第一篇:201*年街道社區(qū)黨建工作總結(jié)及201*年工作計劃
xx年xx社區(qū)黨總支工作以開展解放思想、轉(zhuǎn)變觀念和深入學(xué)習宣傳xx大精神為契機,緊緊圍繞”堅持科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建和諧社區(qū)”這個主題,組織發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范帶頭作用,充分調(diào)動黨員的積極性。努力協(xié)助推進社區(qū)各項工作的落實與開展。具體工作是:
一、圍繞核心,以社區(qū)黨建帶動社區(qū)創(chuàng)建工作。
贏得民心是社區(qū)順利開展各項工作并取得實效的關(guān)鍵。社區(qū)圍繞全年的工作核心,堅持以黨建為龍頭,有條不紊的認真做好社區(qū)的各項工作,以活動為載體,開展豐富多彩的活動充實居民的日常生活,用真情凝聚民心,用真心贏得民心,以社區(qū)黨建帶動社區(qū)工、青、婦等團體共同創(chuàng)建工作。社區(qū)黨總支堅持以服務(wù)社區(qū)居民為中心,提高社區(qū)黨建工作水平,增強社區(qū)黨組織的吸引力和凝聚力。
1、認真抓好社區(qū)黨委及社區(qū)班子人員的思想建設(shè)、作風建設(shè)提高他們的自身素質(zhì)。定期組織黨員開展組織生活會。同時組織社區(qū)黨員學(xué)習xx屆四中全會精神,將科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)資料、學(xué)習手冊等分發(fā)到每位黨員手中,保證社區(qū)的每位黨員都能夠?qū)W習到黨的精神和政策。為加強科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習,以黨小組為單位,定期召開座談會,采取黨員集中學(xué)習和個人學(xué)習相結(jié)合的方式,增進對科學(xué)發(fā)展觀的認識,鼓勵黨員們參與社區(qū)事務(wù)、暢談社區(qū)的建設(shè),提合理化建議,提高黨員在居民群眾中的帶頭作用。通過開展黨員活動,強化黨員意識,號召黨員以身作則,積極為構(gòu)建和諧社區(qū)出謀劃策,用自己的言行影響身邊的人。真正將群眾的滿意度作為自己工作的首要考慮
2、把握龍頭“聚合力”,共駐共建、促和諧。社區(qū)黨總支把組織建設(shè)和諧社區(qū)創(chuàng)建工作有機地結(jié)合起來,進一步激發(fā)和調(diào)動駐社區(qū)單位黨組織的主動性,以社區(qū)黨組織為“龍頭”,通過“資源共享、優(yōu)勢互補、協(xié)作共建、共同發(fā)展”的工作機制,使轄區(qū)單位積極參與文明和諧社區(qū)的建設(shè)。提升了社區(qū)服務(wù)功能,營造出了“我為人人、人人為我”的社區(qū)共建氛圍,推動了社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建工作的全面發(fā)展。
3、開展社區(qū)豐富多彩的文化活動。為了加強思想文化陣地建設(shè),激發(fā)社區(qū)居民文體活動的積極性,社區(qū)黨委經(jīng)常組織開展群眾喜聞樂見、健康向上的群眾性文體活動,營造社區(qū)清廉氛圍,設(shè)立固定的宣傳欄、墻報宣傳社會主義精神文明,倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式。
二、擴大社區(qū)黨員隊伍
為加強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。為了擴大黨員隊伍,社區(qū)黨總支還積極培養(yǎng)入黨積極分子,為黨內(nèi)輸送了新鮮血液。
一年來,在全體社區(qū)班子成員的團結(jié)協(xié)作、努力拼搏下,社區(qū)各項工作取得了一定成績。雖然取得了不少優(yōu)異的成績,但這與上級要求、居民期望還有一定的距離,在新的發(fā)展環(huán)境和新的要求下,社區(qū)還有更多的工作要去做,展望未來,將以求實、求新、求進的工作態(tài)度,繼續(xù)圍繞創(chuàng)建和諧社區(qū)的工作目標,推進社區(qū)工作更上一層樓。
xx年社區(qū)黨建工作計劃
xx年社區(qū)黨建將以xx大xx屆四中全會精神和深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為指針,按照街黨委的總體部署,以建設(shè)管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的現(xiàn)代文明社區(qū)為出發(fā)點、落腳點,以解決民生、服務(wù)民生為切入點,團結(jié)務(wù)實,全面加強社區(qū)黨組織的建設(shè),切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,結(jié)合社區(qū)實際特制定工作規(guī)劃:
第二篇:201*年街道社區(qū)黨建工作總結(jié)及201*年工作計劃
201*年街道社區(qū)黨建工作總結(jié)及201*年工作計劃
