董明珠:書里的人是人,我們也是人,為什么不能像書中一樣生活!下面請(qǐng)欣賞關(guān)于董明珠工作態(tài)度語(yǔ)錄,希望你們喜歡!
董明珠工作態(tài)度語(yǔ)錄1、生活就是這樣,總會(huì)有烏云遮眼的時(shí)候,但也總會(huì)有云開霧散的一天。只要你堅(jiān)持按自己的理想走下去,就一定會(huì)有成功的一天。
2、能力越大,對(duì)社會(huì)和企業(yè)的影響就越大,企業(yè)家要承擔(dān)起對(duì)社會(huì)的責(zé)任和企業(yè)責(zé)任。
3、同質(zhì)化完全是個(gè)謊言,第一用材不同;第二設(shè)計(jì)不同;第三經(jīng)營(yíng)理念不同。
4、企業(yè)家應(yīng)該注重自己給社會(huì)創(chuàng)造了什么。
5、一個(gè)沒有創(chuàng)新的企業(yè)是沒有靈魂的企業(yè)!
6、沒有虧損的行業(yè),只有虧損的企業(yè)。
7、有人傳言說格力進(jìn)入了房地產(chǎn),但事實(shí)上我們沒有進(jìn)入,我覺得我要靜下心來,堅(jiān)持一個(gè)吃虧的精神,寧可少賺,我也要在這個(gè)行業(yè)里做到最精,做的最好。如果房地產(chǎn)中1平米賺幾千塊錢,回過頭來一臺(tái)冰箱賺幾十塊錢,那么心靜不下來?赡芪业漠a(chǎn)值在某個(gè)時(shí)間段來講,沒別人多,但我具有競(jìng)爭(zhēng)力。
8、世界上最難的就是認(rèn)真。認(rèn)真是做成一件事的基礎(chǔ)。
9、不能單純地以營(yíng)銷談營(yíng)銷,為銷售而銷售。一個(gè)企業(yè),一種品牌,他們的內(nèi)在聯(lián)系到底是什么,還有思維方式、經(jīng)營(yíng)理念、價(jià)值取向都是整體構(gòu)成這個(gè)企業(yè)最終市場(chǎng)的依據(jù)。所以說,我們的營(yíng)銷工作,有時(shí)會(huì)忽視一些眼前的利益,因?yàn)槲覀冏⒅氐氖情L(zhǎng)遠(yuǎn)利益。
10、作為一個(gè)企業(yè),對(duì)于整個(gè)社會(huì)來講,它是一個(gè)個(gè)體細(xì)胞。只有每一個(gè)細(xì)胞健康,這個(gè)社會(huì)整體才會(huì)顯得健康。如果每一個(gè)細(xì)胞都不好,社會(huì)怎么樣保持健康?如果具有癌細(xì)胞,很快這個(gè)癌細(xì)胞就會(huì)蔓延,最終就會(huì)死亡。所以企業(yè)承擔(dān)了社會(huì)責(zé)任,他這個(gè)"細(xì)胞"一定要健康,怎么樣才能健康呢?我們要有嚴(yán)格的管理制度。
11、帶著欺騙的心態(tài)去做一個(gè)企業(yè),這樣隨著時(shí)間的推移,會(huì)逐步就被消費(fèi)者所淘汰,被市場(chǎng)所淘汰。
12、市場(chǎng)就是消費(fèi)者用人民幣投票。我堅(jiān)信,要做好營(yíng)銷工作,必須牢牢抓住消費(fèi)者的心。
13、很多人曾經(jīng)動(dòng)員我說,你做空調(diào)干嘛,一臺(tái)才賺幾百塊錢,做房地產(chǎn)一夜就賺多少億。我說那個(gè)錢不是我賺的,我就是勞苦命,就干這件事(笑)。不去做別的產(chǎn)業(yè),是因?yàn)槲覀冊(cè)诳照{(diào)這個(gè)領(lǐng)域里面還有很多事情要去研究,真的要靜下心來,沉得住,不眼紅,不急躁。
14、質(zhì)量是誠(chéng)信的根本。我們要在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上,化解價(jià)格問題。格力電器要在材料供應(yīng)、生產(chǎn)、管理、技術(shù)和銷售、服務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié)上促成良性的誠(chéng)信循環(huán),這樣才能使市場(chǎng)和消費(fèi)者對(duì)格力有信心,使"百年企業(yè)"的夢(mèng)想不會(huì)落空。
