尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好,今年以來,本人在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的監(jiān)督支持下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府各項重要決策,按照“有力聚財、高效生財、合理用財、科學(xué)理財”的思路,實干創(chuàng)新,著力構(gòu)建公共財政,深入推進財政各項改革,較好地完成了各項工作任務(wù)。按照區(qū)委辦《關(guān)于開展述職、述學(xué)、述廉、述法和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨懲防體系建設(shè)考核活動的通知》有關(guān)精神,現(xiàn)將個人一年來學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律以及學(xué)法、用法、守法、執(zhí)法情況匯報如下,請大家評議和監(jiān)督:
一、積極努力學(xué)習(xí),不斷提升自身綜合素質(zhì)
按照區(qū)委的統(tǒng)一部署,首先強化自身的學(xué)習(xí)認識,積極參加區(qū)委組織的各項教育活動,努力實踐“xxxx”重要思想,用科學(xué)的理論武裝頭腦。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,以一個普通共產(chǎn)黨員的身份,主動自覺參與學(xué)習(xí),身體力行,以身作則,帶頭進行公開承諾。在學(xué)習(xí)中按照確定的內(nèi)容,學(xué)好中央、省、市、區(qū)黨代會精神,中央關(guān)于黨內(nèi)監(jiān)督、紀律處分和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則,以及區(qū)委、人大、政府的有關(guān)決議、決定和與工作緊密相關(guān)的法律法規(guī);在學(xué)習(xí)中做到“三個結(jié)合”即堅持理論學(xué)習(xí)與實際工作相結(jié)合,堅持學(xué)習(xí)理論知識與業(yè)務(wù)知識相結(jié)合,堅持學(xué)習(xí)法律法規(guī)與規(guī)范依法行政相結(jié)合。通過學(xué)習(xí),自己的思想得到進一步的凈化和升華,思想政治業(yè)務(wù)素質(zhì)進一步得到提高。在效果上,進一步明確了自己努力的方向;在思想上,始終同上級黨委保持一致;在行動上,認真貫徹落實黨的路線方針、政策和國家的法律、法規(guī)以及人大常委會的決議、決定。二是認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,提高理財能力。財政工作專業(yè)性非常強,各種改革比較頻繁,只有及時更新自身知識,才能適應(yīng)不斷發(fā)展著的財政工作需要。這一輪世界性的經(jīng)濟危機給經(jīng)濟形勢帶來了急劇變化,給財政工作帶來了新的挑戰(zhàn),為了圓滿完成財政各項工作任務(wù),我立足區(qū)情,加強政策的學(xué)習(xí)研究分析,創(chuàng)新思路,挖掘潛力,努力推動財政收入的穩(wěn)步增長,不斷優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),穩(wěn)妥推進財政管理各項改革。另外,上半年能夠緊密結(jié)合財政工作實際對區(qū)域經(jīng)濟進行深入調(diào)研,按照學(xué)校的教學(xué)安排完成畢業(yè)論文,順利完成研究生學(xué)業(yè)。通過不斷地學(xué)習(xí),逐步提高了自身業(yè)務(wù)技能,增強了服務(wù)能力,為更好地開展財政工作打下了堅實的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。
二、依法履行職務(wù),推進財政工作全面發(fā)展
(一)狠抓收入征管,確保實現(xiàn)收入穩(wěn)定增長。為提高財力保障水平,本人主動加強與稅務(wù)部門的協(xié)作,牽頭召開財稅工作協(xié)調(diào)會,強化稅收征管措施。一完善協(xié)護稅考核辦法。為調(diào)動各責(zé)任主體參與稅源建設(shè)工作的積極性,明確各街道轄區(qū)內(nèi)稅源保護培植責(zé)任,禁止區(qū)內(nèi)稅源無序流動,在充分總結(jié)區(qū)街財政體制改革經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進一步完善了街道收入考核辦法,規(guī)范街道護稅行為,做到關(guān)注現(xiàn)有稅源,主攻項目稅源,培植后續(xù)稅源。二是緊盯重點項目稅收不放松。多次與市住建局、地稅三分局聯(lián)系,討論重點項目稅收聯(lián)動方案,構(gòu)建重點項目涉稅信息共享機制,使重點項目企業(yè)信息登記集中共享。三是開展個體稅收社會化征管,為整合稅收征管資源,按照《稅收征管法》及其實施細則和相關(guān)配套制度的規(guī)定,依托現(xiàn)有稅源管理網(wǎng)絡(luò)及信息化管理平臺,全面推進我區(qū)個體稅收社會化征收管理工作,營造個體稅收社會化征管的良好氛圍。四是按季度考核稅收進度,加強各街道協(xié)護稅責(zé)任感。
(五)立足長遠發(fā)展,廣泛培植財源。
一是為解決中小企業(yè)融資難題。不斷加大對擔(dān)保公司的投入力度,今年1-10月份,擔(dān)保公司累計為全區(qū)71戶企業(yè)提供擔(dān)保,擔(dān)保銀行貸款111筆,貸款總額為2.49億元,為企業(yè)發(fā)展提供資金保障。二是充分利用國家積極的財政政策,積極幫助企業(yè)申請省市財政補助資金。1-10月份共獲得省市外貿(mào)企業(yè)擴大生產(chǎn)穩(wěn)定就業(yè)、科技型企業(yè)引導(dǎo)資金、中小企業(yè)國際市場開拓資金等400萬元,穩(wěn)定了企業(yè)生產(chǎn),促進了技術(shù)創(chuàng)新。
三、嚴于律己,帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定。
本人能認真學(xué)習(xí)貫徹懲治和預(yù)防腐敗體系《實施意見》,對照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》以及中央和省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定,自覺貫徹廉潔自律各項規(guī)定:
一是自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,并加強對本單位人員的黨風(fēng)廉政教育管理;
二是自覺執(zhí)行人事管理規(guī)定,沒有違反組織人事紀律選拔任用干部,沒有借選拔干部之機謀取私利;
三沒有收受干股、違規(guī)投資證券和期貨或其他委托理財?shù)拿x獲取不正當(dāng)利益規(guī)定行為;
四是嚴格執(zhí)行購房規(guī)定,沒有以明顯低于市場的價格買賣商品房、無違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等行為;
五是沒有違反規(guī)定收受和贈送現(xiàn)金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票等有價證券,沒有收受消費券、購物卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高等耐用品、金銀制品及其他貴重禮品等行為;
六是未以任何方式為本人或配偶、子女及身邊工作人員謀取預(yù)期的不正當(dāng)利益或用公款報銷應(yīng)由個人及家庭支付的各種費用;