xx年xx社區(qū)黨總支工作以開展解放思想、轉(zhuǎn)變觀念和深入學(xué)習宣傳xx大精神為契機,緊緊圍繞”堅持科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建和諧社區(qū)”這個主題,組織發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范帶頭作用,充分調(diào)動黨員的積極性。努力協(xié)助推進社區(qū)各項工作的落實與開展。具體工作是:
一、圍繞核心,以社區(qū)黨建帶動社區(qū)創(chuàng)建工作。
贏得民心是社區(qū)順利開展各項工作并取得實效的關(guān)鍵。社區(qū)圍繞全年的工作核心,堅持以黨建為龍頭,有條不紊的認真做好社區(qū)的各項工作,以活動為載體,開展豐富多彩的活動充實居民的日常生活,用真情凝聚民心,用真心贏得民心,以社區(qū)黨建帶動社區(qū)工、青、婦等團體共同創(chuàng)建工作。社區(qū)黨總支堅持以服務(wù)社區(qū)居民為中心,提高社區(qū)黨建工作水平,增強社區(qū)黨組織的吸引力和凝聚力。
1、認真抓好社區(qū)黨委及社區(qū)班子人員的思想建設(shè)、作風建設(shè)提高他們的自身素質(zhì)。定期組織黨員開展組織生活會。同時組織社區(qū)黨員學(xué)習xx屆四中全會精神,將科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)資料、學(xué)習手冊等分發(fā)到每位黨員手中,保證社區(qū)的每位黨員都能夠?qū)W習到黨的精神和政策。為加強科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習,以黨小組為單位,定期召開座談會,采取黨員集中學(xué)習和個人學(xué)習相結(jié)合的方式,增進對科學(xué)發(fā)展觀的認識,鼓勵黨員們參與社區(qū)事務(wù)、暢談社區(qū)的建設(shè),提合理化建議,提高黨員在居民群眾中的帶頭作用。通過開展黨員活動,強化黨員意識,號召黨員以身作則,積極為構(gòu)建和諧社區(qū)出謀劃策,用自己的言行影響身邊的人。真正將群眾的滿意度作為自己工作的首要考慮
2、把握龍頭“聚合力”,共駐共建、促和諧。社區(qū)黨總支把組織建設(shè)和諧社區(qū)創(chuàng)建工作有機地結(jié)合起來,進一步激發(fā)和調(diào)動駐社區(qū)單位黨組織的主動性,以社區(qū)黨組織為“龍頭”,通過“資源共享、優(yōu)勢互補、協(xié)作共建、共同發(fā)展”的工作機制,使轄區(qū)單位積極參與文明和諧社區(qū)的建設(shè)。提升了社區(qū)服務(wù)功能,營造出了“我為人人、人人為我”的社區(qū)共建氛圍,推動了社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建工作的全面發(fā)展。
3、開展社區(qū)豐富多彩的文化活動。為了加強思想文化陣地建設(shè),激發(fā)社區(qū)居民文體活動的積極性,社區(qū)黨委經(jīng)常組織開展群眾喜聞樂見、健康向上的群眾性文體活動,營造社
區(qū)清廉氛圍,設(shè)立固定的宣傳欄、墻報宣傳社會主義精神文明,倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式。
二、擴大社區(qū)黨員隊伍
為加強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。為了擴大黨員隊伍,社區(qū)黨總支還積極培養(yǎng)入黨積極分子,為黨內(nèi)輸送了新鮮血液。
一年來,在全體社區(qū)班子成員的團結(jié)協(xié)作、努力拼搏下,社區(qū)各項工作取得了一定成績。雖然取得了不少優(yōu)異的成績,但這與上級要求、居民期望還有一定的距離,在新的發(fā)展環(huán)境和新的要求下,社區(qū)還有更多的工作要去做,展望未來,將以求實、求新、求進的工作態(tài)度,繼續(xù)圍繞創(chuàng)建和諧社區(qū)的工作目標,推進社區(qū)工作更上一層樓。
xx年社區(qū)黨建工作計劃
xx年社區(qū)黨建將以xx大xx屆四中全會精神和深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為指針,按照街黨委的總體部署,以建設(shè)管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的現(xiàn)代文明社區(qū)為出發(fā)點、落腳點,以解決民生、服務(wù)民生為切入點,團結(jié)務(wù)實,全面加強社區(qū)黨組織的建設(shè),切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,結(jié)合社區(qū)實際特制定工作規(guī)劃:
一、加強組織建設(shè)。
1、加強各支部班子建設(shè)。思想統(tǒng)一,團結(jié)向上,作風端正,紀律嚴明,制度落實,信念堅定的黨組織。在社區(qū)建設(shè)中充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)核心作用,成為熱心為居民服務(wù)的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
