第一篇：201*年黨建工作總結(jié)

201*年黨建工作總結(jié)

201*年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局黨組緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)“深化”工程，充分調(diào)動黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，根據(jù)新形勢下黨建工作新動向、新特點(diǎn)，審時度勢，及時把握和充分認(rèn)識基層黨組織在加強(qiáng)和改進(jìn)食品藥品安全監(jiān)管工作中肩負(fù)的重大責(zé)任，進(jìn)一步探索研究新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的新思路和新辦法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實(shí)，與時俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，在保持食品藥品安全穩(wěn)定，推動兩個文明建設(shè)上做了大量的工作。為開創(chuàng)全局黨建工作新局面提供了堅強(qiáng)的組織保證。

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)班子建設(shè)和黨員管理

201*年，局黨組提出“抓實(shí)黨建、強(qiáng)化政工、加大服務(wù)、促進(jìn)發(fā)展”的工作思路和工作目標(biāo)，要求全體黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部全面貫徹黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)工作要求，強(qiáng)化自我教育，增強(qiáng)自律意識，在工作中以身作則，做學(xué)習(xí)典范。

（一）認(rèn)真貫徹縣委加強(qiáng)黨建工作的有關(guān)文件精神，及時向全體黨員進(jìn)行傳達(dá)，完善了黨建目標(biāo)管理制度。經(jīng)常對照檢查工作中的差距，使黨建工作走向制度化、規(guī)范化管理。落實(shí)議事制度，決策大事一律經(jīng)黨黨組會議研究討論決定。今年我局黨組共召開黨建工作會議4次，行政會議6次，對決策的事情做到了公開、透明。

（二）抓好中心組學(xué)習(xí)，局黨組多(請勿抄襲m.seogis.com.com編輯。

目前，企業(yè)共有基層黨支部1588個，分布在生產(chǎn)經(jīng)營、基本建設(shè)、科研設(shè)計、生活服務(wù)、合資聯(lián)營等不同的行業(yè)和領(lǐng)域。從總體上看，企業(yè)基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的各項任務(wù)中，較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。但也存在著與新的形勢任務(wù)要求不相適應(yīng)的問題，主要表現(xiàn)是：一些同志在思想認(rèn)識上存在著重經(jīng)營生產(chǎn)，輕支部工作的現(xiàn)象；一些黨支部活動與經(jīng)濟(jì)工作融合得不緊密，工作“兩張皮”，對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創(chuàng)新、探索和改進(jìn)；一些支部工作缺乏活力，日常活動缺乏吸引力，工作處在一般化狀態(tài)；黨支部書記隊伍素質(zhì)有待提高，一些專職的黨支部書記缺少生產(chǎn)經(jīng)營知識，一些兼職黨支部書記欠缺黨務(wù)知識，還有些黨支部書記工作不夠安心，影響到支部書記隊伍的穩(wěn)定；一些單位的黨委對支部建設(shè)工作重視不夠，缺乏有效的指導(dǎo)，以致一些支部工作無特色，缺乏凝聚力和號召力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，各級黨組織要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進(jìn)性，確保完成企業(yè)改革發(fā)展、搬遷調(diào)整任務(wù)的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)的重大意義，采取有效措施，建立長效機(jī)制，在全面推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。

加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)，要堅持以***理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，按照北京市委創(chuàng)新基層黨建工作的要求，著眼于服務(wù)工作大局，著眼于推動創(chuàng)新發(fā)展，從明確工作職責(zé)、改進(jìn)工作方式、加強(qiáng)自身建設(shè)、改善工作條件等方面推進(jìn)基層黨支部工作創(chuàng)新，努力把基層黨組織建設(shè)成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者，為推動企業(yè)改革發(fā)展提供有力的政治和組織保證。

二、明確當(dāng)前基層黨支部的職責(zé)任務(wù)，轉(zhuǎn)變思想觀念

企業(yè)基層黨支部要緊緊圍繞落實(shí)企業(yè)改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整這個中心任務(wù)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用，切實(shí)履行好以下職責(zé)：

1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證總公司黨委各項決議指示的貫徹落實(shí)，把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。

2、緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的完成。

3、充分維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益，調(diào)動職工參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性。

4、全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，創(chuàng)新思想政治工作。

5、積極開發(fā)人才資源，創(chuàng)新培訓(xùn)途徑，努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。

