第一篇:學校處級干部述職述廉報告
xx年在學校、學院黨委正確領導下,在各位領導、同事的支持和大力幫助下,認真履行崗位職責,廉潔自律,順利完成了負責的各項工作,現(xiàn)匯報如下:
1、以教學評估為契機,結合學!坝u”方針要求,對學院現(xiàn)有教學管理文件重新進行了修訂、完善,進一步細化了教學過程管理、資料收繳工作的規(guī)范化要求,提交學院教學管理委員會充 分審議通過后,認真貫徹執(zhí)行,學院教學管理水平得到進一步地提高。
2、嚴格組織、執(zhí)行兩周一次的系主任例會制度,認真落實學校的會議精神和教學工作安排,并配合學校進行了每個學期的期中教學檢查和學生調查、畢業(yè)設計工作大檢查、聽課月活動以及多媒體課件檢查等方面的工作。
3、充分考慮當前大學生就業(yè)形勢與去向,鼓勵指導教師結合企業(yè)生產(chǎn)實際進行選題,鼓勵指導教師、相本關企業(yè)聯(lián)合指導畢業(yè)實習與畢業(yè)設計。完善畢業(yè)設計期間學生請假、銷假制度,強化設計過程管理,圓滿完成了xx級本科(機自、機設、工業(yè)工程和工業(yè)設計專業(yè))學生的畢業(yè)答辯工作。
4、積極貫徹“以人為本,以培養(yǎng)學生為天職”的科學發(fā)展觀思想,在xx級本科生畢業(yè)設計雙選活動中,學院教學管理委員會充分發(fā)動教師,鼓勵教師們結合各自與企業(yè)橫向合作課題,多出題目,多出與企業(yè)實際生產(chǎn)密切相關的題目,爭取學生在隨后的畢業(yè)設計中得到更好的鍛煉,學生普遍反映較好。
5、積極引導教師們投入課程建設、教學研究工作,并協(xié)調做好聽課、評比、驗收等各項工作,xx年順利完成4門課程達標、1門課程達優(yōu)任務;xx年校級教學研究項目立項中,學院獲得1項重點教學項目資助,1項青年項目資助;xx年校級優(yōu)秀教學研究成果獎評審中,學院獲得二等獎兩項;xx老師獲得學!皟(yōu)秀教學獎”榮譽稱號;趙東老師制作的《機械設計基礎》課件被評為學校“十大精品課件”。
6、認真貫徹學校制定的“三實一強”培養(yǎng)目標,積極組織大學生參與“srt”項目立項、各類各級比賽活動,并協(xié)調做好項目申請書、參賽作品的預選、評比等工作,在學校xx年大學生“srt”項目立項中,我院學生獲得11項資助;在xx年山東省大學生機電產(chǎn)品創(chuàng)新設計大賽中,取得一等獎4項,二等獎6項,三等獎4項的好成績,并取得“優(yōu)秀組織獎”單位稱號;在xx年全國大學生機械創(chuàng)新設計大賽中,取得全國二等獎兩項,實現(xiàn)了此類賽事獎項的突破,并得到了山東、全國組委會的好評。
7、在鞏固現(xiàn)有基地(洛陽第一拖拉機廠、濟南重工股份有限公司、重汽集團、濟南輕騎發(fā)動機有限公司等實習基地)的基礎上,通過多次交流洽談,與濟南沃德汽車零部件有限公司、濟南二機床有限公司等單位簽署了實習基地協(xié)議。
8、配合院長做好人才引進工作,組織了多位教師的試講工作。
9、認真履行學校課程建設委員會委員職責,服從學校工作安排,積極參加教務處組織的達標課程、優(yōu)質課程、精品課程的評選與驗收工作。
10、完成了學院全年教學工作量、教師工作量以及教師課酬的審核、計算工作,計核結果做到公開透明,維護教師的利益,進一步提高教師在教學方面的積極性。
在即將到來的xx年里,將進一步開拓思路,積極工作,努力為學校的建設貢獻自己的力量。
第二篇:市處級干部述職述廉報告
自從市紀委決定在全市處級干部中開展勤廉公示工作以來,本人認真學習了有關文件,并作述職述廉報告如下:
述職(勤政)內容一、執(zhí)行黨的路線、方針、政策情況。
本人在履行運輸管理工作中,能夠認真學習上級的有關文件和領導講話,并自覺貫徹執(zhí)行。對相關法律法規(guī)以及有關政策的學習雖然能夠堅持,但是學習研究還不夠深入,對有些條款