2、加強對轄區(qū)內(nèi)非公有制經(jīng)濟組織、社會團體、中介組織、民間組織的黨建工作,擴大黨的群眾基礎(chǔ)。加強對共青團組織的領(lǐng)導(dǎo)儲備黨的后備先進力量。
3、認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)和黨員的發(fā)展工作,根據(jù)社區(qū)實際情況對申請入黨的積極分子做出培養(yǎng)發(fā)展計劃,定期進行教育培訓(xùn),把好“入口”關(guān),保證新發(fā)展黨員的質(zhì)量。
二、加強思想建設(shè)。
1、強化黨員學(xué)習,經(jīng)常組織黨員學(xué)習黨的xx屆四中全會精神,深入學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀,新黨章、以及黨的路線、方針、政策,提高黨員政治理論水平。
2、認真抓好黨員的教育培訓(xùn)工作,不斷提高黨員素質(zhì),組織黨員按時參加各項培訓(xùn),加強理論教育,黨的民主集中制教育,增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
3、實行黨員分類管理。針對社區(qū)黨員總數(shù)多、成份復(fù)雜,思想、職業(yè)、年齡、文化程度等方面存在明顯差異的現(xiàn)狀,區(qū)別情況,實行屬地管理,讓黨員始終團結(jié)在黨組織的周圍,體現(xiàn)黨員隊伍的“向心力”、“凝聚力”。從政治上、思想上和生活上關(guān)心離退休黨員,讓他們過好組織生活,對下崗失業(yè)黨員,以引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提高就業(yè)能力,引導(dǎo)他們經(jīng)常參加組織活動,對流動黨員,通過電話聯(lián)系,了解參加組織活動和思想情況,對在職黨員,實行“雙重”管理,并將黨費收繳管理工作作為黨員教育管理的基本內(nèi)容,切實加強黨員隊伍建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
三、加強作風建設(shè)。
1、進一步改進工作作風,強化服務(wù)意識,樹立群眾觀念和服務(wù)觀念。
2、按照“發(fā)展共促、穩(wěn)定共保、文明共創(chuàng)”原則,開辦社區(qū)共駐共建聯(lián)誼活動,積極為社區(qū)群眾服務(wù)。
3、積極開展面向社區(qū)弱勢群體的社會服務(wù),面向社區(qū)居民的便民利民服務(wù),面向下崗失業(yè)職工再就業(yè)服務(wù)和面向退休職工的社會化管理服務(wù),提高居民參與社區(qū)建設(shè)的積極性,充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
4、建全黨建工作責任制,簽訂黨員目標管理責任書,實行定崗定責,做到目標明確,責任到人。
四、強化制度建設(shè)。
1、加強黨總支部的規(guī)范化建設(shè),堅持“三會一課”制度,堅持民主集中制原則。
2、建立健全社區(qū)管理制度,一是學(xué)習制度;二是黨員目標管理制度;三是民主評議制度,加強對社區(qū)黨員的管理。
第三篇:三有一化街道社區(qū)黨建工作總結(jié)
城市街道社區(qū)黨組織是黨在城市工作的重要基礎(chǔ),全面推進社區(qū)黨組織建設(shè),對進一步鞏固和加強黨的基層組織建設(shè)具有重大的意義。如何抓好街道社區(qū)黨組織建設(shè)“三有一化”工作(即做到有人管事、有錢辦事、有處議事,推進城市基層黨建區(qū)域化建設(shè))是新時期城市街道社區(qū)黨建的一項重點工作。
一、當前加強城市街道社區(qū)黨組織建設(shè)“三有一化”工作的必要性
隨著政府治理模式由傳統(tǒng)的管制、管理型向現(xiàn)代的服務(wù)型的轉(zhuǎn)變,城市行政工作的重心逐漸下移到最基層的社區(qū),城市生活中大量社會事務(wù)向社區(qū)空間轉(zhuǎn)移,社區(qū)管理已成為加強城市管理的重點。當前城市經(jīng)濟社會結(jié)構(gòu)調(diào)整和管理體制改革新形勢對社區(qū)黨建提出了新的挑戰(zhàn)和要求,新形勢的發(fā)展要求街道社區(qū)黨組織必須擔負起社區(qū)建設(shè)的主體責任,要求街道社區(qū)黨組織對社區(qū)力量和資源進行廣泛的動員和管理,積極化解體制轉(zhuǎn)軌和社會轉(zhuǎn)型中出現(xiàn)的各種新矛盾,維護政治和社會穩(wěn)定。因此加強和改進社區(qū)黨建“三有一化”,對于大力推進社區(qū)建設(shè)、促進城市經(jīng)濟社會全面發(fā)展、擴大黨的工作覆蓋面、增強黨在群眾中的影響力和凝聚力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),都具有十分重要的意義。
二、當前城市街道社區(qū)黨組織建設(shè)“三有一化”存在的問題及原因