6、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)，維護(hù)和保障黨員權(quán)利，強(qiáng)化黨員教育管理和服務(wù)，增強(qiáng)凝聚力，擴(kuò)大影響力，提高戰(zhàn)斗力。

7、領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團(tuán)工作，密切黨群、干群關(guān)系，服務(wù)職工群眾，維護(hù)企業(yè)安全穩(wěn)定。

各級黨委和基層黨支部在加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)中，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，著重處理好以下幾方面關(guān)系：

一是在黨員權(quán)利義務(wù)的處理上，要克服重黨員義務(wù)，輕黨員權(quán)利的問題，確立黨員權(quán)利與義務(wù)并重的觀念，切實(shí)維護(hù)和保障黨員權(quán)利，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)***，努力實(shí)現(xiàn)黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與、有效管理和切實(shí)監(jiān)督，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。

二是在黨員管理與服務(wù)上，要克服對黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多，關(guān)心少、服務(wù)少的問題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級黨組織為下級黨組織服務(wù)，黨組織為黨員服務(wù)，黨組織和黨員為群眾服務(wù)的觀念，切實(shí)解決黨員的實(shí)際困難，調(diào)動黨員的積極性。

三是在黨員教育上，要處理好日常教育與集中教育的關(guān)系，克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。在加強(qiáng)黨員日常教育的同時強(qiáng)化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，永葆黨的先進(jìn)性。

四是在黨支部開展活動質(zhì)和量上，要克服重形式，輕效果、重數(shù)量，輕質(zhì)量、重開會傳達(dá)文件，輕黨員參與互動，黨內(nèi)生活不活躍的問題，使黨的活動緊貼企業(yè)實(shí)際，與時俱進(jìn)，寓教于樂，保證黨支部的活動靈活多樣，效果明顯。

五是在黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作上，要努力克服單打一兩張皮，就黨建抓黨建或用經(jīng)濟(jì)工作代替黨建工作的問題，堅持做到圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)，保證黨支部各項工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)緊密結(jié)合，相互促進(jìn)。

六是在黨支部工作考核上，要克服重經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)，輕黨建工作指標(biāo)，或重黨建工作指標(biāo)，輕經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)的問題，做到黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)一起確定，任務(wù)一起布置，工作一起考核，獎懲一起兌現(xiàn)，把促進(jìn)本單位改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)取得的成果，作為最終檢驗黨支部工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。

三、強(qiáng)化黨支部工作目標(biāo)化管理

在企業(yè)改革發(fā)展的新形勢下，要進(jìn)一步創(chuàng)新基層黨支部建設(shè)目標(biāo)化管理工作，在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時，全面、準(zhǔn)確、科學(xué)地評價黨支部的工作成效，進(jìn)一步推動基層黨支部工作走向規(guī)范化。各單位黨委要在開展黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動的基礎(chǔ)上，突出黨支部建設(shè)目標(biāo)的先進(jìn)性，措施的可操作性，實(shí)現(xiàn)成果的有效性。

1、細(xì)化、量化基層黨支部的職責(zé)和任務(wù)，確定高標(biāo)準(zhǔn)的基層黨支部工作目標(biāo)。各單位黨委要按照黨組織先進(jìn)性的高標(biāo)準(zhǔn)要求，對照基層黨支部的職責(zé)和任務(wù)，結(jié)合本單位實(shí)際，每年組織對所屬黨支部總的工作目標(biāo)以及經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)、班子建設(shè)目標(biāo)、黨員隊伍建設(shè)目標(biāo)、職工隊伍建設(shè)目標(biāo)等進(jìn)行分解、細(xì)化和量化，修訂統(tǒng)一的、操作性強(qiáng)的年度工作具體目標(biāo)，組織基層黨支部按新的目標(biāo)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、晉等級、創(chuàng)先進(jìn)。

2、改進(jìn)達(dá)晉創(chuàng)活動評定和考核辦法。黨支部全年達(dá)到的工作目標(biāo)要納入達(dá)晉創(chuàng)進(jìn)行評定和考核。黨支部每季度按考核標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容對照檢查、自我考核后，由基層黨委進(jìn)行綜合考核評分。季度考核結(jié)果作為年度黨支部評定等級的依據(jù)。年末黨支部進(jìn)行自我考核評定后，由基層黨委全面考核、評審、定級。對目標(biāo)任務(wù)完成情況好，被評定為一級黨支部的，基層黨委要對黨支部班子進(jìn)行專項獎勵，并提供一定數(shù)額的黨支部活動經(jīng)費(fèi)；對達(dá)不到黨支部工作目標(biāo)，評定為無等級的黨支部要予以調(diào)整和整頓，工作總結(jié)《企業(yè)黨建工作總結(jié)》。