15、無(wú)氟空調(diào)其實(shí)都是有氟的,純屬企業(yè)炒作概念、撒謊欺騙消費(fèi)者。
16、對(duì)于國(guó)際化,我們不能有投機(jī)心理,必須做到誠(chéng)信,這樣才能長(zhǎng)久。
17、在格力電器只奉行兩個(gè)字"簡(jiǎn)單"。目標(biāo)"簡(jiǎn)單"--好空調(diào),格力造,"打造百年企業(yè),創(chuàng)立國(guó)際品牌";管理"簡(jiǎn)單"--機(jī)構(gòu)扁平化;"宣傳簡(jiǎn)單"--不搞炒作,頻繁出現(xiàn)在消費(fèi)者眼前的只有六個(gè)字"好空調(diào),格力造";營(yíng)銷"簡(jiǎn)單"--廠商分工;"服務(wù)"簡(jiǎn)單"--質(zhì)量好,八年不維修。
18、我經(jīng)得起多大贊美,就受得住多大詆毀。
19、"價(jià)格戰(zhàn)"不是中國(guó)特色?茖W(xué)技術(shù)的發(fā)展、生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大、制造工藝的提高,都會(huì)使生產(chǎn)成本不斷下降,銷售價(jià)格不斷降低,合理的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng),才是造福于消費(fèi)者,有利于促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展的手段。這就要依靠規(guī)模效益及成本挖潛。一味地拼市場(chǎng)份額,設(shè)置擠垮競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,低價(jià)傾銷,對(duì)消費(fèi)者對(duì)企業(yè)本身是不負(fù)責(zé)任的。
20、格力電器專業(yè)化發(fā)展,是自斷后路的做法。道理很簡(jiǎn)單,我們只能成功,不能失敗。
21、中國(guó)通過自己自主創(chuàng)新掌握核心技術(shù)的能力而不靠買別人的技術(shù),只有這樣中國(guó)企業(yè)才能在國(guó)際市場(chǎng)打出自己的品牌,贏得世界的尊重。
22、競(jìng)爭(zhēng)是為了進(jìn)一步提高能力,共同進(jìn)步,不是把對(duì)方置于死地,要有足夠的胸懷容納別人與我們共同成長(zhǎng)。
23、忠誠(chéng)于企業(yè),忠誠(chéng)于事業(yè),忠誠(chéng)于消費(fèi)者。
24、如果沒有比爾蓋茨放棄房地產(chǎn)暴利不賺,專心軟件產(chǎn)業(yè)的傻勁,就不會(huì)有今天的微軟。所以,真正能支撐一個(gè)企業(yè)走向未來的不單是技術(shù),還有精神,這種精神就是工業(yè)。
25、我對(duì)接班人的要求有三點(diǎn):第一要忠誠(chéng),第二要有奉獻(xiàn)精神,第三要講誠(chéng)信。如果這幾個(gè)最基本的要素不具備,他的能力再?gòu)?qiáng),對(duì)企業(yè)來說可能是埋了一個(gè)定時(shí)炸彈。我在格力倡導(dǎo)的文化就是"忠誠(chéng)",看到韓劇里面的警察見面打招呼就是互相說"忠誠(chéng)",這讓我很得意。我希望以后格力的員工見面也是這樣打招呼,從而形成格力獨(dú)特的文化。我認(rèn)為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具有一種奉獻(xiàn)的精神,就是不能考慮個(gè)人得失,而應(yīng)該將自己更多的精力全身心地投入到企業(yè)里面,把自己的生命與企業(yè)聯(lián)系在一起。我想這也是企業(yè)的生命力所在。
26、對(duì)于企業(yè)的生產(chǎn)管理和企業(yè)管理比營(yíng)銷重要100倍。
27、任何一件事,只要用心去做,扎扎實(shí)實(shí)去做,想方設(shè)法要把它做好,我認(rèn)為就一定會(huì)把它做好。