從總體上看,當前我市社區(qū)黨建“三有一化”工作已初見成效,社區(qū)的黨務(wù)工作者隊伍組織進一步優(yōu)化提高,經(jīng)費保障機制進一步完善落實,活動場所和服務(wù)設(shè)施建設(shè)進一步加強,社區(qū)黨建工作覆蓋面、影響力進一步擴大,城市基層黨建區(qū)域化建設(shè)逐步形成。但在推進社區(qū)黨建“三有一化”過程中,仍然存在著一些需要抓緊研究解決的棘手問題。主要有以下幾個突出的問題:
(一)社區(qū)干部隊伍不適應(yīng)。人才是工作成功的杠桿和砝碼,做好社區(qū)黨建工作和其他工作需要大批優(yōu)秀的人才。目前我市社區(qū)黨務(wù)工作者的人才隊伍建設(shè)不容樂觀,主要表現(xiàn)為:一是人才匱乏。社區(qū)工作人員(公文素材庫m.seogis.com)的待遇較低,政治上進步緩慢,這使得高素質(zhì)的人才不愿意到社區(qū)工作,造成了社區(qū)人才匱乏,嚴重制約了社區(qū)黨建工作和各項工作的提升。二是年齡老化。目前各社區(qū)干部普遍年齡較高,年齡老化現(xiàn)象比較明顯,一些社區(qū)干部青黃不接。三是素質(zhì)不高。目前社區(qū)干部普遍學(xué)歷偏低,一些社區(qū)干部的思想觀念陳舊、創(chuàng)新意識不強,缺乏領(lǐng)導(dǎo)和管理社區(qū)工作的經(jīng)驗、能力和膽識,工作方法簡單,手段單一,沒有新意。一些社區(qū)黨務(wù)工作者,對做好社區(qū)黨建工作必須掌握的專業(yè)知識知之不多,甚至一片空白。
(二)社區(qū)黨建工作經(jīng)費不到位。我市經(jīng)濟基礎(chǔ)相對較為薄弱,財力不強,面對新形勢下社區(qū)黨組織建設(shè)的新任務(wù)和新要求,社區(qū)投入顯得極為不足。雖然近年來我市財政加大了對社區(qū)的投入,在一定程度上緩解了社區(qū)經(jīng)費不足的困難,但社區(qū)的經(jīng)費缺口仍然比較大,不能滿足社區(qū)正常運轉(zhuǎn)和社區(qū)黨員教育管理的需要。我市各城市社區(qū)基本上沒有其他經(jīng)濟收入,來源主要依靠每年財政統(tǒng)撥的包干經(jīng)費和上級各有關(guān)單位的支持,普遍存在辦公經(jīng)費少、工作人員工資待遇低的現(xiàn)象,“無錢辦事”的問題仍比較突出。
(三)社區(qū)黨建服務(wù)設(shè)施不完善。目前我市大多社區(qū)辦公條件差,設(shè)施簡陋,部分還靠租、借等形式維持辦公,嚴重影響社區(qū)正常工作的開展和社區(qū)黨建工作的規(guī)范化建設(shè)。目前全市68個社區(qū)中仍有7個社區(qū)靠租借辦公房辦公。全區(qū)社區(qū)服務(wù)硬件設(shè)施不完善,目前只有街道服務(wù)中心19個,社區(qū)服務(wù)站17個,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心9個,星光老人之家27個,大大影響了社區(qū)服務(wù)活動的開展。社區(qū)志愿者服務(wù)工作未能形成制度化,對志愿者工作很少進行宣傳發(fā)動,志愿者人數(shù)少,活動次數(shù)少,服務(wù)面窄。
(四)社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機制不健全。社區(qū)黨建工作要搞好,必須將社區(qū)內(nèi)的各種黨建資源都整合起來、各個方面的黨建力量都充分調(diào)動起來,構(gòu)建起區(qū)域性黨建新格局,形成黨建工作的整體合力。由于社區(qū)黨組織和駐社區(qū)單位及其黨員沒有領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系和行政約束,駐社區(qū)單位對社區(qū)共駐共建的理念和應(yīng)承擔的義務(wù)認識不足,支持參與社區(qū)黨建的自覺性和責任性不夠,實際工作中,內(nèi)在動力不強,“一頭熱,一頭冷”的現(xiàn)象還普遍,駐社區(qū)單位黨組織與街道社區(qū)黨組織開展社區(qū)黨建共建工作的合力未能真正形成。
三、堅持四措并舉推進“三有一化”建設(shè),夯實社區(qū)黨建基礎(chǔ)
要針對當前不少地方存在的缺優(yōu)秀人才、缺工作經(jīng)費、缺活動場所和協(xié)調(diào)共建機制不完善等突出問題,下大力氣切實抓好“三有一化”建設(shè),把其作為街道社區(qū)落實科學(xué)發(fā)展觀、解決突出問題、建立長效機制的重要內(nèi)容,堅持四措并舉,扎實推進,夯實社區(qū)黨建基礎(chǔ),進一步促進社區(qū)建設(shè)的全面發(fā)展。
(一)拓渠道強班子,抓隊伍建設(shè),實現(xiàn)“有人管事”。為適應(yīng)新形勢、完成新任務(wù)、實現(xiàn)新突破,必須建立一支政治過硬、思想過硬、作風過硬、素質(zhì)過硬的街道社區(qū)黨員干部隊伍,實現(xiàn)有人管事,能管好事,真正實現(xiàn)好、維護好、落實好群眾的利益。