3、實(shí)施和強(qiáng)化黨支部目標(biāo)化管理的基本要求。在實(shí)施和強(qiáng)化黨支部目標(biāo)化管理中，各級黨委要抓好以下工作：一是目標(biāo)制定要吸收黨支部建設(shè)的成功經(jīng)驗，特別是先進(jìn)性教育活動好的做法，突出黨支部建設(shè)的自身特點(diǎn)，力求目標(biāo)高、標(biāo)準(zhǔn)實(shí)、易操作，激勵黨支部努力實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)；二是進(jìn)一步明確基層黨支部的具體考核標(biāo)準(zhǔn)，突出重點(diǎn)工作目標(biāo)考核，做到獎懲嚴(yán)明，便于基層黨支部開展工作；三是進(jìn)一步規(guī)范黨支部考核程序，便于上級黨組織對黨支部工作指導(dǎo)檢查和綜合評價；四是建立支部之間的爭創(chuàng)機(jī)制，激勵各黨支部提升工作水平，比學(xué)趕超，爭創(chuàng)一流，以利于調(diào)動基層黨支部書記的工作積極性；五是要抓好樣板，典型引路，保證此項工作的順利進(jìn)行�？偣�司黨委組織部將在各單位抓典型、總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，全面規(guī)范基層黨支部目標(biāo)化管理工作。

四、強(qiáng)化夯實(shí)黨支部建設(shè)工作載體

1、將創(chuàng)建六好班子活動延伸到基層黨支部班子。企業(yè)基層黨委創(chuàng)建六好班子活動受到基層黨委重視并取得了明顯效果。為強(qiáng)化基層黨支部建中國論文聯(lián)盟m.seogis.com整理設(shè)，自201*年起六好創(chuàng)建活動要延伸至基層黨支部�；鶎狱h支部創(chuàng)建六好班子活動由各單位黨委具體組織實(shí)施。一是201*年底前，各單位黨委要在總結(jié)工作的基礎(chǔ)上，制定黨支部創(chuàng)建六好班子的標(biāo)準(zhǔn)，突出黨支部班子建設(shè)的特點(diǎn)，做好動員部署。二是把六好考評標(biāo)準(zhǔn)納入到黨支部達(dá)晉創(chuàng)目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn)中，與黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動一同講評、一同評定、一同考核。三是根據(jù)各單位實(shí)際情況，制定對六好黨支部班子的獎勵辦法，每年進(jìn)行一次表彰，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。四是總公司黨委組織部要及時總結(jié)六好支部班子經(jīng)驗，推廣典型，每年定期召開經(jīng)驗交流會。通過拓展和延伸六好班子創(chuàng)建工作，提高基層黨支部班子建設(shè)水平。

2、將黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動向創(chuàng)特色黨支部延伸。創(chuàng)特色黨支部是新形勢下加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的內(nèi)在要求。企業(yè)基層黨支部類型多、分布范圍廣、情況不一，需要區(qū)別不同情況，進(jìn)行分類指導(dǎo)。創(chuàng)特色要緊密聯(lián)系實(shí)際，針對本單位的新形勢、新任務(wù)，努力在工作思路上創(chuàng)特色；在活動方式方法上創(chuàng)特色；在建立機(jī)制上創(chuàng)特色；在注重實(shí)效上創(chuàng)特色。一是總公司黨委組織部要繼續(xù)抓好30個黨支部創(chuàng)特色聯(lián)系點(diǎn)單位。每年總結(jié)交流一批特色黨支部工作經(jīng)驗，強(qiáng)化對特色黨支部工作的指導(dǎo)。二是各單位黨委要在普遍開展達(dá)晉創(chuàng)活動的基礎(chǔ)上，把抓好特色黨支部的創(chuàng)建活動列入重要議事日程。各級黨委都要有重點(diǎn)聯(lián)系的不同類型的黨支部，加強(qiáng)指導(dǎo)。三是總公司黨委組織部、各單位黨委認(rèn)真研究各類黨支部的特點(diǎn)，明確黨支部工作重點(diǎn)，形成一批有典型意義的基層黨支部工作經(jīng)驗，帶動企業(yè)基層黨支部建設(shè)整體水平的提高。要把黨支部工作創(chuàng)特色，納入黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)黨支部的評比。