28、一個(gè)好的營(yíng)銷隊(duì)伍必須是一個(gè)誠(chéng)信的隊(duì)伍,你只有講誠(chéng)信,你才能贏得別人對(duì)你的尊重,也只有這樣,才能贏得別人對(duì)你的信賴,才可能得到別人的支持。
29、我在格力創(chuàng)造的是一種奉獻(xiàn)精神,一種工業(yè)精神,要?jiǎng)?wù)實(shí),不能有投機(jī)心理,所有行為都必須對(duì)未來負(fù)責(zé)任,這表現(xiàn)在每個(gè)員工的每個(gè)行為中。有了這種精神,我們會(huì)努力打造一個(gè)好的產(chǎn)品,企業(yè)內(nèi)部的管理會(huì)更加嚴(yán)謹(jǐn),這樣的團(tuán)隊(duì)可以克服各種困難。
30、物質(zhì)不是一種幸福,他要不要,你作為企業(yè)都應(yīng)該給他考慮。一個(gè)國(guó)家、社會(huì)的發(fā)展需要年輕人不斷的成長(zhǎng)起來,要成為有用的人,這才是真正的幸福。我把這個(gè)基礎(chǔ)給他打好以后,他出去以后就有了競(jìng)爭(zhēng)力。一個(gè)企業(yè)、一個(gè)人,你不能太浮躁,你一定要牢牢記住,你的行為要對(duì)別人負(fù)責(zé)任。
31、當(dāng)你站在山頂?shù)臅r(shí)候,你的頭上還有星空。
32、堅(jiān)決不打價(jià)格戰(zhàn),堅(jiān)決走專業(yè)化道路。
33、以價(jià)值為生存,以價(jià)值去經(jīng)歷,可能就會(huì)得到很好的結(jié)果,這是我的理解。我當(dāng)業(yè)務(wù)員的時(shí)候,我說我這一輩子就做業(yè)務(wù)員。而且我當(dāng)時(shí)的目標(biāo)是做業(yè)務(wù)員一定要做到最好。因?yàn)槟闶菢I(yè)務(wù)員,你要給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,這就是目標(biāo)。
34、不能沒有馬云,但不能有太多馬云。至于董明珠嘛,越多越好。
35、一個(gè)人的成功不是一個(gè)人的問題,要有一幫人,有人說,紅花靠綠葉配,有的時(shí)候我希望自己做綠葉而不是紅花,既然大家這么信任我,對(duì)我來說可能會(huì)付出的更多,更多會(huì)失去更多。
36、在格力,有個(gè)不成文的規(guī)定,只要是從同行企業(yè)出來的,無(wú)論多能干,原則上不收留。不是說別人不優(yōu)秀,但如果僅靠別人培養(yǎng)人才,本身就是一個(gè)貪婪的行為。跳槽的人,在原來企業(yè)"叛逃"有很多,但大部分都是利益上的問題,或者說個(gè)人的利益,比如個(gè)人愿望達(dá)不到滿足。在珠三角,其實(shí)存在許多"商業(yè)間諜",在原公司授意下,跑到別的公司"潛伏"幾年,然后辭職,將后來公司的一些經(jīng)營(yíng)秘密帶回原公司。
37、今天的成績(jī)已成為過去,當(dāng)你滿足的時(shí)候,就是失敗的開始。
38、如果有人認(rèn)為我們?cè)跔I(yíng)銷方面有什么秘訣的話,那么最大的秘訣就是不玩花樣,廠商平等合作,把靠市場(chǎng)創(chuàng)造效益作為一致的目標(biāo),并以此作為基本的游戲規(guī)則。
39、不需要售后服務(wù)的產(chǎn)品才是真正的好產(chǎn)品。
40、我們自己賺錢的目的不是為了自己過得更好,而是讓能夠跟你認(rèn)識(shí)的人,或者你能幫助的人,讓他們也能過得更好,如果有這樣的心態(tài),我覺得我在制冷領(lǐng)域做到最好。讓我的配套產(chǎn)業(yè),因?yàn)槲业陌l(fā)展,他們也更多的發(fā)展,這就是我的責(zé)任。
41、企業(yè)做大了以后,最重要的問題,一個(gè)是制度的延續(xù)性,一個(gè)是人才的培養(yǎng)。特別是現(xiàn)在80后的孩子們已經(jīng)成為社會(huì)的主流了,你要對(duì)這些孩子們負(fù)責(zé)任,讓他們快速成長(zhǎng)起來,要培養(yǎng)一批優(yōu)秀的、有責(zé)任感的年輕人。我們要承擔(dān)的不僅是自身企業(yè)利潤(rùn)的變化,你還要承擔(dān),你要牢牢記住你的使命。