甚至還比較陌生,尤其是對一些應用比較少的內容。在日常工作中基本能與上級保持一致,但有時也會有牢騷和怨言;本人能實事求是不陽奉陰違、自行其是。但有時全局意識比較淡薄,考慮本單位事情比較多,考慮全局的事比較少。
二、執(zhí)行黨風廉政建設責任制有關規(guī)定情況。
本人在交通系統(tǒng)主要負責運輸管理工作。在我所管轄的工作范圍內,近幾年一直沒有發(fā)生過明令禁止的不正之風;也沒有發(fā)生過致使國家集體和人民群眾生命財產(chǎn)遭受重大損失的事件,但是所管理的隊伍中思想還不夠統(tǒng)一。主要原因是交通運管和交管機構及人員構成比較特殊。在維護社會穩(wěn)定方面還存在差距,雖然造成惡劣影響的重特大事件沒有,但是本人所管理的運輸行業(yè)的投訴舉報事件還比較多,上訪事件也還時有發(fā)生。主要原因是我們處管理的工作面廣量大,包括客運、貨運、駕培、維修、港口、五小車輛的許可、規(guī)費征收、監(jiān)督管理等。尤其是客運,每天的服務對象平均在10萬人以上,只要有萬分之一人投訴就有十多人。對于按照責任制要求對責任范圍內的黨員干部進行管理、監(jiān)督和考核雖然工作也在開展,但是管理的力度不能保持持續(xù)穩(wěn)定,有時管理會有所放松。
三、完成黨委、政府部署的年度目標任務情況。
運管處的各項工作已經(jīng)連續(xù)多年在市局組織的年度考核中獲一等獎。如去年招商引資任務500萬,實際完成目標任務的百分之一百六十,獲得局年終考核一等獎。扶貧工作受到市政府表彰。其它各項工作也都圓滿地完成了任務。但是對客運管理等工作在全省還比較落后,主要是個體經(jīng)營車輛占大多數(shù)而造成管理難度加大。今年的招商引資暫時還沒有完成任務,年度目標700萬元,到目前為止進展還比較緩慢。仍在洽談的浙江客商投資1.2億元的紡織項目因政策等原因開發(fā)區(qū)沒有履行合同,土地一直沒有協(xié)調好,所以至今未有新的進展。今年增資的建材項目正在實施,新引進的玻璃深加工項目正在洽談之中。但是我們有決心確保年底完成任務。對省市下達的其它目標大部分都能超額完成,但是由于受經(jīng)濟發(fā)展水平影響對省局下達的船形標準化改造和客運車輛公司化經(jīng)營以及農(nóng)村客運班車通達工程到目前為止完成的不太理想,主要是受經(jīng)濟實力影響,任務顯得十分艱巨。客運車輛公司化經(jīng)營以及農(nóng)村客運班車通達都需要很大的投入。
四、執(zhí)行“富民優(yōu)先”方針情況。
本人能夠堅決落實扶持民營經(jīng)濟發(fā)展的有關政策,對需要在我處辦理的有關運輸方面的民營企業(yè)能大力支持,刁難情況也沒有發(fā)生過,但有時會有推諉現(xiàn)象。主要是有的問題不屬于我們負責。對掛鉤幫扶對象能夠給予一定的支持,但是支持的力度還比較小。在接待人民來信來訪方面能認真對待,但是經(jīng)常會因出差開會等耽誤,有處理不及時現(xiàn)象發(fā)生;在幫助群眾解決實際困難方面雖然努力但是仍然有少數(shù)事件處理不能令業(yè)戶完全滿意。
五、求真務實開拓創(chuàng)新情況。
在求真務實方面基本能夠做到,本人一貫能夠扎扎實實地做好本職工作。而且經(jīng)常會到基層作一些調查研究,但是調查研究沒有做到經(jīng)常化和制度化。在解放思想方面雖然不算保守,但是在發(fā)展思路上探索的不夠,工作往往是救火式的忙于應付而且比較被動。在機制和體制上基本上沒有大的創(chuàng)新,在方式方法上也沒有大的突破。工作往往是經(jīng)驗式的多,開拓創(chuàng)新少。
六、執(zhí)行民主集中制情況。