(二)多協(xié)調(diào)重投入,抓經(jīng)費保障,實現(xiàn)“有錢辦事”。一是落實經(jīng)費保障。為切實解決街道社區(qū)經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱、“無錢辦事”的問題,要出臺相關(guān)政策文件,明確各級扶持社區(qū)黨建工作活動經(jīng)費的渠道和方法,要從每年省、市地方稅收或財政收入中按一定比例籌撥社區(qū)工作活動經(jīng)費,并從中優(yōu)先單列專項資金作為社區(qū)黨建工作經(jīng)費和黨務(wù)工作者工資補貼。進一步落實“權(quán)隨責走,費隨事轉(zhuǎn)”原則,從專項資金、黨費、企事業(yè)管理費中列支等多種途徑,不斷拓寬解決活動經(jīng)費的渠道。要把社區(qū)黨務(wù)工作者工資生活補貼納入財政統(tǒng)一列支,并注意解決好醫(yī)療、養(yǎng)老保險等問題,為他們更好地開展工作解除后顧之憂。
(三)高標準強服務(wù),抓場所建設(shè),實現(xiàn)“有處議事”。要切實幫助尚沒有自有辦公房的社區(qū)解決辦公場所問題,由省、市各級一起撥出專項資金幫助社區(qū)解決辦公場所問題。要把解決社區(qū)辦公和公益性服務(wù)用房問題作為加強社區(qū)建設(shè)的基礎(chǔ)性工作來抓。在新區(qū)開發(fā)和舊城改造時,必須依照規(guī)劃和公共服務(wù)設(shè)施配套標準預(yù)留發(fā)展空間,同步建設(shè)好社區(qū)組織辦公用房和活動服務(wù)設(shè)施,提高綜合利用效益,真正建成集黨員活動、便民服務(wù)、文化宣傳、信息傳播等多種功能于一體的黨員之家、群眾之家、社區(qū)服務(wù)之家。要加強社區(qū)服務(wù)中心建設(shè),深入調(diào)查了解掌握社區(qū)居民的需求,健全服務(wù)體系,改善服務(wù)設(shè)施、提高服務(wù)功能等手段,大力推進社區(qū)服務(wù),并通過發(fā)展產(chǎn)業(yè)化社區(qū)服務(wù)發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟,增強社區(qū)黨建工作的后勁。
(四)促認識多互補,抓共建機制,構(gòu)建城市基層區(qū)域化黨建新格局。一是努力提高思想認識。要拓寬宣傳渠道,加大宣傳工作力度,提高各級黨組織和黨員對社區(qū)黨建的認識,增強駐社區(qū)單位黨組織和黨員對社區(qū)黨建的共建意識和責任意識,努力使駐社區(qū)各種黨組織做到“駐在社區(qū)、融入社區(qū)、熱愛社區(qū)、建設(shè)社區(qū)”,形成社區(qū)黨建工作合力。二是積極擴大黨組織覆蓋面。要積極探索把黨的基層組織建到居住區(qū),形成“黨總支建在社區(qū)、黨支部建在小區(qū)、黨小組建在樓幢、黨員作用發(fā)揮在服務(wù)示范崗”的縱向到底的組織體系;同時,不斷擴大黨在新經(jīng)濟和新社會組織中的覆蓋面,通過建立“樓宇支部”、“街區(qū)支部”、“園區(qū)支部”、“商貿(mào)市場支部”等形式,使黨的組織設(shè)置橫向到邊,全面覆蓋。要通過擴大黨組織覆蓋面,進一步打好社區(qū)黨建工作的組織基礎(chǔ)。三是充分發(fā)揮優(yōu)勢互補作用。推進社區(qū)黨建的新發(fā)展,應(yīng)該按照“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”的原則,著力探索建立以社區(qū)黨組織為核心、以社區(qū)全體黨員為主體、駐區(qū)單位黨組織和“兩新”組織中的黨組織積極參加、社區(qū)各類組織共同參與的區(qū)域性大黨建新格局。駐區(qū)單位黨組織要積極參與和支持街道社區(qū)黨建工作,通過結(jié)對共建、聯(lián)建、幫建,從政策、人才、技術(shù)、物資、資金、信息、教育、陣地等方面支持街道社區(qū)黨組織。四是建立健全黨建共建工作協(xié)調(diào)機制。認真落實社區(qū)黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度、社區(qū)黨建工作聯(lián)席會制度和工作情況交流通報制度,定期召開工作聯(lián)席會和進行情況交流,加強工作協(xié)調(diào)。要建立規(guī)范的社區(qū)黨建共建聯(lián)建工作考評體系,將駐社區(qū)單位黨組織參與社區(qū)共建聯(lián)建工作情況,納入駐社區(qū)單位績效考核和創(chuàng)建“文明單位”、評選“先進基層黨組織”的重要內(nèi)容,并接受所在街道社區(qū)的評議,增強共建聯(lián)建工作的約束力,進一步強化街道社區(qū)黨組織協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)單位的功能,促進社區(qū)黨建共建聯(lián)建工作的有效開展和落實,形成“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”的社區(qū)黨建工作新格局。
第四篇:街道社區(qū)基層黨建工作總結(jié)
街道社區(qū)基層黨建工作總結(jié)
強組織、增活力,不斷開創(chuàng)基層黨建工作的新局面