3、將黨員責(zé)任區(qū)活動向創(chuàng)建黨員示范崗延伸。要把先進(jìn)性教育活動中廣大黨員創(chuàng)造的先進(jìn)性實(shí)踐途徑納入到黨員隊伍日常建設(shè)，進(jìn)一步深化黨員責(zé)任區(qū)活動，在黨員中廣泛開展創(chuàng)建黨員示范崗活動。一是要組織黨員對照在先進(jìn)性教育活動中提煉出的先進(jìn)性具體要求和實(shí)踐途徑，立足崗位，創(chuàng)新實(shí)踐，努力創(chuàng)出一批能夠體現(xiàn)本單位特點(diǎn)的，具有示范作用的黨員示范崗；二是在建立黨員示范崗中，要組織黨員制定趕超的具體目標(biāo)，激勵黨員爭一流、創(chuàng)最佳；三是要根據(jù)專業(yè)、崗位的不同，分類選拔一批黨員示范崗標(biāo)桿，最大限度地發(fā)揮黨員示范崗的帶動和輻射作用；四是在創(chuàng)建黨員示范崗活動中，各級黨委、黨支部都要注意及時了解和解決黨員遇到的困難和問題，努力為黨員開展活動創(chuàng)造條件，提供幫助和服務(wù)；五是總公司黨委組織部每年組織對黨員示范崗活動進(jìn)行專項抽查，及時總結(jié)經(jīng)驗，完善活動內(nèi)容和形式，每年推廣一批黨員示范崗典型，推動此項活動深入開展。

五、加強(qiáng)基層黨支部組織建設(shè)

1、必須合理設(shè)置基層黨支部。要根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)組織扁平化管理的新情況，及時調(diào)整黨支部設(shè)置。一是堅持改革調(diào)整工作延伸到哪里，黨的工作就做到哪里；行政組織延伸到哪里，黨的組織就建到哪里。做到黨支部的設(shè)置要與行政機(jī)構(gòu)調(diào)整和建立同步進(jìn)行。二是黨支部設(shè)置要遵循三個有利于，即：有利于黨的工作的開展、有利于高標(biāo)準(zhǔn)履行職責(zé)、有利于充分高效地發(fā)揮作用的原則，不搞統(tǒng)一模式，不搞一刀切。三是在黨支部書記配備上，要從實(shí)際效果出發(fā)，職工人數(shù)多、管理幅度大、三管六外等單位一般要設(shè)專職黨支部書記。

2、全面進(jìn)行基層黨支部改選。按期換屆選舉是加強(qiáng)黨支部建設(shè)的重要的、根本的組織制度之一。按照黨章規(guī)定，支部委員會應(yīng)定期由黨員大會***選舉產(chǎn)生。201*年三季度，部署基層黨支部統(tǒng)一換屆改選工作。一是要按照德才兼?zhèn)湓瓌t配備調(diào)整黨支部書記；二是建立健全黨支部班子，進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)；三是要做好支部書記崗位交流工作，培養(yǎng)復(fù)合型人才；四是要充分體現(xiàn)和保障黨員的***權(quán)利，通過改選增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、切實(shí)加強(qiáng)黨支部書記隊伍建設(shè)。黨支部書記是黨支部作用發(fā)揮的關(guān)鍵。加強(qiáng)支部書記隊伍建設(shè)，一要通過改選把那些政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、關(guān)心黨員和群眾、作風(fēng)***、群眾公認(rèn)的黨員選拔到黨支部書記崗位上來。要注意從優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)干部和管理干部中挑選和培養(yǎng)黨支部書記。二要加強(qiáng)對黨支部書記的幫助和指導(dǎo)，通過深入細(xì)致的思想政治工作，增強(qiáng)基層黨支部書記搞好基層黨支部建設(shè)的歷史使命感和政治責(zé)任感。三要加大培訓(xùn)力度，對新任黨支部書記輪訓(xùn)，提高黨支部書記處理各種矛盾和問題的控制力、密切聯(lián)系職工群眾的親合力、創(chuàng)造性地落實(shí)上級黨委指示精神的執(zhí)行力、對新情況、新問題的研究力、自覺抓黨建工作的創(chuàng)新力、帶領(lǐng)職工艱苦奮斗，***創(chuàng)業(yè)的號召力。四要建立制度，保證黨支部書記每兩年到黨校輪訓(xùn)一次。新任支部書記要先培訓(xùn)取得《黨支部書記任職資格證書》后再正式任職。要通過自學(xué)、培訓(xùn)、多崗位交流鍛煉，使黨支部書記成長為多面手和復(fù)合型干部。五是要積極籌備，組織基層黨支部書記進(jìn)行政工師、培訓(xùn)師、人力資源師的培訓(xùn)和取證，進(jìn)一步提高黨支部書記綜合素質(zhì)。