42、順手就可以拿到的東西,不叫目標(biāo),一定要跳起來才能達(dá)到的東西才是目標(biāo)。
43、更多的是人在一起工作,不是狼,所以平時(shí)工作中,我喜歡用真誠(chéng)去打動(dòng)別人。
44、消費(fèi)者的每一件小事都是我們的大事。
45、企業(yè)家要站在更高的層次看問題,站在社會(huì)的角度看待企業(yè)的發(fā)展,這樣不僅有利于企業(yè)自身的發(fā)展,更多是有利于社會(huì)整體的發(fā)展。
46、用心做好產(chǎn)品就是最佳營(yíng)銷。
47、管理是效益,如果要做一個(gè)百年企業(yè),它要有一個(gè)完整的體系,這個(gè)體系不是墻上掛的制度,而是真正的人的文化,這個(gè)企業(yè)文化就必須要求我們把員工素質(zhì)全面提升。
48、工作就是工作,生活就是生活,工作中沒有柔情,就像打仗一樣,在戰(zhàn)場(chǎng)上能用柔情來解決問題嗎?必須用嚴(yán)格的制度和紀(jì)律來完成。
49、我從來就沒有失誤過,我從不認(rèn)錯(cuò),我永遠(yuǎn)是對(duì)的!
50、產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力在于質(zhì)量,在質(zhì)量方面不偷工減料,自然可以做到不擺虛架子,不以概念炒作糊弄消費(fèi)者。
51、很多人說,你到我這兒來我給你高薪,但在我看來,如果一個(gè)人的著眼點(diǎn)就是為了能掙更多的錢,以自我為中心,永遠(yuǎn)帶一種貪婪的心情去做事,很難建設(shè)好的企業(yè)文化。格力堅(jiān)持培養(yǎng)一種奉獻(xiàn)精神,我們的幸福感和價(jià)值觀在于能夠讓更多人幸福起來,這就是你的價(jià)值。因此從格力出去的人,相對(duì)單純,不會(huì)搞人際關(guān)系,因此在別的公司往往顯得格格不入,很難融入。
52、任何一個(gè)成功人士首先要有一種奉獻(xiàn)的精神。盡管這個(gè)詞有點(diǎn)老掉牙。但是我覺得還是要堅(jiān)持。一定要有奉獻(xiàn)精神,奉獻(xiàn)精神涵蓋得面很廣,我們都為別人想一想,你在為別人著想的過程中,其實(shí)你已經(jīng)得到了別人對(duì)你的尊重。
53、我們格力對(duì)宣傳功能的基本看法是實(shí)事求是,問心無(wú)愧。我認(rèn)為只有以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為支撐的廣告宣傳才能取信于消費(fèi)者,而格力每賣出一臺(tái)空調(diào),每增加一個(gè)用戶,就是一個(gè)廣告,因?yàn)楦窳Φ母哔|(zhì)量會(huì)讓消費(fèi)者滿意,而且以一傳十。
54、有人將投資失敗稱為"交學(xué)費(fèi)",并問"董明珠你交了學(xué)費(fèi)沒有",我說如果他交完學(xué)費(fèi)我還交學(xué)費(fèi),那我更蠢。國(guó)際化更多地是要總結(jié),成功的經(jīng)驗(yàn)、失敗的教訓(xùn)都要總結(jié)。因?yàn)槲矣X得這個(gè)財(cái)富不僅是企業(yè)的,也是社會(huì)的。
55、可以在臺(tái)上拿一百萬(wàn),但絕對(duì)不允許在臺(tái)下拿一分錢。
56、如果要做成事,就必須要做好有所犧牲的準(zhǔn)備,而自己所做的犧牲僅僅是暫時(shí)失去一個(gè)局部,但卻得到了一個(gè)整體。
57、做企業(yè)不需要搞太多的政府公關(guān)、也不需要太多的國(guó)家資金支持、不需要借助媒體,通過炒作來擴(kuò)大影響力,也不需要通過大量廣告,把自己包裝成名牌。只要把產(chǎn)品質(zhì)量和技術(shù)研發(fā)做好了,銷售模式和服務(wù)還可以,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力自然而然就上去了。格力不靠廣告轟炸、不靠吹噓售后服務(wù),格力靠消費(fèi)者的互相推薦,靠口碑。