七是沒有違反規(guī)定進行各種大操大辦、收取財物行為;
八是嚴格執(zhí)行配偶、子女從業(yè)規(guī)定,夫婦二人均在機關(guān)工作,女兒還在上學(xué),無違反規(guī)定在企業(yè)等單位從事兼職等行為;
九未參與賭博等違規(guī)活動;
十是嚴格執(zhí)行禁酒令,工作日中午不飲酒,未進行公款高消費娛樂和健身等活動;
十一嚴格執(zhí)行公務(wù)用車有關(guān)規(guī)定,無違規(guī)配車、用車行為;
十二嚴格執(zhí)行禮品禮金登記制度,重大事項報告制度;
十三加強財政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作規(guī)定,加強系統(tǒng)內(nèi)行風(fēng)、軟環(huán)境建設(shè),開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè),在全系統(tǒng)創(chuàng)建“廉潔型、服務(wù)型、高效型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、和諧型”財政機關(guān),服務(wù)效能進一步提高;積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”學(xué)習(xí)活動,增強財政系統(tǒng)執(zhí)行力,保證區(qū)委、區(qū)政府指示、決定暢通無阻;組織內(nèi)部各科室資金審計監(jiān)督,以資金運轉(zhuǎn)安全、高效為中心,局內(nèi)部形成了密切配合、相互制約、相互聯(lián)動的格局;定期不定期開展內(nèi)部效能督查,開展財政監(jiān)督檢查,加強財政資金監(jiān)管,確保資金安全、高效使用。在干部人事任免、重大事項決策方面,堅決執(zhí)行黨的民主集中制原則,實行集體研究決定,不搞一言堂。
四、學(xué)法守法,依法理財并接受監(jiān)督
一是注重學(xué)法。一年來,先后學(xué)習(xí)《中華人民共和國預(yù)算法》、《政府采購法》《財政違法行為處罰處分條例》《會計法》、《行政許可法》、《行政復(fù)議法》《行政處罰法》等有關(guān)內(nèi)容,重點學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《財政違法行為處罰處分條例》《會計法》等業(yè)務(wù)法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí),法律知識、法制理念有了進一步提高,依法決策、依法辦事能力得到進一步加強,在實踐中能自覺運用法律法規(guī)來規(guī)范和指導(dǎo)工作。
二是嚴格執(zhí)法。平時工作中,要求執(zhí)法科室結(jié)合財政業(yè)務(wù)工作特點,認真履行行政執(zhí)法責(zé)任制、財政執(zhí)法實行亮證制、公示制,財政檢查嚴格執(zhí)行《財政監(jiān)督檢查規(guī)則》及《江蘇省財政監(jiān)督辦法》,今年以來財政系統(tǒng)沒有發(fā)生一起違規(guī)違法事件,沒有發(fā)生一例行政復(fù)議敗訴,沒有發(fā)生一人因違紀違規(guī)違法受到處分。
三是依法接受監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行《預(yù)算法》及《實施細則》等法律、法規(guī),堅持做到年度預(yù)算編制、預(yù)算調(diào)整及年終決算按照法定程序,提請人大常委會審議;嚴格執(zhí)行經(jīng)人代會審議通過的財政預(yù)決算方案;按照《預(yù)算法》規(guī)定定期向區(qū)人大常委會和人大財經(jīng)委報告財政預(yù)算執(zhí)行情況;局機關(guān)專門成立了辦理人大議案、建議領(lǐng)導(dǎo)小組,實行分級負責(zé),及時、客觀地辦理議案和建議。今年我局共辦理人大議案、建議25件,全部按時答復(fù),并都征得了代表的同意。
以上是我個人的述學(xué)、述職、述廉、述法報告,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴意見,謝謝大家。
第二篇:財政局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告一、財政工作方面
201*年,我局領(lǐng)導(dǎo)班子在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“強化扶持促增長、優(yōu)化結(jié)構(gòu)促轉(zhuǎn)型、保障民生促和諧、創(chuàng)新機制促績效”的工作思路,著力抓好財稅政策扶持、財政收入征管、重點支出保障、體制機制創(chuàng)新、財政隊伍建設(shè)等重點工作,有力地服務(wù)了全市經(jīng)濟與社會發(fā)展。財政總收入在蘇北首次跨越百億元大關(guān),達110.6億元,增長26%;公共財政預(yù)算收入首次突破40億元,達43.67億元,增長21.6%,稅收比重79.2%。
第一,強化扶持促增長,大力培植壯大財源經(jīng)濟。
認真落實積極財政政策。開展“財政宣傳月”活動,專門編印《涉企政策匯編》和《財政惠民政策》手冊,全面宣傳落實國家財政政策。積極應(yīng)對增值稅擴圍改革對我市企業(yè)納稅的影響,10月份我市“營改增”改革試點按期推行。出臺大力發(fā)展總部經(jīng)濟的6條財政扶持政策,鼓勵市外大型企業(yè)總部落戶東臺。足額兌現(xiàn)各項惠企政策。貫徹落實工業(yè)“18條”政策,推動“222工程”項目和小微企業(yè)發(fā)展,兌現(xiàn)各類獎補資金近3億元,促進企業(yè)加大有效投入、加快科技創(chuàng)新、加速轉(zhuǎn)型升級。大力化解企業(yè)融資難題。申報到賬國家開發(fā)銀行中小企業(yè)貸款1.1億元,解決13戶中小企業(yè)流動資金需求;充分運用財政“過橋”資金,幫助磊達、久興等10多戶重點企業(yè)提供周轉(zhuǎn)還貸資金5.4億元;幫助紡織機械園、機械裝備園周轉(zhuǎn)資金9億元。幫助市城投公司、交投公司等政府投融資平臺籌集周轉(zhuǎn)資金15.79億元。市信用擔(dān)保公司為中小企業(yè)提供擔(dān)保額超10億元。積極向上爭取項目資金。出臺考核辦法,按月統(tǒng)計實績,定期公布排名,重點鼓勵部門、單位向上爭取穩(wěn)增長的非政策性項目資金,大力支持爭創(chuàng)國家級、省級綜合性區(qū)域品牌,今年全市向上爭取項目資金16.88億元。全力服務(wù)全市招商引資。積極保障重大招商活動和重點部門招商,撥付招商資金近1000萬元。我局成功招引1.2億元機電一體化項目,主體廠房開工建設(shè);成功簽約英國客商與浙江客商合作投資1.6億元的動漫文化創(chuàng)意項目、上海浦發(fā)銀行入駐東臺設(shè)立分支機構(gòu)項目;引進注冊利用外資140萬美元,占全年任務(wù)的140%。
第二,優(yōu)化結(jié)構(gòu)促轉(zhuǎn)型,盡力提高財政收入質(zhì)量。
認真做好收入動態(tài)分析。調(diào)研分析財政經(jīng)濟形勢,準確把握全省、蘇北、鹽城及周邊縣(市)收入動態(tài),及時對比分析財政收入結(jié)構(gòu)變化,擬定增超補歉措施,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供準確、快捷的依據(jù)。切實強化收入序時推進。健全月初對接目標任務(wù)、月中跟蹤督查推進、月末考核公布排名的組織收入工作機制,嚴格分級統(tǒng)計公布各鎮(zhèn)(區(qū))、各征收主體收入和重點企業(yè)完成實績、進度、增幅排名,促進各方積極參與征收、主動配合征收。繼續(xù)深化非稅收入收支兩條線管理改革,將市直部門單位非稅收入納入預(yù)算內(nèi)管理。大力加強綜合治稅工作。構(gòu)建“以政府電子政務(wù)網(wǎng)為平臺的信息共享機制、以先稅后證為核心的24個部門聯(lián)動控稅機制、以委托代征為基礎(chǔ)的協(xié)作征繳機制”等社會綜合治稅“三大機制”,通過信息比對征收、查補稅款超3億元。鎮(zhèn)鎮(zhèn)財政總收入超5000萬元,11個鎮(zhèn)(區(qū))公共財政預(yù)算收入超億元,全市增值稅增幅超過全省市縣平均水平。