4、為黨支部活動提供經(jīng)費(fèi)保障。各單位黨委要為黨支部開展活動創(chuàng)造條件、提供保障。要按照中共中央《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的通知》中黨組織的活動經(jīng)費(fèi)從企業(yè)管理費(fèi)列支部分必須得到保證的規(guī)定，黨費(fèi)支付黨支部開展活動有困難時，經(jīng)黨委集體討論，活動經(jīng)費(fèi)可從企業(yè)管理費(fèi)中列支。

5、努力改善基層黨支部工作條件。要安排好黨支部的辦公場所和黨員活動場地，并不斷改善其條件，配齊配好黨支部工作所需的設(shè)備及辦公設(shè)施。各級黨委及組織部門要經(jīng)常深入黨支部調(diào)查研究和檢查指導(dǎo)工作，對黨支部工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，主動為黨支部排憂解難。既要常抓不懈，做好經(jīng)常性工作，又要解決一些突出的實(shí)際問題。要堅決做到黨政干部同級同酬、同獎同罰，關(guān)心黨支部書記的工作待遇、生活條件等切身利益問題。

六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)相關(guān)責(zé)任

1、建立健全和落實(shí)黨委抓基層黨支部建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。一是基層黨委必須建立健全抓好基層黨支部建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，加強(qiáng)對基層黨支部工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)；二是要明確規(guī)定基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工聯(lián)系基層黨支部，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、交流典型，了解、反映和解決基層黨支部工作中存在的突出問題；三是要把加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)工作作為考核基層黨委工作業(yè)績的主要內(nèi)容和重要依據(jù)，每年黨委在總結(jié)工作時要把抓基層黨支部建設(shè)責(zé)任制的貫徹實(shí)施情況作為檢查考核的一項重要內(nèi)容，做到有考核、有總結(jié)、有獎懲、有整改。

2、建立健全和落實(shí)黨委工作部門抓基層黨支部建設(shè)的指導(dǎo)責(zé)任制。各級黨委工作部門，要明確職責(zé)分工，加強(qiáng)對基層黨支部工作的指導(dǎo)。黨委組織部門要著力指導(dǎo)基層黨支部搞好黨支部班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、各項組織專業(yè)制度的落實(shí)、黨內(nèi)各項載體活動、創(chuàng)先爭優(yōu)評選表彰工作；黨委宣傳部門要著力指導(dǎo)基層黨支部搞好黨的理論和路線方針政策的學(xué)習(xí)貫徹、黨員的黨課教育、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)，抓好先進(jìn)黨支部典型的總結(jié)宣傳；紀(jì)委系統(tǒng)要指導(dǎo)基層黨支部抓好黨性教育，開展好黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政建設(shè)等工作。黨委要以責(zé)任制的制定、檢查、考核、獎懲等為主要載體，督促各個職能部門做好對基層黨支部的指導(dǎo)工作。

3、定期檢查和考核基層黨支部工作。各級黨委要把加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)列入黨委的議事日程，同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展等工作密切配合和協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)黨支部工作有計劃、有布置、有措施、有檢查、有考核、有總結(jié)。要運(yùn)用先進(jìn)性教育活動中督導(dǎo)工作的經(jīng)驗，加強(qiáng)黨支部建設(shè)工作的督促與檢查。對先進(jìn)黨支部，要及時進(jìn)行表彰和獎勵，經(jīng)驗要及時予以總結(jié)推廣；對后進(jìn)黨支部，要及時幫助指導(dǎo)或進(jìn)行必要的整改。

加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)，是一項長期而緊迫的任務(wù)。各級黨委要高度重視，結(jié)合實(shí)際，抓好落實(shí)，使企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作在改進(jìn)中加強(qiáng)，在創(chuàng)新中發(fā)展，不斷取得新的成績，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)搬遷調(diào)整和三步走發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供堅強(qiáng)的思想、政治和組織保證。

