2018年關(guān)將近，社會(huì)各行各業(yè)都在忙著準(zhǔn)備年終總結(jié)報(bào)告吧，你是不是已經(jīng)焦頭爛額？不要急，今天小編整理了一些關(guān)于電信分公司總經(jīng)理個(gè)人述職的范文模板供大家參考，希望可以幫助到有需要的朋友！

電信分公司總經(jīng)理個(gè)人述職

  作為中國(guó)電信xx分公司黨建工作第一責(zé)任人，本人認(rèn)真履行工作職責(zé)，以黨建工作為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，認(rèn)真開(kāi)展相關(guān)工作，現(xiàn)述職如下，請(qǐng)各位予以評(píng)議：

   一、履行第一責(zé)任人職責(zé)抓好黨建促發(fā)展

   黨的十八大、十九大以來(lái)，作為黨委書記，帶領(lǐng)黨委一班人深入貫徹落實(shí)習(xí)總書記系列講話精神、全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，特別是習(xí)近平同志在黨的十九大報(bào)告中提出了新時(shí)代黨的建設(shè)“5+2”總體布局的重要指示，積極落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的新要求，以落實(shí)中國(guó)電信湖南公司政治巡察整改為契機(jī)，以促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展為根本，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨建工作，各項(xiàng)工作取得較好的成效。

   (一)以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)

   1、堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，在思想上充分認(rèn)同、政治上堅(jiān)決維護(hù)、組織上自覺(jué)服從、行動(dòng)上堅(jiān)定緊跟，確保黨中央的大政方針在企業(yè)的貫徹落實(shí)。

   2、成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)全公司黨建工作的垂直領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

   3、組織各基層黨總支和支部簽訂黨建工作責(zé)任書13份，進(jìn)一步明確黨建工作任務(wù)和工作職責(zé)。制定下發(fā)黨建工作考評(píng)細(xì)則，全面推行基層黨組織書記抓基層黨建述職評(píng)議考核，層層壓實(shí)黨建工作責(zé)任。

   4、堅(jiān)持和維護(hù)黨的民主集中制原則，制定下發(fā)了《關(guān)于中國(guó)電信xx分公司黨委會(huì)議研究決策“三重一大”有關(guān)事項(xiàng)的通知》文件，堅(jiān)持黨委議事規(guī)程，重大決策集體研究，集思廣益，不搞一言堂。

   5、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，根據(jù)《xx分公司黨委中心組理論學(xué)習(xí)安排意見(jiàn)》、《xx分公司關(guān)于加強(qiáng)“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)制度》和《xx分公司周五學(xué)習(xí)日制度》文件要求，每月規(guī)范下發(fā)黨支部學(xué)習(xí)計(jì)劃和內(nèi)容，按期進(jìn)行檢查通報(bào)。

   (二)以組織建設(shè)為基礎(chǔ)

   1、深入開(kāi)展選人用人專項(xiàng)治理工作，規(guī)范干部選拔程序，堅(jiān)持把民主推薦、民主測(cè)評(píng)、民主評(píng)議作為干部選拔任用必須履行的程序，選人用人中做到“四凡四必”。今年，經(jīng)過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘、組織討論、結(jié)果公示等選人用人環(huán)節(jié)，共選拔了7名政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的年輕員工成為中層管理人員。

   2、強(qiáng)化對(duì)干部的監(jiān)督管理和教育管理。我公司堅(jiān)持執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度，凡是中層管理人員進(jìn)行調(diào)整時(shí)，都進(jìn)行了任前談話和廉潔談話，今年公司黨委、紀(jì)委對(duì)新提拔、調(diào)整的中層管理人員共9人進(jìn)行了任前談話和廉潔談話。

   3、2017年，按照“有利于發(fā)揮作用、有利于開(kāi)展黨的工作”原則，把支部建在了部門，州分公司由原來(lái)的8個(gè)支部劃小為18個(gè)支部，規(guī)范了基層黨組織設(shè)置和人員配備，確保基層黨組織不缺位、黨組織負(fù)責(zé)人不缺位、黨建工作不缺位。

   4、嚴(yán)格發(fā)展黨員工作流程，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，今年在基層一線和青年技術(shù)骨干中發(fā)展3名預(yù)備黨員、4名積極分子。

   5、黨費(fèi)收繳專項(xiàng)檢查和補(bǔ)繳工作全面完成，補(bǔ)繳人數(shù)164人，補(bǔ)繳金額15.7萬(wàn)元。

   6、主題實(shí)踐活動(dòng)特色鮮明。各級(jí)黨組織圍繞“天翼先鋒”創(chuàng)建、扶貧幫困、抗洪搶險(xiǎn)、愛(ài)黨愛(ài)企、紅色教育等主題，開(kāi)展了豐富多彩的主題實(shí)踐活動(dòng)，錘煉了黨員的黨性，促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)提升。

