201*年市中醫(yī)院積極貫徹落實黨的十九大精神，按照市衛(wèi)計委機關(guān)黨委關(guān)于黨建工作的總體部署和要求，從加強黨員學(xué)習(xí)教育、強化內(nèi)部管理和完善制度機制入手，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實，切實加強黨建工作，提高黨員的整體素質(zhì)，扎實推進各項工作�，F(xiàn)總結(jié)匯報如下：

一、學(xué)習(xí)教育工作

（一）以開展“質(zhì)量提升年”活動為契機，深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。各黨支部定期組織黨員學(xué)習(xí)黨的十九大精神報告，《黨章》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》等內(nèi)容。為完善黨的組織生活，嚴格管理黨員，強化黨員教育，增強黨內(nèi)生活規(guī)范性、嚴肅性，醫(yī)院堅持把落實“三會一課”制度做為深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的有力抓手，通過嚴明制度、規(guī)范程序、強化督導(dǎo)檢查、創(chuàng)新開展組織生活等措施，將“三會一課”制度落細落實，抓在日常、嚴在經(jīng)常，助推基層黨組織建設(shè)提水平、上臺階。

（二）學(xué)習(xí)新《黨章》，提升黨員干部思想政治站位。在新黨章集中學(xué)習(xí)月活動中，市中醫(yī)院邀請市委黨校魏佩周教授作了題為《新時代黨的建設(shè)新的偉大工程的根本遵循——十九大<黨章>導(dǎo)學(xué)》的專題講座；黨總支每周向各支部發(fā)放《黨章》測試答卷，測試全體黨員學(xué)習(xí)新黨章的進度和效果；月底每名黨員寫出學(xué)習(xí)新《黨章》心得體會交于組織人事科留存。開展“重溫入黨誓詞”、“黨員親手交黨費”活動，全體黨員積極主動上繳黨費，從未出現(xiàn)被催繳現(xiàn)象。

這一系列學(xué)習(xí)教育活動，使廣大黨員干部進一步增強了政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，更加堅定了理想信念，樹立了清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為的工作作風(fēng)，促進了醫(yī)院各項工作的順利開展�；顒泳o緊圍繞醫(yī)院中心工作，通過黨員與醫(yī)院員工結(jié)對共建，進一步對標基層黨組織標準化建設(shè)，形成良性互動，改進組織生活，豐富活動內(nèi)容，增強活動實效，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。

二、黨建工作

（一）召開學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神專題民主生活會。2月，市中醫(yī)院全體領(lǐng)導(dǎo)班子組織召開了民主生活會，生活會以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為主題，嚴格“六個聚焦”和“六個貫通”，緊密結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治、思想、組織、作風(fēng)、紀律方面的不足，重點從學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議等6個方面查擺問題。本次生活會主題鮮明，與會同志嚴肅認真。每個班子成員都能把自己擺進去，把職責(zé)擺進去，把思想和工作擺進去，敢于直面問題、坦誠相見，達到了檢查真理，改正錯誤，懲前毖后，治病救人，增加團結(jié)，促進工作的目的。

（二）醫(yī)院各黨支部召開組織生活會。3月，市中醫(yī)院各黨支部在組織廣大黨員認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，黨員之間開展談心談話，廣泛溝通和征求意見建議后相繼召開了組織生活會，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別出席會議并以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會。各黨支部書記代表支委班子對照遵守政治紀律等四個方面進行了對照檢查，各支委依次進行了對照檢查并互相批評。黨員個人圍繞“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風(fēng)實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴，深挖思想根源，開展批評和自我批評。聯(lián)系學(xué)習(xí)、工作、生活等實際表現(xiàn)進行自評和互評。列出整改事項、作出整改承諾。通過民主評議黨員，進一步使廣大黨員認識到什么是合格黨員，如何做一名合格的共產(chǎn)黨員。

（三）開展十八大以來發(fā)展黨員排查工作，嚴格黨員發(fā)展程序。自接到市委市直工委關(guān)于排查十八大以來發(fā)展黨員工作的通知后，醫(yī)院黨總支高度重視，認真組織，迅速落實，按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》、《發(fā)展黨員工作手冊》等資料要求，逐一排查201*年以來入黨人員組織檔案，將發(fā)現(xiàn)問題逐一梳理，立行立改。