第三,保障民生促和諧,努力加大民生資金投入。
公共財政民生投入首次超過30億元,預(yù)計達38.8億元。一是繼續(xù)落實國家各項強農(nóng)惠農(nóng)政策。今年財政預(yù)算內(nèi)安排支農(nóng)資金2.82億元,同比增長20.7%。水利重點工程、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量建設(shè)等資金得到足額落實。整合縣級以上財政支農(nóng)資金3.9億元。及時足額發(fā)放國家糧食直補、家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼資金2億多元。全市多元投入1500多萬元,建成農(nóng)村公益性橋梁129座?偼顿Y3418萬元的144個村級公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補項目全部建成并通過鹽城市驗收。向上爭取1.28億元,用于支持區(qū)域性、流域性環(huán)境和農(nóng)村環(huán)境綜合整治以及保障性住房建設(shè)等城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展重點工作。二是加快完善城鄉(xiāng)社會保障體系。全市城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老、失業(yè)保險參保率95%以上,城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五大保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險98%以上,新農(nóng)保參保率、新農(nóng)合參合率均達99%以上,全市沒有享受醫(yī)療保險的孤兒全部納入城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險或新型農(nóng)村合作醫(yī)療,城市“三無”老人供養(yǎng)經(jīng)費全部納入財政預(yù)算并為其提供醫(yī)療保障。農(nóng)民群眾看病貴、看病難問題得到緩解。全市新增就業(yè)2.8萬人,新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力5200人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率低于2.79%。三是積極支持社會事業(yè)健康發(fā)展。義務(wù)教育生均公用經(jīng)費、校舍維修改造資金、扶困助學(xué)資金、教師績效工資全額納入財政預(yù)算予以保障;強化非義務(wù)教育經(jīng)費保障,不斷健全扶困助學(xué)體系;積極組織科技型企業(yè)申報項目和科技貸款,爭取省補科技項目經(jīng)費3702萬元,向34家企業(yè)發(fā)放科技貸款8000多萬元;認真落實計劃生育國策,各項獎勵扶助資金全部籌集安排到位;爭取上級教育、科技、文化資金項目61個,補助無償資金近億元。
第四,創(chuàng)新機制促績效,著力規(guī)范財政運行秩序。
不斷完善預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、績效管理、財政監(jiān)督“四位一體”的財政運行機制,法治財政建設(shè)工作順利通過省財政廳的考核驗收,被表彰為全省先進單位。加強政府債務(wù)風(fēng)險的監(jiān)管,密切關(guān)注涉?zhèn)鶈挝淮箢~新增債務(wù)的成因,對8大融資平臺年內(nèi)新增信托借款情況進行調(diào)研,對債務(wù)比率較高的鎮(zhèn)(區(qū))及時進行債務(wù)風(fēng)險預(yù)警。規(guī)范國有資產(chǎn)管理,加強行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理,規(guī)范國有房產(chǎn)管理,明確部分通用資產(chǎn)配置預(yù)算標準,年內(nèi)入庫國資收益4.2億元全部納入預(yù)算管理。強化政府采購和績效管理,績效管理上,狠抓預(yù)算安排金額在30萬元以上的財政專項支出績效目標編報,突出熱點支出項目、重大支出項目的績效評價,推行資產(chǎn)及資源的績效評價,促進提高專項資金使用效益;公務(wù)用車專項治理上,對去年清理出來的違規(guī)車輛逐車落實處置方案,制定黨政機關(guān)公務(wù)車輛編制信息和管理辦法;政府采購監(jiān)管上,在全省率先創(chuàng)新并首推“全口徑”政府采購預(yù)算、“比率競價”采購法等多項采購制度改革,完成采購預(yù)算金額7488萬元,中標合同金額6523萬元,節(jié)約率13%。啟動財政投資項目評審工作。進一步規(guī)范政府投資項目管理,調(diào)研出臺運作規(guī)程和管理試行辦法,強化人員配備,確保評審質(zhì)量,審定金額11.6億元,審減金額1.2億元,審減率9.37%。深化國庫制度改革,為提高財政存款存放的規(guī)范性和公正度,提升對金融機構(gòu)擴大信貸投放的激勵引導(dǎo)作用,建立了科學(xué)的管理運行考核機制;新上并運行新版國庫集中支付核心系統(tǒng),改進調(diào)整了支付方式、政府采購用款計劃和現(xiàn)金支付結(jié)算控制方式。全年集中支付首超7萬筆,總額突破150億元,財政直接支付比重達95.96%。加強鎮(zhèn)(區(qū))財政管理,進一步規(guī)范鎮(zhèn)(區(qū))財政基礎(chǔ)業(yè)務(wù),鎮(zhèn)(區(qū))財政就地就近監(jiān)管市鎮(zhèn)聯(lián)動工作通過省財政廳專項檢查;溱東、三倉兩鎮(zhèn)財政所參加全省首批“規(guī)范化財政所”創(chuàng)建工作;省定10個經(jīng)濟薄弱村的債務(wù)化解,已完成債務(wù)調(diào)研、鎮(zhèn)村清理申報、市審核確認、省抽查核定等工作。完善財政監(jiān)督檢查機制,突出財政監(jiān)督隊伍建設(shè),在全市明確60名兼職財政監(jiān)督檢查員;強化重大專項支出、會計信息質(zhì)量、民生投入和預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督,糾正問題和偏差。主動接受審計監(jiān)督,積極做好“上審下”審計整改,主動配合財政收支“同級審”和相關(guān)審計調(diào)查工作,及時落實整改工作責(zé)任,規(guī)范預(yù)算執(zhí)行行為。加大社會管理創(chuàng)新投入,先后安排各項專項經(jīng)費201*多萬元,促進了社會的和諧穩(wěn)定。
第三篇:區(qū)財政局領(lǐng)導(dǎo)班子201*年度述職述廉報告領(lǐng)導(dǎo)班子201*年度述職述廉報告
縣財政局
201*年,在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,縣財政局領(lǐng)導(dǎo)班子集體帶領(lǐng)全體財政干部主動作為,開拓創(chuàng)新,扎實苦干,取得較好成績。在此,我代表縣財政局領(lǐng)導(dǎo)班子就201*年領(lǐng)導(dǎo)班子情況進行述職述廉。