   (三)以思想建設(shè)為武裝

   進(jìn)一步加強(qiáng)黨的思想理論建設(shè)，使各級(jí)黨員干部在思想上保持先進(jìn)性，在組織上保持純潔性。

   1、先后購(gòu)買和發(fā)放了各類黨建書籍、資料2000余份，組織觀看教育及警示片、各類輔導(dǎo)講座9次；認(rèn)真組織開(kāi)展“慶七一”主題活動(dòng)及黨建、反腐倡廉知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)；充分發(fā)揮新媒體傳播“短平快”和覆蓋面廣的優(yōu)勢(shì)，通過(guò)易信、微信、QQ等工作群加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，不斷提高黨員黨性意識(shí)和黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念。

   2、深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”專題教育常態(tài)化活動(dòng)，將活動(dòng)的開(kāi)展與講黨課、中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)等結(jié)合起來(lái)，融入經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育中，形成常態(tài)長(zhǎng)效機(jī)制。本人也于12月22日為全體黨員干部上了一堂題為《以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展開(kāi)創(chuàng)新局面》的黨課。

   3、大力加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是把黨性強(qiáng)、作風(fēng)正，具有較高思想理論素養(yǎng)的同志，選派為黨總支書記和支部書記，堅(jiān)持行政職務(wù)和黨內(nèi)職務(wù)同步考慮。二是加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，送到地方黨校和省公司參加輪訓(xùn)，努力提高黨務(wù)干部的綜合素質(zhì)，2017年，累計(jì)參加培訓(xùn)人員18人。

   (四)以作風(fēng)建設(shè)為支撐

   2017年，本人嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，不斷強(qiáng)化中央八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”建設(shè)的貫徹落實(shí)，扎實(shí)開(kāi)展“四個(gè)專項(xiàng)治理”和“作風(fēng)建設(shè)年”工作，成效明顯。

   1、個(gè)人堅(jiān)持在人事制度改革中，嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，不徇私情；在工程立項(xiàng)及招投標(biāo)、資金分配使用、違紀(jì)違法案件查處方面都能堅(jiān)持黨性，嚴(yán)守紀(jì)律，不以任何方式向有關(guān)方面和個(gè)人施加影響；到基層檢查工作輕車簡(jiǎn)從，不搞層層陪同，不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待，不接受下級(jí)單位的禮品。

   2、2017年我們?nèi)�面落�?shí)八項(xiàng)規(guī)定精神，繼續(xù)加強(qiáng)招待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、車輛的使用管理，以及領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費(fèi)、婚喪喜慶事宜的申報(bào)執(zhí)行及各類節(jié)日等重要節(jié)點(diǎn)的監(jiān)督提醒，保持監(jiān)督的持續(xù)性和高壓態(tài)勢(shì)。著重組織開(kāi)展了

“小金庫(kù)”、“選人用人”、領(lǐng)導(dǎo)及其親屬圍繞企業(yè)經(jīng)商、采購(gòu)及業(yè)務(wù)合作(含CP/SP)四個(gè)專項(xiàng)治理活動(dòng)，為企業(yè)營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境和氛圍。

   3、深入開(kāi)展 “作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。一是聘請(qǐng)了19名作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員，通過(guò)明察暗訪、工作檢查等方式，對(duì)公車使用、辦公用房、公務(wù)接待、操辦婚喪喜慶事宜開(kāi)展監(jiān)督。二是在黨員中開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)每日一學(xué)”活動(dòng)。三是設(shè)立了舉報(bào)箱，接受群眾的監(jiān)督。四是組織全州四級(jí)副及以上領(lǐng)導(dǎo)人員簽訂《作風(fēng)建設(shè)公開(kāi)承諾書》。五是在重要節(jié)點(diǎn)做好作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督提醒教育。六是對(duì)違規(guī)公款購(gòu)買消費(fèi)高檔白酒、高檔禮品問(wèn)題進(jìn)行排查整治。

   (五)以紀(jì)律建設(shè)為保證

   xx分公司在政治巡察及整改期間，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，針對(duì)巡察中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)的行為，實(shí)行紀(jì)律處分；對(duì)執(zhí)行不嚴(yán)格、管理不規(guī)范等現(xiàn)象，實(shí)行問(wèn)責(zé)追責(zé)處理。其中給予黨內(nèi)警告處分4人次，給予行政記大過(guò)處分1人次，給予通報(bào)批評(píng)處理8人次，給予誡勉談話處理10人次，給予提醒談話處理13人次，給予批評(píng)教育處理9人次。此外，給予年度績(jī)效考核扣分8人次，彰顯了紀(jì)律建設(shè)的剛性約束。

   (六)推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)