黨建工作是一切工作的核心和基礎(chǔ),舊街街各級黨組織以黨的十八大精神為指導(dǎo),進一步明確目標任務(wù),深入推進基層黨組織建設(shè);按照"優(yōu)化結(jié)構(gòu)促轉(zhuǎn)型,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)快發(fā)展,創(chuàng)先爭優(yōu)上水平"的總體要求,堅持"融入發(fā)展抓黨建,打造品牌增活力"的工作思路,以"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動為統(tǒng)攬,抓基層、打基礎(chǔ),抓創(chuàng)新、樹品牌,把黨建工作與各項中心工作緊密結(jié)合,不斷開創(chuàng)基層黨建工作的新局面,促進全街經(jīng)濟社會快速、健康的發(fā)展。
配強班子,建好隊伍,為跨越發(fā)展提供堅強組織保障
全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平,推動全街轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,必須著眼全局建好隊伍,舊街街在社區(qū)換屆、基層黨員干部的教育培訓(xùn)等各項工作上下功夫。一是配齊配強社區(qū)"兩委"班子,社區(qū)換屆工作中,我們明確了"控制職數(shù),提升素質(zhì),好中選優(yōu),優(yōu)中選精"的要求,把候選人的年齡、學(xué)歷、能力等因素作為重要的條件。從選舉結(jié)果來看,基本達到了預(yù)期目標,新當選的村干部的綜合素質(zhì)有了新提高,在9村黨組織班子成員中,具有大專或高中文化的共有6人,占委員會總數(shù)比例的60%,平均年齡也比上一屆有所減少。二是加強基層干部的培訓(xùn)教育,舊街街根據(jù)基層干部特點和培訓(xùn)內(nèi)容需要,科學(xué)選擇培訓(xùn)方式方法,發(fā)揮區(qū)委黨校、街黨員干部活動中心的作用,集中舉辦專題輪訓(xùn)班,每年都組織公務(wù)員到區(qū)委黨校進行輪訓(xùn)、參加街道開展的干部教育學(xué)習培訓(xùn)班;利用現(xiàn)代遠程教育平臺,對農(nóng)村黨員干部實施技能實用技術(shù)培訓(xùn)工程和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工程;對街道黨工委班子成員采取登陸**教育學(xué)習網(wǎng)站在線學(xué)習、聽名家講座、**講壇及中心組學(xué)習等方式進行學(xué)習。舊街街45名國家干部在五年內(nèi)參加學(xué)習培訓(xùn)達到500學(xué)時以上(班子成員550學(xué)時以上),其中集中脫產(chǎn)培訓(xùn)達到24學(xué)時(3天);并加大農(nóng)村村級班子人才培養(yǎng)工程,201*年培養(yǎng)12名村級班子人才、農(nóng)村拔尖人才6人。
豐富載體,開展活動,不斷提升基層組織生機活力
推進全街基層組織建設(shè)上臺階重在開展活動,舊街黨工委通過開展形式多樣的活動不斷整體提升村級組織服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的水平。一是開展直評村級黨組織及班子成員活動。3月份組織全街57個村開展村評村干部活動,讓村干部更直接了解到村民的訴求,以便在今后工作中,更切合村情民意,更易溝通交流,干群之間也就多了些理解、融洽和信任,從而提升村級黨組織及"兩委"班子的生機活力。二是開展基層組織分類定級活動。我們結(jié)合基層組織建設(shè)大調(diào)研、大走訪活動,深入調(diào)查摸底,全面了解各基層黨組織現(xiàn)狀,重點圍繞基本組織設(shè)置是否合理、基本隊伍建設(shè)如何、基本活動有沒有經(jīng)常性的開展、基本組織制度是否完善、基本工作保障是否到位、作用發(fā)揮是否充分、黨員群眾反映情況等方面,對各個基層黨組織對照分類定級標準進行定級,并認真梳理和分析基層黨建工作中存在的突出問題,為三類基層黨組織整改提高奠定基礎(chǔ)。三是開展黨員干部聯(lián)系群眾活動。每名黨員確定包保聯(lián)系群眾對象,實現(xiàn)聯(lián)系群眾全覆蓋,對困難群眾和空巢老人、留守兒童、殘疾人等特殊群眾,建立幫扶工作機制,定期上門看望特困家庭一次,至少給困難群眾送一次溫暖,為每個特困家庭解決一個實際問題。
創(chuàng)新思路,轉(zhuǎn)變職能,擴大黨員的群眾基礎(chǔ)
社會和諧和民生改善是落實十八大精神的的落腳點,舊街街全力打造創(chuàng)新型和服務(wù)型黨組織。一是加大黨員群眾服務(wù)中心"五務(wù)合一"建設(shè),9月底舊街57個村、3個社區(qū)"五務(wù)合一"達標覆蓋,中心的建成大大提高了村級組織的凝聚力,豐富了村級活動的內(nèi)容和形式,有效地方便了村民辦理各項事務(wù),解決了村民看病不易、購物不便、培訓(xùn)不夠等具體民生問題。在便民服務(wù)大廳為村民提供就業(yè)社保、計劃生育、黨群服務(wù)、民政優(yōu)撫、治安調(diào)解等方面的服務(wù),為廣大農(nóng)民群眾提供便捷、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。今年以來,全街60個黨員群眾服務(wù)中心共為群眾代辦事項4500余件;化解各類大小矛盾糾紛100多起;開展各類培訓(xùn)教育201*多人次。二是注重引導(dǎo)非公企業(yè)黨員參與扶貧濟困、資助地方建設(shè)。