一、抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”,班子執(zhí)政能力得到提升
(一)圍繞中心工作,打造“效能型”機關(guān)
一是抓領(lǐng)導(dǎo),帶動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。按照“一把手工程”要求,要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員做好表率,全年累計召開專題會議4次(每季度召開一次),無一次違反效能建設(shè)的行為發(fā)生。二是抓制度,保證機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。嚴肅工作紀律,建立健全各項規(guī)章制度。結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,修訂完善了財政局作風(fēng)效能建設(shè)制度。三是抓督查,促進機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。組織專門工作人員,不定時、不打招呼進行內(nèi)部自查。一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,均給予通報批評并取消當(dāng)年評優(yōu)資格。四是抓整頓,推動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。把作風(fēng)大整頓活動作為做好各項財政工作的關(guān)鍵一環(huán)來抓,高標準、嚴要求,抓好落實。同時全體干部以作風(fēng)整頓活動為契機,進一步強化效能意識、服務(wù)意識和求實意識,在全系統(tǒng)形成了人人講效能、處處求實效、事事高效能的風(fēng)氣。
(二)圍繞隊伍建設(shè),打造“實干型”機關(guān)
一是在作風(fēng)建設(shè)上,堅持首問責(zé)任制、首辦負責(zé)制,努力營造“人人爭先進,事事創(chuàng)一流”的良好工作氛圍。二是在團隊建設(shè)上,堅持執(zhí)行民主集中制,對關(guān)系到本局發(fā)展的重大事項或牽涉職工個人利益的問題,都通過領(lǐng)導(dǎo)班子會議或民主生活會來集體決策,不搞“一言堂”和個人英雄主義。三是在人才建設(shè)上,堅持正確的用人導(dǎo)向,201*年,對財政系統(tǒng)中層干部進行了大幅交流和輪崗。
(三)圍繞廉政建設(shè),打造“廉潔型”機關(guān)
一是抓好班子自身建設(shè),做到“一把手”親自抓,其他成員各司其職、各負其責(zé)。二是抓好黨風(fēng)廉政教育。把開展紀念建黨90周年活動與廉政教育相結(jié)合,開展了黨員學(xué)習(xí)教育、結(jié)對共建、入黨積極分子培訓(xùn)、“敬畏、知足、感恩”專題教育等特色活動。三是抓好班子廉潔自律。認真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉、誡勉談話等制度,對一些熱點和難題問題,堅持從最廣大群眾的根本利益出發(fā),按照公開、公平、公正的原則,從源頭杜絕腐敗。
(四)圍繞學(xué)習(xí)建設(shè),打造“學(xué)習(xí)型”機關(guān)
一是在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,突出財政管理的各項職能,注重實效性,要求每位同志少應(yīng)酬、多學(xué)習(xí),切實提高自身實際動手能力。二是在學(xué)習(xí)形式上,以自學(xué)為主,集中學(xué)習(xí)為輔。制定相應(yīng)的激勵措施,對參加更高一級職稱考試的同志,均給予時間和經(jīng)費上的支持。三是在班子學(xué)習(xí)上,要求每位班子成員在保證集體學(xué)習(xí)的
同時,每月還應(yīng)自覺深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)走訪調(diào)研一次,以此來不斷提升領(lǐng)導(dǎo)能力。
二、抓好貫徹執(zhí)行,財政工作邁上新臺階
(一)財政收支基本情況
201*年,縣財政創(chuàng)新工作機制,積極組織財政收入,穩(wěn)妥調(diào)控支出進度,確保財政收支平衡、運行平穩(wěn)。
截止12月31日,全縣實現(xiàn)財政收入(一般預(yù)算收入)75790萬元,完成市下達任務(wù)的100.1%,完成縣年初預(yù)算的113.01%,比增30.13%,增收17550萬元。全縣一般預(yù)算支出合計24.45億元,完成年初預(yù)算的91.25%,比增28.21%,增加支出5.62億元。
(二)財政工作的亮點
一是夯實財政基礎(chǔ),為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃開好頭起好步。 今年財政收入預(yù)計完成75790萬元,完成年初預(yù)算的113.01%,圓滿完市政府下達的財政收入任務(wù),同時今年清退歷年應(yīng)退稅款4000萬元,加上退稅后實際同比增長30.13%,增收21550萬元,財政收入創(chuàng)歷史新高,為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃開好頭起好步。
二是積極爭取上級資金,支持縣域經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)新的跨越。 一直來,財政部門把支持重大項目建設(shè)作為財政工作的重中之重來抓緊落實,積極爭取上級各項專項資金補助,有力支持了縣域經(jīng)濟發(fā)展。全年共爭取到上級補助資金14.8億元(含專項轉(zhuǎn)移支付和追加?睿行Ы鉀Q了我縣重大項目建設(shè)資金短缺的問題。同時,想方設(shè)法籌措資金,投入5.4億元加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),
進一步優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。
三是財政支出惠及民生,促進了和諧社會建設(shè)
優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),重點保障了工資性支出,在原來的基礎(chǔ)上進一步提高了事業(yè)單位人員績效工資,預(yù)發(fā)水平按人月均500元的標準預(yù)發(fā),全年共支出5000萬元,讓干部職工共享改革發(fā)展的成果;同時進一步加大財政對教育、衛(wèi)生、社會保障等各項民生事業(yè)的投入,其中:教育支出6.93億元,衛(wèi)生和社會保障支出5.1億元,農(nóng)林水支出5億元,農(nóng)村危房改造支出3900萬元。
(三)深入推進財政改革,提高財政管理水平
進一步深化改革、創(chuàng)新發(fā)展,建立健全體制機制,全面推進財政科學(xué)化、精細化管理,財政管理水平實現(xiàn)新提高。
(更多文章請關(guān)注m.seogis.com)一是深化部門預(yù)算改革。繼續(xù)完善部門預(yù)算編制、部門預(yù)算執(zhí)行的有關(guān)制度,不斷強化預(yù)算單位在預(yù)算編制及執(zhí)行中的責(zé)任,提高部門預(yù)算編制質(zhì)量,使部門預(yù)算向科學(xué)、規(guī)范、透明的方向發(fā)展。大力推進項目支出改革,強化項目支出管理,建立了合浦縣動態(tài)項目庫管理系統(tǒng),使項目支出預(yù)算管理向科學(xué)化、精細化邁出了重要一步。
二是推進國庫集中支付制度改革。深化國庫集中支付制度改革,進一步擴大財政授權(quán)支付、直接支付范圍。
三是深化政府采購改革。優(yōu)化和完善政府采購項目管理機制和手段,規(guī)范政府采購程序,進一步提高采購效率和市場公開化程度。
