觀點(diǎn)；接著敘述事情經(jīng)過，同時(shí)配合議論，進(jìn)行初步分析；最后總結(jié)出幾點(diǎn)體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)和存在問題。

分項(xiàng)式則不按事件的發(fā)展順序，而是把所做的工作分幾個(gè)項(xiàng)目或類別，一類一項(xiàng)地寫下去，每類問題又按先介紹基本情況，再敘述事情經(jīng)過，然后歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、問題等的順序安排。

4.落款

落款是在結(jié)尾右下角寫明總結(jié)者所屬部門和本人姓名，換行寫明具體日期。

個(gè)人工作總結(jié)的寫作注意事項(xiàng)

（1）總結(jié)前要充分占有材料。本著實(shí)事求是的原則，成績不夸大，缺點(diǎn)不縮小，更不能弄虛作假。這才是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)，才更有利于未來工作的進(jìn)步與提高。

（2）個(gè)人總結(jié)要層次、結(jié)構(gòu)安排分明，邏輯思路清晰。

（3）內(nèi)容安排上要剪裁得體、詳略適宜。材料有本質(zhì)的，也有現(xiàn)象的；工作內(nèi)容有重要與次要之分，寫工作總結(jié)時(shí)要有主次、詳略之分。

（4）語言要簡潔明了、樸實(shí)無華，切忌啰唆重復(fù)，記成流水賬。

個(gè)人工作總結(jié)參考范文

20xx年度個(gè)人工作總結(jié)

按照人事考核德、能、勤、績4項(xiàng)基本標(biāo)準(zhǔn)，回顧自己20xx年度一年的工作，總體上能盡心盡力做好各項(xiàng)工作，較好地履行了自己的職責(zé)。現(xiàn)將主要情況小結(jié)如下。

一、主要工作情況

1.思想政治方面：重視理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定政治信念，明確服務(wù)宗旨。

認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神，積極參加單位的政治活動(dòng)，能針對(duì)辦公室工作特點(diǎn)，擠出時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和輔導(dǎo)材料，進(jìn)一步明確“三個(gè)代表”要求是我黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源、是推進(jìn)建設(shè)中國特色社會(huì)主義的根本保證，通過深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，用以指導(dǎo)自己的工作。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，公道正派，堅(jiān)持原則，忠實(shí)地做好本職工作。

2.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面：加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作能力，做好本職工作。

重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極利用各種機(jī)會(huì)，參加培訓(xùn)班，向?qū)＜艺?qǐng)教學(xué)習(xí)，以提高自己的業(yè)務(wù)能力和知識(shí)水平。緊緊圍繞本職工作的重點(diǎn)，積極學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律等最新知識(shí)，努力做到融會(huì)貫通，應(yīng)用到實(shí)際工作中去。在實(shí)際工作中，把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其他知識(shí)結(jié)合起來，開闊視野，拓寬思路，努力使自己適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。

3.日常工作方面：勤奮干事，積極進(jìn)取。

認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，做到腿勤、口勤，使票據(jù)及時(shí)報(bào)銷，賬目清楚，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項(xiàng)辦公制度，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、資料報(bào)刊訂閱等大量的日常事務(wù)，各類事項(xiàng)安排合理有序，為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。

在過去的一年里，個(gè)人堅(jiān)持踏實(shí)工作、任勞任怨、務(wù)實(shí)高效的工作態(tài)度和基本原則，不斷自我激勵(lì)、自我鞭策，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，自覺維護(hù)辦公室形象，高效、圓滿、妥善地做好本職工作，沒有出現(xiàn)任何紕漏。

總之，一年來，各項(xiàng)工作成績斐然，取得了長足進(jìn)步。

二、工作中存在的主要問題和不足

1.政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步，但缺乏深度和廣度。政治理論指導(dǎo)實(shí)踐工作成效尚待提高。

2.常陷于事務(wù)性工作，忽視了下基層調(diào)研機(jī)會(huì)，從而無法進(jìn)一步提高自己的工作能力。

3.工作中時(shí)常謹(jǐn)慎有余、果斷不足，致使部分工作進(jìn)度落后，影響工作效率。

4.工作創(chuàng)新不足，習(xí)慣于習(xí)慣性開展工作，不能很好地在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法，去實(shí)踐、推廣創(chuàng)新性工作方法。

三、今后的努力方向

在未來的2011年，也是我國“十二五”規(guī)劃的第一年，個(gè)人爭取在工作的各個(gè)方面取得更大進(jìn)步。具體地說，不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢下本職工作的需要，揚(yáng)長避短，踏實(shí)認(rèn)真工作，力求把工作做得更好，為其他部門服好務(wù)，樹立辦公室的良好形象。

xx公司辦公室行政專員xxx

20xx年12月31日

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