   根據(jù)州委、州政府扶貧工作安排，本人多次深入扶貧聯(lián)系點(diǎn)古丈雙溪鄉(xiāng)溪流墨村，開(kāi)展“一進(jìn)二訪三聯(lián)”活動(dòng)。2017年xx分公司按副處級(jí)以上干部聯(lián)五戶、科級(jí)干部聯(lián)三戶，走訪該村精準(zhǔn)對(duì)象128戶。年內(nèi)聯(lián)合工作組分別開(kāi)展了村部樓建設(shè)地基建設(shè)工程，預(yù)計(jì)明年一季度完工；進(jìn)行了大寨涵洞掩埋工程，徹底改變了9個(gè)組村民的交通運(yùn)輸難題；組織整修了通往7組的水毀道路3公里；拓寬了出村公路5公里，基本解決了會(huì)車難的問(wèn)題；完成了3500米的戶間道路硬化，惠濟(jì)了90%的村民；為村民修建了文化廣場(chǎng)，搭建了戲臺(tái)，配置了健身器材，組建了陽(yáng)戲劇社，極大豐富村里的文化生活。截止2017年底，徹底改善了村民飲水問(wèn)題，并幫助101戶528人脫離了貧困。

在全面加強(qiáng)企業(yè)黨建的統(tǒng)領(lǐng)下，企業(yè)改革發(fā)展也取得較好的成績(jī)，xx分公司連續(xù)三年完成省公司下達(dá)的年度預(yù)算目標(biāo)，收入實(shí)現(xiàn)規(guī)模突破，利潤(rùn)保持穩(wěn)步增長(zhǎng)，員工效益逐年提升。

   二、存在問(wèn)題及原因

   (一)理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入

   對(duì)以黨建統(tǒng)領(lǐng)抓好企業(yè)發(fā)展認(rèn)識(shí)不高，也有概念不清的問(wèn)題。整天忙于日常事務(wù)，以工作代替學(xué)習(xí)；有的學(xué)習(xí)不深入，淺嘗輒止，滿足于一知半解，不能掌握理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)；有的理論脫離實(shí)際，學(xué)而不用，習(xí)慣于按老經(jīng)驗(yàn)、老辦法辦事。

   (二)企業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作脫節(jié)，存在“四個(gè)化”問(wèn)題

   目前，仍有部分基層黨組織對(duì)黨建工作思想上認(rèn)識(shí)不夠，弱化、淡化的現(xiàn)象還不同程度的存在，認(rèn)為經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)是硬杠杠，只要經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好，就可以一俊遮百丑。

   三、下一步工作思路

   (一)堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，突出黨建工作內(nèi)在需要

   做好國(guó)有企業(yè)黨建工作，需要努力提高對(duì)搞好新時(shí)期國(guó)有企業(yè)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)，必須堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，嚴(yán)格對(duì)黨員干部的要求、教育、管理和監(jiān)督，強(qiáng)化對(duì)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，著力解決軟弱問(wèn)題，努力做到基層組織健全、組織活動(dòng)正常。

   (二)緊密圍繞企業(yè)中心工作抓好黨建

   作為國(guó)有企業(yè)，其中心工作是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，提高經(jīng)濟(jì)效益和追求利潤(rùn)最大化，這是企業(yè)最基本的自然屬性，要實(shí)現(xiàn)這一自然屬性，關(guān)鍵在人。而國(guó)有企業(yè)黨建工作的終極目標(biāo)就是要最大限度地調(diào)度人的積極因素，進(jìn)而創(chuàng)造最佳經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于國(guó)有企業(yè)，除了業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)，還有一個(gè)重要任務(wù)，就是要通過(guò)企業(yè)黨務(wù)把黨和國(guó)家的路線、方針、政策貫徹落實(shí)到企業(yè)各項(xiàng)工作中去，從而推動(dòng)和保證企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略沿著正確的方向前進(jìn)，為經(jīng)營(yíng)工作各項(xiàng)指標(biāo)、任務(wù)的完成保駕護(hù)航，兩者相互促進(jìn)，方向相同、目標(biāo)一致。

   (三)搭建生動(dòng)活潑的有效載體,切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的思想素質(zhì)教育

   按照黨員活動(dòng)的基本工作制度要求,充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,帶動(dòng)和引領(lǐng)一大批黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,大興創(chuàng)建優(yōu)秀黨組織和爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀黨員的良好風(fēng)氣,深入推動(dòng)學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)的開(kāi)展,在學(xué)習(xí)活動(dòng)中提升素質(zhì),在學(xué)習(xí)中改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀，全面促進(jìn)黨員隊(duì)伍總體素質(zhì)的提升。

   今后，我將以這次述職為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大會(huì)議精神和省州的部署要求，解放思想、激情創(chuàng)業(yè)，充分履行管黨職責(zé)，不斷提高基層黨建工作的整體水平，為推動(dòng)xx信息化事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

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