鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所經(jīng)驗交流匯報材料 本文簡介：

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：　　脈旺鎮(zhèn)轄13個行政村和1個社區(qū)，現(xiàn)有總?cè)丝?8504人，規(guī)模以上企業(yè)9家。201X年，我所按照“夯實基礎(chǔ)、提升服務(wù)、保障民生”的工作思路，以就業(yè)和社保擴面為重點，堅持兩手抓、兩手硬，較好地完成了各項工作任務(wù)。　　一、加強就業(yè)服務(wù)，夯實民生發(fā)展基礎(chǔ)　　就業(yè)既是民生之本，也是發(fā)展所

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所經(jīng)驗交流匯報材料 本文內(nèi)容：

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　脈旺鎮(zhèn)轄13個行政村和1個社區(qū)，現(xiàn)有總?cè)丝?8504人，規(guī)模以上企業(yè)9家。201X年，我所按照“夯實基礎(chǔ)、提升服務(wù)、保障民生”的工作思路，以就業(yè)和社保擴面為重點，堅持兩手抓、兩手硬，較好地完成了各項工作任務(wù)。

　　一、加強就業(yè)服務(wù)，夯實民生發(fā)展基礎(chǔ)

　　就業(yè)既是民生之本，也是發(fā)展所需。針對我鎮(zhèn)就業(yè)實際情況，我們廣開門路，強化服務(wù)，努力讓群眾好就業(yè)、就好業(yè)。

　　一是當(dāng)好“紅娘”，搭建平臺促就業(yè)。我們一方面深入企業(yè)開展用工調(diào)查，掌握企業(yè)用工需求狀況，另一方面對轄區(qū)人力資源狀況實行動態(tài)管理，掌握好農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)情況。根據(jù)掌握的信息，每年有針對性地組織企業(yè)和勞動者參加市局招聘活動，為企業(yè)和求職者牽線搭橋。今年正月初九，我們組織了2個重點企業(yè)和300多名農(nóng)村剩余勞動力到市體育館參加了“春風(fēng)行動”大型招聘會，簽約率達到51%，就近就地解決就業(yè)195人。二是做好“門神”，落實政策扶就業(yè)。我們按照各項就業(yè)幫扶政策的準(zhǔn)入條件，嚴格把關(guān)，落實好了社保補貼、小額貸款、“農(nóng)家樂”扶持資金申報等就業(yè)優(yōu)惠政策。今年我們對申請社保補貼靈活就業(yè)人員進行了一次調(diào)查摸底，將調(diào)查核實清情況張榜公示并整理上報，確保社保補貼不漏發(fā)一人、不錯發(fā)一份，共發(fā)放社保補貼34.5萬元;在小額貸款方面，進一步規(guī)范和細化操作方法，深入村組、社區(qū)上門服務(wù)，現(xiàn)場審查、現(xiàn)場辦理，成功辦理3家。三是唱好“黑臉”，維護權(quán)益保就業(yè)。我們對轄區(qū)所有用人單位進行了信息采集，建立健全了紙質(zhì)和電子檔案。去年，我們協(xié)助勞動保障監(jiān)察局對用人單位開展了勞動保障用工年檢，年檢用人單位30家;深入企業(yè)進行法律宣傳，積極勸導(dǎo)企業(yè)與聘用者簽訂勞動合同，勞動合同簽約率達93%;加大勞動糾紛的調(diào)解力度，成功調(diào)處勞動糾紛3起。進一步規(guī)范了企業(yè)的用工行為，有效維護了勞動者合法權(quán)益，為農(nóng)村勞動力就業(yè)營造了良好的用工環(huán)境。

　　二、加強社會保障，編織社會安全網(wǎng)絡(luò)

　　社會保障是社會的“安全網(wǎng)”、“平衡器”、“助推器”、“穩(wěn)定劑”，抓好社會保障工作，對于編織全鎮(zhèn)安全網(wǎng)格，促進社會和諧穩(wěn)定意義重大。

　　企業(yè)職工養(yǎng)老保險，對于我鎮(zhèn)來說，困難很大。我鎮(zhèn)原集體企業(yè)下崗職工多，是極易生事的重要不穩(wěn)定源，加之?dāng)U覆潛力顯著壓縮，工作任務(wù)艱巨而繁重。面對問題，我們迎難而上。市局下達擴覆目標(biāo)后，我們將工作任務(wù)分解到全所所有人員身上，每個人包幾個企業(yè)，實行按月結(jié)賬，當(dāng)月兌現(xiàn)獎懲。為了提高企業(yè)和職工參保意識，我們組織所內(nèi)人員進廠入戶逐一開展走訪做工作，耐心、細致、反復(fù)地向企業(yè)老板和職工解釋社保與職工得利害關(guān)系，把工作做深做細做透。去年，我鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險完成擴覆362人，基本實現(xiàn)了應(yīng)保盡保，扭轉(zhuǎn)了被動不利局面。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險是近年我們來常抓的一項重要工作，我鎮(zhèn)居民參加企業(yè)養(yǎng)老保險人員和外出務(wù)工經(jīng)商人員較多，續(xù)保擴覆潛力有限，也存在很大難度，近年，我們進一步加大城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策宣傳力度，實行機關(guān)干部包村、村干部包組、人社所人員包片的包保責(zé)任制，強化督辦兌現(xiàn)和獎懲激勵，也取得了較為滿意的成績。

　　三、加強自身建設(shè)，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口

　　人力資源和社會保障工作政策性很強，一直是群眾關(guān)注的熱點。去年來，我們圍繞“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”下功夫，不斷加強自身建設(shè)，著力打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)平臺。一是開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升隊伍政策執(zhí)行力。堅持周四下午定期學(xué)習(xí)制度，組織人員集中學(xué)習(xí)就業(yè)、社保等方面的新政策，整理資料檔案，開展工作小結(jié)和工作安排。二是加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)環(huán)境。去年，在市局和鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下，我們多方籌資，新建了規(guī)范統(tǒng)一的辦公服務(wù)場所，為勞動者提供政策咨詢、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、社保代理、勞動維權(quán)等一站式服務(wù)，為我鎮(zhèn)人社工作創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升為民服務(wù)水平。樹立人人都是示范窗口的服務(wù)理念，履行好首問責(zé)任制、工作限時辦結(jié)制，做到“進門有問聲，問話有回聲，出門有送聲”，樹立了人社系統(tǒng)的良好形象，贏得了群眾的好評。

　　回首201X，記憶猶新;展望2014，信心百倍。在新的一年，我所將在市局和鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)認真扎實開展好各項工作，為人力資源社會保障事業(yè)再添佳績、再立新功。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所經(jīng)驗交流匯報材料 本文關(guān)鍵詞：經(jīng)驗交流，鄉(xiāng)鎮(zhèn)，匯報，材料

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所經(jīng)驗交流匯報材料》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.seogis.com/gongwen/27041.html

• 上一篇：市政府領(lǐng)導(dǎo)班子“兩學(xué)一做”民主生活會對照檢查材料
• 下一篇：扶貧辦專業(yè)幫扶一對多經(jīng)驗交流材料