第四篇：社區(qū)黨建工作總結(jié)

社區(qū)黨建工作總結(jié)

推進(jìn)固本強(qiáng)基 打造幸福社區(qū)

xx街道xx社區(qū)入住居民3530戶，xx人，社區(qū)黨建工作總結(jié)。社區(qū)黨總支下轄4個黨支部，13個黨小組，xx名在冊黨員。入住居民中，黨員約占2.5%，社區(qū)居民整體素質(zhì)較高。近年來，社區(qū)緊緊圍繞“五個和諧”的要求，扎實(shí)開展社區(qū)黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng)建活動，并取得了顯著成效。

一、領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)有力。通過加強(qiáng)兩委班子成員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，班子成員做到了“八相互”和“六個模范”：即相互關(guān)心、支持、幫助、理解、尊重、寬容、鼓勵、謙讓，求大同存小異，發(fā)揮群體優(yōu)勢；爭做刻苦學(xué)習(xí)的模范、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的模范、民主集中的模范、為民解憂的模范，與時俱進(jìn)的模范、謙虛謹(jǐn)慎的模范。

二、文體活動蓬勃開展。成功舉辦了五屆鄰里和睦節(jié)，以“和睦、溫馨”為主題，文藝節(jié)目精彩紛呈，展示活動引人入勝，趣味運(yùn)動妙趣橫生，充分體現(xiàn)了鄰里互助、老少同樂、全民參與的特點(diǎn)。xx年社區(qū)開展文體活動41場次，特別是xx年8月，社區(qū)“老年童心笛子隊”去香港參加竹笛國際大賽，獲得了“老年組一等獎”，為文化型國際化社區(qū)打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

三是黨建工作機(jī)制健全。實(shí)行“一會”、“三知”、“三管”。一會：每月召開社區(qū)黨建四方聯(lián)席會，就居民關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題及社區(qū)重大工作進(jìn)行討論研究，形成“思想工作聯(lián)做、社區(qū)治安聯(lián)防、基礎(chǔ)設(shè)施聯(lián)建、公益事業(yè)聯(lián)辦、大眾文化聯(lián)興”的“五聯(lián)”機(jī)制。三知：即對黨員狀況做到知思想、知現(xiàn)狀、知去向。三管：對所屬黨員直管、在職黨員協(xié)管、流動黨員代管。

四是黨員發(fā)揮模范作用。通過開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和“時代先鋒新形象”主題教育活動，廣大黨員在構(gòu)建和諧社區(qū)中發(fā)揮了先鋒模范作用，做到了“五包、五心、八帶頭”，實(shí)現(xiàn)了“一個黨員一面旗”，黨員的先鋒模范作用產(chǎn)生了強(qiáng)大的凝聚力和向心力，工作總結(jié)《社區(qū)黨建工作總結(jié)》。

五是社區(qū)環(huán)境整潔優(yōu)美。作為全國優(yōu)秀園林式小區(qū)，xx社區(qū)綠化覆蓋率達(dá)60%以上，榮獲xx省綠色社區(qū)榮譽(yù)稱號�，F(xiàn)在，我們正在等待國家級綠色社區(qū)的驗收。為鞏固成果再上新臺階，社區(qū)黨組織牽頭制定了工作計劃，做到了“三常一制定”。去年，xx社區(qū)在全省率先啟動isoxx001/is9001環(huán)境管理體系和質(zhì)量管理體系認(rèn)證，標(biāo)志著社區(qū)的環(huán)境質(zhì)量管理正在迅速從經(jīng)驗型、粗放型向規(guī)范型、精細(xì)型轉(zhuǎn)變。

xx年，建設(shè)幸福新區(qū)的號角已吹響，作為xx社區(qū)黨總支，將以建設(shè)幸福社區(qū)為載體，以“爭全市第一，創(chuàng)全國樣板”為工作目標(biāo)，以更新的理念、更大的力度、更扎實(shí)的舉措，加快開放型、文化型、國際化新型社區(qū)建設(shè)。

一是推進(jìn)固本強(qiáng)基為建設(shè)幸福社區(qū)提供組織保證。以夯實(shí)黨在社區(qū)的執(zhí)政基礎(chǔ)為核心，以增強(qiáng)社區(qū)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力為龍頭，積極爭創(chuàng)“固本強(qiáng)基”示范黨組織和“幸福安康”示范新社區(qū)，全面提高社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，以黨建創(chuàng)新推進(jìn)社區(qū)工作創(chuàng)新，以堅強(qiáng)的組織推動幸福安康社區(qū)建設(shè)。

