做敢于擔(dān)當、善于破難的基層干部

關(guān)于學(xué)習(xí)葉美峰在縣委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會暨全縣大整風(fēng)行動部署會上的講話精神的心得體會

縣委書記葉美峰在縣委理論中心組學(xué)習(xí)（擴大）會議暨全縣大整風(fēng)行動動員大會上作了題為《提振精神 轉(zhuǎn)變作風(fēng) 奔跑起來》的重要講話，從深學(xué)細照，融會貫通，以最堅決的態(tài)度開展大整風(fēng)行動、真抓實干，務(wù)求實效，以最有力的舉措推進大整風(fēng)行動，落實責(zé)任，強化擔(dān)當，以最嚴格的要求保障大整風(fēng)行動三個層面深刻剖析和闡明了大整風(fēng)背景下，常山該如何開展好大整風(fēng)行動，如何讓大整風(fēng)行動變成提振干部精氣神、驅(qū)動常山提速發(fā)展的助推器。

在當前全面從嚴治黨的大環(huán)境大背景下，開展大整風(fēng)行動勢在必行、意義深遠，這是實現(xiàn)全面從嚴治黨的內(nèi)在要求，更是錘煉作風(fēng)、推動工作的有力抓手。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，深知干部隊伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要性，我要結(jié)合各自工作實際，切實把自己擺進去，以大整風(fēng)行動為契機，以刮骨療毒的決心和勇氣，出重拳、動真格，在自我剖析和自我批評上，要敢向自己“開刀”，敢于揭短亮丑，敢于動真碰硬，真正觸及矛盾查擺問題,尋找短板發(fā)現(xiàn)不足,承認差距研究對策，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升個人綜合素質(zhì)和為民服務(wù)水平。

一是跑村入戶，做“接地氣”的有為干部。樹木“接地氣”，則枝壯葉茂；花草“接地氣”，則蔥翠欲滴；干部“接地氣”，則群眾擁護。作為一名基層干部，“接地氣”要下到位，力戒淺嘗輒止不深入。要切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，變“坐辦公室”為“下田間地頭”，變“電話布置”為“實地指導(dǎo)”，真正做到俯下身子聽民意，擼起袖子加油干。要始終做到把群眾利益放在心間，學(xué)會耐心傾聽，與群眾“零距離”接觸，“面對面”溝通，“心貼心”交流，工作沉下去，才能接到地氣、聽到民意，才能清楚知道群眾的所需所求，民心才能真正“浮”上來。同時，要積極踐行“周二無會日”制度，不斷放大“周二下村日”的影響和成效，做到真溝通、真服務(wù)，真落實，跑村入戶，化解群眾心中的矛盾和訴求，實現(xiàn)小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，增進干群“魚水情”。

二是善于破題，做“有回音”的善為干部。要以大整風(fēng)為總抓手，真抓實干，做到人人有壓力、人人有觸動、人人有反省、人人有改進，營造快起來、跑起來、拼起來的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。做群眾工作，一定要付出真心，絕不能敷衍塞責(zé)，推諉扯皮，要下大力氣祛除干部隊伍中存在的“拖拉機”“推土機”“壓縮機”“洗衣機”“攪拌機”“復(fù)讀機”和“剃頭匠”“泥水匠”“油漆匠”“木工匠”等“六機”“四匠”現(xiàn)象，要直面問題，善于破題，對群眾反映的訴求，想方設(shè)法幫助解決，做到有舉措、有落實，有答復(fù)，努力做到“事事有回音、件件有落實”，不能讓群眾的“心聲”“訴求”石沉大海，要學(xué)會整合資源、找準關(guān)鍵，做引導(dǎo)、想對策、提建議、促化解，集中解決一批涉及民生訴求、群眾反映強烈的問題，真正為群眾辦實事、解難事，爭當群眾的“泥腿子”“跑小二”，把服務(wù)送上門，真正將“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識貫徹工作的始終。

三是敢于擔(dān)當，做“有底氣”的敢為干部。要想干事、干成事，勢必要有過硬底氣，要始終牢記“打鐵還需自身硬”，做到清正廉潔，筑牢防腐拒絕變防線，堅決杜絕吃拿卡要，自身要行得正、立得住。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，工作的復(fù)雜性、多樣性，讓很多干部在風(fēng)口浪尖上不敢發(fā)聲甚至不愿發(fā)聲，很多事情不是自己不會做，而是怕得罪人，被排斥，顧忌自己的朋友圈、交際網(wǎng)，導(dǎo)致很多本應(yīng)堅決執(zhí)行的事情得不到有效落實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，要求我們一定要有過硬的責(zé)任擔(dān)當，要在風(fēng)浪考驗面前無所畏懼，敢于動鎮(zhèn)碰硬，不怕得罪人，敢于向“雜音、噪音、頑疾”亮劍開刀，絕不能遇到困難繞道走、碰到矛盾踢皮球、面對歪風(fēng)往后退。從中央、省、市縣都提出了要為敢于擔(dān)當?shù)母刹繐窝�鼓勁，作為基層干部的我們，要在對的路上堅持自我，縣里出臺并落實了一系列激勵干部擔(dān)當作為的實施辦法，如容錯糾錯機制等，真正營造了“為擔(dān)當者擔(dān)當，為負責(zé)者負責(zé)，讓實干者實惠，讓吃苦者吃香”的良好政治生態(tài)，真正讓奮戰(zhàn)在基層一線的敢為干部干得有信心、干得有底氣，干得有沖勁。

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