(四)大力強化財政監(jiān)督,提升財政管理效能
完善財政監(jiān)督職能,加大財政法治建設(shè)力度,為加強財政管理和實現(xiàn)財政職能提供保障,促進財政管理效能的提升。
一是加強財政監(jiān)督檢查。完善監(jiān)督檢查工作制度體系,建立健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制、監(jiān)督檢查成果利用機制。緊緊圍繞財政改革和財政管理的中心工作,積極探索財政監(jiān)督與財政管理有機結(jié)合的新途徑,加大監(jiān)督檢查力度,突出監(jiān)督重點,組織開展了201*年強農(nóng)惠農(nóng)補貼資金的專項檢查,有效地開展了“小金庫”及會計信息質(zhì)量檢查等各項財政監(jiān)督檢查工作。
二是加強會計管理工作。深入貫徹落實《會計法》,規(guī)范會計從業(yè)人員的管理。貫徹落實行政許可規(guī)章,推進依法行政、依法理財工作。加大票據(jù)管理力度,嚴格票據(jù)購領(lǐng)、換新程序,做好票據(jù)核銷工作。規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,加強會計監(jiān)督與管理,做好會計檔案歸檔、清理、核銷工作。
三是加強財政風(fēng)險控制。加強政府債務(wù)和投融資管理,防范和化解政府風(fēng)險,開展了政府債務(wù)和融資情況核查工作,全方位的強化了信貸資金與貸款項目的管理。注重債務(wù)風(fēng)險的預(yù)警和控制,加強分析工作,細化政府債務(wù)管理指標,促進政府性債務(wù)精細化管理。
201*年,總體來說,合浦財政取得了較好的成績,然而在肯定成績的同時,我們也清醒地看到了問題與不足:一是政策性增支壓力較大,改善民生、績效工資改革等支出需求將大幅增長,重
大項目和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的加快推進,也需要相應(yīng)的財力支撐,財政支出壓力明顯增大;二是財政增收后勁不足,大企業(yè)、大項目少;三是財政工作精細化水平不高,少數(shù)人員學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力還不夠強。
針對以上問題,201*年,縣財政部門將緊緊圍繞“構(gòu)建工業(yè)港口經(jīng)濟新格局,打造城市文化建設(shè)新形象”的工作主旋律,以“快”字當(dāng)頭,以“好”字為先,全面貫徹黨中央和自治區(qū)、市經(jīng)濟工作精神,大力實施“工業(yè)強縣戰(zhàn)略”,為跨越趕超作出新的更大貢獻。
第四篇:201*年述職述廉報告(財政局領(lǐng)導(dǎo)班子)201*年述職述廉報告
市財政局領(lǐng)導(dǎo)班子
201*年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,財政局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工,堅持以黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,千方百計克服國際金融危機帶來的不利影響,凝心聚力,開拓進取,真抓實干,超常規(guī)高效能抓好工作落實,圓滿完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來財政局領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)和勤政廉政情況報告如下:
一、注重政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)
一年來,財政局領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終把學(xué)習(xí)作為自身建設(shè)的一件大事,堅持不懈地抓緊抓好,一方面,貼近形勢發(fā)展需要,認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,模范踐行社會主義核心價值體系,努力做到思想上始終清醒,政治上始終堅定,作風(fēng)上始終務(wù)實。另一方面,結(jié)合工作實際,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了財經(jīng)法律法規(guī)、財務(wù)會計、財政管理和改革等方面的知識,不斷開闊知識領(lǐng)域,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。同時,注重學(xué)習(xí)先進單位的工作經(jīng)驗,不斷創(chuàng)新財政工作機制,轉(zhuǎn)變財政工作理念,為不斷開創(chuàng)全市財政工作新局面奠定了堅實基礎(chǔ)。
二、恪盡職守,開拓進取,全面提升工作水平
一年來,財政局緊緊圍繞全市重點工作思路,充分發(fā)揮職能,深化財政改革,積極推進財政科學(xué)化精細化管理,全力為支持發(fā)展、服務(wù)社 —1—
會和改善民生聚好財、用好財、理好財,全市財政工作取得了顯著成績。201*年全市地方財政收入完成166228萬元,占年初預(yù)算的101. 5%,比上年增長13.6%,其中,一般預(yù)算收入完成165365萬元,占年初預(yù)算的101.7%,比上年增長13.8%;全市財政支出完成291023萬元,比上年增長18.1%,其中地方財政支出完成201*67萬元,占年初預(yù)算的102.5%,比上年增長12.8%,實現(xiàn)財政收支平衡,有力支持了全市經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。機關(guān)建設(shè)也取得了較好成績,201*年,市財政局繼續(xù)保持了“省級文明單位”榮譽稱號,并獲得 “青島市會計管理先進單位”等諸多榮譽稱號。
(一)堅持科學(xué)發(fā)展,財源經(jīng)濟建設(shè)取得新成效。充分發(fā)揮財稅政策的激勵引導(dǎo)作用,加大對優(yōu)勢企業(yè)、重點稅源企業(yè)的扶持力度,鼓勵企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展品牌經(jīng)濟,加快振興平度新型工業(yè)化。靈活運用政策支持、貸款擔(dān)保等手段幫助企業(yè)攻堅克難,共渡難關(guān)。大力實施“三動八跑五爭取”戰(zhàn)略,發(fā)揚鍥而不舍的“五皮”精神,積極篩選、包裝項目,廣泛爭取上級資金支持,201*年財政局會同有關(guān)部門共爭取到位上級專項財政資金12億元。加大財政融資力度,積極配合市金融協(xié)作辦開展財政融資活動,全年共爭取到位融資資金 9億元,為城市發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)提供了有力的資金支持。
(二)強化收入征管,財政收入實現(xiàn)平穩(wěn)增長。全方位加強部門綜合治稅,堅持財稅部門聯(lián)席會議制度,互通情況,分析形勢,研究對策,促進稅收及時足額入庫。嚴格“先稅后證”政策,加強契稅和耕地占用稅征管,全年共完成財政“兩稅”征收4.53億元,增長39%。規(guī)范政府非稅收入征管,建立政府非稅收入征收激勵機制,深挖非稅收入征收潛力,做到了應(yīng)征盡收、應(yīng)繳盡繳,全年完成非稅收入征收4.41億元, 增 —2—
長14.3%。