本人能夠堅持重大事項進行集體研究,并按照集體的決定和分工,履行自己的職責,但是對全局性的工作有時也比較關心但有時關心不多。在我處召開的黨的民主生活會上能夠認真開展批評和自我批評,在維護和增強領導班子的團結方面還存在差距;日常工作能按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,對方針政策性的重大事項、全局性問題以及獎懲等問題,由領導班子集體討論作出決定,最終按決定執(zhí)行。
七、分管工作和職責范圍內其他各項工作開展情況。
本人工作能盡職盡責,努力完成各項工作任務,有些工作也得到上級的肯定和群眾的認可。但是對于黨務等工作的開展沒有特色,甚至有時還不夠正常。
述廉(廉政)內容。
一、執(zhí)行不準收受直接管理和服務對象、主管范圍內下屬單位和鋈恕⑵淥肫湫惺怪叭ㄓ泄叵檔牡ノ緩透鋈說睦衿貳⒗窠、有价证券和各类代币卷(卡)等支桢兙证的规定的情况?br>我們的管理與服務的直接對象雖然比較少,但是間接管理與服務對象很多。平時本人能夠按照規(guī)定從嚴要求自己,所以能夠做到堅決拒絕收受禮金或有價證券,但是在過年過節(jié)時對送些煙酒的有時沒有做到全部拒收。
二、執(zhí)行不準用
第三篇:處級干部述職述廉
201*年度副處級干部述職述廉報告
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? 作者:愛博仁摘編 更新時間:201*-01-24 10:49:57 來源:愛博仁范文大全中心【字號: 大 中 小】 本條信息瀏覽人次共有1487次 【我要評論】 【我要打印】
文章概況:高尚的道德情操是個人修身和成就事業(yè)的重要基礎。作為一名高校黨員干部,更應該不斷加強道德修養(yǎng)的鍛煉。一年來,我自覺地學習和貫徹黨的基本理論,基本綱領和基本路線,努力踐行“三個代表”重要思想.....
高尚的道德情操是個人修身和成就事業(yè)的重要基礎。作為一名高校黨員干部,更應該不斷加強道德修養(yǎng)的鍛煉。一年來,我自覺地學習和貫徹黨的基本理論,基本綱領和基本路線,努力踐行“三個代表”重要思想,認真學習和領會國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要,落實科學發(fā)展觀及白書記在全院中層干部任職大會講話精神,堅持做到“認認真真學習,不斷求知進步;堂堂正正做人,不斷完善境界;踏踏實實做事,不斷提高成效 ”激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,不斷朝著新的目標奮進。
二、“能”的方面
一個人綜合素質的高低,工作能力的強弱,決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的任務。一年來,我主要從兩個方面提高自己的綜合能力。
1、理論聯(lián)系實際,提高管理能力。由于自己分管南校區(qū)院長辦公室,學生管理,安全保衛(wèi),后勤保障,教學裝備,衛(wèi)生防疫,教育技術,寫實教育,終身教育,體育場館等方便的工作,這些工作需要一定的專業(yè)技術能力,我先后學習了《行政管理學》,《組織行為學》,《教育心理學》,《傳染病學》,《消防安全法規(guī)》等課程,并把自己所學到的知識運用到的指導實際工作中去。在日常業(yè)務工作中,我都能合理調派各方面資源,并與學院的近期重點工作緊密結合,讓各項工作都能緊密銜接,有條不紊。
2、不斷總結經(jīng)驗,提高創(chuàng)新能力。根據(jù)學生管理,校園安全穩(wěn)定等方面積累的經(jīng)驗,我先后組織開展了新生接待,特色軍訓,校園消防逃生演練,公寓安全月,學風示范月,“雙百萬”藝術惠民工程啟動儀式,啟工中隊先進事跡報告會,遼寧省見義勇為英雄事跡報告會,畢業(yè)生綠色通道,畢業(yè)生專場招聘會,大學生參軍入伍宣傳,校園常見傳染病預防等活動,取得了預期效果,營造了和諧的校園環(huán)境。