58、沒有想過做格力的領(lǐng)導(dǎo),無(wú)論在哪里,做一件事,就把它做好了。
59、一個(gè)人在他的一生中,一定會(huì)經(jīng)歷很多的困難,我們就是因?yàn)橛心芰θタ朔@些困難,才顯示了個(gè)人的價(jià)值。雖然累,但是因?yàn)橛袃r(jià)值,所以也就覺得不累了。所以,人要有一個(gè)很好的定位。
60、無(wú)論在什么崗位,坐在什么位子上,我總有一種緊迫感,我認(rèn)為人要每天發(fā)現(xiàn)自己的問題,不斷地去總結(jié),那樣才能成功。即使成功,我也認(rèn)為它是新的開始,并不是永遠(yuǎn)的成功,因?yàn)閯e人也在進(jìn)步,別人也在往前走。
61、推銷和營(yíng)銷不同,推銷是交易,而營(yíng)銷則是培育市場(chǎng)。
62、只要心中充滿信念,就能一路拾級(jí)而上。
63、我就是不愿意靠別人,不愿意讓別人來對(duì)我進(jìn)行可憐的施舍。
64、沒有淡季的市場(chǎng),只有淡季的思想。
65、從"中國(guó)制造"到"中國(guó)創(chuàng)造"最終要體現(xiàn)在技術(shù)突破上,如果沒有技術(shù)突破,還是像過去一樣依賴于別人的技術(shù),或者是模仿,甚至簡(jiǎn)單地買一些核心部件回來自己組裝,就不能實(shí)現(xiàn)真正"創(chuàng)造"的意義。一個(gè)企業(yè)要生存必須要有研發(fā),否則就會(huì)在競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰出局。
66、作為企業(yè)來講,特別是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,你不要說我企業(yè)一年賺了多少錢,員工都居無(wú)定所,我覺得你就不是一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家。你應(yīng)該承擔(dān)起這個(gè)責(zé)任,給他解決。實(shí)際上員工最需要的是安全,有一種依靠。這種依靠給他們,就是我們要給他們創(chuàng)造這樣的環(huán)境。
67、可能別人聽起來覺得我太霸道,但我還是要說,格力可讓別的企業(yè)模仿,但絕不允許被超越,你想讓別人不超越你,必須要不斷地去創(chuàng)新,這句話不是針對(duì)別人,而是對(duì)自己苛刻的要求。
68、眼前不賺錢的,并不代表永遠(yuǎn)沒有錢賺。沒有淡季的市場(chǎng),只有淡季的思想。
69、我呼吁國(guó)家建立節(jié)能惠民工程的長(zhǎng)效機(jī)制。
70、我們都在尋找共同的游戲規(guī)則,期待"正和博弈",不是你吃掉我,也不是我吃掉你。棋行天下,并非統(tǒng)一天下,而是和所有人一起走下去。
71、我做總裁期間最大的成就是用了人才。我們要打造100年企業(yè),必須要有一支相應(yīng)的百年人才隊(duì)伍。
72、只有敢抓自己錯(cuò)誤的人才能成為偉大的人;只有敢于揭自己傷疤的企業(yè),才有可能成為偉大的企業(yè)。
73、在制造業(yè)中,如果商業(yè)精神占據(jù)了主導(dǎo)地位,就會(huì)更富于投機(jī)性、更短視和產(chǎn)生更多的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。這種狀況會(huì)使企業(yè)的生存發(fā)展遠(yuǎn)離"工業(yè)精神",使得工業(yè)家們也像商人一樣行事,其結(jié)果必然是工業(yè)行為的短期化和商業(yè)化。
74、不能堅(jiān)持原則的人,一定是有私心的。我沒有一點(diǎn)私心,所以我能堅(jiān)持原則。
75、即使在和局里,每個(gè)人也是可以創(chuàng)造出新局面的,人的價(jià)值的實(shí)現(xiàn)并不在全局的改變,而在局部的創(chuàng)造。
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