(三)優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),各項民生支出得到有效保障。加大支出結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,嚴控一般性支出,集中財力保增長、保民生、保穩(wěn)定。提高財政供養(yǎng)人員收入水平,為全市機關(guān)事業(yè)單位在職和退休人員按照工資總額的20%全額發(fā)放了住房增量補貼,為離休人員增發(fā)了部分陽光福利補貼。全面落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策,開通涉農(nóng)補貼發(fā)放直通車, 201*年采取“一本通”方式共發(fā)放糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、家電下鄉(xiāng)、汽車下鄉(xiāng)等涉農(nóng)補貼資金21396萬元,安排專項資金288.72萬元用于補貼農(nóng)業(yè)保險保費,使廣大農(nóng)民得到了更多實惠。201*年,人民網(wǎng)、《青島日報》等多家媒體先后對我市開通涉農(nóng)補貼發(fā)放直通車的經(jīng)驗和做法進行了宣傳報道。加大教育投入,提高農(nóng)村義務(wù)教育階段中、小學(xué)生均公用經(jīng)費標準,分別由310元/生年、460元/生年提高到350元/生年、 550元/生年;提高家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活費補助比例,補助比例由5%提高到8%;投入資金3074萬元改造中小學(xué)危房60612平方米;安排地方配套資金173.9萬元實施農(nóng)村中小學(xué)飲水工程,為全市264處中小學(xué)安裝了“節(jié)能飲水機”,從根本上解決了全市中小學(xué)生在校期間的飲水質(zhì)量問題。加大醫(yī)療衛(wèi)生投入,完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度和農(nóng)村大病醫(yī)療救助制度,201*年農(nóng)民參合率達到100%,提高了農(nóng)民的醫(yī)療保障水平。加大對困難群眾的生活保障力度,將城市低保標準由每月210元提高到230元,農(nóng)村低保由每人每年1500元提高到1800元。加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入,撥付建設(shè)資金2.3億元,用于本年度城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和重點工程建設(shè),進一步改善了城鄉(xiāng)生產(chǎn)生活環(huán)境。
(四)積極推進財政科學(xué)化精細化管理,依法理財水平明顯提高。強化財政監(jiān)管,健全完善財政資金管理辦法,對政府投資項目資金、農(nóng) —3—
業(yè)綜合開發(fā)項目資金等財政資金實施事前、事中、事后的全方位跟蹤問效,提高了財政資金使用的規(guī)范性、安全性和有效性。深化財政改革,完善市鎮(zhèn)財政管理體制,嚴格按體制撥付資金,保證了基層組織的正常運轉(zhuǎn);積極推進國庫集中支付改革,在已對市直行政事業(yè)單位人員工資、政府投資項目資金、政府采購資金等財政資金實行國庫直接支付的基礎(chǔ)上,今年又將城鎮(zhèn)居民低保資金納入國庫直接支付范圍,規(guī)范了財政資金撥付程序,確保了每一筆財政資金規(guī)范、安全運轉(zhuǎn);完善部門綜合預(yù)算,合理調(diào)整預(yù)算定額,進一步做細做實部門預(yù)算,公用經(jīng)費一律實行零增長,嚴格預(yù)算包干制度,從嚴控制會議、招待、出國等支出,努力降低行政成本;深入推進行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理體制改革,搞好資產(chǎn)優(yōu)化整合、資產(chǎn)運營等工作,提高了國有資產(chǎn)效益。
(五)加強作風(fēng)建設(shè),財政干部隊伍綜合素質(zhì)明顯提高。緊緊圍繞 “堅持科學(xué)理財,促進科學(xué)發(fā)展”和“創(chuàng)新有利于科學(xué)發(fā)展的財政體制機制,為保增長、保民生、保穩(wěn)定服務(wù)” 實踐主題和載體,深入開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。認真進行學(xué)習(xí)調(diào)研和分析檢查,對確定的整改項目,逐項做到項目、時限、責(zé)任、措施“四個明確”,確保了學(xué)習(xí)實踐活動取得實際效果。加強政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),堅持每周五下午集中學(xué)習(xí)制度不動搖,采取局領(lǐng)導(dǎo)成員、科室負責(zé)人輪流講課的形式,組織全局機關(guān)干部認真抓好政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高了財政干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。深化財政業(yè)務(wù)流程再造,健全工作制度,嚴肅工作紀律,從規(guī)范日常行為、嚴格依法辦事、提高工作效能三個層面加快了機關(guān)規(guī)范化建設(shè)步伐,機關(guān)工作質(zhì)量和服務(wù)水平明顯提高。
三、嚴于律己,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力
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(一)堅持抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。財政局領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終牢記“兩個務(wù)必”,做到自重、自省、自警、自勵,筑牢拒腐防變的思想道德防線。嚴格遵守財經(jīng)紀律和黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,在依法理財和廉潔自律上較好地發(fā)揮了表率作用。
(二)模范執(zhí)行民主集中制原則。強化集體領(lǐng)導(dǎo)意識,在大額資金支出、重要財政改革措施制定等方面都及時召開局長辦公會、有關(guān)科室負責(zé)人會進行研究,充分發(fā)揚民主,實行科學(xué)決策、民主決策。
(三)嚴格黨的組織生活。堅持“三會一課”制度,開展積極健康的批評與自我批評,加強了黨性鍛煉和思想政治修養(yǎng),工作中每名班子成員都自覺做到以大局和班子團結(jié)為重,相互理解、相互支持,取長補短,增強了班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
一年來,財政局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在履行職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,雖然取得了一定成績,但仍存在一些問題與不足,主要表現(xiàn)在以下幾方面:一是政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)需要進一步加強。二是財政改革有待于進一步深化。三是工作作風(fēng)不夠深入,深入基層調(diào)查研究少。對這些問題和不足,財政局領(lǐng)導(dǎo)班子成員將予以高度重視,并采取切實措施進行整改。
在新的一年里,財政局領(lǐng)導(dǎo)班子決心在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以更加昂揚的斗志、更加飽滿的熱情、更加扎實的作風(fēng)推進工作,確保圓滿完成全年各項財政工作任務(wù),為平度實現(xiàn)富民強市新跨越做出新的更大的貢獻!