三、“勤”的方面
勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的起碼要求。一年來,我始終保持良好的精神狀態(tài),把黨組織對我的重托和教職工對我的厚望,化作工作的動力,滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。在新生軍訓期間,我全程與
學生在一起,及時發(fā)現(xiàn)和解決軍訓期間的問題,保證軍訓圓滿成功。在“涉日維穩(wěn)”等特殊時期,我組織制定詳細的預案和突發(fā)事件解決辦法,落實干部值班制度,時刻樹立校園安全和學生穩(wěn)定是壓倒一切的工作方針。為保證學;ǜ脑旌托@景觀建設在新生入校前全部完成,我放棄了暑假的休息,每天都在工地監(jiān)督施工狀況,確保了此項工程的順利完成。
四、“績”的方面
成績的取得,是學院黨委的正確領導和教職員工的共同努力密不可分的。由于工作能力有限,我沒有取得多么出色的工作成績,但我想能夠完成上級領導交付的各項工作任務,讓全體教職工和學生滿意就是最好的工作成績。
五、“廉”的方面
一年來,我自覺遵守黨紀國法,對照《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》開展工作,嚴格要求自己,始終保持清政廉潔的作風,堅決抵制各種不正之風。我沒有利用職務上的影響獲取一己私利的行為,沒有假公濟私,化公為私的行為,沒有講排場,揮霍公款,鋪張浪費的行為,沒有貪污,索賄,受賄的行為。
六、存在的問題和改進措施
在工作和思想上,自己也不同程度地存在一些這樣或那樣的問題。例如,由于分管的部門較多,忙于日常事務,深入基層調研較少;面對繁重的工作,有時還存在著急躁的情緒;在組織管理上,有時還存在著對干部群眾,對自己要求不夠嚴格等情況。我決心在今后的工作中,認真加以克服。
潮平兩岸闊,風正一帆懸。國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要的實施,我們正迎來了千載難逢的發(fā)展機遇,作為一名沈音副處級干部,任重而道遠。我相信在學院黨委的正確領導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以求真務實的工作作風,卓有成效的工作目標,奮發(fā)向上的精神狀態(tài),一定會開創(chuàng)我院的美好明天。以上述職,如有不妥,敬請批評指正。
201*年12月21日
第四篇:處級干部述職報告
處級干部述職報告我于~年2月18日從共青團市委書記崗位調至xx,任區(qū)委副書記兼常務副區(qū)長,協(xié)助區(qū)長分管政府常務、區(qū)府辦(督查室、法制辦、外僑事務辦、體改辦、接待辦、無線電管理辦)、為民服務中心、機關事務管理局、人勞社保局、國土資源分局、建設規(guī)劃分局、城管局、交通局、歷史文化保護區(qū)保護開發(fā)管委會、遠東商貿(mào)廣場管委會,聯(lián)系規(guī)劃處、老干部局、檔案局、郵政分局、電信分局、移動公司、聯(lián)通公司、預備役營等單位。到路橋工作8個月以來,在各級領導和同志們的關心、支持、幫助下,我盡自己的最大努力做了一些工作,現(xiàn)匯報如下: 一、強化思想政治素質,當好新的角色 區(qū)委副書記、常務副區(qū)長這一崗位,攤子大,責任重,要求高。為盡快適應這一崗位的要求,我始終保持了良好的精神狀態(tài)。首先,在政治上嚴格要求自己。能始終堅持把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為各項工作的行動指南,力求把“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中全會、四中全會精神體現(xiàn)在工作之中,樹立了正確的權力觀和政績觀,做到講黨性、講紀律、講原則、講風格,時時處處從嚴要求自己。