二是實(shí)現(xiàn)社區(qū)民主自治為建設(shè)幸福社區(qū)打好基礎(chǔ)。xx年是社區(qū)換屆選舉之年，xx社區(qū)將建立以“議事協(xié)會、窗口驛站、樓道管家、社區(qū)論壇”為一體的居民自治委員會，使大量的社區(qū)管理問題、社情民意、鄰里矛盾在社區(qū)得到化解和解決，引導(dǎo)居民逐步懂自治，敢自治、會自治，真正使居民知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到有效體現(xiàn)，促進(jìn)社區(qū)民主政治建設(shè)不斷發(fā)展，創(chuàng)新“居民自治”的社區(qū)管理新機(jī)制。

三是發(fā)展社區(qū)服務(wù)為建設(shè)幸福社區(qū)作好保障。面向社區(qū)低保、殘疾人、困難家庭大力開展幫困結(jié)對、愛心助學(xué)，為各類困難人群提供廣覆蓋、經(jīng)�；�、多樣化的幫助救助服務(wù)，切實(shí)為社區(qū)弱勢群體解決實(shí)際困難。搭建虛擬養(yǎng)老的信息平臺，為社區(qū)內(nèi)空巢老人的生活、精神進(jìn)行動態(tài)管理，全面準(zhǔn)確了解掌握社區(qū)虛擬養(yǎng)老受助對象，真正實(shí)現(xiàn)送家政、送服務(wù)。以“知民、幫民、為民、樂民”四民工程，打造社區(qū)“零距離服務(wù)”品牌，滿足不同層次居民的需求。

四是重視志愿者服務(wù)為促進(jìn)幸福社區(qū)發(fā)揮作用。xx社區(qū)將以幸福聯(lián)盟的載體，努力培育社區(qū)民間組織，大力倡導(dǎo)社會力量參與，進(jìn)一步壯大社區(qū)志愿者隊伍，積極開展志愿者服務(wù)活動，倡導(dǎo)“自愿參與、無償服務(wù)、志愿奉獻(xiàn)”的社會主義新風(fēng)尚。

五是創(chuàng)新社區(qū)特色為提升幸福社區(qū)個性品位。xx社區(qū)將從自身的實(shí)際和居民的要求出發(fā)，找準(zhǔn)定位，發(fā)揮優(yōu)勢，抓好特色，創(chuàng)出亮點(diǎn)，整合社區(qū)資源，形成“一居一品，一居多品”，著力培育社區(qū)建設(shè)精品、亮點(diǎn)，使社區(qū)特色更特，亮點(diǎn)更亮，大幅提升社區(qū)品位。通過創(chuàng)建“固本強(qiáng)基”示范黨組織和“幸福安康”示范新社區(qū)，形成“人人關(guān)注幸福社區(qū)建設(shè)、人人支持幸福社區(qū)建設(shè)、人人參與幸福社區(qū)建設(shè)”的良好氛圍，從而讓居民創(chuàng)造幸福、追求幸福、享受幸福。

加快發(fā)展重任在肩，宏偉藍(lán)圖催人奮進(jìn)。讓我們在新區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，把人民的期望作為努力的方向，把崇高的使命化為力量的源泉，解放思想，銳意進(jìn)取，團(tuán)結(jié)拼搏，再創(chuàng)輝煌，為實(shí)現(xiàn)幸福新區(qū)的宏偉目標(biāo)而努力奮斗！

第五篇：村黨建工作總結(jié)

**村黨建工作總結(jié)

一年來，**村在上級黨委和政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)委組織辦的精心指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，全面推進(jìn)基層黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)。緊密結(jié)合新時期黨建工作特點(diǎn)，積極改進(jìn)黨組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)方法和管理方式，不斷鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育成果，現(xiàn)把我村201*年黨建工作總結(jié)如下：

一、黨組織基本情況

**村共有黨員37名，其中女黨員10人，45歲以上黨員12人，初中以上文化程度黨員23人。

二、工作開展情況

一、加強(qiáng)黨支部的自身建設(shè)，發(fā)揮黨支部的龍頭作用

農(nóng)村工作的好壞，領(lǐng)導(dǎo)班子起著重要作用。村三套班子成員分工明確，團(tuán)結(jié)合作，勁往一處使，形成了良好的動作氛圍，也更提高了駕奴農(nóng)村工作的能力。