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二○一一年一月七日
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第五篇:區(qū)財政局領(lǐng)導(dǎo)班子201*年度述職述廉報告領(lǐng)導(dǎo)班子201*年度述職述廉報告
區(qū)財政局
201*年3月11日
201*年,在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)財政局領(lǐng)導(dǎo)班子集體帶領(lǐng)全體財政干部主動作為,開拓創(chuàng)新,扎實苦干,取得較好成績。在此,我代表區(qū)財政局領(lǐng)導(dǎo)班子就201*年領(lǐng)導(dǎo)班子情況進行述職述廉。
一、抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”,班子執(zhí)政能力得到提升
(一)圍繞中心工作,打造“效能型”機關(guān)
一是抓領(lǐng)導(dǎo),帶動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。按照“一把手工程”要求,要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員做好表率,全年累計召開專題會議4次(每季度召開一次),無一次違反效能建設(shè)的行為發(fā)生。二是抓制度,保證機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。嚴肅工作紀律,建立健全各項規(guī)章制度。結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,先后開展了“學(xué)沈浩、送溫暖”、“走進小崗、走進沈浩精神”、“感恩主題教育”、“文明交通志愿者”等多個特色鮮明的主題活動。三是抓督查,促進機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。確定局效能督查員,不定時、不打招呼進行內(nèi)部自查。一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,均給予通報批評并取消當(dāng)年評優(yōu)資格。四是抓考評,推動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。每季度召開一次效能建設(shè)專項會議,要求各科室就效能情況進行互評,評分最差的科室要遞交書面說明,切實讓每個職工都意識到“抓效能從自身開始”的重要性。
(二)圍繞隊伍建設(shè),打造“實干型”機關(guān)
一是在作風(fēng)建設(shè)上,堅持首問責(zé)任制、首辦負責(zé)制,努力營造“人人爭先進,事事創(chuàng)一流”的良好工作氛圍。二是在團隊建設(shè)上,堅持執(zhí)行民主集中制,對關(guān)系到本局發(fā)展的重大事項或牽涉職工個人利益的問題,都通過領(lǐng)導(dǎo)班子會議或民主生活會來集體決策,不搞“一言堂”和個人英雄主義。三是在人才建設(shè)上,堅持正確的用人導(dǎo)向,201*年,對內(nèi)組織各財政所長和局系統(tǒng)中層干部進行了大幅交流和輪崗;對外在全區(qū)范圍內(nèi)公開招考了財政所長4名,并面向全市公開招考1名財政局副局長。
(三)圍繞廉政建設(shè),打造“廉潔型”機關(guān)
一是抓好班子自身建設(shè),做到“一把手”親自抓,其他成員各司其職、各負其責(zé)。二是抓好黨風(fēng)廉政教育。把開展紀念建黨89周年活動與廉政教育相結(jié)合,開展了“黨員學(xué)習(xí)教育、黨員風(fēng)采展示日、結(jié)對共建、關(guān)愛幫助、黨員信息調(diào)查、入黨積極分子培訓(xùn)、黨員站崗值班、黨建工作成績展示”等特色活動。三是抓好班子廉潔自律。認真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉、誡勉談話等制度,對一些熱點和難題問題,堅持從最廣大群眾的根本利益出發(fā),按照公開、公平、公正的原則,從源頭杜絕腐敗。
(四)圍繞學(xué)習(xí)建設(shè),打造“學(xué)習(xí)型”機關(guān)
一是在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,突出財政管理的各項職能,注重實效性,要求每位同志少應(yīng)酬、多學(xué)習(xí),切實提高自身實際動手能力。二是在學(xué)習(xí)形式上,以自學(xué)為主,集中學(xué)習(xí)為輔。制定相應(yīng)的激勵措施,對參加更高一級職稱考試的同志,均給予時間和經(jīng)費上的
支持。三是在班子學(xué)習(xí)上,要求每位班子成員在保證集體學(xué)習(xí)的同時,還應(yīng)自覺開展“四個一”活動(即每月讀一本書、每月看一期財經(jīng)科技雜志、每月深入鎮(zhèn)街走訪調(diào)研一次,每月相互交流座談一次),以此來不斷提升領(lǐng)導(dǎo)能力。
二、抓好貫徹執(zhí)行,財政實力邁上新臺階
(一)財政收入增長迅速
201*年,財政收入一舉實現(xiàn)兩個新跨越:一是財政收入總量突破20億元,達到21.9億元,排名全市七區(qū)第一;二是地方級收入實現(xiàn)14.7億元,總量躍居全省105個縣(市)區(qū)首位,包河區(qū)穩(wěn)居“安徽財稅第一城區(qū)”。圍繞稅源管理,主要從三個方面狠抓落實:一是強化稅收征管舉措。制定出臺稅源管理制度辦法,健全街鎮(zhèn)稅源管理機構(gòu),著重加強對重點稅源、重點企業(yè)的調(diào)查和分析。二是落實協(xié)稅護稅工作機制。堅持稅源分析月例會制度,明確協(xié)稅護稅責(zé)任主體,力爭做到稅源管理無縫對接,確保稅源管理橫聯(lián)縱通。三是嚴格收入獎懲機制。完善財政收入考核機制,落實財政收入責(zé)任追究制度,通過經(jīng)濟杠桿,激發(fā)各級各部門關(guān)心收入、狠抓收入的積極性和主動性。
(二)促進發(fā)展措施有力