其次,注重學習,增強責任意識。從機關到基層,從熟悉的崗位到生疏的崗位,這些對我來說都是新問題。面對繁重的工作任務,為了盡快進入角色,必須要求自己樹立高度的責任心和事業(yè)心,多花一些精力,多用一些業(yè)余時間,多作一些調查研究,注重學習,周密思考,以勤補絀。半年多來,本人充分利用時間,不斷強化理論和業(yè)務知識學習,盡心盡力地做好本職工作和各項中心工作。第三,擺正位置,當好角色。作為區(qū)委副書記、常務副區(qū)長,我能擺正角色,維護大局,注重團結,以誠待人。在工作過程中,注重群眾觀點和宗旨意識,不重形式,不圖虛名,但求實效。特別是自己分管的城市建設和土地工作,經(jīng)常會涉及到群眾的利益,因此在政策的制訂及執(zhí)行過程中,堅持走群眾路線,自覺維護群眾的合法權益。 二、勤政為民,認真履行崗位職責 來到路橋后,我在深入調查研究的基礎上,立足區(qū)情、面向未來,根據(jù)路橋的經(jīng)濟發(fā)展水平,提出了路橋已進入工業(yè)化中期、城市化快速發(fā)展新階段,面對國家宏觀調控,必須全面深入疏理和提升路橋的城市規(guī)劃水平,大力推進“都市路橋”和“一體化路橋”建設的新思路。并提出加快遠東新區(qū)和省級歷史文化保護區(qū)開發(fā),建設新行政文化中心,規(guī)劃螺洋火車場站,實施臺州沿海產(chǎn)業(yè)帶路橋園區(qū)建設等一些牽涉全局、事關長遠的發(fā)展思路。尤其在關于遠東區(qū)塊發(fā)展問題上,提出全面提升城市規(guī)劃設計,提高遠東城市建設檔次的發(fā)展思路。在9月份的規(guī)劃宣傳月活動動員大會上,全面闡述了城市建設和管理的具體思路。特別是針對城市建設檔次不足、效率不高、速度不快等問題,提出了如何抓規(guī)劃、抓建設、抓管理的“三抓”工作思路,成為提高路橋城市建設檔次的有效舉措。 面對任務重,戰(zhàn)線長,頭緒多的分管工作,能分清輕重緩急,突出工作重點,集中精力抓落實。同時,能合理配置工作力量,加強各部門的協(xié)調配合,形成工作合力。我把工作的主要精力放在土地、城建、交通等工作中,突出疏理路橋城市規(guī)劃,狠抓重點工程項目建設,推進“立改套”,迎接土地市場治理整頓等工作,并取得了顯著的成效。如:集中力量并征求人大、政協(xié)等各方意見,加快路橋分區(qū)規(guī)劃、城鄉(xiāng)一體化規(guī)劃、遠東西擴規(guī)劃和新行政文化中心等重大規(guī)劃的編制,目前大部分規(guī)劃已基本編制完成,并為民所急,明確了全區(qū)大部分的村民安置點規(guī)劃;強化了路橋松塘、中心大道、馬鋪等三個入城口的城市設計和建設,全力推進遠東區(qū)塊以世紀大廈為代表的近30幢高樓建設;狠抓路橋省級歷史文化保護區(qū)二期老街修繕和濱海大道等重點項目建設,目前老街修繕順利推進,能在年底前完工,濱海大道能按計劃在年底建成通車;強化督查,著力“立改套”安置小區(qū)的建設進度,依法快速處理影響小區(qū)建設的各個環(huán)節(jié),確保安置小區(qū)建設正順利推進;加強調研,全力協(xié)調,充分維護村民集體利益,抓好臺州二期供水樟岙水廠建設的政策處理工作,目前已上報土地農(nóng)轉用報批手續(xù);動員和部署各鎮(zhèn)(街道)和有關部門全力迎接xx七部(委)的土地市場治理整頓檢查,期間沒有出現(xiàn)上訪現(xiàn)象,順利通過了檢查驗收;提出如何加強國土資源管理的思路,并及時出臺政策,強化巡查,加強災后建設管理,加快了村民受災房屋的建設進度,有效控制了村民建房亂搭建現(xiàn)象。