1、抓學(xué)習(xí)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子提高思想政治水平。認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論、 “三個代表”重要思想、黨的十七大精神。通過遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)12次，民主生活會學(xué)習(xí)4次，座談會形式學(xué)習(xí)2次，通過不斷充實(shí)政治理論，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。

2、抓作風(fēng)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新時期的需要。要求村班子成員深入基層進(jìn)行調(diào)查，密切聯(lián)系群眾，積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到

的問題。通過“黨員愛心助殘結(jié)對活動”，使我村24名需要幫助的殘疾人在生產(chǎn)、生活上得到了關(guān)懷和溫暖。設(shè)崗定責(zé)制度，更是讓每位黨員發(fā)揮了余熱，盡可能的為群眾提供幫助，樹立好黨員形象。

3、抓民主集中制，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。嚴(yán)格要求班子成員講黨性、講大局、講原則，認(rèn)真執(zhí)行黨委的決議，正確處理好責(zé)任與權(quán)力的關(guān)系，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。一年來，凡遇重大問題，如工程招標(biāo)、合同承包等，都提交黨支部會議、村民代表會議進(jìn)行討論、決定，通過嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，加強(qiáng)了班子成員的溝通，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)，從而營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

4、抓黨建工作調(diào)研和信息上報。認(rèn)真推行黨務(wù)公開，更新農(nóng)村綜合信息服務(wù)站。分析總結(jié)我村在黨建工作中取得的經(jīng)驗和不足，匯總各項工作經(jīng)驗，上報《今日**》。

5、積極發(fā)展黨員隊伍。今年我村共有7人遞交了入黨申請書，經(jīng)過黨員會議討論決定，通過3人成為入黨積極分子。

6、加強(qiáng)陣地建設(shè)。農(nóng)村會所辦酒場地下水溝改造已完成；**路、蒙泉路等路段的道路改造項目耗資15萬元，目前已接近尾聲；**路交蒙泉路房屋拆遷工程已進(jìn)入遷址辦證階段。

三、取得的經(jīng)驗

把黨建工作與深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動緊密結(jié)合起來，做到相互促進(jìn)，共同發(fā)展，是推進(jìn)我村各項工作的保證。把黨建創(chuàng)新貫穿于全部工作的始終，突出重點(diǎn)、體現(xiàn)特點(diǎn)、突破難點(diǎn)，展現(xiàn)亮點(diǎn)，是各項工作取得成效的不竭動力。造就一支作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精良、精

神飽滿、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的黨支部隊伍，是各項工作順利推進(jìn)的堅強(qiáng)后盾。要切實(shí)加強(qiáng)黨組織黨員管理工作，明確責(zé)任，強(qiáng)化考核，促使鄉(xiāng)村各級黨組織將黨員管理工作作為黨建中心工作來抓，從根本上提高黨員隊伍素質(zhì)。要加強(qiáng)黨員思想教育，健全黨員履行義務(wù)的工作機(jī)制，完善對黨員監(jiān)督機(jī)制。使黨員進(jìn)一步提高思想覺悟，端正工作態(tài)度，改進(jìn)工作作風(fēng)，更好地發(fā)揮帶頭作用。

四、存在的困難和問題

一年來我村的黨建工作雖然取得了一定的成績，但也存在不少問題：一是部分村級黨組織仍然存在結(jié)構(gòu)不合理現(xiàn)象，如黨員老化、能力弱化等，導(dǎo)致有的黨員思想跟不上時代發(fā)展的步伐，帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富有困難；二是各種制度有待進(jìn)一步完善；三是由于受經(jīng)濟(jì)條件的制約，培養(yǎng)工作存在一定難度，黨員中的致富帶頭人所占比例不多。

五、201*年工作打算

1、進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，充分發(fā)揮黨組織和廣大黨員在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中應(yīng)有的作用。

2、加大培訓(xùn)力度，把黨員培養(yǎng)成致富能手，把致富能手發(fā)展成黨員，把黨員致富能手培養(yǎng)成村組干部。

3、進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)黨員隊伍的教育管理，加大對黨員的服務(wù)力度，切實(shí)關(guān)心困難黨員和老黨員。

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