認真貫徹落實積極的財政政策和“雙輪驅(qū)動”發(fā)展戰(zhàn)略,積極發(fā)揮政策導(dǎo)向作用和財政資金杠桿作用,安排專項資金5000萬元,有力推動了全區(qū)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級。在項目建設(shè)上,積極支持全區(qū)大建設(shè),全面推動基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),全年共投入資金10266萬元。在實家電下鄉(xiāng)、以舊換新等消費政策上,嚴格按照政
策規(guī)定,做好補貼兌付工作,并確保100%兌付率。全年累計兌付補貼資金835萬元,辦理家電下鄉(xiāng)12834臺,辦理汽車、摩托車下鄉(xiāng)1310臺,拉動消費6524萬元。在優(yōu)化區(qū)域投資環(huán)境上,共撥付綠化大會戰(zhàn)和植樹造林、清潔家園經(jīng)費916萬元。繼續(xù)執(zhí)行工業(yè)投資項目免收費政策,201*年區(qū)財政共承擔(dān)兌現(xiàn)省級免收費資金385.9萬元,為轄區(qū)企業(yè)減輕了負擔(dān)。
(三)民生投入提標擴面
精心組織實施21項民生工程,持續(xù)加大民生資金投入,努力讓更多群眾共享建設(shè)和發(fā)展成果,全年各級財政累計投入5.2億元用于民計民生和社會事業(yè)發(fā)展。在教育事業(yè)上,全面落實義務(wù)教育階段學(xué)生免學(xué)費政策,投入經(jīng)費3.7億元,5萬名學(xué)生享受了免學(xué)費。在社會保障事業(yè)上,覆蓋面進一步擴大,其中投入就業(yè)專項資金3482萬元,新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位15483人;農(nóng)村低保由人均每年1600元提高到3360元,農(nóng)村五保供養(yǎng)標準由人均每年201*元提高到3120元,惠及群眾48120人次,累計社保和就業(yè)支出8743萬元。在醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)上,投入經(jīng)費6420萬元,有力保障了基層醫(yī)藥體制改革的強力推進。在民生宣傳方式上,在全市首創(chuàng)“專家審議”,全程監(jiān)督民生工程進展情況,并以曲藝等各類群眾喜聞樂見的藝術(shù)形式,成功舉辦了2場民生工程專場演出。
(四)財政改革穩(wěn)步推進
試行“開門預(yù)算”。在全市各縣區(qū)率先試點項目支出預(yù)算公開評審,邀請區(qū)人大、區(qū)政協(xié)和區(qū)直相關(guān)部門代表成立項目支出預(yù)算評審小組,對10個試點部門申報的項目支出預(yù)算進行公開評
審,提高了預(yù)算編制與審核的透明度。全面推開國庫集中支付改革。在11家單位成功試點的基礎(chǔ)上,于5月份全面推開國庫集中支付,進一步提高了財政資金的使用效率。成功試點公務(wù)卡改革。8月份在區(qū)直11家部門、單位啟動公務(wù)卡試點改革,資金結(jié)算率為100%,提高了資金結(jié)算效率和資金使用的規(guī)范性。進一步深化非稅征管改革。積極配合做好基層醫(yī)療體制改革,將包公街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、大圩衛(wèi)生院等8個基層衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)的藥品收入、醫(yī)療服務(wù)收入和其他收入全部納入?yún)^(qū)非稅收入專戶管理。
(五)管理水平積極提升
結(jié)合“五五”普法,圍繞“依法理財、依法用財”,大力組織宣傳貫徹《預(yù)算法》、《國有資產(chǎn)管理法》等法律法規(guī),加強財政財務(wù)管理各項基礎(chǔ)工作,不斷提升財政管理水平。深化各項涉農(nóng)管理。全力加快安徽濱湖現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)示范區(qū)建設(shè),項目區(qū)共到位資金6810萬元。規(guī)范涉農(nóng)補貼一卡式發(fā)放程序,全年集中打卡補貼資金1628萬元,惠及2.9萬戶。積極開展“陽光村務(wù)”工程,組織各類三資指導(dǎo)培訓(xùn)工作。強化國有資產(chǎn)管理。探索國有資產(chǎn)信息化管理,努力為行政事業(yè)單位資產(chǎn)精細化管理和合理安排預(yù)算支出、加強政府采購管理、國有資產(chǎn)處置等工作奠定基礎(chǔ)。201*年完成全區(qū)134家單位固定資產(chǎn)信息數(shù)據(jù)梳理、審核工作,將8.5億元的行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)納入規(guī)范化管理。強化融資管理及服務(wù),穩(wěn)妥推進小額貸款公司審核申報和融資性擔(dān)保公司規(guī)范整頓工作。
201*年,總體來說,包河財政取得了較好的成績,地方級財政
收入總量更是位居全省105個縣(市)、區(qū)之首的好成績!然而在肯定成績的同時,我們也清醒地看到了問題與不足:一是政策性增支壓力較大,改善民生、義務(wù)教育等支出需求將大幅增長,城中村改造等重大項目和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的加快推進,也需要相應(yīng)的財力支撐,財政支出壓力明顯增大;二是財政增收后勁不足,牽動性的大企業(yè)、大項目少;三是財政工作精細化水平不高,少數(shù)人員學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力還不夠強。
針對以上問題,201*年,區(qū)財政部門將緊緊圍繞“跨越趕超、爭先進位”的工作主旋律,以“快”字當(dāng)頭,以“好”字為先,全面貫徹黨中央和省、市經(jīng)濟工作精神,大力實施“四大戰(zhàn)略”,全力推進“四大任務(wù)”,為包河的跨越趕超作出新的更大貢獻。
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