在人事勞動社保工作方面,強化宣傳,出臺有效措施,全面推進社保擴面工作,并做好失土農(nóng)民的社保工作,爭取在全省經(jīng)濟發(fā)達的26個縣市區(qū)中率先完成全覆蓋任務。同時,按照區(qū)委全會以及分管線各項會議布置的任務,結合創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市建設,對確定的工作目標,經(jīng)常性組織檢查,通過檢查來督促各項工作的落實,都取得了明顯成效。 三、求真務實,不斷開拓進取 注重運用馬克思義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決實際問題。勤奮敬業(yè),作風務實,不計個人得失,不做表面文章,工作任勞任怨,經(jīng)常性地滿負荷工作。勇于改革,敢于負責,不斷開拓創(chuàng)新。為提高機關辦事效能,出臺了重大事項掛牌銷項制度;主動適應形勢發(fā)展,按照行政許可法有關要求,積極改革原有機關弊端,積極清理規(guī)范性文件和有關事項,如要求事業(yè)單位內部人員不準兼任下屬企業(yè)領導職務;實施了機關大樓保潔市場化運作,積極開展環(huán)衛(wèi)體制改革調研等。能直面工作難點,不回避矛盾,不上交責任,從容應對,深入細致地解決急、難、險、重問題。如:領導工作組進駐路北后蔡村,解決全區(qū)阻礙“立改套”的關鍵一結,通過深入細致的工作,目前已取得一定進展;多次約企業(yè)軍轉干部代表談心,耐心細致地做思想政治工作,很好地處理了企業(yè)軍轉干部群體上訪事件,在9月21日全省300多名企業(yè)軍轉干部串聯(lián)上訪中,我區(qū)沒有一名上訪者,受到了市領導的高度肯定;多次召開協(xié)調會議,本著公正、公平、公開的原則,有效解決了近六年來上訪不斷的路北馬鋪農(nóng)場建房問題;深入基層調研,耐心細致解釋,有效解決了多年來群體性頻繁上訪的“農(nóng)嫁居”問題;多次深入基層現(xiàn)場踏勘,下訪上訪群眾,很好地處理了金清汝泉、塘上、林家等村一批老上訪戶問題,維護了社會穩(wěn)定,從而使涉
第五篇:處級干部述職報告
我于201*年2月18日從共青團市委書記崗位調至**,任區(qū)委副書記兼常務副區(qū)長,協(xié)助區(qū)長分管政府常務、區(qū)府辦(督查室、法制辦、外僑事務辦、體改辦、接待辦、無線電管理辦)、為民服務中心、機關事務管理局、人勞社保局、國土資源分局、建設規(guī)劃分局、城管局、交通局、歷史文化保護區(qū)保護開發(fā)管委會、遠東商貿(mào)廣場管委會,聯(lián)系規(guī)劃處、老干部局、檔案局、郵政分局、電信分局、移動公司、聯(lián)通公司、預備役營等單位。到路橋工作8個月以來,在各級領導和同志們的關心、支持、幫助下,我盡自己的最大努力做了一些工作,現(xiàn)匯報如下:一、強化思想政治素質,當好新的角色區(qū)委副書記、常務副區(qū)長這一崗位,攤子大,責任重,要求高。為盡快適應這一崗位的要求,我始終保持了良好的精神狀態(tài)。首先,在政治上嚴格要求自己。能始終堅持把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為各項工作的行動指南,力求把“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中全會、四中全會精神體現(xiàn)在工作之中,樹立了正確的權力觀和政績觀,做到講黨性、講紀律、講原則、講風格,時時處處從嚴要求自己。其次,注重學習,增強責任意識。從機關到基層,從熟悉的崗位到生疏的崗位,這些對我來說都是新問題。面對繁重的工作任務,為了盡快進入角色,必須要求自己樹立高度的責任心和事業(yè)心,多花一些精力,多用一些業(yè)余時間,多作一些調查研究,注重學習,周密思考,以勤補絀。