針對我們在工作中存在的缺點和不足，為進一步規(guī)范工作程序，切實抓好發(fā)展黨員工作，醫(yī)院黨總支重點從以下幾個方面入手整改，一是突出重點。針對這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到缺什么補什么，哪個環(huán)節(jié)薄弱就重點抓哪個環(huán)節(jié)。特別是加大在專業(yè)技術(shù)骨干群體和青年職工中發(fā)展黨員工作的力度，從思想上、政治上、工作上給予更多的關(guān)心和幫助，使他們能積極向黨組織靠攏，把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來。二是抓住關(guān)鍵。建立一支素質(zhì)好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精的黨務(wù)工作者隊伍。為此，醫(yī)院在近期組織支部委員培訓(xùn)班，重點對全院各個支部進行發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，主要內(nèi)容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應(yīng)注意的問題等方面，提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為下一步做好發(fā)展黨員工作打下基礎(chǔ)。三是完善機制。進一步健全完善了推優(yōu)制、測評制、培養(yǎng)考察制、公示制、預(yù)審制、預(yù)備黨員考察制、票決制、責(zé)任追究制等工作制度，全面規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。四是加強對發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持做到每年制定發(fā)展黨員工作計劃，每半年組織一次檢查，每年召開一次發(fā)展黨員工作會議，確保發(fā)展黨員各項工作落到實處。

目前，醫(yī)院黨員人數(shù)已增加到了137名，黨員們在醫(yī)院發(fā)展艱難階段，始終不忘初心，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，為醫(yī)院的發(fā)展穩(wěn)定起到了積極作用。

（四）為人民服務(wù)，大力開展“亮爭”活動。自“亮爭”活動開展以來，院黨總支先后四次召開專題會議，認真組織、安排部署此項活動，大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，亮黨員身份、亮黨員責(zé)任區(qū)，展示中醫(yī)院的形象。結(jié)合醫(yī)政科開展黨員義診、送醫(yī)下鄉(xiāng)、“新媽媽課堂”等活動，將多項服務(wù)整合，統(tǒng)一行動，使“亮爭”服務(wù)隊伍更加規(guī)范化。截至11月，各類義診活動23次，“新媽媽課堂”已經(jīng)進行了15期，參加服務(wù)的黨員達到140余人次，服務(wù)群眾2300余人。院黨總支評選表彰“亮爭”示范黨支部1個，“亮爭”示范黨員4名，還建立了“學(xué)雷鋒示范崗”“巾幗示范崗”“志愿者服務(wù)站”等一系列示范崗位。

（五）完成黨總支委員增補選舉工作。根據(jù)黨總支委員會增補選舉的規(guī)定程序，無記名投票選舉產(chǎn)生邢志強、李凱歌2名黨員增補為中醫(yī)院黨總支委員，新的中醫(yī)院黨總支由秦法軍、孫曉軍、邢志強、李凱歌、鄭鑫組成。

（六）召開巡視整改專題民主生活會。9月，醫(yī)院黨總支根據(jù)中央巡視組反饋問題進行逐條梳理，召開巡視整改專題民主生活會，對查擺出來的問題虛心整改，擔(dān)當(dāng)有為，同心協(xié)力，克難攻堅，堅決落實整改措施和工作要求，確保整改收到實效。

（七）落實以案促改制度化常態(tài)化，完善各項規(guī)章制度。為深入推進以案促改制度化常態(tài)化向縱深發(fā)展，市中醫(yī)院及時召開全院黨員干部會議，認真貫徹落實市委、市紀委、市衛(wèi)計委關(guān)于以案促改工作的部署要求，切實推進全院以案促改制度化常態(tài)化，持續(xù)鞏固風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，為高質(zhì)量發(fā)展提供政治保障。

黨支部副書記孫曉軍以王金春、范小波兩個案件為例，進行深入剖析、通過以案警示，深入查擺問題，要求各黨支部、各科室提升站位，緊密結(jié)合工作實際，以各項工作的新業(yè)績，來檢驗以案促改取得的新成效。會后，各黨支部以典型案例為反面教材，剖析案發(fā)原因，強化警示教育，查擺整改問題，建立問題臺帳，要求每名黨員寫出剖析材料，促進全院黨員干部和職工守紀律、講規(guī)矩、守底線。

三、黨費收繳工作

核實醫(yī)院黨員黨費，完成了醫(yī)院全體黨員黨費核算，并給黨員發(fā)放了黨費證。按照市衛(wèi)計委機關(guān)黨委關(guān)于黨費收繳工作要求，市中醫(yī)院根據(jù)黨章和有關(guān)規(guī)定，積極做好201*年度黨費收繳工作。截至目前，共收繳黨費27339元（201*年01-09月），已全額上繳市衛(wèi)計委機關(guān)黨委。組織人事科將黨費收繳情況在院內(nèi)進行公示，接受黨員群眾監(jiān)督，做到黨費收繳透明，管理透明。