**常**力黨委連續(xù)三年來捐資助學(xué)累計達1200多萬元,武鋼集團、地鐵集團等企業(yè)結(jié)對幫扶家鄉(xiāng)水利設(shè)施改造、挖塘等工程,為群眾排擾解難,進一步增進了黨群關(guān)系、干群關(guān)系,較好地發(fā)揮了黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。三是實施基層黨建科學(xué)化"書記創(chuàng)新工程",積極探索建立健全黨員退出機制的途徑和辦法。舊街街通過深入基層調(diào)研,采取開坐談會的形式,聽取各級黨組織和黨員對新形勢下黨員發(fā)展和退出機制的意見和建議。在征求各方意見的基礎(chǔ)上,集思廣益,制定了一套創(chuàng)新項目方向正確性、內(nèi)容可行性、措施可操作性的新形勢下黨員發(fā)展和退出辦法。并于6月份將《辦法》下發(fā)到各基層黨組織,以"七一"發(fā)展黨員、民主評議黨員為契機,在全街各級基層黨組織貫徹執(zhí)行,從而進一步促進對黨員的教育管理。
依托資源,建設(shè)產(chǎn)業(yè),切實加快農(nóng)業(yè)發(fā)展進程
黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力已成為推動經(jīng)濟發(fā)展的強大精神動力。近年來,舊街生態(tài)產(chǎn)業(yè)初具規(guī)模,按照"山林種茶、丘陵栽果、平畈興蓮"的原則,規(guī)模建設(shè)特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),目前種植白茶近5000畝、青茶8000畝,油茶25000畝、黃金梨3700畝、桃形李1700畝、板栗201*畝、日本甜柿子1000畝、中藥材3000余畝、**蓮5000畝,在201*年上海世博會上,代表**茶葉參展的城樓寨碧峰獲得中國名茶金獎,楊山玉翠、舊街白茶、姚河白茶獲銀獎;201*年舊街白茶被省農(nóng)業(yè)廳推薦為臺灣阿里山茶場共同打造湖北-臺灣兩地友好"連心茶"。通過提高質(zhì)量、樹立品牌、拓展市場,提高了村級集體經(jīng)濟收入,同時也促進了農(nóng)民增收。舊街的教育、衛(wèi)生、計生、城管、文體等各項社會事業(yè)全面進步,群眾的生產(chǎn)生活條件得到明顯改善,全街上下呈現(xiàn)鄉(xiāng)風文明、村容整潔、和諧發(fā)展的新景象。
在下一段,我們以學(xué)習貫徹黨的十八大精神為契機,進一步深化對黨的建設(shè)主線、總體布局和總體目標的認識,全面落實黨的十八大關(guān)于黨建工作的戰(zhàn)略部署和重大任務(wù),切實增強工作的主動性和創(chuàng)造性,嚴格履職,落實責任,把基層黨建工作落到實處。
第五篇:街道社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作總結(jié)
自今年全區(qū)開展物業(yè)黨建聯(lián)建工作以來,長興路街道結(jié)合實際,積極行動,社區(qū)黨支部與社區(qū)居委會、物業(yè)公司、業(yè)主委員會等方方面面一起,調(diào)動多方資源,共同推動社區(qū)物業(yè)管理黨建聯(lián)建工作,主動融入?yún)^(qū)域化大黨建格局,初步形成了由街道綜合黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)下的,以社區(qū)黨支部為核心,居委會、業(yè)委會、物業(yè)公司和社區(qū)黨員群眾共同參與的工作合力和良性互動格局,通過一些列的工作,取得了一定成績。
一、提高認識,整合資源,成立社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組
充分認識加強物業(yè)黨建聯(lián)建的重要性。社區(qū)物業(yè)管理黨建聯(lián)建工作是新形勢下加強黨的建設(shè)的一項探索性創(chuàng)新工作,它突破了傳統(tǒng)的組織體系束縛,通過以社區(qū)物業(yè)管理為平臺的共建聯(lián)建,實現(xiàn)黨的組織覆蓋、工作覆蓋,它既是提高物業(yè)管理水平的重要途徑,也是加強社區(qū)黨的建設(shè),改善社區(qū)管理和服務(wù),促進黨建工作全覆蓋的有效措施;社區(qū)物業(yè)管理黨建聯(lián)建工作體現(xiàn)了新形勢下基層黨的工作通過條塊結(jié)合、以塊為主、整合資源、形成合力,聚焦解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題的方法創(chuàng)新;開展社區(qū)物業(yè)管理黨建聯(lián)建是促進社區(qū)和諧、社會和諧的現(xiàn)實需要,是關(guān)注民生,解決群眾基本問題的重要載體,是貫徹落實黨的十七大會議精神,以改革創(chuàng)新的精神加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的具體舉措。街道黨工委將物業(yè)黨建聯(lián)建工作納入社區(qū)黨建,并作為推動區(qū)域化黨建工作新格局的重要載體,積極抓落實。成立了街道社區(qū)黨建聯(lián)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由街道黨工委書記趙成群任組長,下設(shè)辦公室,由街道主抓社區(qū)工作的主任科員王國勝同志擔任辦公室主任。