半年多來,本人充分利用時間,不斷強化理論和業(yè)務知識學習,盡心盡力地做好本職工作和各項中心工作。第三,擺正位置,當好角色。作為區(qū)委副書記、常務副區(qū)長,我能擺正角色,維護大局,注重團結,以誠待人。在工作過程中,注重群眾觀點和宗旨意識,不重形式,不圖虛名,但求實效。特別是自己分管的城市建設和土地工作,經(jīng)常會涉及到群眾的利益,因此在政策的制訂及執(zhí)行過程中,堅持走群眾路線,自覺維護群眾的合法權益。二、勤政為民,認真履行崗位職責來到路橋后,我在深入調查研究的基礎上,立足區(qū)情、面向未來,根據(jù)路橋的經(jīng)濟發(fā)展水平,提出了路橋已進入工業(yè)化中期、城市化快速發(fā)展新階段,面對國家宏觀調控,必須全面深入疏理和提升路橋的城市規(guī)劃水平,大力推進“都市路橋”和“一體化路橋”建設的新思路。并提出加快遠東新區(qū)和省級歷史文化保護區(qū)開發(fā),建設新行政文化中心,規(guī)劃螺洋火車場站,實施臺州沿海產(chǎn)業(yè)(轉載請注明來源:m.seogis.com)帶路橋園區(qū)建設等一些牽涉全局、事關長遠的發(fā)展思路。尤其在關于遠東區(qū)塊發(fā)展問題上,提出全面提升城市規(guī)劃設計,提高遠東城市建設檔次的發(fā)展思路。在9月份的規(guī)劃宣傳月活動動員大會上,全面闡述了城市建設和管理的具體思路。特別是針對城市建設檔次不足、效率不高、速度不快等問題,提出了如何抓規(guī)劃、抓建設、抓管理的“三抓”工作思路,成為提高路橋城市建設檔次的有效舉措。面對任務重,戰(zhàn)線長,頭緒多的分管工作,能分清輕重緩急,突出工作重點,集中精力抓落實。同時,能合理配置工作力量,加強各部門的協(xié)調配合,形成工作合力。我把工作的主要精力放在土地、城建、交通等工作中,突出疏理路橋城市規(guī)劃,狠抓重點工程項目建設,推進“立改套”,迎接土地市場治理整頓等工作,并取得了顯著的成效。如:集中力量并征求人大、政協(xié)等各方意見,加快路橋分區(qū)規(guī)劃、城鄉(xiāng)一體化規(guī)劃、遠東西擴規(guī)劃和新行政文化中心等重大規(guī)劃的編制,目前大部分規(guī)劃已基本編制完成,并為民所急,明確了全區(qū)大部分的村民安置點規(guī)劃;強化了路橋松塘、中心大道、馬鋪等三個入城口的城市設計和建設,全力推進遠東區(qū)塊以世紀大廈為代表的近30幢高樓建設;狠抓路橋省級歷史文化保護區(qū)二期老街修繕和濱海大道等重點項目建設,目前老街修繕順利推進,能在年底前完工,濱海大道能按計劃在年底建成通車;強化督查,著力“立改套”安置小區(qū)的建設進度,依法快速處理影響小區(qū)建設的各個環(huán)節(jié),確保安置小區(qū)建設正順利推進;加強調研,全力協(xié)調,充分維護村民集體利益,抓好臺州二期供水樟岙水廠建設的政策處理工作,目前已上報土地農(nóng)轉用報批手續(xù);動員和部署各鎮(zhèn)(街道)和有關部門全力迎接國務院七部(委)的土地市場治理整頓檢查,期間沒有出現(xiàn)上訪現(xiàn)象,順利通過了檢查驗收;提出如何加強國土資源管理的思路,并及時出臺政策,強化巡查,加強災后建設管理,加快了村民受災房屋的建設進度,有效控制了村民建房亂搭建現(xiàn)象。在人事勞動社保工作方面,強化宣傳,出臺有效措施,全面推進社保擴面工作,并做好失土農(nóng)民的社保工作,爭取在全省經(jīng)濟發(fā)達的26個縣市區(qū)中率先完成全覆蓋任務。同時,按照區(qū)委全會以及分管線各項會議布置的任務,結合創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市建設,對確定的工作目標,經(jīng)常性組織檢查,通過檢查來督促各項工作的落實,都取得了明顯成效。