四、其它工作

（一）看望離退休干部，慰問困難黨員。在新年伊始之際，市中醫(yī)院秦法軍書記、孫曉軍副書記一行五人先后到離退休干部劉延忠及醫(yī)院三位年老多病的困難黨員家中進行走訪慰問，詳細詢問了他們的身體情況和生活狀況，并為他們送上慰問金和慰問品，向老領(lǐng)導(dǎo)老同志送去組織的關(guān)懷和溫暖，并向他們表達了由衷的敬意和節(jié)日的祝福，讓困難黨員倍感溫暖。進一步增強了黨組織的凝聚力和向心力。

（二）積極參加上級黨組織各項活動。市中醫(yī)院劉姣姣代表市衛(wèi)計委參加市委市直工委舉辦的建黨97周年知識競賽榮獲二等獎；康復(fù)科宋曉麗、急診科楊華清、外科尚貝貝參加市衛(wèi)計委“踐行黨章遵紀守法爭做出彩鶴壁人”知識競賽并獲得三等獎；放射科武丹參加市衛(wèi)計委“弘揚焦裕祿精神，爭做出彩鶴壁人”微黨課比賽；院黨總支于9月開展“不忘初心牢記使命”微黨課展示活動；觀看電影《幸福快車》《黨的女兒尹靈芝》。

（三）把愛心傳遞，黨員志愿者在行動。鶴壁市慈善總會中醫(yī)院工作站自成立10年來，以自愿、義務(wù)、開放的理念參與并組織了各種各樣的活動。201*年成立了學(xué)雷鋒志愿者工作站。黨員志愿者利用休息時間積極參加醫(yī)院組織的送醫(yī)下鄉(xiāng)等活動，常年為市福利院、市聾啞特殊教育學(xué)校的兒童義診，捐贈各種學(xué)習(xí)用品；經(jīng)常到周原村敬老院、施家溝村與河頭村貧困戶家中走訪慰問，并送去生活必需品。通過這種方式讓社會弱勢群體感受到黨的溫暖，得到實實在在的幫助。

五、當(dāng)前存在的問題

今年來，盡管醫(yī)院在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現(xiàn)為：

（一）理論學(xué)習(xí)不夠扎實。一是不能正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，學(xué)習(xí)往往是應(yīng)付式多，系統(tǒng)性不強，不能持之以恒，理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠。二是理論學(xué)習(xí)和實際工作脫節(jié)，運用理論指導(dǎo)實踐解決問題還不夠。

（二）黨建工作重視不夠。對黨建工作雖然能夠做到安排什么就抓什么，部署什么就干什么，但是還存在推著干、干著看、被動應(yīng)付的問題，缺少抓黨建工作的“主業(yè)”意識和將黨建工作作為“第一要務(wù)”的責(zé)任感和緊迫感。

（三）組織活動開展不夠。思想中存在以業(yè)務(wù)工作忙為借口，對黨的活動不重視。如有的會議主題不明確，內(nèi)容簡單粗糙，會議的議程和內(nèi)容與黨建工作關(guān)聯(lián)不大。

六、下一步努力方向

（一）建立黨員管理機制。把組織的制約性與黨員的自覺性有機結(jié)合起來，使黨員人人身上有目標、人人身上有壓力;通過建立黨員責(zé)任落實制度，進一步完善黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等制度。

（二）建立黨員教育機制。通過各種主題教育活動，不斷堅定廣大黨員建設(shè)中國特色的社會主義信念和遠大的共產(chǎn)主義理想。用制度的形式保證廣大黨員按照規(guī)定要求，自覺保持先進性，樹立良好形象。

（三）建立培訓(xùn)更新機制。堅持理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉相結(jié)合、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能相結(jié)合、提高能力和促進工作相結(jié)合，與時俱進地更新學(xué)習(xí)內(nèi)容。

（四）健全黨員監(jiān)督機制。通過建立黨員自我監(jiān)督約束制度，形成黨員自我教育、自我檢查、自我完善、自我提高氛圍，達到增強黨員自律意識的目的。

（五）建立黨員考評機制。根據(jù)黨員的崗位特點及崗位性質(zhì)差別，合理界定參與評價的范圍。

中共鶴壁市中醫(yī)院總支委員會

201*年11月21日

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