二、深入研究,調(diào)查摸底,制定切實可行工作方案
街道黨工委和社區(qū)黨支部對轄區(qū)物業(yè)公司黨建情況、小區(qū)業(yè)委會組建情況、業(yè)委會成員中黨員情況、社區(qū)住宅小區(qū)樓院的物業(yè)管理基本信息等進行了認真的調(diào)查摸底。經(jīng)過反復(fù)調(diào)研、討論、制定了街道社區(qū)物業(yè)管理黨建聯(lián)建工作方案。通過整合資源,形成合力,建立共同參與社區(qū)事務(wù)管理、共同開展社區(qū)服務(wù)、共同組織社區(qū)活動一體化的社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作機制。制定社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作會議制度、聯(lián)席會議制度、業(yè)主代表會議制度和居民評議制度。社區(qū)黨支部和居委會、業(yè)委會、物業(yè)公司之間分工明確,各盡所責,互相配合,共同為居民搭建好服務(wù)平臺。黨支部充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,注重工作協(xié)調(diào),發(fā)揮好凝聚黨員力量,突出黨員先進性的作用,既支持好物業(yè)公司和業(yè)委會的工作,又維護好業(yè)主切身利益。居委會突出自治管理的特點,發(fā)揮好來源于民,服務(wù)于民的作用。業(yè)委會加強橋梁作用,做好溝通和合理建議。物業(yè)公司發(fā)揮服務(wù)優(yōu)勢,積極為業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
三、抓好結(jié)合、加強宣傳,營造良好社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作氛圍
注重物業(yè)黨建聯(lián)建工作與社區(qū)黨建、社區(qū)建設(shè)、文明創(chuàng)建和平安建設(shè)等重要工作的有機融合,達到整體推進的效果,形成政治思想工作共同抓牢,社區(qū)事務(wù)共同參與,精神文明共同創(chuàng)建,社會治安共同治理,困難群體共同幫扶的工作體系。
一方面做好居民信息資料的采集歸檔工作,理清社區(qū)人口數(shù)量、人口質(zhì)量、社區(qū)階層狀況和社區(qū)的樓院小區(qū)基本情況。另一方面做好物業(yè)黨建聯(lián)建工作的宣傳工作,引導(dǎo)社區(qū)黨員參與社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作,邀請居民積極參與社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作,有力推動了工作的順利推進。目前,30個居民區(qū)與轄區(qū)內(nèi)的6家物業(yè)公司簽訂了黨建聯(lián)建協(xié)議。
四、豐富載體,注重實效,把強化服務(wù)作為物業(yè)黨建聯(lián)建工作的落腳點
社區(qū)以創(chuàng)新黨員志愿者活動為載體,擴大服務(wù)范圍,增加服務(wù)功能,使服務(wù)群眾的能力得到了切實的提高。結(jié)合在職黨員的職業(yè)特點和個人專長,設(shè)立宣教、幫扶、法律援助、治安等服務(wù)崗位,引導(dǎo)黨員服務(wù)社區(qū)。對管理自治小區(qū),社區(qū)根據(jù)各小區(qū)特點,進行梳理,動員熱心居民管理小區(qū)。宏達社區(qū)的金桂苑小區(qū),建成后由所屬的思達物業(yè)公司進行管理,常年虧損,物業(yè)公司對虧損(包括公攤水、電問題)情況沒有告知居民,小區(qū)一部分居民長期不交納物業(yè)費,雙方不僅沒有溝通,還經(jīng)常發(fā)生矛盾。經(jīng)過調(diào)研,發(fā)現(xiàn)困擾小區(qū)的最大問題是小區(qū)沒有進行戶表改造,存在巨大的公攤水費問題,經(jīng)各方的共同努力,為小區(qū)取得了自來水戶表改造審批,目前小區(qū)戶表改造正在進行中。銀河社區(qū)水景雅苑小區(qū)物業(yè)管理費用高,管理混亂,垃圾遍地,后與物業(yè)公司協(xié)商未果,物業(yè)管理公司撤出小區(qū),導(dǎo)致小區(qū)物業(yè)管理工作一度癱瘓,小區(qū)居民更是無人愿意出面參與小區(qū)管理,嚴重影響了小區(qū)居民正常生活。對此情況,社區(qū)支部不斷走訪小區(qū)離退休黨員、熱心居民,商議小區(qū)下步如何管理,并牽頭幫助居民重新組建業(yè)委會,由小區(qū)居民黨員崔秀云任業(yè)委會主任。在新的業(yè)委會中,7人有3名為黨員(其余4人中有2人為社區(qū)工作人員和派出所民警)。通過成立業(yè)委會,解決了小區(qū)物業(yè)管理長期癱瘓的問題。其次社區(qū)支部積極組織社區(qū)黨員干部、居民進行培訓(xùn),增強居民政策法規(guī)、就業(yè)技能、婚育健康等方面的知識。
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