三、求真務實,不斷開拓進取注重運用馬克思義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決實際問題。勤奮敬業(yè),作風務實,不計個人得失,不做表面文章,工作任勞任怨,經(jīng)常性地滿負荷工作。勇于改革,敢于負責,不斷開拓創(chuàng)新。為提高機關辦事效能,出臺了重大事項掛牌銷項制度;主動適應形勢發(fā)展,按照行政許可法有關要求,積極改革原有機關弊端,積極清理規(guī)范性文件和有關事項,如要求事業(yè)單位內部人員不準兼任下屬企業(yè)領導職務;實施了機關大樓保潔市場化運作,積極開展環(huán)衛(wèi)體制改革調研等。能直面工作難點,不回避矛盾,不上交責任,從容應對,深入細致地解決急、難、險、重問題。如:領導工作組進駐路北后蔡村,解決全區(qū)阻礙“立改套”的關鍵一結,通過深入細致的工作,目前已取得一定進展;多次約企業(yè)軍轉干部代表談心,耐心細致地做思想政治工作,很好地處理了企業(yè)軍轉干部群體上訪事件,在9月21日全省300多名企業(yè)軍轉干部串聯(lián)上訪中,我區(qū)沒有一名上訪者,受到了市領導的高度肯定;多次召開協(xié)調會議,本著公正、公平、公開的原則,有效解決了近六年來上訪不斷的路北馬鋪農(nóng)場建房問題;深入基層調研,耐心細致解釋,有效解決了多年來群體性頻繁上訪的“農(nóng)嫁居”問題;多次深入基層現(xiàn)場踏勘,下訪上訪群眾,很好地處理了金清汝泉、塘上、林家等村一批老上訪戶問題,維護了社會穩(wěn)定,從而使涉及城建線的信訪事件基本得到處理;注重協(xié)調,及時研究,狠抓落實,妥善處理了峰江街道臺州南收費亭附近幾村在村道設卡亂收費事件;親臨抗臺第一線,在“04·12”號臺風中指揮各線作好防臺準備,及時轉移、疏散人員,加固綠化、建筑物,把損失降低到最少限度。四、注重團結協(xié)調,加強廉潔自律“偉大的事業(yè)需要偉大的團結”。的確,團結就是力量。在工作過程中,我能自覺按照民主集中制的要求,注重維護班子團結,創(chuàng)造良好的氛圍;充分發(fā)揚民主,虛心聽取各種意見;勇于批評和自我批評,注重決策的民主化和科學化,為順利推進各項工作創(chuàng)造了先決條件。平時注重觀察干部的思想和工作情況,及時溝通思想,凝聚人心,調動各方面的工作積極因素,形成工作合力。在“四個多樣化”表現(xiàn)較為突出的路橋,我分管的工作多是權力較大的部門,容易引發(fā)腐敗問題。我勤記權力是把雙刃劍,只用其服務人民的一面,不為自己謀求私利。始終做到堂堂正正做人,清清白白做事,能時刻自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養(yǎng),不斷提高自己的思想境界,筑好自己的道德防線、黨紀防線和國法防線,在思想上對反腐倡廉做到警鐘長鳴。在工程發(fā)包、土地供給、規(guī)劃安排、人事問題等方面從不以權謀私,盡量做到集體決策,自覺遵守領導干部廉潔自律的有關規(guī)定。能嚴格要求親朋眷屬及身邊工作人員,不為他們謀取私利。到路橋后,工作中也有許多不足和問題:一是調查研究不夠深入,平時工作在城區(qū)的多,到鎮(zhèn)里少;浮在機關應付面上事務多,下基層作深層次調研時間少。二是由于工作有個熟悉過程,對有些問題過于慎重,增加了決策環(huán)節(jié),難免會影響了工作效率。三是對有些工作要求過細、過高,難免會影響部分同志的工作積極性。這些問題和不足,我將在今后的工作中加以努力改進。
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