學(xué)校黨支部開展“激勵新時代新?lián)��?dāng)新作為，加快建設(shè)新時代團(tuán)結(jié)進(jìn)步美麗紅河”專題組織生活會情況報告

中共縣教育工委：

根據(jù)中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)��?dāng)新作為的意見》要求，在教育工委的指導(dǎo)下，在黨支部的組織下，學(xué)校黨支部在201*年7月5日召開了201*年度上半年黨員組織生活會暨黨支部“激勵新時代新?lián)��?dāng)新作為，加快建設(shè)新時代團(tuán)結(jié)進(jìn)步美麗紅河”專題組織生活會，現(xiàn)將有關(guān)情況綜合報告如下：

一、思想重視，精心組織，認(rèn)真組織召開專題組織生活會

為開好這次專題組織生活會，我校支委班子第一時間召開專題會議，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，黨支部按照上級有關(guān)要求，制定了專題組織生活會工作方案。研究部署，力求活動落到實(shí)處，不流于形式，不走過場，切實(shí)貫徹文件指示精神。支委班子成員積極研討會議召開的方案、積極查找問題并認(rèn)真準(zhǔn)備對照檢查的相關(guān)材料，同時就召開專題組織生活會做出具體工作安排部署，做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，確保了會議質(zhì)量和會議效果。

要求各黨員對文件精神認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻體會，結(jié)合自身的工作實(shí)際情況將文件精神創(chuàng)造性的貫徹執(zhí)行，我支部努力把專題組織生活會開出特色，開出成效。

召開專題組織生活會前，深入征求黨員群眾意見。按規(guī)定認(rèn)真匯總梳理征求到的意見建議，收到支委班子意見建議3條，支部書記意見建議2條,對收到的意見和建議經(jīng)過討論分析，找準(zhǔn)存在的突出問題，形成了對照檢查材料。

黨支部書記與支部委員會成員之間開展交心談心活動，黨員彼此之間也開展了談心活動。談心談話只談問題和不足，特別是對師生反映的熱點(diǎn)問題和意見，坦誠接受并相互提醒，把矛盾和問題解決在實(shí)踐工作中。

二、組織得力，細(xì)心策劃，著力提高專題生活會開展成效

此次各黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，結(jié)合自身實(shí)際，形式要靈活多樣，內(nèi)容要豐富多彩。認(rèn)真準(zhǔn)備好對照檢查材料和發(fā)言提綱。每名黨員要對照黨章標(biāo)準(zhǔn)，查找自身在政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格方面的差距和不足，重點(diǎn)看是否存在理想信念模糊動搖、大是大非問題上態(tài)度不鮮明，組織觀念淡薄、道德品行失范，不履職盡責(zé)、不擔(dān)當(dāng)作為等問題，逐一進(jìn)行梳理，形成對照檢查材料。

深入開展談心談話工作。按照“一對一，面對面”的要求，支部書記帶頭與支委會成員、各黨員談心，支部委員之間、黨員之間互相談心，通過推心置腹、充分溝通，真正把問題談開談透、找準(zhǔn)找實(shí)，在此基礎(chǔ)上形成了互相批評意見。

精心撰寫文字材料。支部書記主持撰寫《支部班子對照檢查材料》、《班子成員對照檢查材料》，支部委員認(rèn)真撰寫個人發(fā)言提綱，并按照“可對照、可檢查”的要求提出具體整改措施。

三、及時總結(jié)，銳意進(jìn)取，跟進(jìn)落實(shí)整改，確保學(xué)習(xí)教育活動實(shí)效

針對生活會查擺出來的突出問題，我支部認(rèn)真制定了整改措施，及時形成了整改清單，并在本單位公開欄上公布，接受黨員、群眾監(jiān)督。 　

1.針對黨性修養(yǎng)不高、奮斗精神不足的問題，一方面要落實(shí)理論學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持每個月組織一次集中學(xué)習(xí)，每季度開展一次專題講座，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。同時，結(jié)合我校的工作特點(diǎn)，抓好平時自學(xué)，不斷把理論武裝工作引向深入。另一方面要堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合。突出問題導(dǎo)向，組織班子成員和黨員聯(lián)系實(shí)際、帶著問題參加學(xué)習(xí)，結(jié)合崗位職責(zé)撰寫心得、開展討論。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想覺悟和理論水平，增進(jìn)黨性修養(yǎng)。 　

2.針對政治敏銳性不強(qiáng)、要深入開展組織生活準(zhǔn)則宣傳教育，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)各項(xiàng)制度，使黨內(nèi)生活成為班子成員、黨員干部鍛煉黨性、增強(qiáng)政治免疫力的強(qiáng)大武器。 　

3.針對聯(lián)系群眾不緊密、務(wù)實(shí)精神欠缺的問題，一方面要深入開展關(guān)愛干部職工活動，班子成員采取“一對一，一對多，面對面”的方式，經(jīng)常與各學(xué)科工作人員進(jìn)行談心交流，及時了解職工思想動態(tài)和工作情況，幫助解決工作和生活中遇到的實(shí)際問題，提升后勤保障水平。另一方面要在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步理清工作思路。　

4.針對抓落實(shí)不徹底、靠前服務(wù)的主動性不足、進(jìn)取精神衰退的問題，一要把全年教學(xué)工作目標(biāo)分解成學(xué)期目標(biāo)、學(xué)科目標(biāo)、年級目標(biāo)等，明確時間節(jié)點(diǎn)和責(zé)任人員，以“具體化、細(xì)節(jié)化管理”為抓手，確保年度目標(biāo)真正落到實(shí)處。

5.針對對黨建工作重視不夠、組織生活會質(zhì)量不高的問題，一方面要落實(shí)黨建工作責(zé)任制，把黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一同部署、一并落實(shí)，為思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。另一方面要嚴(yán)格執(zhí)行組織生活會制度，端正思想認(rèn)識，充分做好會前準(zhǔn)備，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評與自我批評，著力抓好整改落實(shí)，確保生活會質(zhì)量。

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